薰衣草森林股份有限公司

【森林故事】 
兩個素不相識的女生，在外商銀行工作了六年的詹慧君與鋼琴老師林庭妃，憑藉著夢想與勇氣，在新社山區打造出薰衣草森林，以產品、空間、服務、活動、溝通等體驗設計獲得消費者的喜愛，傳遞「我們很快樂，也要你快樂」的經營理念。 

自2001年成立以來，以持續的創新能量，每年吸引超過百萬國內外遊客造訪。旗下目前擁有8個品牌、20餘家分店與300位夥伴。 
全品牌含括餐飲、旅宿、婚禮、遊憩、香氛、商品、策展等多元業種， 
其中緩慢北海道是台灣首家以法人形式於日本設立的民宿。 


1. 傳遞夢想與勇氣，以美學休閒園區呈現的「薰衣草森林」
2. 分享台灣生活美感，將島嶼之美融入日常的「森林島嶼」
3. 訴求客家文化與料理的「桐花村」
4. 結合婚禮與遊憩服務，以浪漫實現友善大地的「心之芳庭」
5. 不只是餐廳，傳遞美好與共好的平台「好好」
6. 提供旅人沉澱慢活的「緩慢」民宿
7. 尋找台灣山海秘境，忠於自我風格的「緩慢尋路」民宿
8. 鼓勵年輕人勇敢出走、大膽冒險的「漂鳥」青年旅館


薰衣草森林將顧客當朋友、視員工為夥伴。相信夥伴能夠化身為善的種子，成為改變世界的力量，並獲2015、2016天下CSR企業公民獎之殊榮。擁有夢想、旅行、分享、善意DNA的森林人，努力透過大膽想像和勇敢行動，實現「以設計為核心，具利他精神的幸福企業」之願景，並讓意義轉化為獲利，期待人們需要它，祝福它一直存在。

【森林思維】 
薰衣草森林，是從一顆小小的種子開始。 
從對土地的善意紮根，透過夢想（陽光）、文化 （空氣）、生活 （水）的滋養，發展以飲食、旅行與選品的品牌體系，期盼建立真正感動人心的幸福產業。

兩個女生和夥伴像是一顆種子，懷抱一份真誠初衷，漸漸，一棵樹變成一個品牌，然後，從8個品牌不斷成長，生成了一座森林，這座森林就是夢想的平台。 

從目前各個品牌事業到未來跨界合作獨立公司的共同平台上，扶植夥伴內部創業，也投資支持優秀職人自創品牌，共同為這塊土地帶來蓬勃美麗的生態風貌。 

最後，我們終將到達，那個在2015年許下的理想，一個與在地共生，展現文化力量，鼓舞人們自我實現的美好生態系。 

很榮幸，我們一起走在往理想前進的森林之路上。

經營理念 : 從今天起，做一個幸福的人

飲酒過量，有害健康」或「吸菸有害健康，未滿十八歲不得吸菸」以免受罰。
 

法定項目：

勞保、健保、陪產檢及陪產假、育嬰假、特別休假、產假、員工體檢、勞退提撥金

福利制度：

獎金類： 全勤獎金、員工生日禮金、績效獎金
保險類： 意外險、員工團保
餐飲類： 免費供餐
居住類： 員工宿舍
娛樂類： 員工聚餐、尾牙
補助類： 員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助、員工購物優惠
其他類： 需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度

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