弘記肉燥飯舖

您好，我是弘記的負責人Vincent
我們是一群想把傳統肉燥飯從路邊攤轉型成餐廳，而聚在一起的夥伴，努力了三年，「我們」完成了這個目標。

這份用心得到了許多異地慕名而來的顧客認同，
也順利度過了疫情危機。
我們即將展開下個階段的展店計畫。

弘記肉燥飯鋪 未來展店需求 擴大徵才！

我們願意提出更好的『薪資、福利、制度』
也跟進『讓努力的人可以翻轉人生』這個『共好』的企業核心理念

我們歡迎有志者加入一起努力創造未來

如果您對於投入這個『事業』 有興趣，請您繼續閱讀下去。

——————————————————————

一、工作內容：
·開早備料：營業前備料，各式營業前檢查。

·櫃檯人員：各式小菜上架與補小菜、點餐、外帶區包裝、電話客服。

·外場正職：開班整潔、內用外帶分流、帶位、介紹餐點、菜口品管、送餐、
收桌清潔、收尾清潔。

·外場計時人員：內用外帶分流、帶位、介紹餐點、菜口品管、送餐、收桌清
潔。
·內場正職：開班當日責任區整潔、餐期出餐維持品項溫度、速度與賣相、離
峰時段備料協做、收尾清潔。

·內場計時人員：餐期出餐維持品項溫度、速度與賣相、收尾清潔。


·服務好每一位客人
·勇於挑戰各種任務
·完成主管交辦事項
·持續地學習並提升自我
·幫助團隊持續提升能力

——————————————————————


二、教育制度：
1.完整SOP-專業知識

2.完整SOP-操作流程知識

3.完整SOP-管理能力培訓

4.認知對等-每月會議：出餐資訊對等、工作流程核對、員工關係處理、
共識共好企業理念與未來願景。

——————————————————————

三、升遷管道：
·兼職 160~165元(另有績效獎金)
·正職分階 26K~31K (含績效獎金)
·組長 28K~35K (含績效獎金)
·副店長 29K~43K (含績效獎金)
·店長 31K~50K (含績效獎金)

＊薪資待遇：底薪＋職等加給＋績效獎金

·到職第一個月為訓練期，計時制，時薪160元
·到職第二個月起依據訓練進度決定正職薪資，如速度緩慢或不適任，則延長 訓練時間。

——————————————————————

四、工作時間：
-依據營業時間08:30~21:30安排,
（依據營業狀況、變形工時，有長短班交替之需求。）
·工時8小時。

——————————————————————

五、公司福利
·勞、健保、團體保險
·每日員工餐
·不定時員工聚餐活動
·生日禮金
·所有職務每月皆可依表現享有獎金

——————————————————————

六、公司展望：
我們不看年資，只看你用不用心！

我們希望凝聚一群與弘記有共同理念及願景的夥伴們，
一起把這碗代表台灣的美味推廣給更多的人，

希望讓努力的人擁有翻轉命運的機會！
共同打造屬於我們的未來。

力邀您一同加入我們的家庭。