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(共576筆)

  • 早班櫃檯人員

    彰化縣彰化市面議
    面議/經驗不拘/學歷不拘

    1. 訂房業務 2. 櫃檯接待 3. 電話接聽 4. 完成主管交代事項

  • (雲林華山觀止) 總經理

    雲林縣古坑鄉面議
    面議/5年工作經驗以上/專科

    1.維持飯店服務方式與作業標準流程等事宜。 2.協助服務品質穩定。 3.人員的選用及訓練、現場人員之訓練及人力規劃之管理 4.廠商接洽、監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 5.顧客關係之維護與管理與溝通。 6.危機處理。 7.具宴會、婚禮及飯店餐廳業務能力者優先。

  • 日班櫃台人員(洛碁南港館)

    台北市南港區面議
    面議/經驗不拘/高中職

    1.負責電話接聽及轉接、答覆問題諮詢及登記留言、櫃檯接待 2.辦理住房與退房的登記,並提供旅館、觀光等的諮詢服務 3.協助主管及專業人員從事一般行政業務 4.在休閒娛樂場所協助顧客,提供各式服務

  • 訂席業務

    台南市永康區面議
    面議/4年工作經驗以上/學歷不拘

    誠徵『業務菁英』前來挑戰高薪!! ! ! ! 挑戰月薪 十萬 不是問題 ! ! ! ! ! ! 挑戰月薪 十萬 不是問題 ! ! ! ! ! ! 挑戰月薪 十萬 不是問題 ! ! ! 【薪資】:底薪+抽成,以每桌喜宴抽成約216元以上,南台灣獎金最高!! 福利佳~月休8天;享勞、健、團保;三節禮金~ 只要您~ 人脈廣、企圖心強、業務或保險4年以上相關資歷, 不用擔心沒有舞台讓你(妳)發揮 !! 假如您是有經驗的業務人員!!優先錄取! 自己的獎金自己決定!挑戰高薪在這裡!!! 【工作內容】 1.開發潛在客戶,拓展宴席/尾牙/春酒市場、工商人士用餐等業務,以達成業績目標。 2.定期拜訪現有客戶、並提供餐廳相關資訊,維繫穩定客戶關係。 3.負責飯店訂席業務接洽及訂單處理。 4.負責業務推展,傳達及提供公司各項業務重大訊息、活動及產品。

    台南市永康區
    我要應徵
    2018-01-22
  • 夜間櫃檯員 (仲信大湖會館)

    台北市內湖區面議
    面議/5年工作經驗以上/專科

    1.處理顧客訂房、進房、退房相關事宜 2.訂房系統與飯店管理系統之操作 3.夜間顧客服務與公司業務資料建檔 4.夜間稽核工作 5.其它主管交辦事項

    台北市內湖區
    我要應徵
    2018-01-24
  • 旅館部主管

    屏東縣東港鎮面議
    面議/經驗不拘/專科

    綜管東方渡假酒店餐飲、房務、客房業務 相關經歷:30間客房以上旅館5年以上經驗 管理經驗:7年以上客房或餐飲主管經驗 個性:主動性高、具服務熱誠、抗壓性佳

    屏東縣東港鎮
    我要應徵
    2018-01-23
  • 店長 Manager

    台北市大同區月薪 40,000~45,000元
    月薪 40,000~45,000元/8年工作經驗以上/大學

    *創造、領導工作團隊,並帶領團隊正面發展 *幫助漫步短期、長期的營運發展 *達到年度營收目標和預算控制 *監督櫃檯運作並成立訓練手冊 *加強漫步行銷和公關的效用 *發現潛在問題並提出全面性的解決辦法 *舉辦持續性或一次性的活動可以讓顧客參與及滿意,並有能力訓練新進員工獨立領導活動 *爭取顧客正面評論,並針對顧客意見分析客戶滿意度 *聯絡部落格、媒體,推廣漫步網路曝光度 *及時的回報主管任何營運問題和相對應的處理辦法  Leading, building and developing an effective Front Desk team  Contribute to the operational aspect in the development of Meander’s short term and long term strategies  Meet annual business plans and budgets  Oversee Front Desk operations and development of training manual  Enhance Meander’s Marketing and PR efforts and effectiveness  Look for potential improvement areas and proactively suggest new ideas or resolutions across company-wide matters  Manage ongoing and one-off events to drive customer interaction and satisfaction. Train junior staff to individually lead events  Establish, review and report appropriate parameters to measure customer satisfaction and reviews  Promote Meander’s online presence by contacting and liasing with bloggers, media, etc.  Report to General Manager on any operational issues in a timely manner, and recommend relevant mitigation and resolution plans

    台北市大同區
    我要應徵
    2018-01-19
  • 飯店主管

    高雄市前金區面議
    面議/5年工作經驗以上/專科

    1.負責飯店的每日營運管理 2.整合處理客戶訂房及客房分配 3.負責協調各部門活動,安排各大小型會議 4.監督飯店提供所有餐飲的服務品質 5.負責打響飯店知名度,宣傳其飯店的特點 6.協調各單位工作人員,提供顧客相關服務 7.處理較複雜的客訴 8.負責旅館業務管理 9.負責業務訂房及業績 飯店主管需具有飯店5年以上經營管理經驗為佳

    高雄市前金區
    我要應徵
    2018-01-20
  • HOTEL PROVERBS客務部 櫃檯副理

    台北市大安區面議
    面議/3年工作經驗以上/專科

    1.大廳服務中心/櫃枱接待員之服務管理之工作。 2.維持現場人員服務品質並安排每月培訓。 3.訂定客務部標準作業、督導服務品質及人員提昇。 4.客人抱怨/現場緊急事件處理. 5.完成部門主管所指定行政業務和交辦事項.

    台北市大安區
    我要應徵
    2018-01-20
  • HOTEL QUOTE客務部 客務副理

    台北市松山區面議
    面議/3年工作經驗以上/專科

    1.大廳服務中心/櫃枱接待員之服務管理之工作。 2.維持現場人員服務品質並安排每月培訓。 3.訂定客務部標準作業、督導服務品質及人員提昇。 4.客人抱怨/現場緊急事件處理. 5.完成部門主管所指定行政業務和交辦事項.

    台北市松山區
    我要應徵
    2018-01-17
  • 旅館副理

    台南市安平區面議
    面議/經驗不拘/學歷不拘

    管理人事組織架構及業務推展企劃

    台南市安平區
    我要應徵
    2018-01-22
  • Assistant Sales Manager/Supervisor業務副理/主任

    桃園市大園區面議
    面議/5年工作經驗以上/專科

    1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責業務接洽及訂單處理。 4.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 5.其它主管交辦事項。

    桃園市大園區
    我要應徵
    2018-01-24
  • 會議宴會業務經理 Event Sales Manager

    台北市信義區面議
    面議/3年工作經驗以上/大學

    * Prepare Contract, internal order with relative departments. * Reply/answer guest questions via phone or e-mail. * Have patient and can take pressure from work. * Good team-worker. Can pick up and learn products in the limited time. * Had hotel/hospitality working experiences will be a plus.

    台北市信義區
    我要應徵
    2018-01-24
  • 飯店行銷企劃廣告專員

    高雄市前金區面議
    面議/經驗不拘/學歷不拘

    有飯店行銷/企劃/業務/等經驗優先錄取 1.依公司或顧客需求,做行銷規劃及執行、資料分析及市場調查 2.規劃公司或顧客對外的行銷活動與媒體活動,並對其效益進行分析與建議 3.負責撰寫行銷企畫書、新聞稿 4.銷售工具選擇、執行產品設計包裝、建立品牌價值 5.媒體關係發展與建立,如:召開記者會、新聞發布、媒體動態分析、配合記者採訪、企業專題報導等媒體公關聯絡與廣告監測執行 6.善用網路行銷(FB粉絲專頁/LINE@/WECHAT/BLOG...等工具)

    高雄市前金區
    我要應徵
    2018-01-20
  • 業務員(Sales)

    台北市大安區面議
    面議/經驗不拘/大學

    1.國外業務接洽 2.維持客戶關係服務 3.推廣業務行銷計畫 4.配合主管交辦事項 5.接洽訂房事宜

    台北市大安區
    我要應徵
    2018-01-22
  • 宴會業務副理 Asst. Catering Sales Manager

    台北市松山區面議
    面議/3年工作經驗以上/專科

    1.宴會場地場勘、解說 2.宴會業務洽談、預訂 3.開發新客戶與維繫客戶關係 4.對內協調相關部門,確保活動之順利與客人的滿意

    台北市松山區
    我要應徵
    2018-01-22
  • 旅店【優質新人培訓】住商小港

    高雄市小港區月薪 23,000~35,000元
    月薪 23,000~35,000元/經驗不拘/學歷不拘

    1.執行主管所交代的命令及專案 2.擔任部門之間或主管間的橋樑,專案的承接 3.處理與主管相關的行政事務,例如:負責公共關係事務、跨公司及部門工作協調、協助專案計劃評估及執行與追蹤、主管會議記錄執行追蹤、董事長及主管交辦事務處理、協助部門預算編列 4.行程安排 5.協助公司主管處理工作上交辦的事務 6.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練,績效的評估 7.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 8.負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤,於有效時間內回覆顧客信件 9.顧客連絡資料整理 10.完成業務主管其他交辦事項 11.定期提供業務銷售狀況報表,供業務人員或部門主管參考 12.主管交辦事宜或部門後勤支援

    高雄市小港區
    我要應徵
    2018-01-20
  • 大可居青年旅館-營運主管

    台北市萬華區面議
    面議/2年工作經驗以上/學歷不拘

    歡迎嚮往營運青旅的夥伴加入我們! 大可居青年旅館成立兩年,期許成為旅行與在地文化的交流與起點。團隊年輕有活力,愛旅行、愛台灣、樂於嘗試不同的事物,也願意與參與的夥伴共同分享、學習、成長。 大可居除了青年旅館之外,還經營「大可樂Duck Lab」複合式藝文空間,持續規劃各式主題,強調在地性和人與人之間的交流,並不定期舉辦藝文展覽、講座、表演等活動。未來計畫結合餐飲,打造集結旅遊、餐飲、藝文的玩樂空間。 我們提供完整的公司內外的教育訓練,與體制內創業機會,亦有展店的計畫,歡迎想挑戰、有想法、理念相同朋友的加入! 《工作說明》 - 協助規劃並改善團隊內部各項營運作業流程,提升團隊工作效益。 - 協助市場開發與行銷,達成營運目標。 - 現場客訴與危機處理,客戶關係維護。 - 執行公司目標、處理交辦事項並主動回報。 - 公司內部跨部門管理、協調、與稽核。 - 協助徵才、教育及培訓工作夥伴。 - 活動企劃與團隊執行。 《個人特質》 - 具青旅管理經驗,帶領團隊完成目標。 - 具信心與熱忱,勇於挑戰,對工作有企圖心。 - 具高度責任感與積極度、樂於學習、細心與耐心兼備。 - 具獨立思考與危機處理的能力、抗壓力強、善於溝通協調。 《公司福利》 -享勞健保 -勞退基金 -三節禮金 -公司內部、外部教育訓練 -年終尾牙餐會 -不定期公司聚餐 -員工訂房優惠

    台北市萬華區
    我要應徵
    2018-01-22
  • 業務經理

    高雄市前金區面議
    面議/經驗不拘/學歷不拘

    熟悉飯店業務 對整體營運業績有能力者 1.分析業界最新資訊,留意日後產業市場變化 2.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 3.塑造公司組織氣候及企業文化,以符合發展需要,引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致 4.行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 5.招商(1樓 地下室) 現僅供早餐,須有能力招商(如夢時代一樣,免租金 抽營業額)。 6.針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標 公司首重營業額,此職務需具備優良的業務能力,月業績目標200萬以上。 上班時間為AM09:00~PM21:00。 求職者需具有飯店主管/飯店業務主管/飯店中高階職、經驗達3年以上。 面試 參觀飯店完,撰寫營運計劃書(公司要營業額、薪資(獎金 您決定)。

    高雄市前金區
    我要應徵
    2018-01-20
  • hotelpoispois 飯店業務

    台北市大安區面議
    面議/經驗不拘/學歷不拘

    1.客房與餐廳國內外業務/網路業務控房 2.各類住宿與餐廳網路專案計劃推展. 3.合約公司業務拜訪及開發. 4.顧客關係維護. 5.熟悉市場發展,用最適合的價格以爭取最大的利潤. 6.積極主動並致力達成客房業績. 7.飯店相關政策執行與配合.

    台北市大安區
    我要應徵
    2018-01-19
  • Chinese Restaurant Manager

    柬埔寨月薪 60,000~75,000元
    月薪 60,000~75,000元/7年工作經驗以上/大學

    • Responsible for achieving optimal customer satisfaction by providing quality customer services and facilities and delivering a uniquely memorable experience to guests in Korean Grill; • Ensures all staff, including new hires, knows all components/features of our guest service and are trained to meet service standards, and are strongly motivated to do so; • Develops added value customer service programs to ensure that the Korean Grill achieve or exceed guest’s service expectations; • Responses to escalated customer complaints and takes appropriate actions to turn dissatisfied guests into return guests; • Analyses restaurant sales levels and profitability. Takes responsibility for the business performance of the restaurant; • Plans and coordinates menus; • Organizes marketing activities, such as promotional events and discount schemes; • Enforces sanitary practices for food handling, general cleanliness, and maintenance of kitchen and dining areas. Ensure compliance with operational policies and standards by all restaurant staff; • Creates and executes plans for department sales, profit and staff development; • Review the revenue sheets, Daily Log Book, all guest/customer incident reports, “Lost and Found” report and all other departmental documents. Provides recommendation to improve the operation; • Setting yearly budgets and agreeing them with F&B Director; • Responsible for hiring, supervision, development and, when necessary, termination of employees; • Oversees the development of all subordinates in skills level and competency, ensuring subordinates are multi skilled and perform multi tasks; • Manage the training activities focused on customer relation skills and knowledge; • Monitors employee morale and provides mechanism for performance feedback and development.

  • 麒麟大飯店 業務助理

    台北市南港區面議
    面議/1年工作經驗以上/專科

    1.顧客售後滿意度維持 2.顧客意見回饋以供公司改善參考 3.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 4.負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤 5.出貨單、訂單之處理及整理 6.定期提供業務銷售狀況報表,供業務人員或部門主管參考 7.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 8.主管交辦事宜或部門後勤支援

    台北市南港區
    我要應徵
    2018-01-21
  • 旅店【最優質溫馨團隊】住商小港

    高雄市小港區月薪 30,000~100,000元
    月薪 30,000~100,000元/經驗不拘/學歷不拘

    1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料,並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、稅務諮詢 🍎1.專人培訓.儲備主管培訓 🍎2.底薪制加高獎金制,福利多 🍎3.一年享國內外旅遊2-3次 🍎4.每月生日聚餐,每月公司聚餐 🍎5.三節禮品或紅包 🍎6.年終獎金 🍎7.尾牙春酒聚餐抽獎活動 此工作無需學歷經驗、科系等限制 新手/同行/二度就業均可 只要有興趣挑戰不一樣的月薪 歡迎投履歷or來電詢問~

    高雄市小港區
    我要應徵
    2018-01-19
  • 旅店《特別助理/儲備幹部》住商小港

    高雄市小港區月薪 23,000~100,000元
    月薪 23,000~100,000元/經驗不拘/學歷不拘

    1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料,並預測買主及租賃者之需求 3.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 4.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 5.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢 6.以上將有專人培訓教學至可獨立作業 🍎1.專人培訓.儲備主管培訓 🍎2.底薪制加高獎金制,福利多 🍎3.一年享國內外旅遊2-3次 🍎4.每月生日聚餐.每月公司聚餐 🍎5.三節禮品或紅包 🍎6.年終獎金 🍎7.尾牙春酒聚餐抽獎活動

    高雄市小港區
    我要應徵
    2018-01-19
  • 旅店【住商小港最優質溫馨團隊】

    高雄市小港區月薪 30,000~200,000元
    月薪 30,000~200,000元/經驗不拘/學歷不拘

    1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料,並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、稅務諮詢 🍎1.專人培訓.儲備主管培訓 🍎2.底薪制加高獎金制,福利多 🍎3.一年享國內外旅遊2-3次 🍎4.每月生日聚餐,每月公司聚餐 🍎5.三節禮品或紅包 🍎6.年終獎金 🍎7.尾牙春酒聚餐抽獎活動 此工作無需學歷經驗、科系等限制 新手/同行/二度就業均可 只要有興趣挑戰不一樣的月薪 歡迎投履歷or來電詢問~

    高雄市小港區
    我要應徵
    2018-01-20
  • 飯店業務經理

    南投縣草屯鎮面議
    面議/5年工作經驗以上/專科

    1.需具備飯店業務經理工作經驗。 2.擬訂市場年度活動計畫。 3.市場團體客源、國旅、網路業務的推廣與開發。 4.合約公司及直客團體訂房報價及確認作業。 5.公司行號、旅行業者之住宿、會議需求規劃服務及報價作業。 6.具備英文或日文溝通能力者優先考慮。

    南投縣草屯鎮
    我要應徵
    2018-01-23
  • 業務主管

    新北市三重區面議
    面議/1年工作經驗以上/高中職

    1.整合處理客戶訂房及客房分配 2.負責打響飯店知名度,宣傳其飯店的特點 3.協助上級主管完成其交辦事項 4.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練,績效的評估 5.負責飯店的每日營運管理 6.處理較複雜的客訴

    新北市三重區
    我要應徵
    2018-01-22
  • Director of Sales and Marketing 行銷業務總監

    桃園市大園區面議
    面議/10年工作經驗以上/大學

    1.The Director of Sales will be responsible for the identification, assessment, and allocation of ‘new’ high potential accounts for the Business Development Team. The role includes generating market insight, competitor intelligence, development of sales tactics and strategies to support team members with their sales activities. Where applicable, this role will also involve the management and coaching of a team of Sales Research Executives and Sales Research Coordinators. 2.Deliver tactical marketing promotions to drive hotel revenue and awareness in the local and feeder markets, and ensure key stakeholders (including media companies, local corporate accounts, vendors and suppliers) are aware of the hotel product and unique selling points. 3.Champion and protect the reputation of the hotel and its brand 4.Collaborate with partner teams (including Food & Beverage, Meetings and Events, Sales, Revenue Management/Reservations) on marketing promotions and guest relations.

    桃園市大園區
    我要應徵
    2018-01-24
  • 會議宴會業務副理 Event Sales Executive

    台北市信義區面議
    面議/3年工作經驗以上/大學

    * Develop and maintain corporate account * Can work independently * Assist Sales manager for customer follow up. * Prepare Contract, internal order with relative departments. * Reply/answer guest questions via phone or e-mail. * Have patient and can take pressure from work. * Good team-worker. Can pick up and learn products in the limited time. * Had hotel/hospitality working experiences will be a plus.

    台北市信義區
    我要應徵
    2018-01-24
  • 業務行銷專員 主管

    台中市北屯區面議
    面議/經驗不拘/學歷不拘

    熟悉飯店或汽車旅館的業務開發及管理作業

    台中市北屯區
    我要應徵
    2018-01-24
  • 業務專員/副理 (金山館)

    新北市萬里區面議
    面議/經驗不拘/專科

    1.定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 2.行銷企劃及其他主管交代事項 3.肯學習 本職務為踏入飯店業最佳之途徑,本公司重視人才培訓,除業務及行銷企劃外將會學習其他部門之操作,以培養全方位之飯店從業人員。 ***無相關經驗亦可,歡迎應屆畢業生主動投遞履歷加入本公司業務團隊***

    新北市萬里區
    我要應徵
    2018-01-24
  • 店長

    高雄市前金區面議
    面議/3年工作經驗以上/學歷不拘

    1.負責飯店的每日營運管理,擬定經營策略並勤於提升業績 2.整合處理客戶訂房及客房分配 3.負責協調各部門運作 4.監督飯店提供所有餐飲的服務品質 5.負責打響飯店知名度,宣傳其飯店的特點 6.協調各單位工作人員,提供顧客相關服務 7.處理較複雜的客訴 8.分析業界最新資訊,留意日後產業市場變化 9.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 10.塑造公司組織氣候及企業文化,以符合發展需要,引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致 11.行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 12.招商(1樓 地下室) 現僅供早餐,須有能力招商(如夢時代一樣,免租金 抽營業額)。 13.針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標 公司首重營業額,此職務需具備優良的業務能力,月業績目標200萬以上。 上班時間為AM09:00~PM21:00。 面試 請攜帶營運計劃書或參觀飯店完,撰寫。(商場是戰場 戰場須有完整的作戰計畫) 業績200萬 薪資+獎金 8萬 業績250萬 薪資+獎金 12萬 業績300萬 薪資+獎金 20萬 求職者需具有飯店主管/飯店業務主管/飯店中高階職、英文中等以上能力經驗達3年以上。 若無飯店經驗者(隔行隔如山),麻煩先寄E-MAIL(營運作戰計畫書....重點業績總額)。

    高雄市前金區
    我要應徵
    2018-01-20
  • 訂房員(Reservations Sales Agent)

    台北市松山區面議
    面議/1年工作經驗以上/專科

    訂房組業務人員,需負責接洽客人訂房事宜,包含答覆住宿諮詢、訂房下單及促銷訂房等。需跨部門溝通協調,確保各項作業流程順暢及協助訂房主管處理客訴問題。 上班時間:﹝須配合單位營運輪班﹞ 08:00 - 17:00 或 09:00 - 18:00 或 10:00 - 19:00 To assist the Reservations Manager in the supervision of all activities pertaining to the Reservations Department to achieve the highest possible occupancy levels for the purpose of maximizing room revenues and profit

    台北市松山區
    我要應徵
    2018-01-22
  • 總經理

    高雄市前金區面議
    面議/5年工作經驗以上/學歷不拘

    您要有以下能力: 1.至少英文中等能力(因為我們房客大都外國人) 2.領導統御能力 3.品性 操守都超好 4.異業整合 開發能力 5.招商能力(能開發醫美 餐廳....進駐) 6.成本管控能力(採購 發包 維修...) 7.獵才能力 8.網路評價拉至9分以上能力 9.分析業界最新資訊,留意日後產業市場變化 10.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 11.塑造公司組織氣候及企業文化,以符合發展需要,引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致 12.行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 13..招商(1樓 地下室) 現僅供早餐,須有能力招商(如夢時代一樣,免租金 抽營業額)。 14..針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標 公司首重營業額,此職務需具備優良的業務能力,月業績目標200萬以上。 上班時間為AM09:00~PM21:00。 求職者需具有飯店主管/飯店業務主管/飯店中高階職、經驗達3年以上。 面試 請攜帶營運計劃書或參觀飯店完,撰寫。(商場是戰場 戰場須有完整的作戰計畫) 業績200萬 (薪資+獎金 )共10萬 業績250萬( 薪資+獎金) 共15萬 業績300萬( 薪資+獎金 )共20萬 業績350萬( 薪資+獎金 )共25萬 業績400萬( 薪資+獎金 )共30萬 業績450萬( 薪資+獎金 )共40萬 業績500萬( 薪資+獎金 )共50萬 每月5號 現金支付 非住宿 休息 營業額獎金另計(如加盟獎金 開發獎金 出售飯店獲利抽成獎金 管理加盟獎金 醫美進駐分紅獎金 餐廳招商獎金 .....各式各樣獎金) 意者 寄E-MAIL:mimo5192@gmail.cim (營運作戰計畫書....重點業績總額 公司月淨利 整體作戰計畫 請付匯款名稱 帳號 (獎金200元-20萬元)。

    高雄市前金區
    我要應徵
    2018-01-20
  • 飯店部經理

    柬埔寨面議
    面議/5年工作經驗以上/大學

    1. 負責物業管理之事業發展規劃、籌設與執行 。 2. 負責物業之業務拓展、人員管理 。 3. 負責酒店式物業之現場管理 。 4. 熟悉飯店業型態與差異化價值 。 5. 具備產業判斷敏鋭度,得以將集團價值加以發揮,建構差異化的架構團隊與服務內容。 6. 從事飯店物管組織營運策略的規劃,以及全面指導、協調的工作。 7. 從事企業或組織內部的行政工作之規劃、協調指導、管制及考核的管理工作。

  • 主任 (星美飯店)

    台北市士林區面議
    面議/1年工作經驗以上/專科

    1.執行並監督各部門的工作計劃,並進行工作安排 2.負責飯店的每日營運、房況管理 3.館內員工服務、清潔、品質之管理及監督 4.館內各種狀況及客訴的處理 5.協調各單位,確保館內各項服務符合顧客需求 6.人員調配及班表排定 7.員工教育訓練 8.各項備品物料盤點控管 9.推動公司各項計畫及業務發展執行

    台北市士林區
    我要應徵
    2018-01-23
  • 主任 (宣美飯店)

    台北市中山區面議
    面議/1年工作經驗以上/專科

    1.執行並監督各部門的工作計劃,並進行工作安排 2.負責飯店的每日營運、房況管理 3.館內員工服務、清潔、品質之管理及監督 4.館內各種狀況及客訴的處理 5.協調各單位,確保館內各項服務符合顧客需求 6.人員調配及班表排定 7.員工教育訓練 8.各項備品物料盤點控管 9.推動公司各項計畫及業務發展執行

    台北市中山區
    我要應徵
    2018-01-23
  • 主任 (俞美飯店)

    台北市萬華區面議
    面議/1年工作經驗以上/專科

    1.執行並監督各部門的工作計劃,並進行工作安排 2.負責飯店的每日營運、房況管理 3.館內員工服務、清潔、品質之管理及監督 4.館內各種狀況及客訴的處理 5.協調各單位,確保館內各項服務符合顧客需求 6.人員調配及班表排定 7.員工教育訓練 8.各項備品物料盤點控管 9.推動公司各項計畫及業務發展執行

    台北市萬華區
    我要應徵
    2018-01-23
  • 主任 (碩美飯店)

    台北市中山區面議
    面議/1年工作經驗以上/專科

    1.執行並監督各部門的工作計劃,並進行工作安排 2.負責飯店的每日營運、房況管理 3.館內員工服務、清潔、品質之管理及監督 4.館內各種狀況及客訴的處理 5.協調各單位,確保館內各項服務符合顧客需求 6.人員調配及班表排定 7.員工教育訓練 8.各項備品物料盤點控管 9.推動公司各項計畫及業務發展執行

    台北市中山區
    我要應徵
    2018-01-23
  • 主任 (昇美飯店)

    台北市中山區面議
    面議/1年工作經驗以上/專科

    1.執行並監督各部門的工作計劃,並進行工作安排 2.負責飯店的每日營運、房況管理 3.館內員工服務、清潔、品質之管理及監督 4.館內各種狀況及客訴的處理 5.協調各單位,確保館內各項服務符合顧客需求 6.人員調配及班表排定 7.員工教育訓練 8.各項備品物料盤點控管 9.推動公司各項計畫及業務發展執行

    台北市中山區
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    2018-01-23
  • 主任 (甄美飯店)

    台北市中山區面議
    面議/1年工作經驗以上/專科

    1.執行並監督各部門的工作計劃,並進行工作安排 2.負責飯店的每日營運、房況管理 3.館內員工服務、清潔、品質之管理及監督 4.館內各種狀況及客訴的處理 5.協調各單位,確保館內各項服務符合顧客需求 6.人員調配及班表排定 7.員工教育訓練 8.各項備品物料盤點控管 9.推動公司各項計畫及業務發展執行

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    2018-01-23
  • 主任 (峻美飯店)

    台北市中山區面議
    面議/1年工作經驗以上/專科

    1.執行並監督各部門的工作計劃,並進行工作安排 2.負責飯店的每日營運、房況管理 3.館內員工服務、清潔、品質之管理及監督 4.館內各種狀況及客訴的處理 5.協調各單位,確保館內各項服務符合顧客需求 6.人員調配及班表排定 7.員工教育訓練 8.各項備品物料盤點控管 9.推動公司各項計畫及業務發展執行

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    2018-01-23
  • 主任 (柔美飯店)

    台北市中山區面議
    面議/1年工作經驗以上/專科

    1.執行並監督各部門的工作計劃,並進行工作安排 2.負責飯店的每日營運、房況管理 3.館內員工服務、清潔、品質之管理及監督 4.館內各種狀況及客訴的處理 5.協調各單位,確保館內各項服務符合顧客需求 6.人員調配及班表排定 7.員工教育訓練 8.各項備品物料盤點控管 9.推動公司各項計畫及業務發展執行

    台北市中山區
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    2018-01-23
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  • 精選職缺
  • 職場新聞,企業有發布新聞稿、文章、活動等訊息
  • 溫馨職場,企業有提供職場環境及公司文化等簡介
  • 此職務急徵人才
  • 企業實習職缺
  • 研發替代役職缺
  • 企業預估回應您的時間為:「1個工作天」(2~7天以此類推)