資遣費計算方式很複雜怎麼辦?- - 1111社群討論區 - 工作、職場、專業技能分享
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資遣費計算方式很複雜怎麼辦?

資遣費=月平均工資*(新制工作年資除以2)

一. 本人最後一天上班日是去年4月15日,因此往回推算180天是前年10月幾號?

10月幾號到31號的薪資怎麼算?

二. 本人到職日是106年1月10日,最後一天是109年4月15日,所以新制工作年資

是多少呢?

麻煩幫忙解惑,謝謝

 

文章回覆

不清楚您的月薪無法幫您計算,您的工作年資4年3個月又5天

您可直接先參考:資遣費試算表 

資遣費該如何計算?

資遣費計算方式為:平均月工資/2 * 任職期間/360

例如:A勞工平均工資為30,000元,適用勞工退休金條例之工作年資為3年6個月15天,則新制資遣費計約53,125元。

算式:30,000元×1/2×{3+〔(6+15/30)÷ 12 〕}=30,000元× (1又37/48) ≒53,124.9元。

我的每月工資都不盡相同,我應該要用公司發的基本薪資23800去計算,

還是扣掉勞健保後的實領薪資計算?

4月1日~4月15日的薪資是13190(銀行帳戶有資料),但是從4月15日往回推算180天(六個月)是10月18日,

但是我不知道10月18~10月31日的薪資是多少,這樣該如何正確計算出平均工資?

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