找工作
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勞退舊制問題

您好!
公司有94年6月以前到職的同事!!在94年7月未轉出勞健保一直在公司任職!!此員工的舊制應如何計算!!90年3月20就已經到職~~公司是否應提撥專款專戶舊制勞退金?

 

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勞退基本上是每個月公司都要提繳的

適用舊制:2005年7月1日前就進入職場,並且在同一公司任職,也未在2010年6月30日前選擇轉換到新制,則適用舊制。

適用新制:2005年7月1日以後才進入職場,一律適用新制。

會先建議確認該勞工有無選擇轉換到新制,如果沒有則適用舊制。

 

假設你是要計算退休金,勞動部有相關計算網頁

舊制>>勞退舊制試算

新制>>勞退新制試算

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