FARZO花柔自然萃

貴凰企業有限公司

公司資訊

公司簡介

成立時間 :西元2016年
經營據點 :總部設於新北市土城區
經營理念 :
1. 藥品/化妝品/清潔用品批發 - 本公司從事藥品/化妝品/清潔用品的批發,我們與上下游關係良好、提供客戶合理價格,以靈活的策略協助下游行銷,業績穩定成長。我們有優良的員工福利、合理的獎勵制度、透明的升遷標準,歡迎對批發服務有興趣、具熱忱的你加入我們的行列。

未來願景 :
走過世界許多城市,遇見形形色色的人們,但站在台灣自己的土地上時,總有說不出的溫暖與感動。
自然萃創辦人發現天然、簡單才是真正的好東西,因此在疼惜與分享的心情下,創辦人毅然決然投入對天然植物的研究。與台灣農民的深入了解後,了解「植物力」中含有天然去菌分,更含有豐富滋潤皮膚的植物精油,才能保護手指頭皮皮膚免於清潔劑的傷害。
並懷著一顆感恩的心,本著初衷利用台灣植物及台灣本土的資源,從產品、原料採購、生產製造到實體通路及網路通路方面,都在尋求改善及創新。
企業文化 :
花柔自然萃,以植物為主開發出(髮、身、護、肌)4大植物品牌系列投入沙龍專業市場,致力於永續發展,以自然溫和為目標,開創品牌價值讓世界能看見台灣。我們有優良的員工福利、合理的獎勵制度、透明的升遷標準,歡迎有興趣、具熱忱的你加入我們的行列。
 

產品/服務

專業化妝品 ,美髮品 ,護膚品、頭皮療程商品教育與販售
通路 : 百貨公司專櫃 , 網路商城 , 美髮沙龍商家

公司福利

法定項目:

勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、產假、勞退提繳金、職災保險

福利制度:

獎金類: 全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品、激勵獎金、績效獎金
保險類: 意外險、員工團保
餐飲類: 伙食津貼
設備類: 交誼廳
娛樂類: 國內旅遊、員工聚餐、慶生會、尾牙、春酒、下午茶
補助類: 生育補助、員工手機配發或補助、員工購物優惠
其他類: 需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度

注意!

本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準

公司環境/產品

工作機會

實習
新光三越南西專櫃人員
應徵人數:1 ~ 5人
  • 排休
  • 輪班
  • 1年工作經驗以上
  • 高中職以上

底薪30000+業績獎金 1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 5.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 6.在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

2024/04/16
實習
應徵人數:1 ~ 5人
  • 排休
  • 輪班
  • 1年工作經驗以上
  • 高中職以上
2024/04/16
美編設計人員
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 2年工作經驗以上
  • 高中職以上

1.平面設計,包含報刊、雜誌及固冊之封面及版面規劃設計、內頁編排、POP美工、排版美工等 2.立體設計,包含櫥窗陳列美工、戲劇美工、展場美工、模型美工、道具美工、招牌美工等 3.與顧客溝通並對成品進行修改

2024/04/16
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 2年工作經驗以上
  • 高中職以上
2024/04/16
沙龍銷售顧問-台中市
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 需出差
  • 1年工作經驗以上
  • 高中職以上

底薪32000+業績獎金+每季競賽達成獎金+檔期活動獎金+簽約獎金 1熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2客戶拜訪開發並推銷產品 3依顧客需求做報價及簽約 4顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5顧客意見回饋以供公司改善參考 6定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 7.任職滿年資之同仁 , 每年依績效考核可年年調薪 8.績效考核連續優等可晉升區域主管 9.每月需回進公司1次,其餘時間皆在責任區域拜訪店家

2024/04/16
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 需出差
  • 1年工作經驗以上
  • 高中職以上
2024/04/16
沙龍銷售顧問-新竹市
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 需出差
  • 1年工作經驗以上
  • 高中職以上

底薪32000+業績獎金+每季競賽達成獎金+檔期活動獎金+簽約獎金 1熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2客戶拜訪開發並推銷產品 3依顧客需求做報價及簽約 4顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5顧客意見回饋以供公司改善參考 6定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 7.任職滿年資之同仁 , 每年依績效考核可年年調薪 8.績效考核連續優等可晉升區域主管 9.每週二,五,進公司會議後再到責任區域拜訪店家

2024/04/16
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 需出差
  • 1年工作經驗以上
  • 高中職以上
2024/04/16
沙龍銷售顧問-桃園市
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 高中職以上

底薪32000+業績獎金+每季競賽達成獎金+檔期活動獎金+簽約獎金 1熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2客戶拜訪開發並推銷產品 3依顧客需求做報價及簽約 4顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5顧客意見回饋以供公司改善參考 6定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 7.任職滿年資之同仁 , 每年依績效考核可年年調薪 8.績效考核連續優等可晉升區域主管 9.每週一,三,五,進公司會議後再到責任區域拜訪店家

2024/04/16
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 高中職以上
2024/04/16
沙龍銷售顧問-台北市
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 需出差需外派
  • 1年工作經驗以上
  • 高中職以上

底薪32000+業績獎金+每季競賽達成獎金+檔期活動獎金+簽約獎金 1熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2客戶拜訪開發並推銷產品 3依顧客需求做報價及簽約 4顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5顧客意見回饋以供公司改善參考 6定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 7.任職滿年資之同仁 , 每年依績效考核可年年調薪 8.績效考核連續優等可晉升區域主管 9.每天需進辦公室會議後再到責任區域拜訪店家

2024/04/16
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 需出差需外派
  • 1年工作經驗以上
  • 高中職以上
2024/04/16
沙龍銷售顧問-新北市
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 需出差需外派
  • 1年工作經驗以上
  • 高中職以上

底薪32000+業績獎金+每季競賽達成獎金+檔期活動獎金+簽約獎金 1熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2客戶拜訪開發並推銷產品 3依顧客需求做報價及簽約 4顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5顧客意見回饋以供公司改善參考 6定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 7.任職滿年資之同仁 , 每年依績效考核可年年調薪 8.績效考核連續優等可晉升區域主管 9.每天需進辦公室會議後再到責任區域拜訪店家

2024/04/16
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 需出差需外派
  • 1年工作經驗以上
  • 高中職以上
2024/04/16
行銷企劃人員
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 高中職以上

1.依公司或顧客需求,做大型事件行銷規劃及執行、資料分析及市場調查 2.規劃公司或顧客對外的行銷活動與媒體活動,並對其效益進行分析與建議 3.與各部門溝通,以了解產品特色,為企劃案發想 4.負責撰寫行銷企畫書、新聞稿 5.銷售工具選擇、執行產品設計包裝、建立品牌價值

2024/04/16
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 高中職以上
2024/04/16

防詐檢舉/反應不實