台北市私立芝麻愛愛兒童課後照顧服務中心 的相似公司

與台北市私立芝麻愛愛兒童課後照顧服務中心同樣位在台北市大安區且同是補習班

  • 公司名稱
  • 公司地區
  • 1
  • 臺北市私立固德文理短期補習班
  • 台北市大安區
  • 補習班,資本額300萬元,員工數7人
  • 成立時間 : 西元2011年
    經營據點 : 總部設於台北市
    經營理念 : 「健康、活潑、快樂、學習」是我們的宗旨,品格教育是我們的根本,我們希望在我們補習班的孩子,除了學好美語及各科學業外,更能養成良好的品格,並且在快樂活潑的學習環境中,健康地成長。 如果您充滿教學熱忱,如果您的愛心滿滿,如果您喜歡小朋友,如果您吃苦耐勞,我們希望關心下一代教育的您,趕快加入我們的行列。
    未來願景 : 為孩童打造一個優質的學習環境,讓孩童快樂學習,健康成長,為台灣的下一代盡一份心力。
  • 福利制度:
    勞保、健保、加班費、週休二日、陪產假、特別休假、產假、勞退提撥金、職災保險、全勤獎金、年節獎金、年終獎金、三節獎金、禮品、激勵獎金、績效獎金、免費供餐、房屋(租賃)補助、國內旅遊、員工聚餐、尾牙、春酒、下午茶、員工結婚補助、生育補助、員工國內、外進修補助、員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)、員工及眷屬喪葬補助、員工購物優惠、員工低利貸款、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度
  • 2
  • 力可科技股份有限公司附設臺北市私立浦琳思頓文理短期補習班
  • 台北市大安區
  • 補習班
  • Trinity Scholars is a leading K-12 supplemental education provider in Taiwan with a focus on preparing students for overseas studies. We are the official and exclusive licensee of Kaplan test prep in Taiwan (Kaplan Certified Education Provider).
    We provide test preparation for SAT, TOEFL, GRE, GMAT, LSAT, and SSAT. Our academic skills building programs target students in grades 6-11 (aged 11-17). And our college admissions services will prioritize your time and guide you through the process from start to finish.
    Our curriculum provider, Kaplan Test, is the leading test provider in the in the United States. Its parent company is the Graham Holding Company (GHC), a publicly traded company in the U.S., commanding a market capitalization of ~US$3B.
    Lighthouse Camps (www.lighthousecamps.com)
    Lighthouse Camps is a wholly owned subsidiary under our group. We teach kids fundamental concepts in coding, language arts, etc. that will guarantee them success in any setting. We believe that education should be three-dimensional—colorful, inspirational, and enjoyable.
    Here at Lighthouse Camp, we don‘t just teach. We INSPIRE. Kids learn how to make MISTAKES, how to be FEARLESS, and how to become little innovators geared for SUCCESS in any field.
    About Lighthouse Camps:
    Website:
    https://www.lighthousecamps.com/
    FB:
    https://www.facebook.com/lighthousecamps218/
    經營理念
    To enrich as many academic lives as possible by sharing our expertise in standardized testing, academics, and admissions.
  • 福利制度:
    勞保、健保、週休二日、育嬰假、特別休假、勞退提撥金
    • 3
    • 漢帝國際文教有限公司附設臺北市私立漢帝文理短期補習班
    • 台北市大安區
    • 補習班
    • 漢帝學習創新中心 我們不是「補習班」  
      Dewey 說:「教育即生活」。 當前過度重視系統知識教學的學校教育,把人與真實世界隔離開來,教育本質若是希望學生能與世界連結、互動,進而反觀自己、瞭解自已,具備生存與生活的能力,我們須要更多的體驗學習,五感學習,來幫助學生打開經驗世界,發展抽像能力,以便與世界真實相遇,讓教室是可以移動,讓學校在窗外無限延伸,讓學習結合窗內與窗外的知識與經驗,真正的學習才能自此展開無盡的旅程,也唯有如此,學習才能夠深夠廣。
      漢帝教育夥伴們堅持「體驗式學習」,透過統整式的主題與專案學習模組讓孩子成為學習的主體,喜歡閱讀,
      能夠思考,善於提問,樂於探究,主動學習。
      我們想讓孩子回歸學習本質,回到每一種教育模式的底蘊。   
      「每個孩子不一樣」不該用幾種模式就輕易將人歸類。  
       我們相信一旦啟動孩子的學習動機,孩子的態度、視野、能力與素養將會伴隨孩子一生。
      • 4
      • 台北市私立陳名文理短期補習班
      • 台北市大安區
      • 補習班
      • 全國唯一獨立專辦升大學、升高中權威
        本班為台北市優良補習班之一,專辦升學已有二十年之久,升學成果輝煌,
        在補習界以師資優、升學率第一、管理良好著稱。
        •首創專用自習教室,星期一至星期日皆開放本班學生使用
        •陳名數學,陳名升大的專業品牌。
        •最專業的全科師資團隊,最資深的行政輔導團隊。
        •每年定期招開教學研討會,請授課老師親自每年匯整各版本精華,針對學測,指考趨勢的改變,考試版本及考試題型均深入作了解分析,然後依這些客觀分析為學生設計符合學子考高分的教材,100%符合多元入學需要的課程。
        •強調教學品質重視成績,更強調“紮根”興趣的培養,引發學生主動學習,了解數學及英文深層的涵義,替升大學之路奠定更穩健紮實的數學,英文能力
        •正常授課之外,每週外加數學頂尖資優課程,,讓同學的數理觀念及理解力更上一層樓。
        •清一色台大權威的輔導老師,一對一輔導學生解答國,英,數,理,社,生的難題,徹底解決課業上的盲點。
        •專業的補課系統,學生可以一聽再聽,一學再學,再也沒有學生搞不懂的觀念跟題目。
        •重視學習狀況,建立學生正確的讀書態度,確保學生均衡發展。
      • 福利制度:
        勞退提撥金、年終獎金、三節獎金、禮品、勞保、健保、員工團保、國外旅遊、員工聚餐、員工結婚補助、生育補助、員工在職教育訓練、員工電影、國內旅遊、加班費、全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金
      • 5
      • 全國考訊股份有限公司
      • 台北市大安區
      • 補習班
      • 提供各類考試 EMBA / 碩士在職專班 / 二技.四技在職班 / 進修學士班 / 學歷鑑定 / 公職特考 / 教師甄試 / 教師學分班 / 軍警招生 / 轉學考 / 大學 / 高中 之專業輔考。
      • 福利制度:
        加班費、全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、禮品、週休二日、特別休假、勞保、健保、國內旅遊、員工聚餐
      • 6
      • 芝麻街美語_芝蔴村文教股份有限公司(聯合徵才)
      • 台北市大安區
      • 補習班,資本額2000萬元
      • 「芝蔴街Sesame Street」來自美國,自1969年播出至今,不但已榮獲超過200座艾美獎與終生成就獎,並先後在全球一百五十多國推出,受到全球數千萬兒童及家長的喜愛與肯定。 芝蔴街關心兒童教育,為因應非英語系國家學童的學習需求,美國芝蔴工作坊與牛津大學出版社合力製作推出系統化英語學習教材,在美國七千多所移民小學裡全面使用,已成為全世界非英語系國家公認最佳的英語學習教材,芝蔴街因此成為〝兒童美語教育〞的代名詞。 1987年台灣正式成立芝蔴街美語台灣總部,秉持芝蔴街原創教育理念,運用「母語教學法」,〈聽→說→讀→寫〉語言學習自然順序,並建立〝No Chinese, English Please.〞100% 全美語「環境教學法」,加上「自然拼音教學法」、「肢體語言教學法」、「遊戲教學法」、「螺旋式教學法」,搭配階段式教材,循序漸進的學習目標,讓孩子們學習美語,快樂又有效率。
        本公司秉持以教育為目的,以教學為導向及培養 21 世紀國際人之宗旨,在「以兒童美語啟蒙教育為己任」的理念下,運用母語教學法,按照人類學習母語「聽→說→讀→寫」的自然順序,在「English Please ,No Chinese」100% 純美語的學習環境中,由 A-F 級循序漸進,讓孩子們學習最正確、最道地、最流利的美語。
      • 福利制度:
        勞保、健保、週休二日
        • 7
        • 威揚文理補習班
        • 台北市大安區
        • 補習班,資本額1000萬元,員工數30人
        • ●誠心文理家教班為台大校友 林威揚先生創立。
          ●林威揚老師簡介: 林威揚老師由國小、國中、高中、大學皆以第一名的成績畢業,大學入學
            考試時更以全國最高分入主台大醫學院,為全國狀元榜首;台大畢業後更 是為了能造就更多
            未來的醫師、律師、工程師‧‧‧等一流人才,而棄醫 從教,投身教育界,全力將全國狀元的讀
            書心得及讀書方法傳授給後進學 子,對後進學子的鼓勵更是不遺餘力,每年發放近百萬獎學
            金,以激勵、 造就更多未來國家棟樑!
          ●林威揚老師於一九九七年於萬華創立「誠心文理家教班」,創班第一年即創 造大台北區最高
            升學率,公立高中錄取率超越95,第一志願錄取率高達三分 之一強,此一記錄在二十年內全
            國補教界名師無人能破。
          ●林威揚老師獨創「問題簡化教學法」及無論多麼繁瑣的試題皆能在幾分鐘內 令學生完全了解
            ,每位學生學習快速,進步如飛,學生每年以十倍的人數成 長,為目前全國學生人數成長最
            快的補習班。
          ●林威揚老師於二○○一年在中正區成立「威揚數學文理補習班中正教室」, 本班學生於短短
            一學期內稱霸各班、各校第一名,震驚中正區家長及同學, 學生人數暴增,每次招生家長、
            同學大排長龍,交通阻塞,皆在三十分鐘內完全額滿,為國中補教界難得一見的奇蹟。
          ●林威揚老師於二○○二年在大安區成立「威揚數學文理補習班大安教室」, 台大、師大教授
            及教育部教改委員的子弟盡投本班門下,家長、同學好評不 斷,各班教室目前皆已爆滿,
            為補教界最短時間內成長最迅速的補習班。
          ●林威揚老師終生茹素,完全奉獻,首創補教界「完全入股制度」,本班所有 工作人員全部入
            股分紅與林威楊老師一同分享補習班利潤與成長,林威揚老 師名言:「財富不是集中在老闆
            手中,而是所有人員一同分享!」「我的成 就不在於我很富有,而是我所有的工作人員皆很
            富有!」
          ●本班所有工作人員皆為補習班股東,工作群策群力,全力以赴,辦事能力及 效率全國補教界
            無人能敵,因為林威揚老師深信:「要教出第一名的學生, 要先有第一名的老師!」所以本
            班成長速度驚人,在於本班人員管理及訓練 的成功!
          ●本班內部所有工作幹部完全由基層晉升,沒有「空降部隊」,注重工作倫理, 管理絕對人性
            化,分部拓展迅速,升遷管道暢通,工作部門、工作項目分類清 楚,所有人才依能力分派符
            合專長之工作,為目前國內中小企業最佳工作環 境。
          ●林威揚老師對於教室硬體投資,宣傳廣告費用‧‧‧等,皆與所有工作人員一 同討論,完全尊重
           「員工才是老闆」,精算每一位學生招生成本,避免不必要 花費及大手筆的投資,將最多的
            盈餘分享所有工作人員,因為林威揚老師相 信:「人員才是公司的根本!」
          ●林威揚老師對後進的提攜不遺餘力,所有工作人員不論招生、輔導、授課人員 皆親自指導,
            所有秘訣毫不保留,完全傳授,因林威揚老師始終相信:「每一 個人皆有無限潛能,補習班
            的管理不是只靠班主任,所有的工作人員都要有成 為班主任的能力!」
          ●迄2014年本班平均每3名畢業生考上1名建中、北一女,每10名畢業生錄取8名前 三志願高
            中,升學率之驚人,中正、大安區教育界為之震驚!
          ●許多知名度高的補習班每年的廣告費用高達數千萬,幾乎佔了補習班經營利潤 的90%,工
            作人員的待遇反而微薄;本班以升學實力稱霸全中正、大安學區, 無須龐大廣告成本,學生
            依然眾多,利潤直接回饋工作人員,所有招生、輔導 、授課老師幾乎都是全國補教界最高待
            遇!
          ●至2007年為止,本班已培育出多位年薪百萬的補教新貴,年齡皆未超過30歲, 本班敢斷言
            絕對是社會新鮮人投入補教界最快成功的捷徑!
          ●〈本班的二五二計劃〉 本班目前於共有三處分部,迅速擴張中,預計在五年內擴增至二十所
              分部, 年營業額五億為目標,並培育出二百名年薪百萬之補教新貴,歡迎專上教 育程度有
              志從事補教業之伙伴踴躍加入我們的行列。
        • 福利制度:
          勞保、健保、陪產假、勞退提撥金、分紅入股、年終獎金
        • 9
        • 台北市私立寰宇文理短期補習班
        • 台北市大安區
        • 補習班,資本額500萬元,員工數100人
        • 寰宇從民國73年成立至今,從事小學、國中數理,以數學、自然科學為主。現有學生人數約1000多位,採用以『能力導向』的教學方式,培養孩子帶的走的科學能力及邏輯推理能力,已訓練數百位國際科學人才。 
          我們從不以大堆頭的招生模式為經營目標,而是要用具質量的培育模式,讓認同我們教育理念的家長匯聚,共同為孩子的未來努力。 
          我們總是不滿足於現狀,不斷地開發新的教學方法,引進更多更優質的師資,教育的對象也從以往的國中小乃至於高中,在106年更開始著手樂齡教育的發展,讓長輩也都能藉由學習同樣擁有更多的自信與快樂。 
          歡迎認同我們理念的您加入我們!
          經營理念
          【壹.寰宇的老師是啟發孩子能力的關鍵】 
            再偉大的科學家,在求學過程都少不了一位啟蒙他的老師。李遠哲也曾說過,當他在美國求學時,是他的指導教授帶著他一塊在實驗室中試驗繁複的操作過程,透過指導教授縝密的思維和細膩的推理,養成他對科學謹慎求真的態度。在寰宇的教室裏,老師們所扮演的,除了引領學生建立科學思維與態度之外,更特別的是了解學生的特質和需要,會因材施教。在這裡的老師幾乎都擁有超過十年的教學經驗,其中一位資深的張淑芳老師分享:「寰宇的教室文化,老師扮演發問的角色,學生透過討論發表。而學生也不怕丟出來的想法是錯的。因為錯誤的想法,才有機會被修正,才是學到東西。」學生變得勇於嘗試;在動手操作的付出當中提升自己的能力。孩子的能力提昇了,學習就愈有動力,愈有自信了。 
          【貳.核心價值】 
          一.與世界接軌 
            在寰宇的教室文化,是老師丟很多的問題,不急著學生馬上說出答案,要學生先思考過,真的懂了理解了再回答老師的問題。2000年以來,芬蘭競爭力連年驚豔全球,原因在「小孩會主動想、主動問、主動找答案(蕭富元,2008)。」以芬蘭的赫爾辛基小學教育為例,其主要任務為傳達給學生喜悅和創造繼續學習的美景。「在科學教育上,讓學生獲得歸納和演譯的能力,能夠概括和解釋,並主張對他們的思想和他們的結論。學生根據自己的經驗和問題,所建立的分寸感和得到什麼感覺是必要的」(摘自芬蘭赫爾辛基小學網站)。而這樣的主張,早就發生在寰宇的教室,孩子在課堂中組織和發表結論,老師們讓學生追求在知識上真正的「理解」,而非背誦,並且享受學習頓悟的快樂,與芬蘭教育理念不謀而合。 
            這幾年,寰宇也鼓勵學生參與國際性的科學競試(美國中小學數學競試、世界物理年物理人才發現計畫),希望學生透過國際的競試,拓展自己的視野,放眼國際與世界為伍,回頭更激勵他們在學習上的動力。
          二.都市中的叢林教室 
            寰宇的課程立定在都市中打造叢林教室,讓每個學生來到課程中,彷彿拿著一把槍走進大自然叢林世界準備狩獵,其要面對多元多樣又具探險性的課程,不僅有趣又能接觸大自然的實物,更能夠培育學生更敏銳的觀察力和警覺心。親手操作而非紙上談兵,學生必須用腦、用心和用手,缺一不可。彌補在都市中長大的孩子容易欠缺的能力。 
          三.給孩子成功的機會 
            哈佛教育學家迦納用八大智能去論述每個人的與眾不同,在台灣考試制度的「分數」是無法評比學生的八大智能。有些孩子的能力甚至被分數的糖衣給埋沒了,實在是很可惜。在寰宇,我們小班教學,尊重與了解學生的特質和能力,透過課堂的討論、思考和理解,給予學生成功的機會,讓他們學的更好,更讓他們「玩」出國際競爭力。
          • 11
          • 佳音英語古亭分校
          • 台北市大安區
          • 補習班,員工數20人
          • 以教學研究與發展為主軸的「佳音英語」學校,創校之初即以專業的英語教學,負責的辦學態度及嶄新的教育理念為宗旨,秉持以學童為本位的教育理想,細心耕耘,多年來始終如一,創造了優良的品牌口碑。
              在課程的設計上,為了照顧到每個年齡層的小朋友,佳音英語體系特別設計了學齡分制教學,使小朋友能夠依自己的年齡及能力選擇適合自己的課程,這種教學制度的設計,一直廣受學生及家長的好評。
              佳音英語古亭分校秉持著『培育未來精英』的經營理念服務大眾,竭誠歡迎對工作有理想、有熱情的生力軍,加入我們的團隊共同成長。
          • 福利制度:
            年節獎金、年終獎金、三節獎金、週休二日、特別休假、勞保、健保、需穿著員工制服、員工結婚補助、生育補助
          • 12
          • 版圖有限公司附設台北市私立版圖語文短期補習班
          • 台北市大安區
          • 補習班,員工數18人
          • 我們是一家大型美語學校,提供幼稚園到中學的孩子一個浸透式的美語環境,以小型學校的教育方式改寫傳統安親補習班托兒的觀念。教育是百年樹人的事業,在凡事講求快速的年代,我們希望能為台灣的兒童美語教育奉獻心力,提供給孩子們一個快樂學習的成長環境。
          • 福利制度:
            產假、勞退提撥金、全勤獎金、年節獎金、年終獎金、三節獎金、激勵獎金、績效獎金、伙食津貼、尾牙、員工結婚補助、生育補助、子女教育補助、員工在職教育訓練、勞保、健保、週休二日、特別休假
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          • 台北市私立黃正彥舞蹈短期補習班
          • 台北市大安區
          • 補習班,員工數10人
          • “Every day brings a chance for you to draw in a breath, kick off your shoes, and dance.” ― Oprah Winfrey 舞蹈可以是一項運動,也可以是一項技藝同時也包含了藝術的呈現。舞蹈也是一項休閒娛樂或社交的工具。忙錄的現代人都需要一個可以讓自己喘口氣沈澱的地方,Dance168就是您最佳的選擇! Dance168是合法立案補習班,由前台灣國際標準舞職業A組冠軍,黃正彥、周恬羽老師所主持。二位老師2012年在世界國標舞大賽亞洲巡迴賽宣佈職業選手退休後,便致力於舞蹈教學系統的發展、推廣及師資、比賽選手的培訓。黃正彥、周恬羽老師長年於英國、義大利及美國學習舞蹈、選手訓練及教學系統,並奉獻所學己有成效! 成立Dance168是為了要讓更多好朋友可以藉由學習舞蹈的過程,感受到健康、快樂及成長!當然我們也希望熱愛舞蹈的人,有志以舞蹈教學為事業的朋友加入Dance168的團隊,我們提供專業的師資訓練及就業機會!
          • 福利制度:
            員工結婚補助、生育補助、員工國內、外進修補助、員工在職教育訓練、勞保、健保、特別休假、員工電影、國外旅遊、員工聚餐
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          • 台北市私立黛安語文短期補習班
          • 台北市大安區
          • 補習班
          • 我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入『台北市私立黛安語文短期補習班』的工作行列。
          • 福利制度:
            勞保、健保
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            • 台北市私立究吉學府文理技藝短期補習班
            • 台北市大安區
            • 補習班,資本額200萬元,員工數10人
            • Dr. G. Academy是一個結合東、西方教育的精華與優點, 讓學生在學習的過程中除掌握考試技巧外更能獲得學習的動機與方法的補習班。舒適的環境與美式的教學特色讓每一位在Dr. G. Academy學習的學生與教職員都愉快舒適,此外我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入台北市私立究吉學府文理技藝短期補習班的工作行列。
              • 16
              • 聯成電腦有限公司
              • 台北市大安區
              • 補習班,員工數300人
              • 聯成電腦成立於1990年,全國有27個服務據點,助人「取得一技之長,勝過萬貫家財」為企業使命,透過多樣化的國際原廠授權資訊教育產品服務,致力讓待業、轉業的學員開展人生的新旅程。2017年,聯成集團成立了外語事業,讓聯成的服務更擴及到英文、日文、西班牙文…等語言技能培訓領域。
                 
                  「讓每一位聯成學員都學到一技之長,並以此找到理想的工作」的企業使命使然,所以,TTQS的認證、國際軟體大廠的得獎肯定,是我們致力於教學品質精進的必然佐證。不僅學員技能的養成,學員就業輔導也是聯成致力做到位的服務,因此我們有專業的就業輔導職照和輔導員,免費服務學員就業。
                 
                「期許成為台灣資訊人才及電腦技能培訓的推手」是聯成集團一直秉持的企業願景。歡迎 您來加入我們的行列,一起努力。更多關於聯成電腦、外語的資訊,請瀏覽官方網站:
                https://lccnet.com.tw/
                https://www.abcgo.com.tw/
                此外,默默行善盡企業社會責任,關於聯成電腦集團,以下是近幾年的公益事蹟:
                年份  公益事蹟
                2014~2017幸福聯成星光計畫-
                資助對電腦有興趣的孩子學習電腦課程
                1.光音育幼院學生2名(至逢分公司上課)
                2.彰化家扶中心轉介弱勢家庭兒童1名(彰化分公司-室內設計)
                2015  聖誕送愛,歡樂年末:募資贈送育幼院孩童一人一份禮物
                2015  聯成電腦X台中光音育幼院_暑期電腦營:電腦繪圖painter
                2016  聯成電腦X台中光音育幼院_暑期電腦營:電腦繪圖painter
                2016  公益:電腦設備捐贈:延續溫暖的力量,讓愛傳遞無限能量
                2017  公益:數位設計體驗:與育幼院童E起創作同樂迎佳節
                2017  聯成電腦X台中光音育幼院_暑期電腦營:line貼圖
                2018  聯成電腦X台中光音育幼院_暑期電腦營:文創作品
                2018  聯成電腦公益活動分享:好愛設計❤讓愛延續
                2019  聯成電腦X台中光音育幼院_暑期電腦營:文創作品
                2020  聯成電腦X台中光音育幼院_暑期電腦營:畫出我的家
                2020  伊甸盲人喜恩合唱團,聯成尾牙暖心獻唱
                2020【派思客x聯成】桃園家扶中心暑期科學營(免費提供電腦教室設備及場地)
                 
                ※如果您是主動積極、企圖心強、具服務業熱忱、希望挑戰高薪者,歡迎您加入聯成這個大家庭,與我們攜手創造未來。
                 
              • 福利制度:
                社團補助、需穿著員工制服、國內、外旅遊補助、特別休假、產假、員工體檢、勞退提撥金、年節獎金、分紅入股、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品、激勵獎金、績效獎金、意外險、員工撫恤、員工及眷屬住院慰問金、自強活動、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、慶生會、尾牙、春酒、員工運動會、員工結婚補助、生育補助、員工國內、外進修補助、員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)、員工及眷屬喪葬補助、勞保、健保、加班費、週休二日、陪產假、育嬰假、生理假、員工在職教育訓練、良好升遷制度
              • 17
              • 博陞教育顧問股份有限公司
              • 台北市大安區
              • 補習班,員工數12人
              • 博陞教育旗下現有:A2GMAT、SK2TOEFL、MasonGRE等品牌。為台灣目前留學補教業市佔率最大之補教機構。
                不同傳統補習班產業,博陞教育旨在提供學員除升學考試、申請服務外,連同留學規劃、職業介紹等全方位生涯計畫服務。
                主要業務範圍:
                1. 留學考試及課程介紹
                2. 留學考試及申請時間規劃服務
                3. 獎學金申請
                4. 留學及職涯規劃服務
                5. 業界人脈介紹
                 
              • 福利制度:
                勞保、健保、加班費、週休二日、年終獎金、三節獎金、績效獎金、尾牙、春酒、下午茶
              • 18
              • 諾頓國際文化事業股份有限公司
              • 台北市大安區
              • 補習班,資本額1000萬元,員工數20人
              • 1991年,尚揚教育學校執行長楊少明於全國平均文教素質最高的台北市大安區創辦「尚揚教育學校」,由創業時的一家國中補習班開始,蓽路藍縷,逐步發展成為國內少數可同時經營三合一教學架構,縱貫國中文理、國小全美安親課輔、全美幼稚園之完整教育體系。成立至今,已成功地在家長最挑剔、競爭最激烈的台北市大安區站穩腳跟,並於高社會階層的家長心目中建立了品質優良的口碑與形象。 2006年,尚揚教育學校執行長在M型化、少子化教育潮流趨勢下,突破創新,打造文教業的「新藍海」,創立「諾頓文教企管顧問公司www.nortonschool.com.tw」,並與淡江大學、文化大學、輔仁大學、育達技術學院、崇右技術學院策略聯盟。我們的服務有: 1.大學策略聯盟:合辦「補教業EMBA班」、「師資培訓班」…等課程; 2.企管顧問:經營輔導、教育訓練、系統導入、團隊進駐; 3.假日學校:各種主題營隊,如「富爸爸富小孩理財營」、「揚昇高爾夫球營」、「復興中小學探索營」….等; 4.實體學校經營:尚揚國中、國小、幼稚園等各分校; 「文教業新藍海」凝聚所有團隊的心血結晶,歡迎對文教業有企圖心者加入我們團隊: 徵選的人員必須符合下列幾項特質: (一) 有堅定的抗壓性:我們需要全心全意付出的工作夥伴,矢志成為文教的精英,願意比別人多一倍以上的努力!把追逐事業成就擺在您人生追求的第一順位。我們是個以績效、責任制為標竿的單位。在這裡,你必須在教學、教務、行政、招生…各方面的技能全面提升。 (二) 有高度的企圖心:如果您是懷才不遇的文教精英,歡迎您來尚揚發展一份屬於您的事業;如果您嚮往文教發展的新人,尚揚也將是您成長最快的選擇! 我們對於工作的標準很高,對於績效的要求也持續提昇,在尚揚的工作是個充滿挑戰性的環境!要跟內部競爭也要跟外部競爭!。 (三) 工作目標:凡事自動化、系統化,有效率的以最短時間完成錯誤率最低的工作。 (四) 教學目標:不斷地改善品質、追求卓越,架構出一套尚揚的教育系統,並能夠複製,如此我們才能在激烈競爭中脫穎而出、在不景氣中持續上揚,而且我們才對得起家長孩子,也才會讓支持我們的家長以我們為傲。 歡迎對文教業有熱忱者.加入尚揚團隊,尚揚提供您不一樣的舞台發揮
              • 福利制度:
                勞保、健保、週休二日、勞退提撥金、全勤獎金、員工生日禮金、年終獎金、禮品、員工聚餐、員工結婚補助、員工在職教育訓練
              • 19
              • 佳音事業股份有限公司(佳音英語)
              • 台北市大安區
              • 補習班
              • 以教育為基石,以兒童為本位的佳音英語,自1981年成立至今,以生活化、活潑生動之英語教學及教材研發為本業,全國已開設200餘所英語補習學校,且將觸角延伸至大陸。並配合國小實施英語教學政策,積極進行師資培育、教材推廣等建教合作,讓語言融入生活,以順應未來瞬息萬變的國際社會。
                *佳音英語 (Since 1981)
                *佳音教育基金會 (Since 1999)
                *佳音事業機構上海分公司 (Since 2001)
                *佳音網路書店http://shop.joy.com.tw/ (Since 2003)
                經營理念
                *嚴謹的辦學態度:以教育為基石,兒童為本位,將語言融入生活,順應瞬息萬變的國際社會。
                *卓越的學習效果:專業的教學,革新的教材,嚴謹的師資培育,造就卓越教學品質與學習效果。
                *無遠弗屆的口碑相傳:佳音堅持:學生用心、老師愛心、家長關心,形成無遠弗屆的口碑相傳。
              • 福利制度:
                勞保、健保、加班費、週休二日、陪產假、生理假、特別休假、產假、員工體檢、勞退提撥金、職災保險、哺乳室、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品、績效獎金、意外險、員工團保、伙食津貼、免費供餐、國內旅遊、國外旅遊、尾牙、寵物日、家庭日、員工結婚補助、生育補助、子女教育補助、員工及眷屬喪葬補助、國內、外旅遊補助、社團補助、員工在職教育訓練
              • 20
              • 空中美語教育集團
              • 台北市大安區
              • 補習班
              • AMC空中美語集團於1979年由胥宏達先生所創立,深耕台灣38年的教學出版經驗,專業與優質的教學品質屢獲大獎肯定,更值得英語學習者的信賴。空中美語集團的英語學習服務年齡層,已經一條鞭化從學齡前、國小、國中、高中、大專院校到社會人士,學習通路也從平面延展到廣播、電視、電子書、網路到實體補習班。每月出版三本多媒體教學月刊:初級《A+ English空中美語》中級《English 4U活用空中美語》 及中高級《English Digest實用空中美語》 廣受讀者好評,並結合最新科技的線上真人課程『空中美語空中家教』更是學習者選擇線上英語學習服務的優質首選。
                • 21
                • 柳吟文教事業有限公司
                • 台北市大安區
                • 補習班,員工數30人
                • 柳吟文教團隊自 2006 年順勢而生,昂然建立起國(語)文的升學品牌與語文推動的重要實踐者。
                  從國學大師江超平先生領航,沿展出一道純正的文學系譜:陳甘霖老師──柳吟老師──鄒彤憶老師──沈約老師──這樣的師法命脈,毋寧建構出文教機構中的清流泓泉,幫助無數莘莘學子,走向康莊大道,看到遠方的華美風景。
                  從謝道韞的「柳絮」到國文的「柳吟」,「柳吟」作為一種符號的文學象徵,儼然在鮮明的春日時節,綻放繁花勝景,引人駐足流連。成立至今,已為素養教育之領導品牌。
                  【秉著教學熱忱與持續精進的行動】
                  建立了各團班分校與個別指導來服務學生與家長們。
                  1.團班分校:
                  主要以團班授課為主。據點大多分駐於大眾運輸等交通便利處,省去了舟車勞頓的不便並節省了大量的通勤時間。
                  2.個別指導:
                  主要以一對一、一對二、一對四的小班教學為主,適才揚性,分秒必爭,確實指導,讓小朋友得到更細緻的幫助與加強。
                  【投注數位化的設備與人性化的管理】
                  教室配有電子白板並結合平板讓學生練題,
                  致力於提供更合適學習的環境與良好的工作職場。
                  【E化科技x素養教學x線上課程】
                  老師會親自錄製拆解閱讀素養的影片,讓小朋友可以強化閱讀,
                  選擇「影音系統」的重要性,正是符合課綱精神的「科技資訊與媒體素養」。
                  【未來展望】
                  近年來持續深耕這片土地,並快速擴張成長,在茁壯的過程中,我們需要更多主動積極、具自信心、企圖心和工作熱忱的夥伴與公司一起努力,培訓你成為開拓新分班或新單位之主管。歡迎充滿創意與熱情的各方人才加入我們,挑戰自我、突破極限!更多關於柳吟國文的資訊,請瀏覽官方網站:http://ly-edu.com.tw/
                  【經營理念】
                  在柳吟文教,我們有文學的底蘊以及跨領域的師資團隊,由單科到全科,從語文到數理,累積實力到應試成功,「柳吟」作為文學象徵也是升學品牌,奪得高分訣,拿到入場券,進入頂尖高中與大專院校,文學‧品牌‧詩意的想像──「柳吟文教」──將是您最佳選擇!
                  我們重視進來的每一位員工,提供完善的福利制度,良好健全的教育訓練,未來將持續開枝散葉,歡迎有願景、想當班主任、主管、優秀的朋友一起加入本公司的工作行列,與我們共同成長。
                  總部 : 台北市大安區和平東路二段297號12樓 (捷運:科技大樓站)
                  【團班分校】
                  和平校: 台北市大安區和平東路二段295號2樓 (捷運:科技大樓站)
                  復興校: 台北市大安區復興南路二段293-3號4樓 (捷運:科技大樓站)
                  中正校: 台北市中正區羅斯福路一段38號3樓 (捷運:中正紀念堂站)
                  敦化校: 台北市松山區南京東路三段305號2樓 (捷運:南京復興站)
                  松山校: 台北市松山區延壽街400號1樓
                  大直校: 台北市中山區明水路397巷7弄51號1樓(捷運:大直站)
                  士林校: 台北市士林區文林路338號4樓之3(捷運:士林捷運站)
                  基隆校: 基隆市信義區信一路133之3號6樓
                  【個指拓人分校】
                  大安校: 台北市大安區信義路3段126號1樓 (捷運:大安站)
                  中拓校: 台北市中正區金華街30之2號1樓 (捷運:小南門站)
                  文德校: 台北市內湖區文德路236號2樓 (捷運:文德站)
                  龍門校: 台北市大安區和平東路二段53巷2號2樓
                  永福校: 新北市永和區福和路216號1樓
                  柳吟×個人塾: 台北市松山區南京東路三段305號2樓 (捷運:南京復興站)
                • 福利制度:
                  勞保、健保、陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、勞退提撥金、年終獎金、禮品、激勵獎金、績效獎金、國內旅遊、員工聚餐、尾牙、員工在職教育訓練、良好升遷制度
                • 22
                • 音樂童年文教事業股份有限公司
                • 台北市大安區
                • 補習班,員工數50人
                • 音樂童年官網        http://www.peekaboo.com.tw/
                  音樂童年粉絲頁    https://www.facebook.com/musicpeekaboo/
                  公司簡介
                  【音樂童年文教事業】成立於2007 年6 月,由從事奧福音樂教材研發、教學超過30 年以上經驗的張雅菀老師,帶領平均擁有超過10 年以上幼兒音樂教學經驗的團隊,研發出一系列適合各年齡層幼兒的音樂教材,幾年來,教材在臺、港、澳及大陸各地推廣,深受數十萬教師及學生的喜愛。
                  主要商品 / 服務項目
                  音樂童年專業音樂、舞蹈教師,全部經由術科考試及面試合格、簽約,除了要接受完整教材教法職前訓練、在職訓練等研習課程,還要定期觀摩資深教師的專業教學技巧,並閱讀幼兒教育相關書籍,藉此將理論及實務教學相互應用,以期提供孩子最完整、專業的教學課程。
                  音樂教師
                  1. 音樂童年奧福音樂【教材教法】教學
                  2. 提供完整、有系統的教材教法職前訓練及定期在職訓練
                  3. 團體或個別樂器班教學
                  舞蹈教師
                  1. 音樂童年肢體律動、創意舞蹈【教材教法】教學
                  2. 提供完整、有系統的教材教法職前訓練及定期在職訓練
                  3. 專業舞蹈教學
                  薪資福利說明:
                  1 提供教師最佳的學習環境: 免費師資培訓,含教材教法培訓、內部研修課程、專業知能訓練、幼兒教育分享、實體課程、虛擬課程、個人自我成長…等定期、不定期的多元學習課程,每位老師的培訓費用,2年價值超過10萬元以上。
                  2 完整的教師晉級制度。
                  3 系統化的薪資投保制度。
                  4 享有進修、購書及子女上課優惠。
                  公司經營理念
                  音樂童年尊重孩子各階段的發展特性及個別差異,透過整合性的藝術教學活動,啟發孩子的音樂熱情;並以親身參與的方式,讓孩子在邊玩邊學中,奠定良好的音樂基礎及音樂素養能力。
                  其教學領域,主要融合世界三大音樂教學法之精髓,課程架構嚴謹,提供孩子最豐富的音樂養分。
                   
                • 福利制度:
                  勞保、健保、禮品、員工在職教育訓練、良好升遷制度