- 負責人魏于盛
- 資本額5,000 萬
- 員工人數115 人
- 電話(02)87705256
- 成立時間1987/06/23
- 傳真(02)33229869
- 公司網址http://www.vision.com.tw
- 公司位置
- 產業類別
產業說明
醫療雲端行動軟體設計、經營與應用
About公司簡介
公司簡介:
我們是一家成立於76/06年的公司,專注於提供醫院、基層醫療院所、醫美、長照、房仲、慢病個管系統以及醫管財稅勞基等領域的服務。我們擁有超過10年以上的雲端SaaS研發與維運經驗,並且與醫療周邊軟硬體介接(IoMT)。
目前,全省近6000家醫療院所使用我們的產品,使我們成為同業中的領導品牌。在西醫新開業市場,我們佔有70%的市佔率,我們的產品涵蓋中、西、牙、藥、檢等多個領域,產業知識最為齊全。
我們以眾多在約客戶基礎,不斷發展經營醫療、長照、居護、房仲、醫聯雲端等領域。我們採用收益(利潤)中心模式,培養創業主管,並以360度交互評量優秀新人,使升遷更加快速。
我們提供優於政府公告的休假、勞退等福利,並在台北、桃園、台中、高雄、花蓮設有直營分公司,另外還有8家直屬經銷商。工作範疇包括軟體設計、工程建置、開業顧問、財稅服務等,我們鼓勵輪調學習,以滿足職涯階段性需求。
我們的主要法人股東包括開發國際、馬光,組織、制度與財務健全,為員工提供穩定且有發展空間的工作環境。
經營理念:專業經營、全面領先、共享成長
企業使命:提供最有效率之醫療與資訊服務
企業文化:以人本觀念為出發
我們是一家成立於76/06年的公司,專注於提供醫院、基層醫療院所、醫美、長照、房仲、慢病個管系統以及醫管財稅勞基等領域的服務。我們擁有超過10年以上的雲端SaaS研發與維運經驗,並且與醫療周邊軟硬體介接(IoMT)。
目前,全省近6000家醫療院所使用我們的產品,使我們成為同業中的領導品牌。在西醫新開業市場,我們佔有70%的市佔率,我們的產品涵蓋中、西、牙、藥、檢等多個領域,產業知識最為齊全。
我們以眾多在約客戶基礎,不斷發展經營醫療、長照、居護、房仲、醫聯雲端等領域。我們採用收益(利潤)中心模式,培養創業主管,並以360度交互評量優秀新人,使升遷更加快速。
我們提供優於政府公告的休假、勞退等福利,並在台北、桃園、台中、高雄、花蓮設有直營分公司,另外還有8家直屬經銷商。工作範疇包括軟體設計、工程建置、開業顧問、財稅服務等,我們鼓勵輪調學習,以滿足職涯階段性需求。
我們的主要法人股東包括開發國際、馬光,組織、制度與財務健全,為員工提供穩定且有發展空間的工作環境。
經營理念:專業經營、全面領先、共享成長
企業使命:提供最有效率之醫療與資訊服務
企業文化:以人本觀念為出發
Environment公司環境
Product/Service產品/服務
1醫院管理作業系統(含簡體版)、EMR,HIS整合P.H.R.。
2西醫、中醫、牙醫、藥局、檢驗所管理作業系統與連鎖、聯合經營總部系統。
3醫美作業系統(含影像PACS)。
4個人健康紀錄雲端整合平台(居家、慢病、主訴雲)。
5藥品耗材聯採平台(藥聯網)。
6長期照護、慢病個管雲端系統。
7房仲ERP(搜尋、開發、作業、經營)系統。
8醫管顧問(記帳、稅務、財管、經營)。
2西醫、中醫、牙醫、藥局、檢驗所管理作業系統與連鎖、聯合經營總部系統。
3醫美作業系統(含影像PACS)。
4個人健康紀錄雲端整合平台(居家、慢病、主訴雲)。
5藥品耗材聯採平台(藥聯網)。
6長期照護、慢病個管雲端系統。
7房仲ERP(搜尋、開發、作業、經營)系統。
8醫管顧問(記帳、稅務、財管、經營)。
Benefits公司福利
法定項目
勞保
健保
就業保險
加班費
週休二日
陪產檢及陪產假
育嬰假
生理假
特別休假
產假
產檢假
安胎假
家庭照顧假
員工體檢
勞退提繳金
職災保險
福利制度
獎金類
全勤獎金
年節獎金
分紅入股
員工生日禮金
年終獎金
三節獎金
績效獎金
保險類
意外險
員工團保
員工及眷屬住院慰問金
娛樂類
國內旅遊
國外旅遊
員工聚餐
尾牙
補助類
員工結婚補助
生育補助
員工國內、外進修補助
國內、外旅遊補助
其它類
員工在職教育訓練
良好升遷制度
更多說明
公司制度:勞保、健保、加班費、員工在職教育訓練、週休二日
獎金福利:全勤獎金、年節獎金、分紅入股、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金
休假福利:陪產假、育嬰假、生理假、年假
保險福利:意外險、員工體檢、員工及眷屬住院慰問金、勞退提撥金
娛樂福利:國內、外旅遊補助、定期聚餐
補助福利:員工國內、外進修補助、員工手機配發或補助
其他福利:
福委會
員工教育訓練、完整升遷制度、完善職能規劃
年節禮品或禮金、慶生、員工旅遊、結婚/生育津貼、年終獎金
獎金福利:全勤獎金、年節獎金、分紅入股、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金
休假福利:陪產假、育嬰假、生理假、年假
保險福利:意外險、員工體檢、員工及眷屬住院慰問金、勞退提撥金
娛樂福利:國內、外旅遊補助、定期聚餐
補助福利:員工國內、外進修補助、員工手機配發或補助
其他福利:
福委會
員工教育訓練、完整升遷制度、完善職能規劃
年節禮品或禮金、慶生、員工旅遊、結婚/生育津貼、年終獎金
注意!本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準
Additional更多介紹
大事記
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Resources其他資源
Jobs工作機會
共 34 個職缺
02 / 13
■公司現狀:
1.國內醫療軟體市佔最大(合約近7000)廠商,客群(中西牙藥檢醫美長照居家..)廣。
2.全國五個分公司,及九個經銷及代理團隊。
3.院所新開業市佔70%以上。
■主要職務與條件:
1.醫療系統分析、研發、維護、程式撰寫( VFP/C#)與文件。
2.Azure SaaS醫療系統研發。
3.對智慧醫療軟體產品應用研發有興趣,希望於此領域穩定發展者。
■在職訓練:
A.現行VFP系統研發維護。
B.NetCore/C# WebAPI SaaS研發維護介接。
C.IoMT研發維護。
D.醫療專業與相關法規。
■職涯規劃:
1.★★★只要有程式語言基礎能力,可培訓程式/分析/研發工程師(約2-4周)。
2.目前已有多項產品於Azure營運以及相關APP於平台運作。
3.可學習醫療基礎知識、需求、亦可熟悉多樣開發工具能力輪調雲端與APP團隊。
■制度與福利:360度評量,即使新人亦會是第一,依評量發三節獎金(1-4萬),個人/部門均月績效獎金,2萬國外旅遊補助。
02 / 13 | 已被閱覽 60+ 次 | 1~5 人應徵
台北市中山區
月薪 35,000 至 90,000 元
高中職
經驗不拘
日班
02 / 13 | 已被閱覽 60+ 次 | 1~5 人應徵
02 / 10
1.連線或到客戶端執行醫療軟、硬體及其他系統周邊裝置的安裝及維修。
2.連線或到客戶端教導醫療軟體的使用以及提供醫療軟體的相關諮詢。
3. 需學習健保政令
4. 系統測試
具備技能:
1. 需自備摩托車 ,機車(普通重型)駕照,以利外勤工作事務執行
※ 公司額外提供油資補貼/輔導&業務獎金
【福利相關】
1. 三節獎金、績效/久任獎金(約1個月),年終獎金。
2.★★滿一年以上平均含獎金(包含年終)與其他給付,月薪約為月薪之1.5-1.7倍★★
3. 公司額外提供油資補貼
4. 每月分紅獎金、輔導&業務獎金 (高者每月數萬元)
5. 享勞健保、團保。
5. 旅遊補助。
6. 未休完特休換薪
02 / 10 | 已被閱覽 60+ 次 | 1~5 人應徵
台北市大同區
月薪 34,000 至 50,000 元
高中職、專科、大學
經驗不拘
日班
02 / 10 | 已被閱覽 60+ 次 | 1~5 人應徵
02 / 10
■公司現狀:
1.國內醫療軟體市佔最大(合約近7000)廠商,客群(中西牙藥檢醫美長照居家..)廣。
2.全國五個分公司,及九個經銷及代理團隊。
3.院所新開業市佔70%以上。
■主要職務與條件:
1.醫療系統分析、研發、維護、程式撰寫( VFP/C#)與文件。
2.Azure SaaS醫療系統研發。
3.對智慧醫療軟體產品應用研發有興趣,希望於此領域穩定發展者。
■在職訓練:
A.現行VFP系統研發維護。
B.NetCore/C# WebAPI SaaS研發維護介接。
C.IoMT研發維護。
D.醫療專業與相關法規。
■職涯規劃:
1.★★★只要有程式語言基礎能力,可培訓程式/分析/研發工程師(約2-4周)。
2.目前已有多項產品於Azure營運以及相關APP於平台運作。
3.可學習醫療基礎知識、需求、亦可熟悉多樣開發工具能力輪調雲端與APP團隊。
■制度與福利:360度評量,即使新人亦會是第一,依評量發三節獎金(1-4萬),個人/部門均月績效獎金,2萬國外旅遊補助。
02 / 10 | 已被閱覽 30+ 次 | 1~5 人應徵
台北市中山區
月薪 35,000 至 90,000 元
高中職
經驗不拘
日班
02 / 10 | 已被閱覽 30+ 次 | 1~5 人應徵
02 / 08
1.確保客服功能正常運作並持續改善提升
2.接聽電話客服專線。
3.幫助顧客解決問題。
4.提供產品相關資訊及申辦資料流程協助。
5.資訊科系尤佳。
6.★★滿一年以上平均含獎金(包含年終)與其他給付,月薪約為月薪之1.4-1.6倍★★
【其它條件】
1.具備服務熱忱.
2.具備團隊精神及人際關係技巧
3.耐心,挑戰新事物
4.具備相關經驗者,優先錄用 .
5.做事要有條理.細心........
02 / 08 | 已被閱覽 30+ 次 | 1~5 人應徵
高雄市三民區
月薪 36,000 至 42,000 元
專科
經驗不拘
日班、晚班、輪班、中班
02 / 08 | 已被閱覽 30+ 次 | 1~5 人應徵
02 / 08
1.確保客服功能正常運作並持續改善提升
2.接聽電話客服專線。
3.幫助顧客解決問題。
4.提供產品相關資訊及申辦資料流程協助。
5.資訊科系尤佳。
6.★★滿一年以上平均含獎金(包含年終)與其他給付,月薪約為月薪之1.4-1.6倍★★
【其它條件】
1.具備服務熱忱.
2.具備團隊精神及人際關係技巧
3.耐心,挑戰新事物
4.具備相關經驗者,優先錄用 .
5.做事要有條理.細心........
02 / 08 | 已被閱覽 30+ 次 | 1~5 人應徵
高雄市三民區
月薪 36,000 至 50,000 元
專科
經驗不拘
日班、晚班、輪班、中班
02 / 08 | 已被閱覽 30+ 次 | 1~5 人應徵
02 / 08
1.學習醫療軟體系統與健保相關規定。
2.透過連線或通訊遠端協助醫療院所排除系統故障與健保相關業務。
【其它條件】
1.具備服務熱忱與耐心,不會對與客戶互動恐懼.
2.具備相關經驗者,優先錄用 .
【發展與福利】
1.可依興趣與能力輪調系統研發、業務、輔導師、硬體工程師。
2.公司台北、桃園、台中、高雄、花蓮有分公司,可依需要調整。
3.採360度評量,三節獎金依績效0.5-2.5萬,2萬國外旅遊補助、個人月績效獎金,部門月獎金與年終獎金。
02 / 08 | 1~5 人應徵
高雄市三民區
月薪 30,000 至 41,000 元
高中職、專科、大學
經驗不拘
日班、晚班、輪班、中班
02 / 08 | 1~5 人應徵
02 / 08
1.學習醫療軟體系統與健保相關規定。
2.透過連線或通訊遠端協助醫療院所排除系統故障與健保相關業務。
【其它條件】
1.具備服務熱忱與耐心,不會對與客戶互動恐懼.
2.具備相關經驗者,優先錄用 .
【發展與福利】
1.可依興趣與能力輪調系統研發、業務、輔導師、硬體工程師。
2.公司台北、桃園、台中、高雄、花蓮有分公司,可依需要調整。
3.採360度評量,三節獎金依績效0.5-2.5萬,2萬國外旅遊補助、個人月績效獎金,部門月獎金與年終獎金。
02 / 08 | 1~5 人應徵
高雄市三民區
月薪 33,000 至 41,000 元
高中職、專科、大學
經驗不拘
日班、晚班、輪班、中班
02 / 08 | 1~5 人應徵
02 / 07
1. 發票單據整理
2. 一月扣繳、補充保費申報
3. 五月執綜所申報
4. 營業稅、營所稅、印花稅申報
5. 診所公司設立/變更跑件
6. 客戶諮詢(稅務、勞基)
02 / 07 | 1~5 人應徵
台北市中山區
月薪 31,000 至 35,000 元
高中職、專科、大學、碩士
半年工作經驗
日班
02 / 07 | 1~5 人應徵
02 / 07
主司醫療院所機構財會、稅務、勞基顧問相關作業,客戶對象單純,可學習面廣:
1. 費用憑證審核、帳務處理及編製會計傳票。
2. 各類所得扣繳、二代補充保費、執綜所、 營業稅、營所稅等稅務申報處理。
3. 報稅期間(1月、5月 )配合加班。
4. 主管交辦事項。
【福利相關】
1. 三節獎金、績效/久任獎金(約1個月),年終獎金。
2. 每月有專屬獎金、利潤獎金(依每月盈餘分配)。
3. 享勞健保、團保。
4. 旅遊補助。
5. 未休完特休換薪
6.7.★★滿一年以上平均含獎金(包含年終)與其他給付,月薪約為月薪之1.4-1.6倍★★
【任職資格】
1. 會計財務相關專業科系畢業為佳。
2. 細心肯學習, 樂於跟客戶動溝通協調,具有較強的團隊協作精神。
3. 具1~2年相關工作經驗為佳。
4. 有記帳士資格佳。
02 / 07 | 1~5 人應徵
台北市中山區
月薪 35,000 至 40,000 元
高中職
2年以上
日班
02 / 07 | 1~5 人應徵
02 / 07
1.連線或到客戶端執行醫療軟、硬體及其他系統周邊裝置的安裝及維修。
2.連線或到客戶端教導醫療軟體的使用以及提供醫療軟體的相關諮詢
具備技能:
1. 需自備摩托車 ,機車(普通重型)駕照,以利外勤工作事務執行
※ 公司額外提供油資補貼/輔導&業務獎金
■職前訓練與其它:
1.具備服務熱忱與耐心,不會對與客戶互動恐懼.
2.具備相關經驗者,優先錄用 .
02 / 07 | 已被閱覽 60+ 次 | 1~5 人應徵
基隆市信義區
月薪 30,000 至 40,000 元
高中職、專科、大學
經驗不拘
日班
02 / 07 | 已被閱覽 60+ 次 | 1~5 人應徵
展望亞洲科技股份有限公司(02)87705256