置頂
【小勞男孩】遲到可以扣薪嗎?
【勞基法小學堂】
勞基法第22條第2項規定,
工資應全額直接給付勞工。
但法令另有規定或勞雇雙方另有約定者,不在此限。
▲小勞白話說:
「工資」是勞工提供勞務的對價
譬如跟老闆說好,來上班一小時180元
只要把1小時上完,就有180元;也因此
如果沒有在約定的時段提供勞務,
這個「遲到」的時段自然可以不給薪
講好早上8點半到,結果8點50才來
少提供20分勞務,自然沒有那20分鐘的工資
高雄市長許立明,關心勞工夥伴們的勞動權益b( ̄▽ ̄*)。
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