英赫科台灣股份有限公司

1. 熟悉人力資源相關法規，制定合規政策並確保有效執行。 2. 嚴格保管人事檔案與機密資料，確保資料準確更新。 3. 精通Microsoft Office，確保數據報表及文書精確無誤。 4. 熟練運用考勤系統，檢核並解決出勤異常問題。 5. 負責薪酬計算及各項福利管理，保障準時無誤發放。 6. 執行專業招聘流程，從篩選履歷至面談安排全程把控。 7. 有效處理多項行政事務，提高部門效率並維持進度。 8. 善於跨部門溝通協調，及時解決人事相關問題及需求。

1.制定並推行工廠安全衛生管理計畫 2.執行日常安全巡檢及安全衛生稽核 3.監督工人遵守安全規範並管理製程安全 4.進行工作場所環境監測及靜電防護措施 5.負責管理有害化學品及清潔室環境 6.提供安全衛生教育訓練並編寫報告 7.處理安全事故並提出改善建議方案

1. 進行零組件市場調查，收集市場趨勢及價格動態資料進行分析。 2. 發掘並評估新供應商，維持穩定、高效且互利的供應鏈合作關係。 3. 擬定並執行採購計劃，與供應商進行價格談判並完成採購合約簽訂。 4. 監控訂單執行進度，確保交貨準時及符合品質標準及技術規範。 5. 協調內部需求部門與供應商之間的流程，解決採購過程中的問題。 6. 編制、管理並保存採購相關文件，確保符合內部政策及法規要求。 7. 熟悉零組件規格與行業動態，掌握最新技術應用與市場變化。 8. 參與供應鏈優化策略制定，提升採購成本效益及運營效率。