找工作
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置頂

病假扣薪問題

我司請病假扣薪,採扣全薪方式合理??

我有附上看診收據

但公司回覆:除了發燒或病到很嚴重否則一律不予給薪

理由公司說了算(請假辦法)

請問我該如何申訴??

 

 

 

 

 

熱門回應

勞工請假規則第4條第3項規定 :

普通傷病假一年內未超過三十日部分,工資折半發給

因此,在一年30天內,勞工請病假是給半薪,而不能扣全薪。

第10條規定 :

辦理請假手續時,雇主得要求勞工提出有關證明文件。

但不會規定視生病程度才能准假,若工作規則有此規定,主管機關可能不會核備通過。

建議先與雇主溝通,或洽您所在地的主管機關(勞工局)

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