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Senior Global Network Engineer_Corp. IT(台北內湖)

工作內容更新日期:2019/6/17
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  • We are looking for a Senior Network Engineer to develop, design, build, tune, and operate our network of global offices. The company is rapidly expanding into cities across the world to handle our international business demands. Our team is young and growing and ideally you will have prior experience being a key player in a similar domain  

     

    ※Responsibilities  

    • Responsible for Delta global network management, the planning and design of enterprise IP LAN/WAN network infrastructure and evaluation of current network systems  

    • Designs, develops, analyzes, troubleshoots, and documents computer networks and infrastructure  

    • Facilitates major network projects to support capacity growth, upgrades and new products/features, and integration  

    • Maintains in-depth up-to-date knowledge of standards, guidelines, industry trends, and best practices, for the networking discipline, including LAN, WAN, Wireless, Data Center networking and interconnection  

    • Performs scopes of work as detailed in implementation plans assigned (system builds, test plans, documentation, training)  

    • Drives improvements in network process, efficiency and standardization  

    • Contributes to the development and analyses of network designs and protocols including prototyping and assessment  

    • Performs planning, engineering, forecasting and implementation, and identification of resource requirements for network systems of moderate complexity 

    • Evaluates current network systems; recommends changes in maintenance and network standards; and train support personnel on the conversion and implementation of new systems  

    • Ensures compliance with change control processes and adherence to standards  

    • Participates in the diagnosis, isolation and resolution of network problems. Identifies and documents the root cause identifies potential issues in the production environment, and recommends potential solutions  

     

    ※Skills And Qualifications  

    • Bachelor‘s Degree and minimum of 7 years of experience in IT Infrastructure/Network environments  

    • Minimum of 5 years of experience in network design, planning, and implementing scalable, highly available, mission critical network infrastructures  

    • Minimum of 5 years of experience with a variety of routing protocols including OSPF, BGP, IGRP, EIGRP, and RIP  

    • Minimum of 5 years of experience with network concepts including STP, VPC, MPLS, QoS, and VLAN design  

    • CCNA / CCNP / CCIE or equivalent certification  

    • Extensive experience with Cisco (Nexus NXOS, CATOS, IOS), and Palo Alto (PAN-OS) in Global networking environments  

    • Established track record with successfully architecting and building out remote satellite offices  

    • Strong understanding of enterprise wireless networking, including architecture, tuning and troubleshooting.  

    • Desire to understand and implement new technologies in the field that can help deliver on business needs

  • 工作地點:
    台北市內湖區 瑞光路186號(內湖科技園區)地圖
  • 工作時間:
    日班
    8:30-17:30
  • 工作待遇:
    面議(
    經常性薪資
    經常性薪資定義
    • 包括本薪與按月給付之固定津貼及獎金;如房租津貼、交通費、膳食費、水電費、按月發放之工作(生產績效、業績)獎金及全勤獎金等。
    4萬含以上)  薪資公秤
  • 工作性質:
    全職
  • 職務類別:
    網路管理工程師
    關於 網路管理工程師
    軟體工程師
  • 需求人數:
    1人
  • 到職日期:
    不限
  • 工作福利:
      同公司福利
      公司福利

      福利制度
      其  他:台達電子視員工為最重要的資產,向來注重人才培訓,我們提供訓練培育課程以滿足不同國家及地區員工之各種需求,從改進個別員工技能到培育管理領導者才能的訓練培育體系如下:
      1. 新人訓練
      2. 專業/職能訓練:研發及工程、行銷/銷售、財務/管理、進出口/採購、資訊科技等專業訓練
      3. 管理才能訓練:基層、中階及高階管理訓練
      4. 通識教育訓練:公司價值觀、顧客滿意、品質、安全及衛生
      5. 專案導向訓練:企業議題討論會/研討會
      6. 自我發展訓練:語言課程、數位學習
      為提供同仁們整合性更高的教育訓練系統,台達在台灣區人資網站上新成立了學習與發展社群,以學習者為中心,提供學員所需的訓練資訊包含課程公告、外訓課程介紹、線上教材,並整合常見問題以解決疑問。另我們亦設有「學習評核區」,得以隨時於線上評量學習成果並由系統記錄之。
      ◎ 多元學習環境
      -e-Learning學習平台
      -面面俱到的訓練藍圖
      -全額補助外部技術研討及技能訓練。
      -鼓勵學習的組織及環境
      ◎ 與國際接軌之員工個人發展
      -放眼全球的工作歷練及發展
      -全球各地研發中心之交流與學習
      -參與國際知名專家主持之專案
      -管理與技術職之雙軌晉升
      ◎ 績效導向之薪酬
      -以能力為依歸的績效管理
      -公司營運獲利分享的奬金紅利
      ◎ 福利及生活照顧
      -全額補助的團體保險
      -自助式且多樣選擇的廠內用餐補助
      -感性與知性兼具的社團活動
      -國內外自由行旅遊活動
      -美輪美奐的知名連鎖咖啡廳、便利商店
      -為地球盡一份心力的環保公益活動

應徵方式

  • 聯絡人員:
    人資部
  • ※合適者將主動通知面試,1111線上邀約,求職安全有保障!
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為個人形象加分! 搶先出擊,為自己創造機會!主動積極的求職者更容易受徵才企業重視,獲得優先審核履歷的機會。

1111人力銀行提醒您:
履歷表關閉狀態,仍可投遞履歷表!
準時面試勿失約,務必留意自身求職安全!
01. 「不繳錢、不購買、不辦卡、不隨意簽約、證件不離身 」的五不原則。
02. 保護自己的三要原則「 要陪同、要確定、要存疑 」。
03. 不要到非公司或地區偏遠的地點面試。
04. 不要因為急於找到工作,而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。
05. 如遇任何求職詐騙,請勿進行求職面試並與警方反詐騙專線165聯繫,同時向1111反映問題。 更多求職防詐騙資訊

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