應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71~3年為80%
職缺設定要求:
2年以上工作經驗
1~3年80%
1年以下20%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為80%
職缺設定要求:
其他金屬相關製造
有此產業類別經驗20%
無此產業類別經驗80%
職務經驗統計4無相關職務類別經驗為75%
職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6大學為80%
職缺設定要求:
專科、大學
大學80%
專科0%
高中職20%
科系統計15會計學類為40%
職缺設定要求:
以下有標明之學類(0%時不顯示)
求職者期望月薪統計7面議為100%
職缺設定要求:
月薪 27,470 至 35,000元
面議100%
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語言能力統計0英文中等為60%
職缺設定要求:
不拘
英文 0
略通 中等 精通
20% 60% 0%
40% 40% 0%
40% 40% 0%
0% 60% 20%
中文 0
略通 中等 精通
0% 0% 60%
0% 0% 60%
0% 0% 60%
0% 0% 60%
韓文 0
略通 中等 精通
0% 20% 0%
0% 20% 0%
0% 20% 0%
0% 20% 0%
台語 0
略通 中等 精通
0% 0% 60%
專業證照統計32丙級美容技術士為20%
職缺設定要求:
不拘
電腦專長統計25Word為40%
職缺設定要求:
以下有標明之電腦專長
Word40%
Excel40%
PowerPoint40%
Outlook20%
Windows 9820%
性別統計7女性為100%
職缺設定要求:
不拘
男性0%
女性100%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。