烈馬交通股份有限公司 的相似公司

與烈馬交通股份有限公司同樣位在新北市樹林區且同是儲配╱運輸物流

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  • 公司名稱
  • 公司地區
  • 1
  • 大智通文化行銷股份有限公司(統一企業集團)
  • 新北市樹林區
  • 儲配╱運輸物流,資本額1億800萬元,員工數300人
  • 於1999年3月1日正式成立公司
    前身為統一超商雜誌物流中心,早期以雜誌物流為主,歷經實體出版品衰退與電商網路購物興起,目前已轉型為電子商務物流中心。
    目前公司資本額為1.08億元,員工數約300餘人。主要業務是負責統一超商約5,700家7-ELEVEN門市的出版品、玩具、資訊3C、等商品物流,以及網購店取、交貨便、退貨便、等E-Service包裹物流,同時也提供7-ELEVEN線上購物中心、博客來網路書店、…等多家網路商店的倉儲與物流管理服務。
    數位化時代來臨,線上購物、超商取貨
    隨著數位化時代來臨,實體出版產業逐漸被電子化取代,同時電子商務崛起、網購市場蓬勃發展,統一超商在2001年推出世界首創的「線上購物、超商取貨」的E-Service包裹店取服務(以下簡稱ES),並且由大智通承接ES物流作業至今,ES店取模式在臺灣電商市場的發展過程扮演了相當重要的推手,而大智通在ES業務逐年推升成長之下,也於近幾年陸續完成了北、中、南區的物流佈局,建構為「多個DC、交叉供貨」的物流模式,以穩健踏實、不躁進的節奏,優化品質、擴大產能、推升集團物流競爭力。
    務實本業、專業團隊,多元服務、創造邊效
    大智通以超商物流服務為基礎,佈建完整的門市配送網絡,累積豐富的物流管理Know-How,掌握電商市場的發展趨勢,逐步發展出多元的物流服務機能。
    諸如倉儲管理、理貨包裝、拆櫃加工、上游集貨、包裹配送、等等,都可依照客戶需求提供一條龍或單一項目的物流服務,並且應用先進技術、高度e化系統、整合自動化設備,實現安全、品質、效率、合法的基本要求。
    經由專業物流團隊的協助,使客戶能投入更多的資源與時間專心經營商流活動或網購事業,透過共同營運模式產生整合規模、共享邊際效益,進而使客戶能提供消費者更好的購物/服務體驗,帶動業績成長,形成不斷良性循環的物流生態鏈。
  • 福利制度:
    家庭日、員工結婚補助、生育補助、子女教育補助、員工國內、外進修補助、員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)、員工及眷屬喪葬補助、員工購物優惠、國內、外旅遊補助、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、勞保、健保、加班費、週休二日、陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、員工體檢、勞退提撥金、職災保險、哺乳室、員工生日禮金、年終獎金、禮品、績效獎金、意外險、員工團保、員工及眷屬住院慰問金、眷屬團保、伙食津貼、員工(調職)搬家安家費、員工停車位或停車補助、員工餐廳、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、尾牙、春酒
  • 2
  • 台灣省台北縣私立飛龍汽車駕駛人訓練班
  • 新北市樹林區
  • 儲配╱運輸物流
  •   台北縣私立飛龍汽車駕駛人訓練班 創立於民國 91 年,主要從事汽機車及自行車相關業;擁有為數不少的客戶群。   本公司擁有優秀的經營團隊,秉持著『卓越品質、超凡服務、創新』的經營理念,追求企業永續經營及成長;除整體營運穩定外,獲利狀況也逐年提昇,是國內績優廠商之一。   我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入 台北縣私立飛龍汽車駕駛人訓練班 的工作行列。
  • 福利制度:
    勞保、健保、勞退提撥金、職災保險、全勤獎金、三節獎金、績效獎金、伙食津貼、自強活動、員工聚餐、尾牙、春酒
  • 3
  • 有志倉務整合行銷有限公司
  • 新北市樹林區
  • 儲配╱運輸物流
  • 本公司成立以來,針對倉儲、物流、理貨已有相當經驗,對於員工理貨品質、效率有一定的要求、規定及完善的教育訓練。員工素質的要求、公司完整的規章及規定,讓我們達到專業、有效率、完整的理貨品質,滿足客戶所需。
  • 福利制度:
    需穿著員工制服、員工在職教育訓練、勞保、健保、加班費、週休二日、生理假、員工體檢、勞退提撥金、哺乳室、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、績效獎金、員工團保、伙食津貼、員工停車位或停車補助、員工餐廳