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    1 / 23摘要列表

    (共452筆)

    • ERP輔導專員

      高雄市鼓山區|月薪 25,000~35,000元
      月薪 25,000~35,000元|1年工作經驗以上|大學

      本公司具30多年企業資訊系統開發,兩岸三地累積客群超過1萬家以上; 

      1.主要工作為本公司ERP系統的應用及教學輔導; 

      2.提供客戶產品資訊系統的專業輔導及諮詢服務; 

      3.熟悉財務會計及企業管理流程者佳或想學習相關管理流程者;  

      4.輔導用戶學習ERP的操作與應用,完成企業E化系統上線;


      要求條件
      • 企業管理學類,資訊管理學類,行銷與流通學類 相關科系
      • ● 擁有 輕型機車,普通重型機車 駕照
      • ● 自備 輕型機車,普通重型機車
      展開收合
      2019-07-18
      收藏職缺
      我要應徵
    • ☪人力資源高級管理師♚總公司

      高雄市左營區|月薪 32,000~38,000元
      月薪 32,000~38,000元|5年工作經驗以上|專科

      【工作說明】  

      1.例行性人事作業(出勤管理/薪酬管理/保險管理)  

      2.制訂績效獎勵與薪資制度,達留才效益。  

      3.制訂人資相關流程、辦法與工作規則之新增/修訂  

      4.員工訓練發展規劃、執行及成效評估。  

      5.勞資爭議與勞檢、稽核作業。


      要求條件
      • ● 擁有 輕型機車,普通重型機車,普通小型車 駕照
      展開收合
      2019-07-18
      收藏職缺
      我要應徵
    • ☪人資專員♚總公司

      高雄市左營區|月薪 30,000~35,000元
      月薪 30,000~35,000元|5年工作經驗以上|專科

      1.維護企業內部人力資源之相關紀錄(如:員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等)。  

      2.規劃與執行人員招募、甄選與任用,以解決公司的人力需求問題。  

      3.設計、管理與執行公司的績效管理系統,並運用績效評核結果,提供管理上決策之參考(如:調薪、獎金、紅利、升遷、調動、留任、資遣或對員工貢獻予以表揚等)。  

      4.規劃人力運用的預算,建立與維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度與退休金方案,並提供人事管理報表(如:工時規劃、出勤管理等)。  

      5.規劃公司的訓練發展體系,進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。


      要求條件
      • ● 擁有 輕型機車,普通重型機車,普通小型車 駕照
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      2019-07-18
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    • 【人力資源部】 主任 /專員

      高雄市前鎮區|月薪 30,000~35,000元
      月薪 30,000~35,000元|1年工作經驗以上|大學

      1.維護企業內部人力資源之相關紀錄(如:員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等)。 

      2.規劃與執行人員招募、甄選與任用,以解決公司的人力需求問題。 

      3.設計、管理與執行公司的績效管理系統,並運用績效評核結果,提供管理上決策之參考(如:調薪、獎金、紅利、升遷、調動、留任、資遣或對員工貢獻予以表揚等)。 

      4.規劃人力運用的預算,建立與維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度與退休金方案,並提供人事管理報表(如:工時規劃、出勤管理等)。 

      5.規劃公司的訓練發展體系,進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 

      6.具勞安衛證照者佳。 

      7.其他主管交辦事項。


      要求條件
      • 人力資源學類 相關科系
      • ● 擁有 普通重型機車,普通小型車 駕照
      • ● 自備 普通重型機車
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      2019-07-18
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      我要應徵
    • 營業部教育訓練講師

      桃園市中壢區|月薪 35,000~45,000元
      月薪 35,000~45,000元|3年工作經驗以上|大學

      1. 銷售流程標準建立與教材編寫 

      2. 銷售流程教學與OJT現地訓練 

      3. 營業人員流程稽核與改善 

      4. 產品及競品教材製作與編寫 

      5. 配合主管進行訓練活動與支援  

      6. 國外訓練教材翻譯、校稿 

      7. 每日與週報表製作


      要求條件
      • 商業及管理學門,工業技藝及機械學門 相關科系
      • ● 擁有 普通小型車 駕照
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      2019-07-18
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      我要應徵
    • 業務督導崗

      柬埔寨|月薪 45,000~60,000元
      月薪 45,000~60,000元|1年工作經驗以上|專科

      1、追蹤銷售人員日常工作開展情況,督促銷售人員善用行銷工具/話術,完成業績; 

      2、記錄銷售人員日常工作中的短板,及時提供解決方案,並將重大短板及時回饋培訓部; 

      3、配合培訓師制定課題及課程開發; 

      4、承擔部分基礎課程的授課工作。

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      2019-07-18
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    • 培訓師

      柬埔寨|月薪 45,000~150,000元
      月薪 45,000~150,000元|3年工作經驗以上|大學

      1、根據銷售崗位人員短板,開發有針對性的體系化的培訓課程並製作課件; 

      2、承擔部分課程的講授工作,監控培訓過程,評估培訓效果,組織培訓考核; 

      3、以提升公司銷售業績為導向,創新培訓體系、開發培訓課程、製作培訓課件; 

      4、完善培訓體系、培訓制度及相關流程。

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      2019-07-18
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    • 內訓講師

      柬埔寨|月薪 45,000~90,000元
      月薪 45,000~90,000元|經驗不拘|大學

      1、規劃常規培訓案,並組織實施培訓,監控過程,評估培訓效果,組織培訓考核; 

      2、承擔部分課程開發及講授工作; 

      3、以提升員工崗位技能為導向,創新培訓體系、開發培訓課程、製作培訓課件; 

      4、完善培訓體系、培訓制度及相關流程。

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      2019-07-18
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    • 人資員

      新竹市香山區|月薪 26,000~28,000元
      月薪 26,000~28,000元|1年工作經驗以上|學歷不拘

      1、人員召募、任用、離退相關作業。 

      2、勞健保、勞退相關業務作業。 

      3、出缺勤/請假相關作業。 

      4、薪酬相關作業。 

      5、所得稅繳款及申報相關作業。 

      6、協助教育訓練相關作業。 

      7、其它人事行政作業及主管交辦事項。


      要求條件
      • 人力資源學類,財務金融學類,一般商業學類 相關科系
      • ● 擁有 普通重型機車,普通小型車 駕照
      • ● 自備 普通重型機車,普通小型車
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      2019-07-18
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      我要應徵
    • 人資專員

      台北市中山區|月薪 35,000元 以上
      月薪 35,000元 以上|經驗不拘|學歷不拘

      1.管理公司人員異動或資料異動 

      2.協助公司各部門招募 

      3.人員出勤管理,輸入匯入每日出勤表,了解人員實際出勤狀況 

      4.輔導結業學生就業 

      5.月薪35K另加獎金


      要求條件
      • 乙級就業服務技術士 專業憑證
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      2019-07-18
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    • 人才發展主管(訓練發展、員工關懷)

      台北市松山區|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|3年工作經驗以上|大學

      1.儲備集團人才,強化培育接班梯隊。 建立符合企業文化的人才發展體制,以有系統的培訓員工,強化企業的人才資本  

      2.進行訓練發展需求分析,規劃、執行公司訓練發展計畫,並評估訓練發展之成效。  

      3.維護員工訓練發展紀錄,定期產出各項表報供相關管理決策之參考。  

      4.規劃與執行接班人制度,為公司重要職位培養接班人集團晉升/任用/輪調等業務規劃與系統執行。

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      2019-07-18
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    • 教育訓練人員

      新北市三重區|月薪 26,000~30,000元
      月薪 26,000~30,000元|經驗不拘|學歷不拘

      1.規劃公司產品學習課程 

      2.指導員工進行訓練增進員工工作所需的知識跟技能,進而提升生產力 

      3.回答員工對於工作任務上的問題 

      4.依據客戶需求,進行市場需求分析、訓練課程規劃與執行 

      5.針對生醫產業有教育訓練經驗


      要求條件
      • ● 擁有 輕型機車,普通重型機車,普通小型車 駕照
      • ● 自備 輕型機車,普通重型機車,普通小型車
      展開收合
      2019-07-18
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    • 募款教育儲備幹部 (高雄)

      高雄市三民區|月薪 35,900~40,650元
      月薪 35,900~40,650元|1年工作經驗以上|高中職

      你在追求一份有意義的工作嗎? 

      這是一份保護地球的工作! 每天喚醒你的將是這樣的理想! 

      你希望與全球接軌並和一群充滿理念的夥伴一起工作嗎? 

      我們的夥伴遍及全球,我們是群抱持著自己可以成為守護環境力量的人, 

      而你也能成為其中一份子。 

      你有意願擔任管理職並共同維持有向心力的團隊嗎? 

      我們歡迎有服務熱忱及團隊合作精神,並具備溝通協調管理能力的你,一 

      起加入我們培訓儲備幹部的計畫。 

       

      培訓計畫: 

      第一個月-成為獨當一面的募款與教育專員 

      目標:深入了解組織及專員的工作,並能勝任該工作 

      第二個月-啟動儲備幹部的訓練課程 

      目標:穩定的募款表現下,進行相關的訓練 

      第三個月-發揮所學、實踐任務 

      目標:承擔部分管理任務,評核管理能力與適性 

      第四個月起 -儲備幹部培訓期(三至六個月) 

      目標:實際擔任管理職,驗收並通過相關要求 

       

      工作內容: 

      募款工作:在市區、街頭、捷運站附近等人群聚集的地點,第一線和民眾 

      接觸,宣導環保的重要性及綠色和平推動的專案並招募捐款會員。 

       

      管理工作: 

      領導並激勵團隊、培訓及協助組員、制定並執行策略、收集且回報數據、 

      撰寫分析報告、協助處理行政工作及出席相關會議等。

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      2019-07-18
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      我要應徵
    • [總公司]教育訓練管理師

      台北市士林區|月薪 28,000~35,000元
      月薪 28,000~35,000元|經驗不拘|大學|500大服務業

      1.依組織發展需求,規劃及執行各類訓練發展課程 

      2.課程需求規劃與對焦 

      3.專案活動規劃與執行 

      4.訓練績效產出報告

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      2019-07-18
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    • 在線客服主管

      台北市內湖區|月薪 50,000元 以上
      月薪 50,000元 以上|5年工作經驗以上|大學|外商企業

      1、客服團隊培訓,激勵,督導及管理;  

      2、制定客服團隊SOP 及標準話術;  

      3、處理平台緊急情況,專案客訴案件;  

      4、負責整體客服團隊之目標達成 及 確保團隊服務品質;  

      5、客服報表及數據整理;  

      6、完成上級交給的其他工作。

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      2019-07-18
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      我要應徵
    • 教育訓練講師

      台北市內湖區|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|4年工作經驗以上|大學|500大服務業

      1. 汽車銷售流程教學,營業人員實體與數位訓練規劃與執行 

      2. 車輛專業知識,或銷售技巧輔導課程教學推廣


      要求條件
      • ● 擁有 普通小型車 駕照
      展開收合
      2019-07-18
      收藏職缺
      我要應徵
    • 教育訓練企劃專員

      台北市內湖區|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|1年工作經驗以上|大學|500大服務業

      1. 教育訓練課程規劃、進度及成效追蹤 

      2. 線上訓練課程教材製作、剪輯及管理


      要求條件
      • ● 擁有 普通小型車 駕照
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      2019-07-18
      收藏職缺
      我要應徵
    • 業務主管

      台北市松山區|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|經驗不拘|學歷不拘

      1.規劃及審核公司各項管理制度,以符合經營管理之需求 

      2.危機處理 

      3.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 

      4.指導員工進行訓練增進員工工作所需的知識跟技能,進而提升生產力 

      5.依據客戶需求,進行市場需求分析、訓練課程規劃與執行 

      6.劃分業務區域,立定目標,並幫業務人員建立訓練課程


      要求條件
      • ● 擁有 普通小型車 駕照
      展開收合
      2019-07-18
      收藏職缺
      我要應徵
    • 「約聘」H0421人力資源-活動專員(內湖)

      台北市內湖區|月薪 32,000~40,000元
      月薪 32,000~40,000元|2年工作經驗以上|大學|500大服務業

      1.協助辦理內部大型會議或活動 (主管會議、員工大會),提升員工敬業度 

      2.協助舉辦員工意見調查及後續資料分析 

      3.內部網頁設計與維護 

      4.數位影音媒體編輯、後製 

      5.其他主管交辦專案

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      2019-07-18
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      我要應徵
    • HR Sr. Specialist (to AM Level) - Talent Management, Learning & Development

      台北市大安區|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|6年工作經驗以上|專科|500大服務業

      • To assist the corporate TMLD Manager, HRBP, and business leaders to identify and deploy consistent TMLD programs and tools to support long-term growth strategies.  

      • To collaborate with corporate TMLD Manager to implement and manage TMLD programs and initiatives.  

      • To partner with the corporate TMLD Manager to implement annual talent review and succession planning processes at the corporate level.  

      • To track and manage top talent and provide assistant to managers on developing individual development plans.  

      • To assist the corporate TMLD Manager to ensure the alignment and implementation of a consistent talent planning strategy and approach with business leaders and HRBPs to identify critical positions and critical talents.  

      • To partner with the corporate TMLD Manager, HRBPs and business leaders to ensure the annual performance management processes are well-implemented.  

      • To provide measurement and analytics on key TMLD metrics for Talent Management and TMLD strategies planning and decision making.  

      • To assist the corporate TMLD Manager to manage TMLD investment through effective guideline/process design on TMLD planning, budgeting, and vendor management.  

      • To participate and contribute in COE TMLD brainstorming, initiative development, and implementation.  

      • To assist in identifying training needs, composing training needs analysis and developing an annual training plan.  

      • To support and manage all administrative aspects of training programs.  

      • To carry out other projects assigned by corporate TMLD Manager.  

      • To provide project status updates and resolves issues to meet project deliverables and deadlines.

      展開收合
      2019-07-18
      收藏職缺
      我要應徵
    • 人資専員

      雲林縣莿桐鄉|月薪 26,000~30,000元
      月薪 26,000~30,000元|3年工作經驗以上|專科

      1.協助公司各部門招募 

      2.薪酬計算及所得稅務申報 

      3.人員出勤管理,輸入匯入每日出勤表,了解人員實際出勤狀況 

      4.處理人員加、退勞健保與團保 

      5.管理公司人員異動或資料異動 

      6.處理人員請假、缺席、獎懲、獎金、薪給變更及其他異動資料 

      7.人員學習績效的評估 

      8.回答同仁對於工作任務上的問題 

      9.規劃公司內部相關業務學習課程

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      2019-07-18
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