Q Taxi_優酷國際有限公司 的相似公司

與Q Taxi_優酷國際有限公司同樣位在台北市內湖區且同是汽車客運

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  • 公司名稱
  • 公司地區
  • 1
  • 泰樂遊覽車客運有限公司
  • 台北市內湖區
  • 汽車客運,資本額5500萬元,員工數50人
  • 本公司於94年8月22日成立遊覽車公司後,陸續成立旅行社公司、國道客運公司、鉅泰創新(股)公司等相關事業公司。
    經歷多年累積經驗及團隊一起努力打拼,公司提升系統化管理、專業能力、培育年輕人才、強化團隊合作,經歷辦理過國際性大型活動,2009年聽障奧運車輛運輸、2017年世界大學運動會車輛運輸等活動。
    公司於110年9月16日取得經濟部能源局汽柴油批發經銷商執照,並取得台灣中油公司汽柴油批發代理業務,內部人力調配及業務闊增下,需新聘人才加入團隊,我們歡迎您!
  • 福利制度:
    勞保、健保、勞退提撥金、職災保險、三節獎金、自強活動、國內旅遊、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度
  • 2
  • 世豪小客車租賃有限公司
  • 台北市內湖區
  • 汽車客運,員工數100人
  • 世豪小客車租賃有限公司於民國97年即開始投入身心障礙專車服務,多年來,本團隊秉持初衷,用心服務,更以不斷創新、服務優質、勤勉踏實的團隊態度來服務全台各地之身心障礙朋友,與身障團體之互信、互動,也一直是服務團隊的工作重點,不間斷的服務期間,我們籌劃安排了許多活動,並鼓勵身障團體或身心障礙朋友們加入,目前許多主要的身障團體,也早已是我們的好夥伴,並且是支持我們的驅動力,此後,也期待本服務團隊能繼續服務全台各地身心障礙朋友。
  • 福利制度:
    勞保、健保、加班費、勞退提撥金、全勤獎金、年終獎金、禮品、需穿著員工制服、員工在職教育訓練
  • 3
  • 東南汽車客運股份有限公司
  • 台北市內湖區
  • 汽車客運,資本額2億元
  • 成立時間 :西元2002年
    經營理念 :
    東南汽車客運股份有限公司創立於民國九十一年六月十八日至今已有五年,在客運界中還算是新興公司,其優勢為本公司所屬車型、車款及年份較其他業者新,總公司地址設立於台北市內湖區行愛路23號2樓。資本額計有新台幣貮億元整。本公司經營的項目,主要為巿區汽車客運業及公路汽車客運業。
    『旅程之運輸,早已成為民眾生活中重要之元素,所醞釀出來的商機,自是潛力無窮,而我們的使命,就是要讓民眾擁有舒適、安全的乘車環境!我們傳遞給駕駛及服務人員的理念是以秉持優質服務態度與熱誠出每次任務!
    歡迎您,成為我們的一份子。
  • 福利制度:
    勞保、健保、加班費、陪產檢及陪產假、生理假、員工體檢、勞退提撥金、職災保險、全勤獎金、年節獎金、三節獎金、績效獎金、員工宿舍、上下班交通車、員工在職教育訓練、良好升遷制度
  • 4
  • 大都會汽車客運股份有限公司
  • 台北市內湖區
  • 汽車客運,資本額10億元,員工數1450人
  • 本公司前身為台北市公車處,因連年巨額虧損,故於民國九十三年一月一日民營化,由員工集資(62%)與北市府車輛作價出資(38%)合作,將客運業務轉移本公司,創下大眾運輸業由政府機構直接且平和地移轉至民營公司之成功首例。 民營後在董事長及總經理帶領下,充分展現創新、效率、行銷的經營概念,成為一家有能力自給自足的民營公車公司,且營收年年向上攀升。大都會客運服務範圍橫跨大臺北都會區及基隆市。對於市府近年來大力推展大眾運輸政策,大都會客運扮演了重要角色。 民營後體現政府施政的核心理念讓所有勞工享有平等機會,並致力於協助全體勞工建構一個人性化、安全友善及健康的職場又為符合社會正義,優先照顧弱勢族群,本公司提供訓練費用辦理『原住民、中、高齡及失業勞工職業大客車駕駛員訓練』及『更生人車輛維修訓練』並輔導其就業。 本公司為政府持有20%以上股權之公司,員工薪酬受軍公教人員退休相關法規之規範。
    經營理念
    現在台灣產業已經邁入「服務經濟時代」,未來仍將持續支持政府相關政策降低失業率,並積極發展綠色產業及創造新工作機會,秉持著『安全第一、服務至上』的經營理念,提供民眾一個安全優質的乘車環境,共創勞、資、政三方共贏局面。