歡迎使用新版搜尋工作頁

1111幫您照顧找工作時的眼睛新改版為您放大字體,讓您閱讀起來更舒適!

新功能介紹

個人化條件設定

點擊展開更多,可依照個人喜好,一次設定多種條件,讓你更精準找到理想的工作。

1/4

貼心列出熱門關鍵字

一鍵點擊,即可幫您快速篩選適合您的職缺!

2/4

收藏工作好輕鬆

看到喜歡的職缺時,只要點擊左上方的愛心,就能馬上幫您收藏工作唷!

3/4

精選夢幻工作環境

推薦擁有優質工作環境的職缺,舒適優美的辦公室讓您上班更有活力

目前位置:1111人力銀行找工作人資行政服務專員搜尋結果
    將搜尋範圍從「職務名稱」擴大至職務說明與公司或品牌名稱!
    將搜尋範圍從「公司名稱」擴大至公司簡介與產品或公司福利!

當您接獲1111的工作機會簡訊,請直接輸入簡訊提供的職缺代碼,即可立即應徵!

  • 更新時間
  • 工作性質
  • 工作經驗
  • 學歷要求
  • 工作待遇
  • 資本額
  • 員工人數
  • 福利制度
更新時間
工作經驗
學歷要求
工作待遇
  • 元-
工作時段
休假制度
外語需求
更多條件
資本額
員工人數
福利制度
進階搜尋收起選單
目前排序:
每頁顯示:顯示方式:摘要列表

(共2,777筆)

  • 行政專員

    台北市文山區月薪 33,421元
    月薪 33,421元/1年工作經驗以上/大學

    資格條件: 1.學歷:大學以上畢業並具有一年工作經驗或碩士以上學歷者。 2.專業技能:具教育及心理輔導科系背景或學校行政相關工作經驗尤佳。 3.電腦操作及語文能力:具資訊能力(嫻熟EXCEL)及全民英檢(或其他英語能力檢定)證書尤佳。 4.人格特質:工作態度認真負責、主動積極、注重團隊合作精神、具溝通協調能力及高度服務熱忱。 主要工作項目: 1.住宿生事務及宿舍業務協處(宿舍學生自治幹部輔導、宿舍經費管控、舍顧管理與考核)。 2.外籍住宿生事務協處。 3.協調處理宿舍重大緊急事件。 4.宿舍夜間及假日ONCALL安全輪值(含春節及國定假日)。(每月2~4次) 應繳資料: 1.履歷表(請自本校人事室/表格下載/約用人員/下載約用人員履歷表格式;並敘明對本職缺工作項目之認知)。連結:http://goo.gl/jB4Tsq 2.最高學歷證書及相關證明文件影本。 收件截止日: 自即日起至106年11月24日17時前,將資料送交學務處住宿輔導組曾偉哲先生,以資料送達時間為準,逾期歉難受理。 備註: 1.本職缺經書面審閱後,合者通知參加筆試及面試,不合者恕不退件。 2.甄選日期、時間、地點及相關事宜,另行通知。 3.歡迎身心障礙人員投件。 詳請參閱本職缺政大校內公告 https://goo.gl/bnRivH

  • 晚班餐飲服務人員(無經驗可) (兼職可)

    屏東縣高樹鄉月薪 22,000~24,000元
    月薪 22,000~24,000元/經驗不拘/學歷不拘

    1.餐飲之相關服務作業 2.餐檯擺設 3.領檯帶位 4.餐飲服務 5.聯繫內外場相關之工作 6.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 7.餐後收拾與環境整理 8.協助處理及盤點各項器皿、餐具 9.可配合時間調度,肯吃苦,細心 10.為顧客安排訂席及舉辦宴會事宜 11.具電腦文書作業 12.完成主管交辦事項

  • 店長/儲備幹部-遠傳電信/通訊(月薪3萬6起+高獎金)(中壢)

    桃園市中壢區月薪 36,000~70,000元
    月薪 36,000~70,000元/3年工作經驗以上/學歷不拘

    1. 於專櫃、賣場或門市裡提供商品介紹及銷售服務。 2. 掌管門市營業業績、人事、進出貨管理等相關門市管理、調度事宜。 3. 負責店務經營領導及推動業績目標達成 。 ※月休8天

  • (D)人力資源-招募專員/招募高級專員(土城)

    新北市土城區面議
    面議/2年工作經驗以上/大學

    1.部門AS服務代表 2.直/間接人員招募規劃 3.年度招募專案企劃 4.招募管道開發及維護 5.相關報表統計分析 6.招募專案規劃及執行

    新北市土城區
    我要應徵
    2017-11-08
  • 人事專員 (人事行政處)/台北市/ HR Specialist (HR/GA Division)/ Taipei

    台北市中正區面議
    面議/3年工作經驗以上/大學

    1.大學以上畢。至少3年以上人事相關工作經驗,熟悉薪酬、預算、人事報表等領域。 2.熟悉Microsoft 文書操作, 具HR ERP 系統操作經驗 。熟悉電腦文書操作,office 軟體使用。 3.活潑開朗、好相處、具耐心、細心及服務熱忱。 4.具基本英文溝通會話能力 , 個性開朗、成熟、細心、擅溝通協調,能獨立作業,儀表佳,抗壓性高,人際關係佳 1.University graduate or above, at least 3-years working experience in HR compensation, budget and HR report. 2.Familiar with office software and PC skills. 3. Outgoing and cheerful personality, attentive to details. 4. Good commend of English in both written and spoken. Mature, presentable appearance, good coordination and communications skills, able to work under workload and deadline pressure.

    台北市中正區
    我要應徵
    2017-11-17
  • 人力資源專員 HR Solutions Specialist

    台中市大肚區面議
    面議/5年工作經驗以上/大學

    Responsibility職責: 1) The execution and delivery of employee experience HR services such as production staffing, campus recruiting/internship, onboarding and assimilation, local training delivery, performance management, employee engagement, and recognition programs etc.. 執行生產單位人員招募、校園招募/實習、一般員工報到與新人訓練;支持本地培訓、績效管理、全球員工契合及認可計畫等人力資源所需提供之服務。 2) Some of the retained local operation deliverables, such as residence permit, work permit, p-file management, social insurance/housing fund/IIT, exit, health & safety etc. Mainly for Taiwan, but also could support other locations within Offices sub-market (upon request). 執行人事作業,如員工個人檔案管理及勞健保、團保等相關文件申請。提供勞資關係諮詢服務、勞資活動解決方案、遵循勞動法規及更新相關政策。 3) This role will also participate in EE/ER/IR/Ops processes and practice standardization and localization, lead or participate as key members in market project, provide relevant and effective consulting services to businesses, also need to leverage the expertise to coach and develop peers if needed. 將EE(員工體驗) / ER & IR(勞資關係) / Ops(人資作業) 流程標準化和本地化,負責或參與當地專案,提供有效諮詢服務以及符合業務需求的解決方案。必要時利用專業知識來指導和發展他人。 4)Others 其他 其他主管交辦及相關業務服務事項。

    台中市大肚區
    我要應徵
    2017-11-18
  • HR assistant(汐止)

    新北市汐止區面議
    面議/經驗不拘/大學

    工作職掌說明 1. 處理員工日常問題與提供即時人資服務滿足需求。 2. 積極回應員工需求,建立緊密互信的員工關係。 3. 推廣集團推動之人資政策至事業單位,確保執行 實務內容 1. 職缺刊登 2. 面試安排 3. 新人報到 4. 其他招募專員交辦之任務

    新北市汐止區
    我要應徵
    2017-11-11
  • 人事專員

    新竹市東區面議
    面議/2年工作經驗以上/專科

    1.薪資及人事相關作業 2.規劃公司年度教育訓練 3.協助主管進行人員招募 4.擬定人力資源政策 5.員工績效考核規劃與執行 6.規劃員工福利活動 7.員工電腦相關設定及總檔維護 8.其它行政總務工作

    新竹市東區
    我要應徵
    2017-11-19
  • 人事助理/專員

    新竹市東區面議
    面議/2年工作經驗以上/專科

    1.協助人事相關作業 2.協助人員招募 3.其它行政總務工作

    新竹市東區
    我要應徵
    2017-11-19
  • 人事專員

    台北市松山區面議
    面議/2年工作經驗以上/大學

    1.處理人員加、退勞健保與團保 2.管理公司人員異動或資料異動 3.協助公司各部門招募 4.薪酬計算及所得稅務申報 5.登記公司新進人員各項相關資料 6.處理員工請假、缺席、獎懲、獎金、薪給變更及其他異動資料 7.製作公司新進人員之證件或填發離職人員之離職證明 8.員工勞、健、團保加退保(熟悉國內勞動法令優) 9.辦公室耗材管理及其他主管交待事項

    台北市松山區
    我要應徵
    2017-11-20
  • 總務/人事

    台中市外埔區面議
    面議/經驗不拘/學歷不拘

    1.建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度,提升企業招募優秀人才的優勢、辦法制定,如:部門招募、員工請假、退休等 2.規劃人事相關所需表單及建制行政流程供各部門使用 3.人事異動及公司規則辦法異動訊息發佈 4.分析人力結構,降低企業非必要之成本支出 5.有系統的培育員工,強化企業的人才資本 6.建立績效管理與薪酬制度,留下優秀人才,維持企業競爭力 7.年度計畫與預算的擬定、貫徹與執行 8.年度教育訓練規劃與執行 9.根據企業或組織既定之政策或目標,研訂總務工作計畫,並付之實施 10.審核各部門工作報告中有關之總務業務 11.監督總務人員辦理機構內之設備維護、辦公環境美化、營繕工程規劃、水電維修、公務車輛管理、電信郵務、交通、文具伙食供應、工業安全衛生、櫃台服務等業務 12.辦公室營繕工程規劃包含辦公環境美化、裝潢 13.綜合辦理公司內之設備維護包含水電以及辦公用品修護 14.提供公司人員交通、文具伙食供應

    台中市外埔區
    我要應徵
    2017-11-20
  • 人資訓練專員

    台中市西區面議
    面議/1年工作經驗以上/專科

    工作內容: 1.公司人力資源招募、教育訓練、招募開發為主 2.組織教育訓練課程規劃與辦理 3.例行會議與公司年度活動籌辦與執行 3.行銷策略/活動規劃與執行 4.文書資料處理及分析 5.報表彙整及管理

    台中市西區
    我要應徵
    2017-11-20
  • 【子公司徵才】HR Manager 人力資源部經理

    新竹縣竹北市面議
    面議/8年工作經驗以上/大學

    招募/員工關係 1. 規劃及彙整集團年度人力規劃及人事預算管理。 2. 依據公司年度目標完成人才招募,協助集團嚴選專業人才。 3. 招募甄選流程作業改善、徵才活動評估、規劃及執行,並對其效益進行分析與建議。 4. 雇主品牌(Employer Branding)活動規劃與執行, 有效提升僱主品牌形象。 5. 協助集團員工福利檢視,以維持集團的競爭力。 6. 熟悉勞工相關法令,調解勞資爭議,處理等特殊人力資源議題,以確保良好與和諧的勞資關係。 7. 員工關係專案規劃執行 8. 跨部門溝通協調及協助高階主管執行專案管理業務。 9. 其他專案性工作:包含勞僱關係優化/關鍵人才留任發展方案。

    新竹縣竹北市
    我要應徵
    2017-11-17
  • 人事行政

    台北市中山區月薪 24,000~26,000元
    月薪 24,000~26,000元/經驗不拘/學歷不拘

    1.協助處理一般行政事務(如:文書類.行政事處理) 2.負責接待訪客(如:接待面試人員.廠商) 3.負責電腦操作.將文件資料等建檔至電腦 4.接聽.過濾.轉接來電.其他部門事項協助.並提供資訊(如:服務據點及服務資訊) 5.抗壓性高.須有耐心跟細心.迅速完成主管交代事項

    台北市中山區
    我要應徵
    2017-11-19
  • 人事暨資訊專員

    高雄市新興區面議
    面議/1年工作經驗以上/專科

    ※有醫療相關產業背景者優 1.管理人員異動及人事資料異動 2.人員出勤管理,輸入匯入每日出勤表,了解人員實際出勤狀況 3.協助主管製作各類表單,與行政庶務支援 4.人力資源盤點並製作員工職務工作說明書 5.協助各部門人員招募 6.電腦軟、硬體與週邊設備的組裝 7.組裝後對電腦與週邊設備作測試,確認安裝與正常使用無誤 8.解決醫院內部對電腦軟、硬體與週邊設備使用時的突發狀況 9.安裝、修改、偵錯各種軟體,以適應特定之計算機配置 10.對系統運作、管理及電子計算機採購作業,提供技術性建議 11.透過電話或遠端網路排除Client端問題、代理產品的服務 12.處理電腦相關產品維修、零件及模組更換、升級、保養及故障排除、電腦系統運作的維護及緊急狀況的解除

    高雄市新興區
    我要應徵
    2017-11-18
  • 人資部】教育訓練專員

    新北市土城區面議
    面議/2年工作經驗以上/大學

    1.負責年度教育訓練課程執行與行政安排作業。 2.協助主管完成公司訓練發展需求分析及課程規劃。 3.負責維護、更新員工訓練時數與課程,建構員工個人訓練履歷。 4.訓練教材彙整編寫及授課。 5.產學、實習、建教合作辦理。 6.內外部訓練補助計畫申辦與執行。 7.其他主管交辦事項。

    新北市土城區
    我要應徵
    2017-11-17
  • 人資專員/教育訓練

    新北市新莊區面議
    面議/經驗不拘/大學

    夢想啟航 由你開始 對人力資源有高度熱情的你 對提攜人才有高度成就感的你 勇敢挑戰降低餐飲服務業流動率的你 1.擬定人力資源政策,訂定選、訓、用、留的計畫,以達成企業的策略目標。 2.建立完整的召募與任用制度(職務說明書、薪資結構、召募甄選流程與工具),讓企業具備招募優秀人才的優勢。 3.建立符合企業文化的人才發展體制,以有系統的培訓員工,強化企業的人才資本。 4.建立績效管理與薪酬制度,訂定調薪政策、獎酬制度、退休金制度,以維持企業的競爭力,留下優秀人才。 5.調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。

    新北市新莊區
    我要應徵
    2017-11-18
  • 人事行政專員(內湖總公司)

    台北市內湖區面議
    面議/2年工作經驗以上/大學

    1.人事相關資料維護:考勤、薪資、獎金、考核、離退及異動...等。 2.勞健保、勞退及團保各項申請及理賠作業。 3.差勤管理。 4.薪資及獎金計算。 5.績效考核作業。 6.各項人事報表編制及維護。 7.人事專案業務及主管交辦事項。

    台北市內湖區
    我要應徵
    2017-11-13
  • 行政總務人事

    台北市中山區面議
    面議/經驗不拘/專科

    1.將各類文件歸檔以供日後查詢 2.提供公司人員電信郵務之服務 3.綜合辦理公司內之設備維護及辦公用品修護 4.主管臨時交辦 5.詳細內容:面議

    台北市中山區
    我要應徵
    2017-11-20
  • 人事總務

    新北市三重區月薪 27,000~36,000元
    月薪 27,000~36,000元/經驗不拘/學歷不拘

    1.負責全公司組織架構設計、擬定人力資源策及總務計劃策工作內容、略彙整各部門編寫之工作職責並做修訂 2.公司人力規劃編制及人員考勤管理等工作,指導其部門成員編寫行政程序以協助各部門行政作業運作順暢 3.協助高層協調各部門,落實公司規章制度,確保上情下達,下情上達 4.塑造企業形象及環境,使員工有強大凝聚力、感召力、引導力、約束力,增加員對企業信任感、榮譽感 5.制定人力資源發展計劃及執行 6.熟總務、人事、後勤及員工人性管理,並兼管財務,採購,倉庫部門 7.根據企業或組織既定之政策或目標,研訂總務工作計畫,並付之實施 8.審核各部門工作報告中有關之總務業務 9.監督總務人員辦理機構內之設備維護、辦公環境美化、營繕工程規劃、水電維修、公務車輛管理、電信郵務、交通、文具伙食供應、工業安全衛生、櫃台服務等業務 10.綜合辦理公司內之設備維護包含水電以及辦公用品修護 11.辦公室營繕工程規劃包含辦公環境美化、裝潢 12.提供公司人員交通、文具伙食供應 13.提供公司人員電信郵務之服務 14.貨品進銷存管理

    新北市三重區
    我要應徵
    2017-11-16
  • 人事中介

    菲律賓面議
    面議/經驗不拘/學歷不拘

    1.管理公司人員異動或資料異動 2.處理人員加、退勞健保與團保 3.人員出勤管理,輸入匯入每日出勤表,了解人員實際出勤狀況 4.協助主管製作各類表單,及提供人事行政作業流程 5.人力資源盤點並製作員工職務工作說明書 6.協助公司各部門招募 7.薪酬計算及所得稅務申報 8.開發可能雇主名單,了解雇主需求 9.找尋適合人力符合雇主需求 10.給予雇主媒合成功之勞工個性、習慣、及與其溝通相處建議模式等 11.勞工教育訓練提供實用課程,如照顧老人及幼童之基本知識、緊急狀況處理、求救方式以協助勞工適應工作環境 12.勞工及雇主雙方後續服務,定期詢問相處狀況給予協助、或客訴處理等

  • 人資專員

    桃園市平鎮區面議
    面議/3年工作經驗以上/大學

    1.負責執行招募相關作業 2.負責執行公司年度教育訓練計畫 3.協助擬定與修改現有公司規章與制度 4.協助推動人資相關專案 5.規劃與執行員工服務事項 6.其他主管交辦事項

    桃園市平鎮區
    我要應徵
    2017-11-18
  • 人資專員

    台北市士林區面議
    面議/2年工作經驗以上/大學

    1.管理本會人事資料,開立在離職證明。 2.處理人員勞健保、勞退、團保加保退保,二代健保費用核算與年度申報。 3.人員出勤請假管理。 4.協助各部門人員招募,辦理員工教育訓練。 5.薪酬獎金計算及提供薪資條給每位員工。 6.辦理員工旅遊、尾牙活動。 7.主管交辦事項。 8.不定期支援基金會活動。

    台北市士林區
    我要應徵
    2017-11-17
  • 集團 人資專員

    台中市大甲區面議
    面議/3年工作經驗以上/大學

    Giant是台灣少數橫跨設計, 製造, 銷售, 貿易, 服務甚至公益事業等價值鏈的品牌集團, 版圖涵蓋至全世界; 身為在集團總部的HR, 必須能夠站在經營者高度, 從消費者立場出發, 設計出在全球各子公司都能夠buy in的one & only HR策略與制度; 如果您有全球視野, 極佳的商業敏銳度, 利他精神以及不屈不撓的態度, 歡迎您加入我們的行列! 工作內容如下: 1. 集團訓練與維持策略規劃與制度擬定 2. 集團人才定義與任用標準建立 3. 協助子公司建立訓練與維持相關標準與流程 4. 線上學習系統建立與維護 5. 其他專案

    台中市大甲區
    我要應徵
    2017-11-15
  • 人資規劃專員-約聘(人力資源室)

    台中市大甲區面議
    面議/3年工作經驗以上/大學

    (約聘時間:1年) 1.人力資源制度規劃 2.招募任用、績效管理及獎酬制度規劃設計 3.具備人力資源相關知識及熟悉勞動相關法規 4.有高度服務熱忱及企圖心,主動積極,細膩謹慎特質,抗壓力強 請至永信藥品官網登錄線上履歷,將優先閱覽履歷機會。

    台中市大甲區
    我要應徵
    2017-11-10
  • 外務人事助理

    高雄市鳥松區面議
    面議/經驗不拘/高中職

    1.外出至各醫院對帳收帳 2.公司文件檔案的建立及管理 3.照顧服務員來訪時協助登記 4.工時彈性,有油錢與電話費補助 5.擁有〝乙級就業服務技術士證〝證照者佳

    高雄市鳥松區
    我要應徵
    2017-11-20
  • 人事經理助理

    台中市西屯區面議
    面議/2年工作經驗以上/學歷不拘

    1、執行並完善公司的人事制度與計劃,培訓與發展,績效評估, 員工社會保障福利等方面的管理工作; 2、組織並協助公司進行招聘、培訓和績效考核等工作; 3、執行並完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程; 4、員工人事信息管理與員工檔案的維護,核算員工的薪酬福利等事宜; 5、協助組織公司員工活動及各類會議,負責來客接待相關外聯工作 6、負責日常辦公用品採購、發放、登記管理,辦公室設備管理

    台中市西屯區
    我要應徵
    2017-11-19
  • 教育訓練專員

    新竹市東區面議
    面議/3年工作經驗以上/專科

    1.年度教育訓練安排與規劃執行。 2.配合公司發展政策,擬定教育訓練發展方向及內容。 3.內、外訓課程資訊搜集與安排,教材準備。 4.課程後成效追踪與檢討。 5.可配合1~3個月至門市實習上班者。 6.有零售服務業或飯店業實務經驗尤佳。

    新竹市東區
    我要應徵
    2017-11-18
  • 行政管理處人事服務組-組長

    南投縣埔里鎮面議
    面議/2年工作經驗以上/大學

    1.員工招募任用、訓練發展、績效管理、離職之流程優化 2.部門人力編制、預算及實際員額之分析掌握 3.勞資會議籌組,召開勞資會議相關業務 4.組織管理辦法、人事管理辦法等人事相關辦法之增修及頒布 5.員工協助方案/活動(如尾牙)規劃辦理 6.其他臨時交辦事項

    南投縣埔里鎮
    我要應徵
    2017-11-20
  • 捷安特- 人資專員

    台中市西屯區面議
    面議/3年工作經驗以上/大學

    您喜歡捷安特門市的零售服務業嗎? 我們正在尋找一位對人富有熱情、並主動積極學習的HR專業者! 在這裡,您可以與我們一同學習最新智慧零售經營 x 人資發展機制,交疊美好火花。 若您喜歡自行車產業、喜歡讓別人因為HR而變得更好,歡迎加入我們精實團隊! 1. 維護人力資源日常管理作業相關紀錄,提供HR報表分析與建議。 2. 規劃執行競才招募活動、透過有效的甄選流程找到合適人才。 3. 規劃執行績效管理活動,協助準備人評會相關作業,提升任用效率。 4. 協助執行人力運用預算,維持薪酬管理、退休金方案、員工保險等。 5. 協助規劃員工福利制度,辦理員工聚餐、家庭日活動。 6. 協助學發中心訓練營運,進行訓練需求分析/ 規劃/ 執行/ 成效評估。 7. 協助規劃年度HR專案推展與執行活動

    台中市西屯區
    我要應徵
    2017-11-15
  • 人資部】招募專員

    新北市土城區面議
    面議/2年工作經驗以上/大學

    1.履歷篩選、面試邀約、初步面試 2.就業博覽會...等大型招募活動面試及相關事項處理 3.人事異動作業(新進/異動/離職) 4.協助教育訓練執行 5.支援人資相關專案執行

    新北市土城區
    我要應徵
    2017-11-15
  • 人資法務專員

    台北市內湖區面議
    面議/3年工作經驗以上/大學

    1. 依公司各部門需求撰寫及審閱合約。 2. 提供公司各部門法律諮詢,研究分析解決法律法規相關問題。 3. 處理智慧財產權/商標之申請、維護、管理及相關行政爭議。 4. 處理爭議、訴訟等案件並撰寫訴訟書狀。 5. 內部員工教育訓練。 6. 辦理主管交辦事務及協助主管推行專案。 7. 勞資關係爭議協助處理。 8. 各項管理規章制度審查修訂。 9. 人力資源工作規劃。 10. 人事作業、選、育、用、留、晉作業執行。 11. 員工關係維護、建立、訪談作業。 12. 績效考核作業。 13. 人力成本、人力效益等報告作業。 14. 上級交辦事項。

    台北市內湖區
    我要應徵
    2017-11-16
  • 人資專員-總公司

    台北市中山區面議
    面議/5年工作經驗以上/專科

    1.負責人員招募、報到作業。 2.各項人事報表編制及維護。 3.差勤管理(如:工時統計、出勤資料)。 4.薪資及獎金計算。 5.所得稅及二代健保申報。 6.專案活動協助、行政相關事務處理。 7.各項主管交辦事宜。

    台北市中山區
    我要應徵
    2017-11-14
  • 內勤電訪專員

    彰化縣員林市月薪 24,000~32,000元
    月薪 24,000~32,000元/1年工作經驗以上/學歷不拘

    1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練,績效的評估 3.帶領電話行銷團隊達成業績 4.激勵/管理/訓練/輔導電話行銷人員 5.推動公司、執行各項專案或服務活動 6.對名單客戶進行電話訪問來推廣銷售商品及服務解說 7.提供顧客最新商品訊息 8.顧客問題反應及處理

    彰化縣員林市
    我要應徵
    2017-11-16
  • 人事招募(台中市中區)

    台中市中區面議
    面議/經驗不拘/學歷不拘

    *與各大專院校產學專班合作,工作之同時可以取得專科、大學文憑,開創人生新格局* 1.協助撥打招募電話、面試邀約 2.主管交辦事項 3.刻苦耐勞具服務特質 4.具人事或電銷經驗者佳

    台中市中區
    我要應徵
    2017-11-15
  • D03-教育訓練專員

    台北市內湖區面議
    面議/經驗不拘/大學

    1.規劃與安排教育訓練課程。 2.訓練課程執行與檢討。 3.協助訓練分析、整合與成效評估作業。 4.內部教育訓練系統與員工訓練紀錄維護。 5.推動公司跨單位之教育訓練與整合各部門之訓練資源,建構完整的訓練體系。 6.依據TTQS標準,據定年度訓練計劃及負責管理追蹤單位執行成效。

    台北市內湖區
    我要應徵
    2017-11-20
  • 訓練企劃資深專員.

    台北市大安區面議
    面議/3年工作經驗以上/大學

    永慶房產集團垂直整合三大事業群,近年集團快速成長,歡迎對訓練工作具備熱忱、想法與創意且自信、願意自我挑戰的優秀人才加入我們! 工作內容如下 1. 教育訓練課程規劃與執行。 2. 推動訓練成效改善及協助教案優化。 3. 經營管理及業務成功案例之收集與推廣。 4. 溝通系統及學習平台內容建置及維護運作。

    台北市大安區
    我要應徵
    2017-11-19
  • 人力資源部專員/高級專員

    台北市中正區面議
    面議/經驗不拘/學歷不拘

    1.招募任用、員工異動審核與執行作業。 2.就離職、退休、撫卹、資遣與留職停薪等作業。 3.薪酬與考勤管理。 4.勞健保相關作業。 5.人資報表製作及分析。 6.人力資源專案執行。

    台北市中正區
    我要應徵
    2017-11-20
  • 訓練發展部專員/高級專員

    台北市中正區面議
    面議/3年工作經驗以上/大學

    1.關鍵人才庫、接班人計畫等集團人才發展專案 2.技能檢定、訓練藍圖制度發展/規劃 3.新進人員訓練及內部研發訓練課程管理 4.教育訓練系統平台使用及管理 5.塑造及推廣企業文化 6.集團訓練計畫規劃、執行與評估 7.其他人資專案規劃及執行

    台北市中正區
    我要應徵
    2017-11-20
  • 教育訓練專員 (承德訓練中心)

    台北市大同區面議
    面議/經驗不拘/專科

    1.學員資料核對審查、輸入建檔、核對、影印、列印及整理統計 2.開班結案等資料整理 3.講師及學員聯繫 4.蒐集工程及課程相關資料彙整分析 5.協助本組相關課程安排進而協助開發新課程及教材 6.臨時交辦事項

    台北市大同區
    我要應徵
    2017-11-19
  • 人力資源資深專員

    台北市信義區面議
    面議/3年工作經驗以上/大學

    1.負責人員招募、報到、調遷、考核、獎懲及離職作業。 2.負責人資Account Officer相關業務與溝通。 3.參與員工關係活動規劃執行與勞資議題溝通與處理。 4.協助人力資源相關制度規劃、人員管理各項作業流程之優化專案。 5.人事資料維護及報表管理作業。 6.協助行政庶務相關作業。 7.其他主管交辦事項。

    台北市信義區
    我要應徵
    2017-11-20
  • 資深人資召募專員

    新北市中和區面議
    面議/5年工作經驗以上/專科

    1.規劃與執行人員招募、甄選與任用,以解決公司的人力需求問題。 2.開發召募管道及校園合作方案。 3.建教合作、雙軌計劃申請。 4.員工教育訓練。 5.其他交辦事項。

    新北市中和區
    我要應徵
    2017-11-13
  • 營業部業務助理Sales Administration

    彰化縣福興鄉面議
    面議/1年工作經驗以上/專科

    一、Prerequisite(必要條件): 1. 國際貿易科系、外文系相關 2. 備銷售管理經驗佳 3. 專業形象和高度組織能力 4. 具有用英文透過e-mail和電話有效率溝通的能力 二、What is expected(期望): 1.Data Entry 資料輸入 2.Order Processing 訂單處理 3.Fielding Customer Queries from the office 在辦公室處理客戶詢價 4.Handling customer accounts 協助客戶 5.Accurate Translation of documents 正確的翻譯文件 6.Initiative 主動積極 三、What we offer(我們提供): 1.The opportunity to work at a respected and stable company in the manufacturing industry 在受尊敬和穩定的製造業工作的機會 2.On the job training 在職培訓 3.Possibility to advance career within the company 在公司增進職涯的機會

    彰化縣福興鄉
    我要應徵
    2017-11-16
第 1 / 70 頁,共 2,777
  • 精選職缺
  • 職場新聞,企業有發布新聞稿、文章、活動等訊息
  • 溫馨職場,企業有提供職場環境及公司文化等簡介
  • 此職務急徵人才
  • 企業實習職缺
  • 研發替代役職缺
  • 產業訓儲職缺
  • 企業預估回應您的時間為:「1個工作天」(2~7天以此類推)