台灣機能促進協會

公司資訊

公司簡介

本會為依法設立、非以營利為目的之社會團體,以運用團體力量結合在地社區,透過多元化的結構性活動提供專業之社區照顧,並提升社區民眾的身心機能,以達到促進社區民眾健康之目的為宗旨。
本會之任務如下:
一、提供專業之社區照顧服務。
二、推廣健康老化、樂齡學習。
三、改善受照顧者之生活品質及提升家庭支持系統。
四、提供健康促進相關諮詢。
五、提供長期照顧相關人員之專業訓練。
六、配合民間社福團體及相關機構協助處理慈善公益事項。
七、接受政府及相關單位委託辦理社會福利服務及其他各項活動。
八、其他符合本會宗旨之相關事項。

產品/服務

橋頭日間照顧中心(失能失智混合型),長照2.0專業服務,居家喘息,居家服務,長照A級單位,營養送餐

公司福利

法定項目:

勞保、健保、育嬰假、生理假、特別休假、產假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險

福利制度:

獎金類: 年節獎金、年終獎金、三節獎金
保險類: 員工團保
娛樂類: 國內旅遊、尾牙
補助類: 員工國內、外進修補助
其他類: 需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度

注意!

本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準

工作機會

鐘點司機
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 學歷不拘

鐘點司機,早上7:00-9:30,下午4:00-6:00協助載送長者

2024/04/16
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 學歷不拘
2024/04/16
長照個案管理師
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 2年工作經驗以上
  • 專科以上

(一)照顧計畫擬定與服務連結: 1.承接照管中心轉介長照需要者。 2.至案家與長照需要者或其家屬討論,依其「個人額度」、照顧問題清單及長照需要者之需求後擬定照顧計畫。 3.照顧計畫送照管中心核定後連結服務或資源。 4.定期與相關合作單位開會討論服務流程。 (二)照顧管理 1.依長照需要者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 2.執行服務計畫。 3.追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。 4.定期進行服務品質追蹤。 5.接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 6.協助長照需要者或其家屬其他資源連結。 (三)其他 1.行政核銷事務 2.培力和輔導C級社區據點 3.團體方案規劃 4.家屬支持服務 (四)主管交辦事項

2024/04/15
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 2年工作經驗以上
  • 專科以上
2024/04/15
居家照顧服務員(配合缺工補助)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班、假日班
  • 工作經驗不拘
  • 學歷不拘

1.身體照顧服務:協助沐浴、穿換衣服、進食、服藥、口腔清潔、如廁、翻 身、拍背、肢體關節活動、上下床、陪同散步、運動、協助使用日常生活輔 助器具、其他服務。 2.家務及日常生活照顧服務:換洗衣物之洗濯、案主生活起居空間之居家環境 清潔、家務及文書服務、陪同或代購生活必需用品、陪同就醫或聯絡醫療機 關(構)、其他相關之居家服務。 3.詳細填寫各項工作紀錄表單。 4.個案開案。 5.參加定期會議。 6.其他主管交辦事項。 7.服務區域:高雄市岡山區、橋頭區、梓官區。

2024/04/15
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班、假日班
  • 工作經驗不拘
  • 學歷不拘
2024/04/15

防詐檢舉/反應不實