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1.歡迎對海空運專案運輸有興趣人士加入團隊。 2.航運等相關科系、有船務現場作業經驗者佳。 3. 碼頭現場、工地協調可優先錄取。 4. 代理船隻進/出港事宜現場作業。 5. 日常協力廠商維護及詢價 6. 準備船務代理相關文件。運輸服務學門輕型機車,普通小型車

應徵人數|1-5 人

【上班時段】 週二-週六(1500-2400)額外加給津貼 or 週日-週四(2400-0900)額外加給津貼 【工作內容】 1.操作SAP系統開單 2.操作保稅系統 3.行政事務 4.主管交代事項 5.可輪班佳一般商業學類,貿易學類輕型機車,普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/25

公司簡介之影片 https://youtu.be/cgY91YT30NY 1.與客戶、報關行、Forwarder聯繫進出口事宜。 2.處理進出口之報關流程。 3.製作進出口相關文件及報單。 4.物流中心保稅作業 5.資料建檔、維護、歸檔等相關行政作業。 6.其他主管交辦事項。

應徵人數|1-5 人

2024/03/26

1.空運進出口貨物安排, 與客戶聯繫與服務。 2.報單/提單製作與帳務核對。 3.需與國外代理信件往來出貨相關安排。

應徵人數|1-5 人

2024/03/25

1.熟電腦操作 2.基本英文能力mail往來 3.有海運、倉儲實務經驗尤佳 4.熟倉儲進出倉作業 5.熟報關作業輕型機車,普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/27

1.處理客戶.業務之代理指定或與同行之報單。 2.查詢進口相關稅則,並提供資訊給與客戶與業務單位。 3.與客戶.現場.海關.車行.倉儲處理貨物清關事宜與派送。 4.製作應收及應付帳單與報表。 5.追蹤貨物動態及流失客戶。 6.完成主管交辦。貿易學類,航運管理學類

應徵人數|1-5 人

2024/03/25

1. 男、女不拘,無經驗亦可 2. 商學、國際貿易相關科系 3. 諳英文 4. 學歷高中專科以上畢 5. 電腦文書操作佳貿易學類,航運管理學類,運輸管理學類

應徵人數|1-5 人

2024/03/19

1.關務供應商相關異常情況處理窗口。 2.半月核對各供應商進口稅費。 3.彙整各代理之清關數據。 4.主管交辦事項。

應徵人數|1-5 人

2024/03/26

1.製作報單 2.核對報關品項 3.完成主管交辦事項(此工作需假日遠端作業)

應徵人數|6-10 人

分析

2024/03/22

【工作內容】 ①負責出口報關之行政作業,並匯整製作報關文件。 ②處理、審核出口報關之資料與文件。 【工作要求】 ①假日需輪值班,比照國定休假日數排休假。 ②上班時間為:09:00~18:00 (可配合再投遞履歷)

應徵人數|1-5 人

2024/03/26

1.機場現場清關報檢工作。 2.審核及製作快遞進出口報關文件、報單。 3.與海關及相關單位連絡,確認文件及貨物處理狀態及進度。 4.其他主管交辦任務。

應徵人數|1-5 人

2024/03/26

1.歡迎對海空運專案運輸有興趣人士加入團隊。 2.航運等相關科系、有船務現場作業經驗者佳。 3. 碼頭現場、工地協調可優先錄取。 4. 代理船隻進/出港事宜現場作業。 5. 日常協力廠商維護及詢價 6. 準備船務代理相關文件。運輸服務學門輕型機車,普通小型車

應徵人數|1-5 人

2024/03/25

1.負責進出口報關之行政作業,並匯整製作報關文件。 2.處理、審核進出口報關之資料與文件。 3.處理進出口押匯、信用狀以及保稅帳務相關之工作。 4.負責應付帳款之請款工作,並處理業務部門訂單後續事宜。一般商業學類,企業管理學類,財務金融學類普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/25

1.負責進出口報關之行政作業,並匯整製作報關文件。 2.處理、審核進出口報關之資料與文件。 3.處理進出口押匯、信用狀以及保稅帳務相關之工作。 4.負責應付帳款之請款工作,並處理業務部門訂單後續事宜。一般商業學類,企業管理學類,財務金融學類

應徵人數|1-5 人

2024/03/25

1.進出口文件處理製作 2.客戶服務聯繫 3.完成主管交辦事項 ●無經驗可,有保稅工廠或科技園區經驗尤佳

應徵人數|11-30 人

分析

2024/03/28

1.協助客戶準備報關文件、執行報關程序、處理進出口押匯、連絡交期與船期等工作。 2.本類人員負責貨物運輸安排、通關及保稅等相關工作。

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

1.與客戶、報關行、Forwarder聯繫進出口事宜。 2.處理進出口之報關流程。 3.製作進出口相關文件及報單。 4.資料輸入物流中心保稅帳冊、文件歸檔等相關行政作業。 5.庶務行政作業。 6.其他主管交辦事項。商業及管理學門保稅證照

應徵人數|1-5 人

2024/03/26

1. 貨物進出倉建檔傳輸作業。 2. 貨物保稅帳務登錄、年度結算盤點執行。 3. 貨況系統貨物入出區預告登錄。 4. 貨物時效追蹤。 5. 客戶服務、郵件回覆。 6. 與航空公司、海關、報關業者聯絡貨物進出口事物 7. 其它主管交辦事項 ※須配合24小時輪班及排休。輕型機車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

1.了解目標市場及客戶需求,提供客戶海運快遞、轉口、保稅自貿港、跨境物流及跨境電商之服務 2.維護經營現有客戶保持良好關係 3.與運輸業者、報關行、櫃場、海關等配合單位往來聯絡及協調 4.服務過程相關問題諮詢與處理 5.需要時支援其他部門及協助主管交辦事項

應徵人數|1-5 人

2024/03/25

1.負責進出口報關之行政作業,並匯整製作報關文件。 2.處理、審核進出口報關之資料與文件。 3.聯絡工廠、船公司和報關行,進行交期確認、排船、簽 S\O、文件檢查等聯絡事項。 4.處理進出口押匯、信用狀以及保稅帳務相關之工作。 5.負責應付帳款之請款工作,並處理業務部門訂單後續事宜。一般商業學類,企業管理學類,貿易學類

應徵人數|1-5 人

2024/03/26

1. 負責出口報關之行政作業,並匯整製作報關文件。 2. 繕打出口報關之資料與文件,並協助核對出口客戶文件處理。 3. 聯繫客人、工廠、船公司,進行交期確認、排船、簽 S/O、文件檢查等聯絡事項。 4. 處理出口押匯、信用狀、託收、保稅品等報關相關之工作。 5. 具備報關流程及概念,並已有報關行經驗兩年以上,可以直接上線作業者尤佳。 6. 熟悉紡織品(能作業打碼單)或汽車零件產業等出口通關作業程序者尤佳。 7. 國貿系畢業尤佳。貿易學類,企業管理學類,一般商業學類

應徵人數|1-5 人

2024/03/25

1.負責進出口報關之行政作業,並匯整製作報關文件。 2.處理、審核進出口報關之資料與文件。 3.聯絡工廠、船公司和報關行,進行交期確認、排船、簽 S\O、文件檢查等聯絡事項。 4.處理進出口押匯、信用狀以及保稅帳務相關之工作。 5.負責應付帳款之請款工作,並處理業務部門訂單後續事宜。 6.審核以上文件內容,需熟進出口貿易、三角貿易 (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)請務必修改為貴公司專屬的職務內容,貿易學類,企業管理學類,英美語文學類普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/27

各式車輛配送 * 備有職業大貨車以上駕照, 有2年以上的經驗. * 歡迎加入我們的行列, 肯學習一技之長, 公司願意培訓新人才! 您夢想接觸一個新行業, 但是一直苦無機會? 我們是傳統的運輸行業, 專門做的就是國內外進口車託運及貨運運輸. 這行需要有專業技術, 我們秉持的信念相信能夠培育出新的一代的運送專員是富有責任感, 敢做敢當, 不怕困難. 我們與別家運輸公司不同的是, 我們念情. 我們公司員工很多做了10-20年以上, 像是老朋友與家人一般. 學的是大家互相, 彼此互相尊重. 我們願意給機會, 您呢? 您願意成為台灣下一代優秀的運送專員嗎? 我們期待您一起的加入! 1.進口汽車船邊進倉。 2.保稅倉完稅提領。 3.區間車輛配送。 4.汽車空運機場提領。 5.測試車運送。 享勞/健保, 三節獎金.職業大貨車

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

* 備有職業聯結車駕照為佳, 有3年以上的經驗. * 歡迎加入我們的行列, 肯學習一技之長, 公司願意培訓新人才! 您夢想接觸一個新行業, 但是一直苦無機會? 我們是傳統的運輸行業, 專門做的就是國內外進口車託運及貨運運輸. 這行需要有專業技術, 我們秉持的信念相信能夠培育出新的一代的運送專員是富有責任感, 敢做敢當, 不怕困難. 我們與別家運輸公司不同的是, 我們念情. 我們公司員工很多做了10-20年以上, 像是老朋友與家人一般. 學的是大家互相, 彼此互相尊重. 我們願意給機會, 您呢? 您願意成為台灣下一代優秀的運送專員嗎? 我們期待您一起的加入! 1.進口汽車船邊進倉。 2.保稅倉完稅提領。 3.全省經銷配送。 4.汽車空運機場提領。 5.測試車運送。 6.貨櫃提領運送裝卸。 7.曳引車頭, 巴士運送。 享勞/健保, 三節獎金.輕型機車,普通小型車,職業聯結車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

1.對各物流據點(物流中心/倉庫)的日常作業及績效管控及風險防範等以數據為基礎,發現、確認問題之所在並提出關鍵因果關係及對策措施,控管相關成本及流程優化,及各項KPI之功能確認管理。 2.對各據點的組織人力配置、人力品質、人力提升培育,有了解掌控能力並能適時提出警示及改善措施,再與HR相關部門討論執行。 3.對異常事件及Near Miss(有驚無險)提出根因分析、改善措施、防止再犯、效果追蹤。 4.為提升效率及服務品質,對各種倉庫作業的自動化、無人化相關設備及軟硬體的更新或導入,保持高度關切,並與物流工程部溝通討論適時提出建議。 5.對保稅倉儲運輸,有實務經驗並能對各物流中心據點的資源整合及發揮綜效。 6.對海空運、貨櫃運輸、卡車運輸之運作有相關知識經驗。 7.適時控管並具時效性的提出正確的問題(issue) 質疑及相關對策供總經理做正確的判斷並下決策。 *初期以總經理特別助理幕僚職聘用,並設定工作計畫與目標。 待完整認識營運系統與程序後,轉任為營運長。*

應徵人數|1-5 人

2024/03/26

1.對各物流據點(物流中心/倉庫)的日常作業及績效管控及風險防範等以數據為基礎,發現、確認問題之所在並提出關鍵因果關係及對策措施,控管相關成本及流程優化,及各項KPI之功能確認管理。 2.對各據點的組織人力配置、人力品質、人力提升培育,有了解掌控能力並能適時提出警示及改善措施,再與HR相關部門討論執行。 3.對異常事件及Near Miss(有驚無險)提出根因分析、改善措施、防止再犯、效果追蹤。 4.為提升效率及服務品質,對各種倉庫作業的自動化、無人化相關設備及軟硬體的更新或導入,保持高度關切,並與物流工程部溝通討論適時提出建議。 5.對保稅倉儲運輸,有實務經驗並能對各物流中心據點的資源整合及發揮綜效。 6.對海空運、貨櫃運輸、卡車運輸之運作有相關知識經驗。 7.適時控管並具時效性的提出正確的問題(issue) 質疑及相關對策供總經理做正確的判斷並下決策。 *初期以總經理特別助理幕僚職聘用,並設定工作計畫與目標。 待完整認識營運系統與程序後,轉任為營運長。*

應徵人數|1-5 人

2024/03/26