歡迎有志於Oracle ERP上精進與學習的夥伴共事，您將可參與大型全通路 (Omnichannel) 營運系統的開發/測試/維運,包含電商、零售、電信、產險、倉儲、物流、維修、財務等相關系統商業流程規劃、透過各項工具搭配(ex.API、中介軟體…等)使系統設計有彈性，符合商務需求。還能與時並進優化資訊系統架構，使系統強大而精簡。 主要職責 1.Oracle EBS系統財務、配銷模組規劃、訪談、開發設計。 2.配合集團營運各面向之需求規劃、協調與系統建置 3.與團隊合作共同解決問題，持續優化系統與商業流程。 4.跨部門溝通協調、資訊整合與組織執行力 5.主管交辦事項 *部門將不定期舉辦技術分享讀書會，鼓勵同仁互相學習討論* 其他條件 (1)3年以上Oracle ERP/EBS模組維護經驗，具相關產業經驗尤佳。 (2)熟悉PL/SQL、Oracle Reports/Forms。 (3)對資訊具熱忱，願意學習探索與挑戰， 擁有產業顧問與導入的高價值能力 (4)主動積極並樂於團隊溝通合作， 具問題分析與解決能力 工具: Oracle ERP開發工具(Form， Report)、Web ADI、XML Report 工作技能:軟體程式設計， 資料庫軟體應用， 流程分析

1.BIS系統報表維護(客戶風險報表/評鑑平台報表系統) 2.股務系統維護及優化 3.互動式報表建置 ********************************************* 我們運用新興IT資訊科技，開發自動化、智慧化、行動化等應用，創造 IT 的價值，以引領公司創新與突破。 日月光公司在半導體封裝、測試領域排名世界第一，與國內外頂尖企業互動密切，能提供你連結全世界的國際化舞台； 歡迎有志一同的人才菁英加入我們的團隊，一起迎接挑戰，揮灑你的創意，成就個人精彩卓越的職涯。 *********************************************資訊管理學類,資訊工程學類

1.負責與客戶及前端顧問溝通, 確認開發規格與內容。 2.負責微軟商用系統程式開發、測試、文件編寫等工作。 3.自學能力佳, 能自我管理專案進度。 4.邏輯觀念強、口語及文字表達能力佳，對程式設計有興趣，有企圖心。一般商業學類,資訊管理學類,電算機學門

1.主導Oracle Hyperion 導入IT PM. 2.主導Oracle Hyperion 開發維運。 3.主導使用者需求討論分析與方案規劃。 4.協助SAP FI/CO系統整合。

工務主管/工地主任 1.核對廠商的合約數量及單價 2.負責催促工地〝計價〝如期執行，與財務部門充分協調溝通 3.工程進度安排，上下游廠商連絡等事務 4.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 5.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 6.與所有人、承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 7.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 8.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 9.其他主管交辦事項普通小型車

1. Oracle ERP系統配銷與財務模組維護與客製。 2. 電子商務平台規劃與建置。 3. 執行系統導入與客製專案。 4. 作業流程優化與系統整合。

工作項目：負責集團智慧製造轉型、集團財務成本作業流程優化工作展開。 1. ABAP/IMG/Enhancement/C#各模組程式開發。 2. 配合 SAP系統之升級和廠區導入專案、擔任 FI/CO/MM/委外/PP維護與優化成員。 3. 企業內部與協力廠商作業流程整合/規劃/設計，梳理現行 ERP系統與智能供應系統流程。 4. 根據專案目標，協助進行專案規劃、時程安排，以及專案工作執行。 應徵條件： 1. 學士以上; 科系不拘。 2. 熟悉 C# ; Python ; RPA ; SAP ABAP ;SQL；CPI編寫。 3. 熟悉 SAP BASIS維護。 4. 具備下列項目條件者為佳： (1) ABAP/IMG/Enhancement/C#相關程式開發經驗2年。 (2) 熟悉 SAP系統操作，對導入專案有經驗人選加入團隊。 (3) 熟悉 SAP基本操作，能夠根據業務需求撰寫計畫。資訊工程學類,資訊管理學類,工業管理學類

1. 新專案開發或現有資訊系統維護. 2. 熟悉Web網站開發技術並有下列工具技能: ASP.Net, JQuery, Javascript, SQL語法 3.財務相關科系或財務系統開發經驗者尤佳

1. 三年以上軟體開發及系統設計相關經驗. 2. 系統架構設計及專案開發 3. 熟悉Web網站開發技術並有下列工具技能: ASP.Net, JQuery, Javascript, SQL語法及資料庫檔案規劃 4.財務相關科系或財務系統開發經驗者尤佳

1. 金融商品評價業務: 協助金融商品交易系統之評價模型驗證與監控作業，以符合監理機關對於評價及風險管理之相關規定。 2. 企業評價業務: 協助企業評價方法或模型建置與驗證作業，專案融資財務模型建置與驗證，以及協助業務單位於企業評價議題的處理。 3. 風險管理系統或模型專案開發: 協助風險管理系統，如市場風險，信用風險，和資產負債管理之利率與流動性風險等的管理系統之模型開發及驗證。

本公司為全客製化記帳軟體及進銷存系統開發公司，目前提供自營商多店連鎖店POS系統，雲端財務管理及APP系統，提供客戶租用訂閱服務，同時也提供各銀行雲端資訊串接整合及介接服務。歡迎具團隊精神、肯學習負責任、能接受挑戰的有志之士加入。 -工作內容 1.負責公司現有產品維護，程式修復與系統安裝 2.負責公司軟體產品升級、改版、程式撰寫，內部測試及發布更新 3.從事相關系統程式開發管理與維護，及客戶服務與遠端技術支援 4.需與客戶電話或遠端支援，溝通解決軟體問題。 5.負責Google GCP VM雲端伺服器主機管理與設定。 6.歡迎社會新鮮人加入。 - 必備經歷 就讀相關科系學歷及具有相關軟體開發經驗者 -必備技能 1. HTML、CSS、JavaScript 2. PHP、ASP.NET 3. MariaDB / MSSQL 4. Google GCP VM管理 5. 熟悉 Windows / Linux 作業系統 6. 熟悉網路基礎架構與區域網路規劃 - 加分項目 熟悉以下 - React、Node.js、MongoDB、C、C++、Java - 有APP相關軟體開發或維護經驗能力 # 加分技能 - 具有關聯性資料庫設計及維護能力 - 具有基礎資安知識(XSS、SQL Injection、CORS) - 具有模組化程式設計能力 - 具有後端 API 規劃能力 - 具有 MERN 開發經驗 - 清楚了解 MVC 與 MVVM 之差異 - 熟悉 SEO 操作 - 有金流串接相關經驗，如: 綠界、各大銀行... - 了解 VUE 中 computed、watch、emit 之應用 - 其他 Framework 技術知識，如VUE、Angular、Laravel、Yii... - 熟悉 Webscoket 運作 - 熟悉 ES6: Promise - 熟悉 PHP: PCNTL、POSIX - 有 Server 安裝及管理知識(ubuntu 16.04 以上版本為主)資訊科學學門,電算機學門

後端開發工作，包含應用服務程式開發、資料庫管理、雲端主機管理、輪值作業......等。 開發項目有：旅宿管理系統 (PMS)、營運策略系統 (RMS)、平台點餐系統開發、線上報表資料產生、公司內部系統開發。 需求條件 • Laravel, Eloquent ORM, Collection, Blade • MySQL • Git, GitHub Flow • Bash shell 加分條件 • Laravel Package Development • jQuery, Vuejs, Front-end JavaScript framework • Google Cloud Platform • 自動化構建、佈署 • 擁有 RESTful API 開發經驗 • 報表/財務 系統開發經驗 年薪十四個月。

後端開發工作，包含應用服務程式開發、資料庫管理、雲端主機管理、輪值作業......等。 開發項目有：旅宿管理系統 (PMS)、營運策略系統 (RMS)、平台點餐系統開發、線上報表資料產生、公司內部系統開發。 需求條件 • Laravel, Eloquent ORM, Collection, Blade • MySQL • Git, GitHub Flow • Bash shell 加分條件 • Laravel Package Development • jQuery, Vuejs, Front-end JavaScript framework • Google Cloud Platform • 自動化構建、佈署 • 擁有 RESTful API 開發經驗 • 報表/財務 系統開發經驗 年薪十四個月。

1. 負責軟體之分析、設計以及程式撰寫，包含全公司使用的生管營管財務管理品管、資材等Web Base 應用系統。 2. 研究開發公司內部使用之AI(人工智慧)應用軟體，並予以導入上線。 3. 規劃執行上述軟體架構及模組之設計，並控管軟體設計進度。 4. 進行軟體之測試與修改。 5. 規劃、執行與維護上述應用軟體。 6. 協助研發軟體新技術與新工具。 『具工作經驗者，薪資另議』資訊管理學類,資訊工程學類,工程學門

本公司為ONEVER集團，旗下包含喬鋒機電、允祥營造、緻隆實業、等事業體整合建築工程及機電工程高度垂直整合化不斷的提昇品質，全面在工程進度，品質管制、成本控制、財務管理來完成公司所承建的每件工程。 一、本公司誠徵機電工程師數名，歡迎有機電工程實務管理經驗者加入本公司行列。 1.具有機電工程規劃設計、設計規畫、設備管理維護的能力 2.機電工程發包、工程預算編列及成本預算控制。。 3.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督。 4.就機電系統工程,進行現場與領班技工充份合作,推動工程進度與品質管理, 並注意施工人員安全。 5.辦理設備材料數量清點及工程驗收、材料工具保管等事項。 6.規劃統籌、介面整合、溝通協調(業主、建築師、設計單位、承包廠商等) 7.其他依工地現況辦理及調整。 8.工作態度肯學習、肯吃苦的社會新鮮人，歡迎加入本公司培訓行列。 二、無經驗，願接受公司培訓者亦可。 1.大專電機系/消防/冷凍空調/工程相關科系。 2.態度積極，肯學習、有想法的社會新鮮人，歡迎加入本公司培訓行列。 3.熟電腦操作(Word、 Excel、AUTOCAD…) 。 4.具備相關證照，無亦可。 三、重要事蹟： 1.第十八屆公共工程-金質獎特優 2.第十七屆公共工程-金質獎優等 3.第十六屆公共工程-金質獎佳作 4.第十三屆公共工程-金質獎優等 5.第十一屆公共工程-金安獎佳作 6.第十屆公共工程-金安獎佳作 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 允祥營造/喬鋒機電/緻隆實業官方網站 http://www.onever.com.tw/ 允祥營造/喬鋒機電/緻隆實業粉絲專頁: https://www.facebook.com/chofengMEP/ 得獎採訪: http://bepo.ctitv.com.tw/2017/12/359819/ 經營理念 我們將不斷的提昇品質全面在工程進度，品質管制、成本控制、財務管理上，以電腦化作業來分析控管，以最合理的成本來完成公司所承建的每件工程，並定期檢討品質與成本，實施人員專業訓練，進而邁向更寬廣的企業發展空間。電機工程學類,機械工程學類,電子工程學類普通小型車,普通重機車

【投遞辦法】 請至：https://grnh.se/03d3bee01us 投遞履歷， 我們會以這邊收到的履歷為主。 Dcard 是在年輕族群有極高滲透率與影響力的社群平台。我們致力於打造一個讓每個人都可以放心分享自己故事的地方，讓平凡人分享不平凡故事的新世代社群服務。我們的用戶來自世界各地，除了既有社群服務與版圖，我們也正全力擴張發展新型業務及跨國市場。 面對快速變化的社群生態，我們期待更多優秀的人才加入 Dcard。為了達成這個目標，我們需要 廣告財務行政專員 加入我們，協助我們更好的拉近品牌與 Dcard 用戶間的橋樑，期待熟悉廣告媒體生態且擁有細心及對數據敏銳特質的你，加入這個熱愛挑戰的團隊，一起打造被千萬人喜愛與使用的產品！ 【為什麼你該加入 Dcard？】 Dcard 產品從抽卡延伸至論壇、電商等、服務對象從大學生到所有年輕人。我們正在以成長型思維打造一個快速成長、持續擴展影響力的組織。團隊聚焦長期使命願景與戰略，一同專注目標並持續突破。我們面向世界，在不同領域創造更多的發展與機會，也不滿足於現有版圖。每天都有數以萬計想要分享與閱讀故事的人在 Dcard 上交流，你將有機會促進品牌客戶、Dcard 平台及 Dcard 用戶的共榮發展，我們期待你的加入將幫助 Dcard 在更多領域提供更多價值給客戶與用戶！ 【關於 Dcard 的廣告團隊】 廣告團隊是 Dcard 面向品牌方提供廣告與行銷企劃的專業團隊，幫助品牌客戶在 Dcard 上取得更好的品牌曝光、產品宣傳等推廣效果。你將和廣告平台團隊共同合作，協助完成帳號管理與帳務、表單管理，維護 CRM 資料庫，並優化跨部門帳務流程、流程數位化等專案，協助廣告平台團隊提供更高品質的服務，一同促進 Dcard 廣告平台的發展，達成 Dcard 與客戶及用戶的三贏機會。 【你將在團隊參與⋯】 · 帳號控管與設定、表單控管確認等。 · 整理帳務資料、提供對帳單與廣告花費檢核。 · 完成文件或資料建檔，維護廣告 CRM 資料庫。 · 定期提供業務銷售報表。 · 優化跨部門帳務流程，參與流程數位化專案。 · 處理其他主管交辦事項。 【我們期待看到一個優秀的 廣告財務行政專員 具備以下特質與能力】 · 主動積極並勇於負責，並樂於持續主動提出優化的方案與建議 · 優秀的 Excel 操作能力，包含報表製作、樞紐分析能力，並能解讀數據；亦熟悉文書作業系統（Word /Power Point） · 溝通協調能力強，能順利推進各專案進行事項 · 我們期待你有 2 年以上在數位廣告帳務處理或業務助理、客戶管理等相關工作經驗 【如果你擁有以下能力，那就更棒了！】 · 對數位廣告及社群網路平台工作有高度熱忱 ，能隨時接受更大的工作挑戰 · 喜愛網路廣告及社群平台有相關經驗佳 · 樂於學習、不斷突破 · 具專案管理能力，能跨部門、單位了解行政流程並進行協調與優化 · 具備會計師事務所一年以上經驗 【為什麼要加入我們？】 · 充滿熱情的跨國團隊，用成長型思維打造快速成長的組織。 · 打造社群、電商、廣告、跨國市場等挑戰性產品，參與各類新想法、新產品甚至是新市場的誕生！ · 擁有高頻率的溝通文化，夥伴頻繁地討論合作並給予回饋。 · 隨時取得書籍、課程講座、國內外 Conference 等任何資源，持續學習就是 Dcard 團隊的核心精神。 · 彈性的工作氛圍，不論你是工程師、營運、設計等任何角色，你將擁有彈性工時安排的空間。 · 重視每個相聚的時刻 ，不論是線上或線下，舉辦節慶派對各式分享會，讓大家在團隊生活得更開心。

負責銀行個人金融(台幣支活存、外匯存款系統等)、法人金融(授信系統等)、金融市場、財務會計、專案開發等各項業務之金融資訊系統開發與維護。 ※本職缺歡迎身障人士主動投遞履歷應徵

1. 協助財務和管理分析，提出工廠營運報告。 2. 製造成本控制及改善，Cost reduce專案規劃及執行。 3. 監控預算和各項營運績效管理指標。 4. 協助工廠管理擬定營運計畫，對產能、人力、物料、成本等規劃和優化控制。 5. 改善成本結構，檢視人力配置、優化MRO、減少報廢、提高效率。 6. ISO和內控管理系統資料製作，參與稽核活動。 7. 跨部門溝通與專案整合。其他主管交辦事項。 8. 擁有較佳的EXCEL能力和相關產業經驗加分。

1. 熟資料分析語言：T-SQL、Python 2. 熟 Microsoft Power BI 3. 熟資料庫工具：MS SQL、MySQL、MongoDB 4. 熟SSIS, SSAS, SSRS, ETL 5. 運用統計、深度學習等演算法進行建模 6. 有製造/財務相關領域知識資訊管理學類,資訊工程學類,數學統計學門

【工作內容】 1. 處理集團軟、硬體、系統網路及資訊設備的設定、安裝及異常排除。 2. 管理公司內部網路區域分割設定，資料備份等工作。 3. 維護資訊系統安全防範病毒及駭客入侵。 4. 記錄各系統維護及異動等相關訊息。 5. 負責公司資訊設備採購建檔、管理與盤點等事宜。 6. 負責執行有關資訊相關設備等臨時交辦事項。 7. 虛擬化系統管理：VMWare、QEmu-KVM 8. Window、Linux伺服器管理 9. 使用者權限管理(AD、Google) 【工作地點】 初期在竹南科學園區，預計2024年中搬遷至竹北生醫園區新廠，新廠距離六家高鐵站步行約8分鐘可抵達。 - 台欣集團旗下有四個事業單位，分別為生技醫療（台欣生技為其中之一）、教育基金會、生技創投及建設公司，為了實現資源共享的理念，我們成立「總管理單位」，負責集團幕僚服務，包含財務投資、資訊管理、法律顧問、資產開發、人力資源等幾大function。 如果您對於可以同時接觸不同產業而感到有興趣 如果你是個喜歡求新求變、勇於挑戰的人 歡迎投遞履歷。 ※ 依學經歷敘薪

1. 熟悉 Java 程式語言，有證照尤佳 2. 熟悉SQL語法，具有 O/R mapping 相關產品運用經驗 3. 熟悉JavaScript 網頁程式，具有MVC架構開發經驗 4. 完成主管交辦事項

1. 熟悉 Java 程式語言，有證照尤佳 2. 熟悉SQL語法，具有 O/R mapping 相關產品運用經驗 3. 熟悉JavaScript 網頁程式，具有MVC架構開發經驗 4. 完成主管交辦事項

1. 熟悉 Java 程式語言，有證照尤佳 2. 熟悉SQL語法，具有 O/R mapping 相關產品運用經驗 3. 熟悉JavaScript 網頁程式，具有MVC架構開發經驗 4. 完成主管交辦事項

1. 熟悉 Java 程式語言，有證照尤佳 2. 熟悉SQL語法，具有 O/R mapping 相關產品運用經驗 3. 熟悉JavaScript 網頁程式，具有MVC架構開發經驗 4. 完成主管交辦事項

職類 資訊助理,系統維護工程師, 工作條件 主動積極、細心謹慎、 邏輯清晰、能獨立作業，具問題分析與解決能力。 1個人電腦、筆電、資訊週邊設備(印表機、掃描器、讀卡機等)軟、硬體管理與維 護。 2.網路設備(網路交換器、無線網路、防火牆等)之監控與管理。 3.資訊設備與資訊系統維護廠商之溝通與接洽。 4.辦公室相關作業軟體(微軟系列)之安裝、維護及版權管理。 5.協助處理使用者電腦操作問題。 6.協助主管針對各資訊系統進行使用者權限管理。 7.資訊機房各類伺服器管理及定期資料備份。 8.執行主管臨時交辦事項及部門基本庶務 ◆專長需求 1.個人電腦組裝與作業系統、辦公室軟體安裝管理。 2網路基本架構與運作原理( 熟OSI 7層架構).具備。 3. 具伺服器管理經驗，包括: Windows AD、Linux、VMware、NAS、SAN、 Exchange等 工作經驗 :1年以上 擅長工具: Windows Server Linux MS SQL MySQL Vmware FTP IIS Tomcat LAN VLAN 工作技能: CCNA 證照(優先任用)

工作內容說明： 1. 工程採購發包、品管、工務程序審查。 2. 工程計畫之工作量價估算及製作估價單。 3. 工地設計規格及工料標準之查核。 4. 應用建築(結構分析、計算)及土木工程學知識(工地密度計算、土壤沉陷量計算、)及經驗，協助解決其他相關問題。 5. 投標、合約、進度排程、發包、計價、送審、施工計劃及竣工報告撰寫、內部檔案管理等。 6. 查核施工計畫書、督察按圖施工、解決施工技術問題。 7. 代辦案件會計相關業務內部審核、付款憑單傳票及表報編製作業等。 8. 處理工地緊急異常狀況。 9. 其他依法令規定應辦理之事項。 10. 生活圈道路、提升道路品質、社會住宅文書及檔案管理作業。 11. 其他臨時事項 本案目前需求單位及需求人數如下請詳閱： 一、 資訊室：工程及法律類-工程員 條件：需工作年資7年 薪資約45,500~47,000元(面議)__2名 上班地點：台北市松山區八德路二段342號(國土管理署) 二、 主計室：新進，主計、統計、出納或採購類-工務員 薪資約37,500~44,000元(面議)__2名 上班地點：台北市松山區八德路二段342號(國土管理署) 三、 營建管理組：工程及法律類-助理工程員或助理書記員 條件：工程或法律領域大學以上畢業（以具備土木建築相關實務經驗尤佳）或非工程領域大學畢業2年以上（以具曾任政府機關者優先任用）者」 薪資區間修正為39000-41000 (面議)__2名 上班地點：南投縣南投市省府路38號 其它說明： 本專案派駐人員為本公司與國土管理署簽訂之勞務承攬 不另享公司員工福利。會計學類,資訊管理學類,建築學類

【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表，此職缺履歷登錄網址:https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=4213&source=1111&tags=2024DomesticCampus_1111 Description: 因為期待無限可能，所以選擇台積。 台積致力於營造具挑戰性、可以持續學習而又有樂趣的工作環境，提供同業平均水準以上的薪酬與福利。 加入台積，您將與世界一流的優秀夥伴共事，透過最先進的製程技術，成就改變世界的大事，所有突破與創新，都有一份我們的努力。 歡迎「志同道合」的你，透過〝線上應徵〝事先註冊履歷，符合資格者，將享有優先面試的機會唷！ 如您對台積電校園徵才感興趣， 我們替各位準備了三場次線上說明會(3/22、3/29、4/2)。 報名連結：請點我 (採線上報名，報名成功後將由台積電招募團隊審核後由系統發送e-mail通知，可重複報名不同場次) 歡迎同學們報名參加，以掌握台積趨勢、組織概況與求職撇步！ ▋歡迎志同道合的夥伴，一起加入台積 ▋世界上的每一個夢，都由我們來圓夢 TSMC offers a wide variety of fulfilling careers and opportunities across our organization in many different locations. By joining TSMC, you will work with the best team in the industry and achieve your full potential through a comprehensive and systemized learning program here. We are devoted to achieving technology advancement, pursuing manufacturing excellence, and optimizing customer service. If you are interested in joining TSMC, don’t miss our 〝TSMC Campus Recruitment Online Briefing Session〝, which will include the introduction of our company, industry trend, career opportunities, and life at TSMC. The sessions will be held on Mar 22, Mar 29, and Apr 2. Registration link: click here *TSMC Talent Acquisition Team will send a notification email to eligible applicants who have successfully registered to the event. 2024 TSMC 校園熱門職缺 Campus Recruitment Job : R&D (研究與發展組織專區) 1-1 【2024 Campus Recruitment】TSMC R&D Engineer 1-2 【2024 Campus Recruitment】TSMC DTP Engineer 1-3 【2024 Campus Recruitment】TSMC MtM RD Engineer 1-4 【2024 Campus Recruitment】TSMC IIP Engineer 1-5 【2024 Campus Recruitment】TSMC Pathfinding for System Integration Engineer Operations (營運組織專區) 2-1 【2024 Campus Recruitment】TSMC Process Integration Engineer 2-2 【2024 Campus Recruitment】TSMC Process Engineer 2-3 【2024 Campus Recruitment】TSMC Equipment Engineer 2-4 【2023 Campus Recruitment】TSMC Intelligent Manufacturing Engineer 2-5 【2024 Campus Recruitment】TSMC Facility Engineer 2-6 【2024 Campus Recruitment】TSMC Product Engineer 2-7 【2024 Campus Recruitment】TSMC Advanced Packaging & Testing Engineer 2-8 【2024 Campus Recruitment】TSMC Module Associate Engineer 2-9【2024 Campus Recruitment】TSMC Technician Strategy & Supporting (策略暨支援組織專區) 3-1 【2024 Campus Recruitment】TSMC IT Engineer 3-2 【2024 Campus Recruitment】TSMC Quality & Reliability Engineer 3-3 【2024 Campus Recruitment】TSMC Corporate Planning Organization 3-4 【2024 Campus Recruitment】TSMC Materials Management & Risk Management Engineer 3-5 【2024 Campus Recruitment】TSMC Human Resources Specialist 3-6 【2024 Campus Recruitment】TSMC Finance & Accounting Specialist Qualifications: 上述職缺歡迎2024年學碩博應屆畢業生或可於2024年底到職者，主修電機、電子、光電、電信、物理、材料、化學、化工、機械、資工、資管、工工、環工、財會、管理、人資、勞工關係、心理等相關科系者尤佳。 【履歷填寫重點提醒】 1. 投遞履歷，請務必優先填寫完成：「畢業學校、科系、畢業年份」，系統資料送出後，收到面試邀請前，內文可以持續更新 2. 務必詳細填寫履歷資料，包含學歷、專業關鍵字與自傳等資訊，若您非外籍人士，除專業關鍵字外，其他欄位請以全中文填寫。 3. 自傳與專業關鍵字欄位有字數限制 (1000字)，請確認填寫字數，以免造成網頁無法成功送出。 4. 若履歷欄位型式為下拉式選單，請勿自行輸入資料，以免資料無法正確送出。 更多2024校園徵才招募活動資訊，請密切關注台積電FB粉絲專頁 @加入台積 共創奇蹟 【Notes】 1. Please prioritize completing the 〝Graduation School, major, and graduation year〝 sections when submitting your resume. You can continue to update the content before receiving an interview invitation after the system data has been submitted. 2. Please click “Apply” and provide detailed resume information, including your education level, profession (with keywords that best describe your domain expertise) and autobiography, etc. If you are not a foreigner, please fill out the form (except for the keywords) in Mandarin. 3. Please make sure that the total work counts of your autobiography and keywords (domain description) are within a maximum of 1,000 characters respectively to prevent technical issues. For more information about the 2024 campus recruitment activities, please search TSMC FB fan page @加入台積 共創奇蹟電機工程學類,材料工程學類,化學工程學類

1.協助制訂公司國際管理規章與品質系統 2.協助公司國際文件管理與系統化 3.執行主管所交代的命令及專案 4.處理跨國公司及部門工作協調一般商業學類,資訊管理學類,專業法律學類

1.執行ERP系統維護(銷售、製造、財務等). 2.對程式設計有興趣，會JAVA程式語言，資料庫者尤佳 3.其他主管交辦業務普通小型車,普通重機車

1.執行ERP系統維護(銷售、製造、財務等). 2.對程式設計有興趣，會JAVA程式語言，資料庫者尤佳 3.其他主管交辦業務普通小型車,普通重機車

1.具中大型製造業MIS部門5年以上管理經驗、具鼎新TIPTOP上線實務經驗，熟輔導系統上線，有越南工作經驗者優先。 2．具有體軟體開發經驗（ERP系統、MRPII系統、進銷存財務系統至少一項）。 3．熟悉C++或C#語言，及B/S系統開發架構、網路各項技術應用。 4. 熟悉Oracle 數據庫編程語言，有較強的邏輯思維和理解能力，熟悉4GL 程式語法。 5.具備IT及IS技術應用戰略思維。 5.安装及維修Tiptop ERP系統相關的軟件設備等。 6.管理資訊系統參數,權限分配。 7.協助推動智慧工廠、 IT與OT的數據整合。

1.負責輔導客戶使用微軟商用軟體系統。 2.負責ERP系統導入、教育訓練、商業分析、測試、客戶服務、文件編寫等工作。 3.需具備英、日語聽、說、讀、寫能力，英語為優先考量，二者兼具更佳。 4.具備財務、會計背景。 5.如具資訊、程式經驗尤佳。一般商業學類,會計學類,其他商業及管理學類

1. 負責金融商品評價模型之建置、測試、及執行。 2. 負責Murex Business Analysis工作。 3. 負責ALM之資料編制。 4. 覆核及指導基層風險模型及系統分析人員之工作。一般商業學類,資訊管理學類,數理統計學類財務風險管理師FRM,銀行內部控制與內部稽核測驗(一般金融),證券商高級業務員,國際特許財務分析師CFA

1.財務、分期等應用系統開發、維運與程式撰寫。 2.與APP串接API設計、開發。 3. 其他主管交辦事項 4.需具備三年以上相關工作經驗 **需熟悉以下工作技能 1.熟悉ASP.NET C# 程式設計語言 2.熟悉OFFICE365 Excel/Powerpoint/Word 軟體 3.熟悉MS SQL server 及stored procedure撰寫 4.具WEB化資訊系統設計開發經驗者優先

【投遞方式】 請至 https://grnh.se/5ff972f11us 應徵，我們僅以該處的履歷為主。 【公司介紹】 Dcard 是在年輕族群有極高滲透率與影響力的社群平台。我們致力於打造一個讓每個人都可以放心分享自己故事的地方，讓平凡人分享不平凡故事的新世代社群服務。我們的用戶來自世界各地，除了既有社群服務與版圖，我們也正全力擴張發展新型業務及跨國市場。為了讓團隊能全力發展目標及戰略，我們期待資深會計專員 / 主辦會計的加入，協助 Dcard 建立更流暢的帳務處理機制，並且負責海外市場的帳務流程，使每位夥伴可以全心往目標邁進。 【為什麼你該加入 Dcard】 Dcard 產品從抽卡延伸至論壇、電商等、服務對象從大學生到所有年輕人。我們正在以成長型思維打造一個快速成長、持續擴展影響力的組織。團隊聚焦長期使命願景與戰略，一同專注目標並持續突破。我們面向世界，在不同領域創造更多的發展與機會，也不滿足於現有版圖。我們需要你的加入幫助 Dcard 在更多領域提供價值給使用者！ 【簡單介紹 Finance & Admin 團隊】 為了讓 Dcard 團隊運作得更順利，Finance & Admin 團隊將負責創造出最棒的 Dcard 體驗，密切和社群、產品開發、廣告、電商、海外團隊等不同角色合作，支持團隊無後顧之憂向前衝刺！我們向 Dcard 團隊夥伴提供財務和行政的服務，除了進行費用支出審核和日常帳務處理之外，也幫助團隊優化帳務流程、提出財務建議，並在團隊需要協助及支援時，成為夥伴們的最強力的後盾。因此，我們正在尋找有耐心、非常會溝通和熟悉財會作業的你，加入我們這個熱愛挑戰的團隊，推動 Dcard 成為世界級的網路公司。 【你將在團隊參與⋯】 - 規劃及執行例行性會計帳務、完成總帳作業、稅務處理 - 編製及分析財務報表，並提供營運建議 - 年度預算編製及管理 - 協助處理海外市場的帳務作業 - 規劃並推動集團會計流程與相關表單、系統的優化 - 規劃並配合每年會計師查帳作業 - 執行主管交辦事項 【我們期待看到一個優秀的 資深會計專員 / 主辦會計 具備以下能力】 - 5 年以上工作經驗（包括在 100 人以上公司擔任 2 年以上資深或主辦會計職務，或者在中型以上聯合會計師事務所擔任 3 年以上審計相關職位） - 會計學或財稅金融相關領域科系畢業 - 具備中等的英文能力（含聽說讀寫） - 協助或經手過海外市場帳務的經驗 - 具備規劃時程並完成報表編製的經驗 - 具備建制或優化財務會計相關流程或系統的經驗 - 具跨部門溝通能力 - 具獨立作業能力 - 認真負責、態度積極 【如果你擁有以下能力，那就更棒了！】 - －具備中等日文能力（JLPT N3 以上） - 具業界總帳會計經驗 - 具備年度預算編製經驗 - 熟悉 ERP 系統 - 具財務專案（例如：併購案）經驗尤佳 【為什麼要加入我們？】 - 充滿熱情的跨國團隊，用成長型思維打造快速成長的組織。 - 打造社群、電商、廣告、跨國市場等挑戰性產品，參與各類新想法、新產品甚至是新市場的誕生！ - 擁有高頻率的溝通文化，夥伴頻繁地討論合作並給予回饋。 - 隨時取得書籍、課程講座、國內外 Conference 等任何資源，持續學習就是 Dcard 團隊的核心精神。 - 彈性的工作氛圍，不論你是工程師、營運、設計等任何角色，你將擁有彈性工時安排的空間。 - 重視每個相聚的時刻 ，不論是線上或線下，舉辦節慶派對各式分享會，讓大家在團隊生活得更開心。 【薪資待遇】 - 面議 【注意事項】 - 如果團隊覺得有機會合作，一起讓 Dcard 往更高的目標邁進，我們會儘速聯絡你！ - 若不符合的面試者，將不另行通知。會計學類,財務金融學類

TAIWAN‘S LARGEST TESTING, CERTIFICATION, INSPECTION AND VERIFICATION SERVICES COMPANY 我們始終以超越客戶和社會的期望，及提供卓越的市場服務為己任。身為行業的領導者，SGS提供專業的商務解決方案，協助提升產品品質、安全性、生產力及降低風險；在法規日益增多的國際市場上為客戶領航。我們獨立公正的服務為客戶提供特殊的價值，並確保其業務的永續發展。 經營理念 成為一個最具競爭力與生產力的服務組織是我們的目標。持續改善我們在檢驗、測試與驗證的核心能力，以提供最佳的服務，這是我們之精髓所在。我們的競爭力與對客戶不斷提供無與倫比的服務，將是決定我們在本地與跨國客戶心目中首要地位的不二法門。 SGS 的主要核心業務為以下四類： 測試Testing 我們的全球服務網絡、實驗室設備及具備豐富知識與經驗的專業人員，幫助您降低風險、縮短產品上市時間，並根據相關的健康、安全和規範對您產品品質、安全和性能提供實驗室測試。 驗證Certification 我們為最具國際公信力之驗證機構，透過專業驗證與嚴謹稽核服務，確保您企業及組織之產品、流程、服務或系統符合國際標準、國內規範與利益相關者的要求。 檢驗Inspection 我們提供領先世界的全方位檢驗服務，諸如檢查貨物轉運過程中之狀況和重量，以協助控制其數量和品質，滿足不同地區和市場的所有相關規範需求。 查證Verification 我們可確認產品和服務符合國際標準與當地法規。綜合全球及地方性知識、無與倫比的經驗，及各個行業的專業技術，SGS提供涵蓋原料到成品完整供應鏈之服務。 台灣分佈 SGS 集團於 1952 年在台灣設立瑞商遠東公證股份有限公司，成立初期在台北、基隆及高雄三大城市設立分公司。為配合國內產業升級及國際化的需求，於 1991 年 5 月成立台灣檢驗科技股份有限公司，以擴大提供專業測試及技術服務。2016年程智科技股份有限公司加入SGS 集團，在台電子電器領域服務更臻完整。 SGS 在台灣的經濟成長中扮演著重要的角色，協助廠商符合政府法規、拓展外銷、並提升品質，未來亦將秉持 SGS 的優良傳統，繼續為台灣未來經濟發展貢獻心力。 如需更多資訊，請詳閱SGS台灣官網： SGS台灣檢驗科技 - 世界上測試、驗證、檢驗、查證服務的領導者 職缺說明 1.現地構造物監測工作(含標案)之規劃、執行、管理等相關工作 2.土木、水利相關工程之規劃設計、繪圖、預算編列、施工說明書、施工規範、工程預定進度編擬、服務建議書撰寫及出席簡報…等。 3.透過感測器收集數據至雲端，進行相關土木工程安全監測外勤工作與分析。 4.必要時須受公司安排接受ISO 17025訓練、急救人員、職業安全衛生業務主管等專業訓練且取得證照。 5.進行市場與客戶訊息收集、回饋與開發。 6.其他主管交辦事項 想進入外商，何不早點? 選擇加入SGS，成就你的職涯目標。 SGS榮獲Brand Finance 評選為2018年全球最具價值50大商品服務品牌之一，亦榮登為全球第三方檢驗、查證、測試、驗證之頂尖品牌。 關於SGS: https://youtu.be/BVGQd9pqVCo 關於材料暨工程實驗室: https://reurl.cc/Krqbbn 應徵資格 •3年以上現場安全監測工作經驗，熟悉安全監測市場 •有物聯網及監測系統之系統整合測試經驗尤佳 •可獨立作業並且具備管理經驗者 •能接受外勤工作的移動與彈性應付現場狀況 其他資訊 SGS價值觀 熱情 Passion 誠信 Integrity 企業家精神 Entrepreneurship 開創性 Innovative Spirit 福利 公司制度：週休二日、優於勞基法工時制度 保險制度：勞保、健保、團體保險 獎金福利：年終獎金、三節禮券、生日禮券 禮金津貼：結婚禮金、生育津貼、公傷撫恤金、喪葬慰問金 休假福利：員工享有特別休假，日數依年資累計而增加 交通福利：大台北地區舒適便捷的交通車，定點定時免費接送上下班 休閒育樂：員工旅遊補助、多元社團活動、年終尾牙晚宴 教育訓練：新人訓練、管理課程、業務技巧訓練、專業教育訓練課程、名人講 座、研習會、英文課程學費補助 員工發展：暢通升遷管道、跨國性內部轉調工作機會、多元職涯規劃 員工照護：定期員工健康檢查、醫生駐診服務、護理師健康諮詢管理服務、設置哺乳室、醫務室、心臟電擊器(AED)及年度教育訓練、專業健康講座 薪資: 月薪/ 面議（經常性薪資達4萬元或以上）

| About the role | 艾立運能是一間科技賦能的物流運輸公司。我們成員來自各大軟體科技公司，希望用技術去挑戰傳統的物流行業。在這裡，我們用軟體產品規劃的方式去設計運輸服務，我們沒有包袱，反而有需多機會去嘗試過去物流公司不敢碰觸，或是一般新創沒有資源挑戰的問題。 | What we are doing | 艾立運能提供了一個 B2B 運能調度平台，我們與各地的中小運輸商合作，除了給予免費的系統使用以外，我們也將接到的運輸需求做最妥善的調配，幫助運輸商能最大化車隊的利用率。而對於貨主，艾立運能提供的是一致流暢的運輸體驗，貨態追蹤不僅即時也能做到跨車行追蹤，不會斷在層層轉包的運輸系統內。 | What you will do | ▸ 從使用者及商業的視角去驗證假設，並將假設落地成可執行的計畫 ▸ 與研究員一起進行訪談，並分析使用數據後，找出優化產品的方式 ▸ 與業務拜訪客戶或是合作夥伴，了解產業趨勢及客戶需求 ▸ 撰寫產品需求文件 (PRD) 並進行跨部門的溝通 ▸ 管理專案時程、測試、產品上線後的成效追蹤 ▸ 與不同部門的角色互動，建立合作方式並讓產品幫助到各個部門 ▸ 與工程師針對不同的解決方案討論技術的可能性及複雜度 ▸ 與設計師針對使用者的習慣討論不同的呈現方式 ▸ 與內部團隊溝通討論產品表現對公司財務的影響、法律上可能的風險 ▸ 與營運同仁討論產品優化的方向，並宣導教育產品使用方式 ▸ 實地參與並觀察第一線的作業流程，定期了解倉庫及運輸的實際運作情形 ▸ 與開發團隊了解最新的市場走向，並實際拜訪客戶 | What we are looking for | ▸ 具備清晰的邏輯思考能力，能拆解複雜問題，並對問題的本質充滿好奇心及熱情 ▸ 具備良好的表達能力，能將想法、目標或是願景讓其他成員清楚了解 ▸ 富有同理心，了解不同使用者的使用情境，也能與團隊成員正向互動合作 ▸ 針對事情的重要程度及緊急程度能排列出合理順序 ▸ 不會受限於問題的框架，能大膽提出極具創意的解決方法，並證明其可行性 ▸ 3年以上完整的產品經理經驗，對於開發流程 (ex: scrum) 以及工具都有一定程度的理解 | Bonus points if you have | ▸ 具有產品管理外的另一個專長背景 (ex: 程式開發、心理學)，能帶給團隊不一樣的思考角度 ▸ 對某一項事物充滿熱情，並持續不斷鑽研精進 (ex: 抱石, 電玩, 投資, 煮飯) ▸ 樂於研究新的技術突破或是商業模型 | More about us | ▸ 艾立運能以估值5.7億元完成A輪募資，搶攻冷鏈運輸商機 https://pse.is/4us99z普通小型車

一、工作內容 1.餐口：餐點裝飾、檢核品質、訊息傳達。 2.備料：備置肉類、菜料以及醬料、監督食材規格以及安全、各式肉品處理醃製。 3.烤台：肉類、麵包烤製、餐點裝飾。 4.爐台：各式餐點製作，口味試吃。 5.早班準備：營業前準備，濃湯烹煮、醬料調配、各式營業前檢整。 6.收班：廚房清潔以及各種事項回報；電、火、機材檢整。 7.叫貨：食材控管、巡貨、叫貨、廠商協調、確保營業使用物皆充足。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 二、教育制度： 『為你量身打造優秀經理人職涯發展』 不管你未來想要開店或是擔任餐飲主管， 我們的完善教育系統皆會在你入職時就為你規劃未來的學習方向。 【教育職場能力】 1.提供完整SOP教育專業知識及教練式指導。 2.通過崗位考核即加薪！我們非常鼓勵每位優秀夥伴努力爭取加薪 3.教學過程詳細有耐心，學習效果翻倍！ 【教育格局思維】 1.正向思維教育，協助提升思考力。 2.教育如何正確的解決問題，輕鬆帶領屬於自己的團隊！ 3.提升格局視野，更具職場競爭力。 【管理能力培訓】 利用企業六管的項目為基礎，培訓未來競爭力！ 誰說學習如何獲利或是具備經理人能力需要去外面花大錢才能學？ 我們強調以人為本，不只共好，更要利他， 企業深耕職場教育已經行之有年，帶領出非常多位年高薪主管。 在多初點您可以學到： 1.產品銷售、品質維護、顧客體驗升級。 2.行銷思維及技巧操作、美食拍攝、文案撰寫能力。 3.招募技巧、人才教育培訓、幫助夥伴適才適所。 4.新品研發、創意發想、定價策略學習。 5.財務報表製作分析、學習如何管理成本結構。 6.營運報表ˋ製作及分析、擬定營運方針教育。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 三、升遷管道及薪資福利 職位越高，分紅越高 up up up 兼職人員 時薪183元起，依照崗位能力調薪 正職人員 30,000-32,000元，每月共享盈利分紅 儲備幹部 32,000-35,000元，每月共享盈利分紅 組長 40,000以上，每月共享盈利分紅 副店長/主廚 45,000以上，每月共享盈利分紅 店長 50,000以上，每月共享盈利分紅 ( 享技術入股權 ) 督導 100,000以上，每月享淨利抽成（ 享優先加盟權 ） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 四、資格條件 一、無經驗可，對餐飲服務業有熱忱或喜歡合作及與人溝通。 二、個性正向、積極、具責任感，能激勵夥伴與同仁並肩合作。 三、虛心學習、具有良好續航力，喜歡幫助他人。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 五、福利制度 1.每月盈利分紅，職等越高分紅越高 2.勞健保及每月提撥勞工退休新制6％ 3.特休／年假按照勞基法規定 4.每日享有員工餐及員工飲品乙份 5.不定期聚餐及團體活動 6.員工旅遊 7.加班費(以30分鐘為單位計算) 8.升遷快速且制度完善，採實力主義與年資無關 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 六、工作時間 - 依據營業時間0830 - 1700。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 我是Ｗilly執行長， 一個八年級的夢想家。 跟大多數的你們一樣，我也沒有顯赫的家世背景、沒有含著金湯匙出生的幸運。 求學時努力考上國立大學電機系，在外人看來是一個是一個『相對』有前景的科系， 但當時的我卻不甘於當個平凡的工程師，我思忖著，這樣的我還可以如何去『翻轉我的命運』 大學時期我在一間名叫『咕趴呢時尚茶飲輕食館』打工，也就是現在的好夥伴咖啡， 只是晚班兼職的我，沒有被工讀生的身份以及空白的經歷限制。 每天思索著，我該做什麼讓店裡的生意變好，藉此提升我的收入呢？ 就這樣憑藉著『努力』和『毅力』，以及『絕對的正向』， 將一間原本即將面臨歇業的門店，透過不同的宣傳方式，以及調整營業方針。 逆勢反轉成為高雄知名的閨蜜聚餐的首選餐廳。 而我也從一個晚班的工讀生，技術入股成為了老闆。 進而成立了『久沃國際有限公司』 ＃簡單的事重複做，重複的事用心做。 這是我一直以來的信念， 希望這個簡單的分享，能夠鼓勵到你。 也期待看見你在這個企業，與我一同努力，我們一起翻轉命運。 如果想聽更多關於我的分享， 也歡迎訂閱我的Youtube頻道 『Willy執行長』https://www.youtube.com/channel/UCCgt-wN9Y1G9Q9vMbT1zvFw

一、工作內容 1.餐口：餐點裝飾、檢核品質、訊息傳達。 2.備料：備置肉類、菜料以及醬料、監督食材規格以及安全、各式肉品處理醃製。 3.烤台：肉類、麵包烤製、餐點裝飾。 4.爐台：各式餐點製作，口味試吃。 5.早班準備：營業前準備，濃湯烹煮、醬料調配、各式營業前檢整。 6.收班：廚房清潔以及各種事項回報；電、火、機材檢整。 7.叫貨：食材控管、巡貨、叫貨、廠商協調、確保營業使用物皆充足。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 二、教育制度： 『為你量身打造優秀經理人職涯發展』 不管你未來想要開店或是擔任餐飲主管， 我們的完善教育系統皆會在你入職時就為你規劃未來的學習方向。 【教育職場能力】 1.提供完整SOP教育專業知識及教練式指導。 2.通過崗位考核即加薪！我們非常鼓勵每位優秀夥伴努力爭取加薪 3.教學過程詳細有耐心，學習效果翻倍！ 【教育格局思維】 1.正向思維教育，協助提升思考力。 2.教育如何正確的解決問題，輕鬆帶領屬於自己的團隊！ 3.提升格局視野，更具職場競爭力。 【管理能力培訓】 利用企業六管的項目為基礎，培訓未來競爭力！ 誰說學習如何獲利或是具備經理人能力需要去外面花大錢才能學？ 我們強調以人為本，不只共好，更要利他， 企業深耕職場教育已經行之有年，帶領出非常多位年高薪主管。 在多初點您可以學到： 1.產品銷售、品質維護、顧客體驗升級。 2.行銷思維及技巧操作、美食拍攝、文案撰寫能力。 3.招募技巧、人才教育培訓、幫助夥伴適才適所。 4.新品研發、創意發想、定價策略學習。 5.財務報表製作分析、學習如何管理成本結構。 6.營運報表ˋ製作及分析、擬定營運方針教育。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 三、升遷管道及薪資福利 職位越高，分紅越高 up up up 兼職人員 時薪185元 正職人員 33,000-34,000元，每月共享盈利分紅 儲備幹部 36,000元以上，每月共享盈利分紅 組長 39,000以上，每月共享盈利分紅 副店長/主廚 44,000以上，每月共享盈利分紅 店長 50,000以上，每月共享盈利分紅 ( 享技術入股權 ) 督導 100,000以上，每月享淨利抽成（ 享優先加盟權 ） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 四、資格條件 一、無經驗可，對餐飲服務業有熱忱或喜歡合作及與人溝通。 二、個性正向、積極、具責任感，能激勵夥伴與同仁並肩合作。 三、虛心學習、具有良好續航力，喜歡幫助他人。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 五、福利制度 1.每月盈利分紅，職等越高分紅越高 2.勞健保及每月提撥勞工退休新制6％ 3.特休／年假按照勞基法規定 4.每日享有員工餐及員工飲品乙份 5.不定期聚餐及團體活動 6.員工旅遊 7.加班費(以30分鐘為單位計算) 8.升遷快速且制度完善，採實力主義與年資無關 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 六、工作時間 - 依據營業時間排班0730 - 2100（一頭班）。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 我是Ｗilly執行長， 一個八年級的夢想家。 跟大多數的你們一樣，我也沒有顯赫的家世背景、沒有含著金湯匙出生的幸運。 求學時努力考上國立大學電機系，在外人看來是一個是一個『相對』有前景的科系， 但當時的我卻不甘於當個平凡的工程師，我思忖著，這樣的我還可以如何去『翻轉我的命運』 大學時期我在一間名叫『咕趴呢時尚茶飲輕食館』打工，也就是現在的好夥伴咖啡， 只是晚班兼職的我，沒有被工讀生的身份以及空白的經歷限制。 每天思索著，我該做什麼讓店裡的生意變好，藉此提升我的收入呢？ 就這樣憑藉著『努力』和『毅力』，以及『絕對的正向』， 將一間原本即將面臨歇業的門店，透過不同的宣傳方式，以及調整營業方針。 逆勢反轉成為高雄知名的閨蜜聚餐的首選餐廳。 而我也從一個晚班的工讀生，技術入股成為了老闆。 進而成立了『久沃國際有限公司』 ＃簡單的事重複做，重複的事用心做。 這是我一直以來的信念， 希望這個簡單的分享，能夠鼓勵到你。 也期待看見你在這個企業，與我一同努力，我們一起翻轉命運。 如果想聽更多關於我的分享， 也歡迎訂閱我的Youtube頻道 『Willy執行長』https://www.youtube.com/channel/UCCgt-wN9Y1G9Q9vMbT1zvFw

一、工作內容 1.餐口：餐點裝飾、檢核品質、訊息傳達。 2.備料：備置肉類、菜料以及醬料、監督食材規格以及安全、各式肉品處理醃製。 3.烤台：肉類、麵包烤製、餐點裝飾。 4.爐台：各式餐點製作，口味試吃。 5.早班準備：營業前準備，濃湯烹煮、醬料調配、各式營業前檢整。 6.收班：廚房清潔以及各種事項回報；電、火、機材檢整。 7.叫貨：食材控管、巡貨、叫貨、廠商協調、確保營業使用物皆充足。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 二、教育制度： 『為你量身打造優秀經理人職涯發展』 不管你未來想要開店或是擔任餐飲主管， 我們的完善教育系統皆會在你入職時就為你規劃未來的學習方向。 【教育職場能力】 1.提供完整SOP教育專業知識及教練式指導。 2.通過崗位考核即加薪！我們非常鼓勵每位優秀夥伴努力爭取加薪 3.教學過程詳細有耐心，學習效果翻倍！ 【教育格局思維】 1.正向思維教育，協助提升思考力。 2.教育如何正確的解決問題，輕鬆帶領屬於自己的團隊！ 3.提升格局視野，更具職場競爭力。 【管理能力培訓】 利用企業六管的項目為基礎，培訓未來競爭力！ 誰說學習如何獲利或是具備經理人能力需要去外面花大錢才能學？ 我們強調以人為本，不只共好，更要利他， 企業深耕職場教育已經行之有年，帶領出非常多位年高薪主管。 在多初點您可以學到： 1.產品銷售、品質維護、顧客體驗升級。 2.行銷思維及技巧操作、美食拍攝、文案撰寫能力。 3.招募技巧、人才教育培訓、幫助夥伴適才適所。 4.新品研發、創意發想、定價策略學習。 5.財務報表製作分析、學習如何管理成本結構。 6.營運報表ˋ製作及分析、擬定營運方針教育。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 三、升遷管道及薪資福利 職位越高，分紅越高 up up up 兼職人員 時薪183元，每月共享盈利分紅 正職人員 30,000-32,000元，每月共享盈利分紅 儲備幹部 32,000-35,000元，每月共享盈利分紅 組長 40,000以上，每月共享盈利分紅 副店長/主廚 45,000以上，每月共享盈利分紅 店長 50,000以上，每月共享盈利分紅 ( 享技術入股權 ) 督導 100,000以上，每月享淨利抽成（ 享優先加盟權 ） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 四、資格條件 一、無經驗可，對餐飲服務業有熱忱或喜歡合作及與人溝通。 二、個性正向、積極、具責任感，能激勵夥伴與同仁並肩合作。 三、虛心學習、具有良好續航力，喜歡幫助他人。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 五、福利制度 1.每月盈利分紅，職等越高分紅越高 2.勞健保及每月提撥勞工退休新制6％ 3.特休／年假按照勞基法規定 4.每日享有員工餐及員工飲品乙份 5.不定期聚餐及團體活動 6.員工旅遊 7.加班費(以30分鐘為單位計算) 8.升遷快速且制度完善，採實力主義與年資無關 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 六、工作時間 - 依據營業時間0830 - 1700。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 我是Ｗilly執行長， 一個八年級的夢想家。 跟大多數的你們一樣，我也沒有顯赫的家世背景、沒有含著金湯匙出生的幸運。 求學時努力考上國立大學電機系，在外人看來是一個是一個『相對』有前景的科系， 但當時的我卻不甘於當個平凡的工程師，我思忖著，這樣的我還可以如何去『翻轉我的命運』 大學時期我在一間名叫『咕趴呢時尚茶飲輕食館』打工，也就是現在的好夥伴咖啡， 只是晚班兼職的我，沒有被工讀生的身份以及空白的經歷限制。 每天思索著，我該做什麼讓店裡的生意變好，藉此提升我的收入呢？ 就這樣憑藉著『努力』和『毅力』，以及『絕對的正向』， 將一間原本即將面臨歇業的門店，透過不同的宣傳方式，以及調整營業方針。 逆勢反轉成為高雄知名的閨蜜聚餐的首選餐廳。 而我也從一個晚班的工讀生，技術入股成為了老闆。 進而成立了『久沃國際有限公司』 ＃簡單的事重複做，重複的事用心做。 這是我一直以來的信念， 希望這個簡單的分享，能夠鼓勵到你。 也期待看見你在這個企業，與我一同努力，我們一起翻轉命運。 如果想聽更多關於我的分享， 也歡迎訂閱我的Youtube頻道 『Willy執行長』https://www.youtube.com/channel/UCCgt-wN9Y1G9Q9vMbT1zvFw