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生通股份有限公司

公司資訊

公司簡介

生通股份有限公司成立於民國106年,
積極推展無障礙交通環境,關懷弱勢族群;
改善福祉車使用效率,充分利用其他行動載具過剩產能;
用心打造一個具有人文關懷,扶持弱勢的移動服務生態系統。

經營理念
積極推展無障礙交通環境,關懷弱勢族群;
改善福祉車使用效率,充分利用其他行動載具過剩產能;
用心打造一個具有人文關懷,扶持弱勢的移動服務生態系統。

產品/服務

租賃業務:企業車輛長租、個人車輛長租、福祉車輛附駕駛長租。
交通服務:復康接送服務、長照接送服務、無障礙計程車接送。
其它服務:車輛買賣、保險及監理服務。

公司福利

法定項目:

勞保、健保、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、安胎假、家庭照顧假、勞退提繳金、職災保險

福利制度:

獎金類: 三節獎金
保險類: 意外險
娛樂類: 尾牙

更多說明

視不同職缺另有不同獎勵制度,及目標達成獎勵金發放。

注意!

本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準

工作機會

機場接送及商務接送駕駛
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班、晚班、大夜班、假日班、輪班
  • 1年工作經驗以上
  • 學歷不拘

工作內容: 1. 駕駛出租小客車、豪華小客車、公司車接送乘客。 2. 協助乘客上下車、提行李。 3. 計算乘車金額、收錢、找錢。 4. 為乘客提供當地訊息的資訊,如:飯店、餐廳、交通等的建議。 5. 定期檢修車輛。 工作態度: 1.具有熱心及耐心 2.對於工作認真負責 3.高度服務熱誠 4.注重自身及乘客安全 5.情緒管理良好 6.遵守交通規則 ★須具備職業小客車駕照★ -歡迎面試預約,祝面談愉快順利~

2024/02/21
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班、晚班、大夜班、假日班、輪班
  • 1年工作經驗以上
  • 學歷不拘
2024/02/21
汽車租賃業務專員
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班、假日班
  • 3年工作經驗以上
  • 專科以上

1.客戶車輛長期租賃業務開發 2.電話聯繫與實際拜訪客戶 3.針對客戶需求,提出相對應解決方案 4.報價及促進合約締結、達成業績目標 5.經營企業客戶關係,提高品牌附加價值 6.主管交辦事項 工作態度: + 團隊合作精神 + 勇於溝通協調 + 正面積極思維 + 與我們相同願景 = 公司誠懇招募,歡迎隨時預約面試 發展願景 積極推展無障礙交通環境,關懷弱勢族群; 改善福祉車使用效率,充分利用其他行動載具過剩產能; 用心打造一個具有人文關懷,扶持弱勢的移動服務生態系統。

2024/02/21
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班、假日班
  • 3年工作經驗以上
  • 專科以上
2024/02/21
行銷設計專員
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 2年工作經驗以上
  • 專科以上

1. 行銷企劃:服務或商品上市準備,配合部門主管宣傳計畫與執行。 2. 視覺設計:公司自媒體各式商業設計及製作。 3. 社群經營:管理社群自媒體維護內容發想、圖文設計。 4. 各式行銷活動或專案計畫與執行。 5. 其他主管交辦事項。

2024/02/21
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 2年工作經驗以上
  • 專科以上
2024/02/21
【台中市】愛心駕駛員
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班、輪班
  • 1年工作經驗以上
  • 學歷不拘

工作內容: 1.操作裝有輪椅升降之車輛 2.協助長者及身障者乘客上下車 3.注意車輛清潔及定保里程 4.安全檢查及臨時故障排除 5.車輛內外清潔消毒 6.主管交辦事項 工作態度: 1.具有愛心及耐心 2.對於工作認真負責 3.願意服務身障朋友及老人家 4.注重自身及乘客安全 5.情緒管理良好 6.遵守交通規則 -公司誠懇招募,有志成為愛心司機的朋友們。 -歡迎面試預約,祝面談愉快順利~ 發展願景 積極推展無障礙交通環境,關懷弱勢族群; 改善福祉車使用效率,充分利用其他行動載具過剩產能; 用心打造一個具有人文關懷,扶持弱勢的移動服務生態系統。 成就樂趣 服務人群

2024/02/05
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班、輪班
  • 1年工作經驗以上
  • 學歷不拘
2024/02/05
【新竹】排班調度行政
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班、輪班
  • 工作經驗不拘
  • 專科以上

工作內容: 1.乘客預約訂車安排及查詢 2.電話及line@處理 3.行政事務彙整及管理 4.車輛及駕駛的調度排班派遣管理 5.駕駛車輛維修保養安排及相關資料匯整 6.駕駛及車輛緊急事故處理 7.各季統計報表分析及制作 8.主管交辦事項執行 服務態度: 1.具有高EQ、愛心及耐心 2.願意服務身障朋友及老人家 3.情緒管理良好 團隊共識: 團隊合作精神+ 勇於溝通協調+ 正面積極思維+ 挑戰突破難關 = 公司誠懇招募,歡迎隨時預約面試 發展遠景: 積極推展無障礙交通環境,關懷弱勢族群; 改善福祉車使用效率,充分利用其他行動載具過剩產能; 用心打造一個具有人文關懷,扶持弱勢的移動服務生態系統. 獎勵福利: 1.年終獎金1.5月 2.站達標獎金 (以上視年資及考核成績發放)

2024/02/05
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班、輪班
  • 工作經驗不拘
  • 專科以上
2024/02/05
【雙北市】車隊客服行政
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班、輪班
  • 工作經驗不拘
  • 大學以上

工作內容: 1. 乘客訂車派車處理 2. 行政庶務相關事務處理 3. 駕駛回傳資料匯整建檔 4. 聯絡相關人員及制作核銷文件 5. 文件歸檔造冊及管控 6. 主管交辦事項 工作態度: 1.具有高EQ、愛心及耐心 2.願意服務身障朋友及老人家 3.情緒管理良好 4.共好精神

2024/02/28
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班、輪班
  • 工作經驗不拘
  • 大學以上
2024/02/28
【平安大車隊-生活】通用計程車愛心駕駛員
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班、晚班、假日班、輪班
  • 2年工作經驗以上
  • 學歷不拘

1工作內容: 1.裝有輪椅升降之車輛駕駛員 2.協助長者及身障者乘客上下車 3.注意車輛清潔及定保里程 4.安全檢查及臨時故障排除 5.熟悉手排車駕駛 6.主管交辦事項 工作態度: 1.具有愛心及耐心 2.對於工作認真負責 3.願意服務身障朋友及老人家 4.注重自身及乘客安全 5.情緒管理良好 6.遵守交通規則 ⓪工作地點:雙北地區接送 ⓪公司誠懇招募,有志成為愛心司機的朋友們。 ⓪歡迎面試預約,祝面談愉快順利~

2024/02/28
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班、晚班、假日班、輪班
  • 2年工作經驗以上
  • 學歷不拘
2024/02/28
【新竹縣】專案經理(儲備主管)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班、假日班、輪班
  • 2年工作經驗以上
  • 專科以上

【具備交通、物流、調度之相關背景1年以上】 ●工作責任範圍:  一、領導現場人員,做好車隊經營管理。  二、特殊事件處理,緊急事件應對。  三、協助順暢完成排班調度司機。  四、安排人員定期受訓與宣導。  五、每月回報數字、每月總部開會。  六、上級主管安排之相關工作事項。 ●工作應有心態:  一、願意服務身障朋友及老人家。  二、具有愛心、耐心、責任心。  三、情緒正向且管理良好。  四、安全及風險意識。 ●盡責員工福利:  一、保證13.5個月。  二、三節獎金。  三、其它。 【公司誠懇招募,歡迎預約面試】 ●發展願景: -積極推展無障礙交通環境,關懷弱勢族群; -改善福祉車使用效率,充分利用其他行動載具過剩產能; -用心打造一個具有人文關懷,扶持弱勢的移動服務生態系統。

2024/02/28
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班、假日班、輪班
  • 2年工作經驗以上
  • 專科以上
2024/02/28
法務專員
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 2年工作經驗以上
  • 專科以上

1.審理修改公司合約。 2.管理公司內部各項法務流程與法律問題處理(如勞動事件之處理) 3.草擬相關法律文件審閱、撰寫與管理。 4.管理部相關事務協辦與參與。 5.其他主管交辦事項。

2024/02/28
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 2年工作經驗以上
  • 專科以上
2024/02/28
【新竹縣】核銷行政專員
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班、輪班
  • 工作經驗不拘
  • 專科以上

工作內容: 1.制作政府核銷報表 2.核銷事項聯絡處理 3.行政文書庶務處理 4.駕駛繳回資料匯整 5.日報及月報表制作 6.主管交辦事項執行 服務態度: 1.具有高EQ、愛心及耐心 2.願意服務身障朋友及老人家 3.情緒管理良好 團隊共識: 團隊合作精神+ 勇於溝通協調+ 正面積極思維+ 挑戰突破難關 = 公司誠懇招募,歡迎隨時預約面試 發展遠景: 積極推展無障礙交通環境,關懷弱勢族群; 改善福祉車使用效率,充分利用其他行動載具過剩產能; 用心打造一個具有人文關懷,扶持弱勢的移動服務生態系統. 獎勵福利: 1.年終獎金1.5月 2.站達標獎金 (以上視年資及考核成績發放)

2024/02/28
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班、輪班
  • 工作經驗不拘
  • 專科以上
2024/02/28

防詐檢舉/反應不實