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(共1,067筆)

  • 【總部】人資助理

    墨力國際股份有限公司

    台中市豐原區面議
    全職/面議NTD/1年工作經驗以上/學歷不拘

    1.協助人員招募與考勤作業管理。 2.新人關懷及員工各項問題協助處理。 3.人事行政庶務工作〈如:職災登記、福委會、勞資會議辦理、人事資料整理〉。 4. 執行主管交辦事項。

    台中市豐原區台灣420台中市豐原區
    我要應徵
    2019/6/182018-06-18

  • 新竹附設醫院-人事室 事務員

    中國醫藥大學附設醫院

    新竹縣竹北市面議
    全職/面議NTD/經驗不拘/大學

    【重複投遞履歷者一律刪除】 1.報到+執登+勞健退作業 2.考勤(值/排班、請假、加班...)作業.

    新竹縣竹北市台灣302新竹縣竹北市
    我要應徵
    2019/6/182018-06-18

  • 人事

    彩麗薄膜股份有限公司

    台中市梧棲區月薪 25,000~28,000元
    全職/月薪 25,000~28,000元NTD/1年工作經驗以上/高中職

    1.維護企業內部人力資源之相關紀錄(如:員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等)。 2.規劃與執行人員招募、甄選與任用,以解決公司的人力需求問題。 3.設計、管理與執行公司的績效管理系統,並運用績效評核結果,提供管理上決策之參考(如:調薪、獎金、紅利、升遷、調動、留任、資遣或對員工貢獻予以表揚等)。 4.規劃人力運用的預算,建立與維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度與退休金方案,並提供人事管理報表(如:工時規劃、出勤管理等)。 5.規劃公司的訓練發展體系,進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 6.落實公務器材及公務車之使用管理規則,以滿足同仁使用之需要。 7.採購並維護辦公事物及庶物用品,以有效管理各部門之採購需求。 8.採購並維護印刷用品及書報雜誌,以有效管理各部門之採購需求。

    台中市梧棲區台灣435台中市梧棲區
    我要應徵
    2019/6/182018-06-18

  • 人力資源管理師(060)

    建準電機工業股份有限公司

    高雄市前鎮區面議
    全職/面議NTD/3年工作經驗以上/碩士

    1.公司訓練發展政策與制度擬定 2.年度教育訓練計劃之規劃、執行與成效評估 3.職能發展專案推動與執行

    高雄市前鎮區台灣806高雄市前鎮區
    我要應徵
    2019/6/182018-06-18

  • 人力資源主管(派駐廈門)

    拓凱實業股份有限公司

    福建省廈門市面議
    全職/面議NTD/2年工作經驗以上/大學

    1.創造競爭優勢的人力資源管理政策。 2.建立完整的召募與任用制度(職務說明書、薪資結構、召募甄選流程與工具),讓企業具備招募優秀人才的優勢。 3.建立績效管理與薪酬制度,訂定調薪政策、獎酬制度、退休金制度,以維持企業的競爭力,留下優秀人才。 4.規劃公司的訓練發展體系,進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 5.協調員工關係。 –––––––––––––––––––––––––– * 長駐人員一年提供8張返台機票,每次返台10日為原則* * 公司提供單身宿舍,三餐伙食,出差往返機票* ––––––––––––––––––––––––––-

    福建省廈門市中國0福建省廈門市
    我要應徵
    2019/6/182018-06-18

  • 人力資源專業人才

    天慶永貿易有限公司

    上海市面議
    全職/面議NTD/3年工作經驗以上/大學

    人力資源相關科系佳

    上海市中國0上海市
    我要應徵
    2019/6/182018-06-18

  • 人才招募專員

    統一超商股份有限公司(總公司)

    台北市信義區面議
    全職/面議NTD/經驗不拘/大學

    1. 招募管理-需求設定、管道選擇、宣傳規劃。 2. 甄選管理-工具、流程。 3. 面試官培育與管理。 4. 雇主品牌經營。

    台北市信義區台灣110台北市信義區
    我要應徵
    2019/6/182018-06-18

  • 人事專員

    賽亞基因科技股份有限公司.

    新北市五股區面議
    全職/面議NTD/1年工作經驗以上/大學

    1.人事異動及公司規則辦法異動訊息發佈 2.公司人員異動或資料異動 3.處理人員加、退勞健保與團保 4.登記公司新進人員各項相關資料 5.保存公司員工的人力資源紀錄 6.員工勞、健、團保加退保 7.熟悉國內勞動法令 8.薪資計算 9.年度各類扣繳憑單開立及寄發 10.協助擬定與執行人力資源政策:訂定選、訓、用、留計畫,以因應企業發展之目標。 11.規劃與執行人員招募、面試甄選,以解決公司的人力需求問題。 12.調解勞資爭議,對特殊人力資源議題提出建議。 13.規劃與執行人資相關專案,維護人力資源專案相關紀錄。 14.定期檢視、維護及建置公司制度規章、作業辦法。 15.其他主管交辦事項

    新北市五股區台灣248新北市五股區
    我要應徵
    2019/6/182018-06-18

  • 人資專員

    惠祥貿易股份有限公司

    桃園市龜山區月薪 35,000元
    全職/月薪 35,000元NTD/2年工作經驗以上/專科

    1. 協助擬定與執行人力資源政策:訂定選、訓、用、留計畫,以因應企業發展之目標。 2. 規劃與執行人員招募、面試甄選,以解決公司的人力需求問題。 3. 教育訓練規劃及執行,各部門教育訓練統籌與跟進改善。 4. 員工關懷與問題處理,調解勞資爭議,對特殊人力資源議題提出建議。 5. 規劃與執行人資相關專案,維護人力資源專案相關紀錄。 6. 定期檢視、維護及建置公司制度規章、作業辦法。 7. 福委會活動協助及建議回饋。 8. 管理部各組支援。 9. 其他主管交辦事項。

    桃園市龜山區台灣333桃園市龜山區
    我要應徵
    2019/6/182018-06-18

  • 【總部】人資主管

    墨力國際股份有限公司

    台中市豐原區面議
    全職/面議NTD/5年工作經驗以上/學歷不拘

    1.擬定人力資源政策,配合企業的策略目標及符合勞動法令。 2.維護企業內部人力資源之出缺勤紀錄與績效評核紀錄。 3.建立符合企業文化的人才發展體制,以有系統的培訓員工,強化企業的人才資本。規劃與執行各單位儲備幹部甄選、訓練與考核汰除制度。 4.規劃組織各職能、職等之敘薪標準及調薪政策、獎酬制度、退休金福利制度,維持企業的整體競爭力。 5.調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。 6.完善現有之電子化人力資源管理系統,每季分析企業人資管理報表,提報於總經理室評估。 7.薪資計算及所得稅申報。 8.協助各單位建立績效管理KPI與相應之獎懲制度。

    台中市豐原區台灣420台中市豐原區
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    2019/6/182018-06-18

  • 人事招聘專員

    Goldenmoney

    菲律賓面議
    全職/面議NTD/經驗不拘/大學

    工作內容: 1.協助公司各部門招募 2.管理公司人員異動或資料異動 3.熟悉管道招聘 4.有招募經驗為佳 【福利待遇】 1.提供房屋津貼,餐飲津貼,生活補貼 2.公司提供酒店公寓(4人一間) 3.周休2天 /月休8天 4.年假24天,每年報銷來回機票2㳄 5.公司提供去-回程機票.工作簽證.年終13薪.生日獎金.節日獎金.員工聚餐.員工旅遊 6.升遷制度透明

    菲律賓亞洲0菲律賓
    我要應徵
    2019/6/182018-06-18

  • 保險拒賠/車禍調解通報員

    喬揚執行顧問有限公司

    新北市三重區時薪 140~250元
    兼職/時薪 140~250元NTD/經驗不拘/學歷不拘

    喬揚執行顧問有限公司98年07月21日成立 認證單位及資格 台內社字第0950145401號 高市爭工亮(證)字第0049號 高市爭工亮(證)字第0050號 民國103年10月30日取得爭議調處人資格 …………………………………………………… 一、自身或親友有勞資糾紛情事,資方不願蓋章、不認職災、不聞不問、不願賠償、未有圓滿解決者,不論時間長久,電話報件,自由兼職。 二、不限制區域,舉凡勞資糾紛/職業災害/職業病/勞保以多報少/資遣費/車禍/勞保理賠/農保理賠/保險理賠均能報件(不詳細之處儘速詢問),金額200~5000元。僅須電話提供當事人姓氏、性別、案情概述、聯絡方式,即可獲得上述金額,直接匯入兼職者帳戶(即報即領)。 三、聯絡方式如下: 行動0910-188-141 電話02-2908-1671 LINE ID 0229081671 E-MAIL:a0910188141@yahoo.com.tw 網址http://www.d9.com.tw/index.html 粉絲團https://www.facebook.com/chiauyangconsultant/

    新北市三重區台灣241新北市三重區
    我要應徵
    2019/6/182018-06-18

  • 人力資源 助理/專員/主任

    長青資訊有限公司

    台中市西屯區面議
    全職/面議NTD/1年工作經驗以上/大學

    因應公司組織擴編,故有此需求,歡迎有興趣加入HR領域的朋友 工作簡述:  1.規劃與執行人員招募、甄選與任用  2.維護企業內部人力資源之相關紀錄  3.規劃並執行各類對外招募活動 ,評估成本效益,並協助推廣公司形象,以及拓展知名度  4.HR專案執行與相關表單資料維護  5.未來培養成 Account service 人員

    台中市西屯區台灣407台中市西屯區
    我要應徵
    2019/6/182018-06-18

  • 【東莞廠】人事行政經理

    機元企業股份有限公司

    廣東省東莞市面議
    全職/面議NTD/5年工作經驗以上/大學

    ✔希望待過百人跟千人以上規模製造業(懂模具行業生態為優) ✔熟悉人力資源6大模塊:(人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、員工關係管理) ✔希望持有中國國家2級人力資格證或等同資歷 ✔懂ISO體系9000,14000 ,18000,TS16949加分,掌握總務管理的廠務安防環境。

    廣東省東莞市中國0廣東省東莞市
    我要應徵
    2019/6/182018-06-18

  • 行銷企劃人員(派駐臺中就業服務處)

    社團法人中華民國全國中小企業總會

    台中市南屯區月薪 31,000~32,000元
    全職/月薪 31,000~32,000元NTD/2年工作經驗以上/大學

    1.辦理各項聯繫會議與會議紀錄撰寫 2.辦理說明會/分享交流會規劃與執行 3.建置白金職人分級資料庫 4.辦理訪視輔導事業單位等相關行政作業 5.行銷廣宣含發送電子訊息 6.製作計畫宣導手冊 7.資料蒐集與統計分析 8.其他臨時交辦事項

    台中市南屯區台灣408台中市南屯區
    我要應徵
    2019/6/182018-06-18

  • 營運行政園丁

    綠然能源股份有限公司

    台北市大安區面議
    全職/面議NTD/2年工作經驗以上/專科

    一、行政管理 (1)文書處理及環境維護 (2)處理庶務性行政工作 (3)協助營運主管處理行政相關事務 (4)協助產品貨物管理 二、人事管理 (1)負責入離職手續與人事檔案更新管理 (2)協助營運主管處理人事相關事務

    台北市大安區台灣106台北市大安區
    我要應徵
    2019/6/182018-06-18

  • 行政專員早晚班數名

    龍邦保全股份有限公司

    台南市東區月薪 25,000~28,000元
    全職/月薪 25,000~28,000元NTD/經驗不拘/學歷不拘

    文書處理 接待總機 昌庫整理

    台南市東區台灣701台南市東區
    我要應徵
    2019/6/182018-06-18

  • 會計 / 出納 / 人資 專員

    元圓寶國際有限公司

    新北市中和區月薪 28,000~30,000元
    全職/月薪 28,000~30,000元NTD/1年工作經驗以上/大學

    工作內容: ※ 會計相關 1. 財務報表編製。 2. 審核各項費用單據及相關帳務處理。 3. 每月記帳及彙整對帳資料。 4. 發票開立及其他一般會計帳務處理。 5. 處理帳務報表,配合會計師申報稅務工作。 6. 人事資料,統計彙整,表單製作。 ※專員-須有經驗可獨力作業者佳 須負責採購預算、收入支出等營運金額計算等進階工作項目。 【其他事項】 1.主管交辦事項。 2.客戶及廠商帳務相關事項聯絡、溝通。 ================================ 投遞履歷前小提醒: 請注意履歷填寫的完整度,包含個人豐富的經歷,學歷, 技能以及自傳、清晰的個人照片等都是公司參考人才的標準 ,若公司沒有回應或通知則可能有上述問題或是沒有符合公 司職缺喔!! ================================

    新北市中和區台灣235新北市中和區
    我要應徵
    2019/6/182018-06-18

  • PP【HR 人資專員】(柬埔寨)

    傲勝遊戲有限公司

    柬埔寨面議
    全職/面議NTD/2年工作經驗以上/專科

    主要工作內容: 1. 管理公司人員異動或資料異動。 2. 處理人員加、退勞健保與團保。 3. 人員出勤管理,輸入匯入每日出勤表,了解人員實際出勤狀況。 4. 協助主管製作各類表單,及提供人事行政作業流程。 5. 人力資源盤點並製作員工職務工作說明書。 6. 協助公司各部門招募。 7. 薪酬計算及所得稅務申報。 8. 行政庶務文書作業的處裡。 9. 員工福利相關作業。

    柬埔寨亞洲0柬埔寨
    我要應徵
    2019/6/182018-06-18

  • [校園徵才] 2018社會新鮮人招募計畫

    新加坡商立可人事顧問有限公司-內部人才招募專區

    台北市信義區面議
    全職/面議NTD/經驗不拘/大學

    新加坡商立可人事顧問公司在亞太地區已經擁有超過二十年招募經驗,身為獵人頭的我們,秉持著以市場為導向,客戶為中心的服務精神,創造了最佳的亞太地區人力資源招募經驗,營運績效逐年成長,年年獲利,最重要的是,我們每個小時都為一位求職者找到新的職涯機會。 這些成功與年年的成長,來自於一個生生不息、努力不懈的組織,而這樣的組織來自於每位有智慧、辛勤的顧問以及後勤人員。 立可人事的顧問們,九成以上都是以社會新鮮人之姿加入,透過用心嚴謹的導師制度快速進入工作,而且在團隊導向的工作環境中擁有卓越的貢獻。 要成為立可人事的顧問,「熱忱」、「辛勤」、「追求卓越」是必備,而工作上的技能,您可以在加入公司後,透過工作養成。 若您對人非常有興趣,也很喜歡商業活動,最重要的是對自己有高度的期待,歡迎成為我們的一份子! 身為一名招募顧問,您的工作內容為: 1. 為跨國企業、本土企業、新創公司提供專業的招募建議並且為他們找到合適的人選。 2. 密集與組織中的單位用人主管與人資單位合作招募案,包含中高階獵才、正職職務招募、約聘人員招募、彈性兼職人選招募 3. 充分理解求職人才的工作經歷與求職動機、需求。 4. 協助企業與人選安排面試,後續也為雙方溝通聘用條件。 5. 薪資計算與管理,關心與協助企業客戶上班的約聘員工 6. 與團隊一起開發更多企業客戶,共同完成業績目標。 成為顧問的基本條件: 1. 大學以上學歷,在校表現優良。 2. 擁有堅毅不拔、樂觀積極的態度、喜歡與人接觸並且建立關係 3. 想要從事業務領域的工作,樂於在高效率、坦率、團隊合作式的環境下貢獻 4. 過去無論在校、課外或工讀實習,擁有具體的經驗與績效表現 5. 優良的口語與文書溝通能力 應徵文件: 請將您的英文履歷與自傳寄至sophie@recruitexpress.com.tw (標題請註明2018社會新鮮人招募計畫)

    台北市信義區台灣110台北市信義區
    我要應徵
    2019/6/182018-06-18

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  • 精選職缺
  • 職場新聞,企業有發布新聞稿、文章、活動等訊息
  • 溫馨職場,企業有提供職場環境及公司文化等簡介
  • 此職務急徵人才
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  • 研發替代役職缺
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