社團法人高雄市心理復健協會
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http://www.cilifuza.org.tw/公司位置
產業類別
About公司簡介
社團法人高雄市心理復健協會誠摯歡迎您加入
Product/Service產品/服務
一、以「家庭」為中心︰推動精神障礙者暨家庭工作對整體社會有其核心價值,因應高風險或弱勢家庭,透過社工到宅服務,貼近家庭問題與需求,有系統開創與連結多元服務,提供社會、心理、情緒支持、精神疾病與健康管理、資源挹助、連結與轉介,建構家庭支持網絡。
二、以「社區」為基礎︰了解精神障礙者相關社區的生態系統,如醫療、就業、長期照顧、社會福利及慈善扶助等資源網絡,強化社區對精障者家庭支持的能量,減輕主要照顧者長期照護的負擔及壓力,提升社區共融生活支持基礎。
三、以「復元」為目標︰從生病到維持疾病穩定過程中,經歷症狀干擾、疾病穩定、疾病復發,所造成生活、工作、社交的困頓,從逆境中找到新的人生意義與目標。改變對康復即是不吃藥的思維,覺察症狀的樣貌,學習與症狀共存,重拾社會角色,於生活中實踐希望,達到康復最好狀態。
二、以「社區」為基礎︰了解精神障礙者相關社區的生態系統,如醫療、就業、長期照顧、社會福利及慈善扶助等資源網絡,強化社區對精障者家庭支持的能量,減輕主要照顧者長期照護的負擔及壓力,提升社區共融生活支持基礎。
三、以「復元」為目標︰從生病到維持疾病穩定過程中,經歷症狀干擾、疾病穩定、疾病復發,所造成生活、工作、社交的困頓,從逆境中找到新的人生意義與目標。改變對康復即是不吃藥的思維,覺察症狀的樣貌,學習與症狀共存,重拾社會角色,於生活中實踐希望,達到康復最好狀態。
Benefits公司福利
福利制度
獎金類
年節獎金
員工生日禮金
年終獎金
保險類
員工團保
娛樂類
春酒
法定項目
勞保
健保
加班費
陪產檢及陪產假
育嬰假
生理假
特別休假
產假
產檢假
家庭照顧假
勞退提繳金
職災保險
就業保險
注意!本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準
Resources其他資源
Jobs工作機會
共 2 個職缺
工作性質
職務類別
工作地區
每頁 10 筆
02 / 11
🌟💼【經營管理人員】超有活力的我們在這裡等你!
喜歡策劃活動、掌控資源、全盤規劃嗎?現在就是展現你的才華和熱情的時候啦!一起激盪無限可能性吧!🎉
🚀 你的挑戰任務:
1. 策畫並推動精彩繽紛的活動和課程,讓參與者驚呼連連
2. 執行人力資源相關工作,流暢處理事務,讓一切運轉更順暢
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我們熱情歡迎每一位勇往直前、不怕挑戰的學習者!快來加入我們,和我們一起創造屬於你的夢想職涯吧!✨
02 / 11 | 已被閱覽 100+ 次 | 1~5 人應徵
高雄市左營區
月薪 36,000 元
專科以上
經驗不拘
02 / 11 | 已被閱覽 100+ 次 | 1~5 人應徵
02 / 11
【這份工作,你會做的事】
走進前鎮26里和整個小港,家訪、關心電話都少不了,你會是家庭身邊的那位專業後盾。
和個案、家人一起討論「接下來的人生怎麼走」,一起找資源、寫計畫、陪他們慢慢實現。
跟社政、衛政、勞政、教育等單位一起開會討論,想辦法讓服務不中斷、資源不漏接。
當然也會一起辦活動、拉資源、寫寫紀錄和成果,讓大家看見你們一起努力的足跡。
有新進培訓跟專業督導,不怕你問,只怕你委屈自己一個人扛。
同事好相處、偶爾聚餐、常常互相打氣,是可以一起笑、也能一起面對困難的團隊。
【如果你有這些特質,很適合我們】
喜歡與人對話,也願意蹲下來,用對方聽得懂的速度跟方式陪著走。
面對複雜的家庭與制度不會馬上放棄,而是願意慢慢梳理、一起找到出口。
願意騎著你的機車,在前鎮、小港的街區穿梭,把資源送到真正需要的家庭手上。
【主要工作內容】
一、主動了解個案需求,進行全面評估,設計並執行專屬服務計畫
二、處理各單位通報與轉介,安排分級服務,確保服務不中斷
三、組織並參與跨領域合作會議(社政、衛政、勞政、教育等),強化團隊協作
四、與個案和家屬密切合作,整合各項資源,推動生涯轉銜與長期支持
五、規劃並推動各類活動,促進個案社會參與與家庭支持
六、深入前鎮26里及小港全區,進行家訪與電話關懷,協助個案現場需求
七、完成服務紀錄、月報、季報和成果報告,維持完善流程管理
八、持續開發並管理社會資源,建立穩固合作關係,幫助家庭充分運用資源
02 / 11 | 已被閱覽 400+ 次 | 1~5 人應徵
高雄市前鎮區
月薪 39,898 元以上
大學以上
經驗不拘
02 / 11 | 已被閱覽 400+ 次 | 1~5 人應徵