園甲營造股份有限公司

公司資訊

公司簡介

首先,本公司成立於以來 秉持著『專業.品質.滿意.負責』的經營理念,追求企業永續經營及成長,追求的是,安穩、安定,而是跟上時代的革新,不僅僅是深耕本業,亦會追求縱向經營,橫向擴張,把握每一次時代變革,期許在未來,能進一步的予員工、合作夥伴、社會大眾回饋。接著,本公司所營運方向為承攬公家單位之公共工程,因此企業經營方針趨於穩定成長。最後,本公司擁有優秀的經營團隊,我們重視每一位員工,每位員工的家庭,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間。

 

產品/服務

營造,土木工程等相關工程,以承攬公共工程為主軸.

公司福利

法定項目:

勞保、健保、加班費、員工體檢、職災保險

福利制度:

獎金類: 年終獎金、績效獎金
保險類: 意外險、員工團保
餐飲類: 誤餐費
娛樂類: 自強活動、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、尾牙
其他類: 需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度

注意!

本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準

工作機會

工務助理人員
應徵人數:1 ~ 5人
  • 排休
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 學歷不拘

1.協助現場工地主任進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作 2.協助現場工地主任進行工程進度安排,上下游廠商連絡等事務 3.處理現場工地主任交辦的其他事項

2024/04/16
應徵人數:1 ~ 5人
  • 排休
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 學歷不拘
2024/04/16
工務行政人員
應徵人數:6 ~ 10人分析
  • 週休二日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 學歷不拘

1.工程進度安排,上下游廠商連絡等事務 2.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 3.將各類文件歸檔以供日後查詢

2024/04/16
應徵人數:6 ~ 10人分析
  • 週休二日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 學歷不拘
2024/04/16
粗工
應徵人數:1 ~ 5人
  • 輪休
  • 日班
  • 需外派
  • 工作經驗不拘
  • 學歷不拘

1.負責清理與準備工地現場,協助現場工程師進行推動工程品質 2.依據營建計畫與規範,載入、卸除、確認、與搬運營建材料至適當位置

2024/04/16
應徵人數:1 ~ 5人
  • 輪休
  • 日班
  • 需外派
  • 工作經驗不拘
  • 學歷不拘
2024/04/16
焊接鐵工學徒
應徵人數:1 ~ 5人
  • 固定休六、日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 高中職

1.依據施工圖,辨別材料特性,選擇適合的焊接方式及填料、焊條,進行金屬加工工序. 2.檢測焊道,以目視檢查焊道是否有穿焊、焊蝕、滲透不足、裂紋等缺陷. 3.安裝玻璃與白鐵焊接施作. 4.白鐵材料製作. 5.其他現場師傅指導之相關工作.

2024/04/16
應徵人數:1 ~ 5人
  • 固定休六、日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 高中職
2024/04/16
現場助理工程師
應徵人數:1 ~ 5人
  • 輪休
  • 日班
  • 需外派
  • 工作經驗不拘
  • 高中職以上

1.與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 2.在施工期間,應用建築原理與施工知識,進行實際檢核及測試,並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況 4.協助辦理工程變更設計 5.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 6.協助工區進度、品質及成本管理,向建築師或土木工程師報告進度、施工狀況以及預算使用情形

2024/04/16
應徵人數:1 ~ 5人
  • 輪休
  • 日班
  • 需外派
  • 工作經驗不拘
  • 高中職以上
2024/04/16

防詐檢舉/反應不實