耕興股份有限公司

500大企業上櫃

公司資訊

公司簡介

一、規模 耕興(SPORTON 股票代號:6146)自1986年成立以來,致力於提供世界各品牌大廠專業的產品測試與驗證服務合作,如:Google、TESLA、Intel、HP、微軟、高通、聯發科、OPPO、ASUS.....等,經過多年來的用心經營,並積極參與相關標準制定之國際會議組織,已取得包括美國FCC(美國通信委員會) TCB/加拿大 IC(Industry Canada) FCB/歐盟及英國 Notified Body/台灣主管機關NCC(國家通訊傳播委員會) RCB 等授權認證核發機構的資格;TAF等驗證機構所認可之測試實驗室資格;以及5G+AIOT新一代智慧聯網產品之PTCRB、GCF、CTIA等單位之多項功能性測試與認證資質,成為國內外規模最大;最具公信力之EMC/Safety/RF/Conformance/Field Trail專業頂尖認證實驗室。

本公司為北美5G通訊最重要的標準組織PTCRB Plenary Working Group現任主席,耕興是亞洲第一家榮膺此項殊榮的實驗室,等同於歐美各行動通訊大廠及各電信業者,普遍認可耕興具備5G及未來6G相關標準制定的影響力與話語權。

目前耕興集團內所屬之海內外據點,包括國內桃園龜山華亞科學園區、林口、汐止、中和、竹北等各地實驗室;以及位於美國加州矽谷、德國杜塞道夫、大陸深圳、昆山等地之海外實驗室。各據點營業面積加總超過6萬平方公尺,主要測試場地達108 座,行動通訊及網通產品測試產能全球最大。

二、檢測技術介紹 舉凡5G智慧型手機、行動筆電、AR/VR/MR眼鏡、AI伺服器、Wi-Fi高階路由器等各類消費性電子產品於歐美及全球200餘國上市前,如Google、Meta、Amazon、Microsoft、Sony、Sharp、Asus、Oppo、Vivo、Xiaomi等一線品牌大廠都須將最新上市產品先送交耕興(SPORTON)這類第三方檢測實驗室進行檢測取得合格的測試報告與證書後始得合法上市。耕興(SPORTON)提供的服務項目如下:

(一)、強制性法規:各國主管機關強制要求的法規標準,通過才能合法上市。 包括:電磁相容 (Electro Magnetic Compatibility)、safety安全規範檢測 ( 如 IT 資訊類、電池、手機、網通、影音類等產品)、射頻 (RF) 及網路通訊 (Telecom)、手機及行動通訊產品(含5G NR SUB-6及mmWave)法規標準測試驗證等。

(二)、符合性法規:PTCRB & GCF技術規範與規定、通訊協定法規以及產品功能性測試。 包括:行動通訊產品(含 2G、3G、3.5G、 4G 及 5G)之測試認證;無線網通 (RF) 產品測試認證;汽車電子檢測等。

(三)、Field Trial實網測試: 可進行德國、英國、美國、法國、西班牙、葡萄牙、義大利、澳洲、中國大陸等國家主要電信商之電信測試。

三、耕興成績斐然
(一)、取得多項全球第一:包括美國FCC、5G NR Sub-6、mmWave及Wi-Fi 6/6E/7 等手機、CPE、AP、NB等產品全球首張證書。

(二)、台灣NCC 5G NR及美國FCC 5G NR、Wi-Fi 6/6E 發證量最多實驗室。

(三)、5G、高階網通檢測美國市場市佔穩居世界第一。

(四)、全球唯一連續8年(2015~2022)獲得PTCRB最佳實驗室獎。

(五)、全球多家電信營運商MIMO OTA 指定實驗室。


四、歷年得獎紀錄 耕興自上櫃掛牌營運超過20年來,除每年獲利穩定成長外,屢屢獲得外部的嘉獎肯定, 包括:2009、2010、2023獲選富比士亞洲最具潛力200大企業;2015~2022(連續8年)PTCRB最佳實驗室獎;2017年經濟部卓越中堅企業獎;2023獲選CRIF(中華徵信所)TOP5000大型企業排名 商品檢驗服務業 第1名。

本公司 FTA部門主管 Mr.Graham Harvey 代表耕興當選本屆北美PTCRB主席,持續積極參與標準制定。 (PTCRB:北美PCS型號認證管理委員會,為第三方的準強制性認證機構,由北美移動運營商於1997年成立)


五、未來展望 耕興成立近37年以來,檢測事業版圖跟隨著全球一線大廠研發中心的腳步持續發展壯大。多年來已從台灣北部、新竹擴增至大陸華東(昆山)、華南(深圳)。2017年更前進美國加州矽谷設廠,開發當地一線大廠客戶。越南、印度等地亦是需高度關注的新興市場。

科技產品的技術發展日新月異,舉凡未來如:無人機、電動車、6G、AI、甚至太空領域相關的低軌衛星…等各領域產品技術的普及進步,而新的檢測法規及技術標準也必定須與時俱進,為此從檢測產業的角度看未來發展趨勢,其具有無限商機!


針對耕興未來的佈局準備,我們歡迎熱愛挑戰,具高度熱枕之各領域人才的加入,耕興提供卓越的職涯發展舞台,讓我們一起創造價值、追求成長,征戰全球的市場!

經營理念
公司秉持「正派正直」、「進步成長」、「和諧共享」 的經營理念,穩健地擴充全球化規模。 「專業」、「信任」、「價值」是我們追求的服務品質目標。以品質優先、技術第一、速度最快持續領先業界,保持RF、Mobile產品檢測世界第一的水準。 建立耕興37年以來一直本著勤耕興盛的水牛精神,一步一腳印發展至今,見證了全球消費性電子產業、行動通訊產業、智慧聯網產業的世代更迭。 第三方實驗室的本質,就是人類科技文明高度發展的同時,對於環境、社會、健康等因素影響所設立最基本的檢驗指標。近年ESG的風潮則是人們對於人類文明能否於地球上永久存續的自覺與警醒所設立的明確指引。 身為企業經營者,不管是公司治理、環境保護、社會責任等,本就理當為自己的家鄉、生長的土地盡上一份心力,取之於社會用之於社會,本來是自己做,現在是大家都知道要做。在全球公民的共識之下,追隨著聯合國2030永續發展目標,持續在ESG三方面精進與改善,是經營者必須面對的企業社會責任,同時也善盡身為地球公民一份子的責任。

產品/服務

本公司專為各品牌大廠所生產之手機、網通、PC、筆電等資訊電子產品,提供相關法規認證測試服務之專業實驗室;包括美、日、歐、澳等世界200多個國家認證申請服務及 EMI 零件銷售。 服務項目包含:

(1)行動電話(Mobile Phone)Regulatory及Conformance檢驗、測試及報告發行。
(2)行動電話(Mobile Phone)天線之OTA檢驗、測試及報告發行。
(3)無線網通(RF)產品之各國規範檢驗、測試、報告發行。
(4)電磁輻射干擾(EMI)之各國規範檢驗、測試、報告發行。
(5)電磁耐受性(EMS)之各國規範檢驗、測試、報告發行。
(6)電磁波人體特定吸收率 ( SAR ) 之各國規範檢驗、測試、報告發行。
(7)開放場地(Open Site)及隔離室(Chamber)之現場測試。
(8)電磁相容(EMC)之除錯(Debug)、修改(Diagnostic)。
(9)產品安全規範(Safety)之各國規範測試、報告發行、代理認證申請。
(10)防磁電子零組件設計銷售。

公司福利

法定項目:

勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險、育嬰室、哺乳室、有合作托兒中心

福利制度:

獎金類: 年節獎金、分紅入股、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品、激勵獎金、績效獎金
保險類: 員工撫恤
餐飲類: 伙食津貼、免費供餐
交通類: 員工停車位或停車補助
設備類: 員工餐廳、書報室、交誼廳
娛樂類: 自強活動、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、慶生會、尾牙、寵物日、下午茶、員工運動會
補助類: 員工結婚補助、生育補助、員工國內、外進修補助、員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)、員工及眷屬喪葬補助、國內、外旅遊補助、社團補助
其他類: 員工在職教育訓練

更多說明

本公司為上櫃公司,制度完善健全。

1.完整的激勵制度:三節獎金、工程獎金、業務獎金、績效獎金、員工分紅、年終獎金、夜班 假日班額外之津貼 (大夜班最高超過1萬5千元;小夜班最高超過8千元,假日班可達1萬元)。

2.良善的工作保障:勞健保、退休金保障、員工急難救助申請。

3.優質的教育訓練:新進人員教育訓練、專業在職訓練、員工進修與完整的職涯發展規劃、主管充電計劃。

4.均衡的幸福生活:員工各類社團休閒活動補助、生日禮金、端午禮金、中秋禮金、婚喪禮金、國內外旅遊補助、部門聚餐、定期大型餐會、尾牙等。

5.各大主要測試場地據點均免費提供員工午、晚膳。

6.關心員工的健康,每年度定期舉辦免費員工健檢活動。

7.耕興響應國家鼓勵生育政策,特別訂定優渥的員工生育補助,依員工任職時間每胎最高獎勵7萬元。

8.耕興為回饋地方提倡全民運動,連續十年鼎力贊助於嘉義新港鄉奉天宮所舉辦的「金虎爺全國路跑活動」,已成為當地知名的年度盛事。
P.S:今年度將於2023/12/3 開跑!

注意!

本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準

工作機會

【ICC】全球檢測-測試工程師
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科、大學

1. 客戶樣品檢測服務 2. EMC檢測服務 3. RF檢測服務 4. 學習測試專業與法規認證 5. 歡迎新鮮人,基本起薪至少33K↑。 6. 年中餐會、聖誕餐會、尾牙皆有抽獎活動,中秋禮盒及獎金、旅遊補助等福利! 日班08:30~18:00 夜班18:00~02:00 (提供夜班津貼) 大夜02:00~09:00 (提供大夜津貼)

2024/03/26
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科、大學
2024/03/26
【D00】總經理室專員
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科、大學

1.產銷公文及請款文件初審 2.客資管理與權限維護 3.客戶問卷調查 4.主管交辦事項

2024/03/27
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科、大學
2024/03/27
【總公司】MIS網管工程師
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 專科以上

1. 負責伺服器端與使用者端軟硬體的維護,包括拆解組裝、檢測、維修和維護。 2. 安裝和配置作業系統,並且熟悉 WINDOWS 系統。 3. 具備網路帳號維護與建置的經驗,包括 OA 或 AD 的使用者端管理。 4. 參與維護網路資料備份,並進行問題排除。 5. 具備防火牆建置/維護的經驗,能夠有效保護系統和網路安全。 6. 管理標準軟體及週邊設備,確保其正常運作。 7. 熟悉資料庫管理系統,包括 MYSQL 和 MSSQL,進行日常維護工作。 8. 負責機房設備的維護,保證設備的運作穩定性。

2024/03/25
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 專科以上
2024/03/25
【行政管理部】採購/櫃台 助理
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 3年工作經驗以上
  • 專科以上

1. 開發品質好、成本低、配合度高之供應商 2. 協助採購單的下單及跟催交貨進度及驗收請款 3. 協助設備進出口清關報關 4. 協助執行採購作業流程 5. 採購設備、耗材等詢比議價 6. 簽訂供應商合約、買賣合約 7. 續簽年度保險、租約 8. 資產設備的管理與維護 9. 完成主管交辦事項

2024/03/25
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 3年工作經驗以上
  • 專科以上
2024/03/25
【總公司】資訊部 技術主管 (AI開發應用)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 學歷不拘

1.運用AI生成工具提升程式開發的生產力。 2.依企業專案需求,領導團隊執行AI模組開發、導入與程式撰寫。 3.對AI的原理和技術有深入的了解和興趣,能夠運用AI解決實際問題。 4.具備應用AI解決問題方案的實務經驗,提供跨部門的技術支援, 以套用於公司系統或內部流程中的需求,以提升效率。 5.制定未來公司執行AI技術的發展策略與提出相應的建議。

2024/03/28
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 學歷不拘
2024/03/28
【WBU】SAR文件專員
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 大學以上

1. 整理測試數據 2. 製作測試報告及文件管理 3. 熟WORD、EXCEL繕打能力者佳 4. 其他主管交辦事項

2024/03/28
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 大學以上
2024/03/28
【WBU】OTA工程師_HY假日班(日班/夜班)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 假日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科、大學

OTA(over the air) 天線特性測試,測試會模擬產品的無線訊號在空氣中的傳輸場景為無線通訊產品進行天線效能品質測試。 1.天線測試 2.其他手機相關檢測專案

2024/03/26
應徵人數:1 ~ 5人
  • 假日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科、大學
2024/03/26
【EE4】安規工程部- 案件工程師
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科、大學

1.新產品生產前協助產品通過認證,並向相關單位申請安全認證。 2.安規測試及申請作業簡單化,正確性之改善。 3.熟悉IEC 62368-1/IEC 60950-1

2024/03/26
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科、大學
2024/03/26
中和安規工程部 品管工程師/助理(無經驗可)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科、大學

1.熟悉ISO17025品質體系者佳。 2.了解測試實驗室工作流程與行業生態者佳 3.維繫實驗室品質系統管理與落實 4.配合公司品質政策,主導內、外部稽核活動 5.實驗室儀器校驗/維護管理 ※※歡迎職場新鮮人,無經驗可※※

2024/03/26
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科、大學
2024/03/26
【NS1】安規業務部-助理業務(培訓業務人員)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科、大學

1.協助主管服務客戶 2.製作報價單及表單製作 3.跨部門溝通協調 4.其他主管交辦事項

2024/03/28
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科、大學
2024/03/28

防詐檢舉/反應不實