鄉林集團是橫跨房地產及國際觀光旅遊兩個產業中，別具一格的先行者！ 集團體系包含『鄉林建設』及『涵碧樓酒店集團』，其中鄉林建設是垂直整合的建設公司，上從土地開發、規劃設計、營造水電，下至行銷企劃、業務銷售、售後服務等，皆一手包辦，尤以規劃設計及服務更得到大眾認同，因此集團極度重視品牌形象及行銷企劃，隨著數位廣告的趨勢越發成熟，集團成立全新的數位行銷部門，本次將招募部門負責人，工作內容包含建立團隊、專研品牌行銷等，歡迎有志於行銷廣告、熟悉數位廣告生態、廣告投放策略的菁英前來挑戰！ 工作內容： 1.熟知品牌行銷策略，協助建立企業品牌形象 2.各廣告平台的各類型廣告投放操作，協助業務團隊制定個案廣告投放策略 3.廣告投放後，分析網頁流量數據，而後提出廣告行銷及企劃調整方針 4.數位行銷部門建置

◎工作時間 (工作8小時、一頭班，休息1-2小時) 早班 10:30~19:30 12:30~21:30 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎薪資 月薪35,000元，含加班、獎金薪資可達45,000元 ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 ＊外場工作: 1.顧客服務(帶位、點餐、送餐、收桌) 2.外場清理(客席、餐具、器具、環境) 3.從基層培育為店舖營運幹部 4.學習管理外場事務及營運管理 ＊內場工作: 1.食材調理(洗切、備料、儲存、擺盤) 2.廚房清理(刀具、餐具、器具、環境) 3.從基層培育為店舖營運幹部 4.學習管理內場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.幹部職務加給 2.同仁建議採用，獎金500~2,000元 3.優秀案例提報，獎金1,000~2,000元 4.顧客讚美，獎金2,000元 5.有證照的外語加給，1,000~3,000元 6.介紹同仁：正職任職滿6個月，獎金5,000元 7.生日禮劵：同仁、配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、兄弟姊妹 8.免費提供宿舍 →團體 1.供膳、免費提供宿舍 2.勞保、健保、新制退休金 3.同仁關懷專線 4.親友用餐優惠 5.正職同仁享每月分紅、年終獎金、特休年假、公司國外員工旅遊 6.當月零客訴每位同仁麥當勞50元套餐 7.冬天每週供一餐雞湯，預防感冒 8.一年4次應景食物或速食：春節、端午、中秋、跨年 9.一年4次聚餐(三月春酒聚餐、六月端午餐劵、九月中秋聚餐、十二月尾牙聚餐或餐券) 10.完整教育訓練，升遷管道暢通 11.無利息急難救助金 12.無利息購屋貸款 13.主管配車 升遷路徑 大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯

1.具教育訓練、行銷規劃相關工作3年以上經驗。 2.條件:文書處理能力強.細心,高EQ。具企劃書撰寫能力。 3.工作內容: (1)企業客戶訓練課程規劃提案:分析公司和客戶的訓練需求，設計適合的訓練計 畫和課程，並制定訓練預算和時間表。。 (2)政府專案控管:與內部和外部的相關人員溝通和協作，包括管理層、部門主管、 員工、客戶、供應商等，以確保訓練的目標和效果。。 (3)具ESG相關證照及管顧公司經驗佳。 (4)收集和分析訓練的回饋和數據，評估訓練的成效和滿意度，並根據結果提出改 善和優化的方案。 (5)持續追蹤和更新訓練的內容和方法，並掌握最新的訓練趨勢和技術，以確保訓 練的創新和有效普通小型車

1.專利說明書撰寫，高科技專利分析鑑定。化學工程學類,化學學類,材料工程學類

1.熟悉產品或業務上所需之相關知識 2.售後服務（如：產品狀況了解及處理) 3.回覆顧客應用技術的問題 ，並提供產品技術諮詢 4.於公司規定內完成答應客戶之事項 5.儀器設備維修及保養相關事宜 6.支援業務部相關工作.交辦事項電機工程學類,電子工程學類普通小型車,普通重機車

1.門市商品銷售。 2.專業衛教諮詢。 3.商品陳列管理。 4.門市行政作業。

[工作內容] 1.提供主廚或一廚設計之西式(義式為佳)料理。 2.協助洗滌、備料、餐點的前置作業。 3.協助配合上級所交代各事項。 4.確保所負責類別的器具確實清潔、保養。 5.確保所負責類別食品均符合衛生管理的規定。 [福利制度] ◎年終獎金 ◎年度紅利 ◎三節禮金(春節/端午/中秋)、生日禮金 ◎勞保、健保、勞工退休金提撥、團體保險 ◎免費制服及員工餐卡(員工用餐補助金) ◎定期員工健康檢查 ◎尾牙及摸彩 ◎福利補助(國內外旅遊、健康檢查、個人成長計劃、子女教育及托兒/托幼/托老、結婚、生育補助等) ◎員工購物優惠折扣 ◎完善的教育訓練制度 ◎完善的升遷管道丙級西餐烹調技術士

1.審查公司財務收支文件及憑證。 2.年度或一定期間記錄並核對公司總分類帳。 3.年度或一定期間編製公司帳務報表，及其他財務分析資料等。 4.應收款催收及異常管控 。 5.營業稅申報作業及調節表、各類所得扣繳申報作業及 配合國稅局等主管機關來函處理。 6.會計獨立作帳，401申報、調節表、固資攤提及發票系統管控及開立發票 。 7.營業稅、營所稅、各類所得扣繳等各項申報作業 。會計學類,財政學類

1. 詢價/報價。 2. 協助處理國內外客戶之空運進出口貨物事宜，提供客戶航班資訊。 3. 客戶出貨聯絡，協助業務人員維繫客戶關係。 4. 處理客戶訂單，並依據客戶要求，運送安排和協助追蹤貨物狀況。 5. 負責回覆處理國外代理往來相關問題，國外指定貨操作。 6. 協助同組CS E-mail & pick up support，具備英文書寫能力 7. 與國外代理e-mail聯繫出貨狀況。 8. 處理客戶所提問題的應變能力。 9. 異常處理及連繫。 10. 其他主管交辦事項。

1. 協助擔任校舍耐久性計畫專案人員，協助計畫相關耐久性研究工作。 2. 兼辦計畫相關行政事務。 3. 協助蒐集校舍耐久性能診斷及修復工程等案例資料及相關書圖。 4. 其他主管交辦事項。

【工作內容】 1.依據品牌/產品特性及廣告預算目標，執行線上廣告及活動宣傳計劃，每月依據執行成效總結並提出優化方案。 2.根據新客招募目標執行相應活動規劃。 3.根據各媒體特性制定品牌數位行銷活動，並管理廣告代理商媒體投放組合達成品牌宣傳目標。 4.官網前後台圖/文/影音維護管理及自媒體平台粉絲互動經營。 5.內部及外部溝通協調，確保行銷活動檔期如期執行，並依據制定的目標進行成效結案。 【相關經驗】 1. Facebook/Line粉絲互動內容規劃與執行經驗 (請先上新安琪兒Facebook粉專了解互動型態) 2.KOL/KOC/Youtuber合作經驗 【職能發展】 新進人員將於6個月內參與以下數位行銷專案執行，從實操中提升技能升級 1.SEO、SEM、GA、Social Media、WOM相關專案經驗 2.投廣成效分析與優化改善行動計劃 3.媒體廣告預算計劃/執行/結案

熟量販、百貨、生鮮超市者尤佳。 高獎金，依實際收款業績計算。 保障底薪加績效獎金 ★前3個月保障36000 享勞健保、三節獎金。普通小型車,普通重機車

1.5 年以上軟體測試經驗，含測試情境規劃、測試案例撰寫，測試資料規劃與手工測試執行 至少了解一種程式語言(Python/Java/Swift), 且具備自動化測試經驗 具備API測試工具經驗，如：Postman/SoapUI 具備壓力測試或負載測試經驗 悉關聯式資料庫 加分條件 具金融產業商品開發經驗者尤佳(請於履歷中註明)

1.資安設備維護 2.資安設備政策規劃及調整 3.資安事件分析 4.入侵防禦系統、建置作業 5.系統弱點檢測服務、Web 安全檢測服務. 6.產品及相關資安基礎教育訓練. 7.撰寫報告及簡報

1.負責櫃枱點餐, 出餐之工作。 2.負責飲料調製工作。 3.清理環境及設備。 4.對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力。 5.個性積極主動、有責任感、適應力強、抗壓性佳。 6.公司提供完整教育訓練與良好升遷管道。

◆【工作內容】 專業驗光、配鏡加工，及鏡框鏡片調整、清潔等服務 眼鏡商品介紹、銷售等販售管理 顧客售後服務與關懷 維護門市場所與商品之清潔、美觀 各項門市行政作業與系統操作 各式商品包裝、上架陳列 ◆【需求條件】 視光本科系畢業 具備驗光師、驗光生證照 ※具同業經驗者尤佳 (薪資另議) ◆【休假制度】 排休採取月休8~9天制+特休 ◆【待遇與職涯發展】 完善在職教育 一年兩次透明化檢定晉升制度(晉升立即調薪) 提供驗光人員持續教育積分課程 ※具驗光證照且總年資滿三年以上，可報名儲備經理考核，考核通過者，即具備內部創業資格，並可獲得高額分紅 ☆驗光人員：薪資待遇(含津貼及獎金) 驗光師(含區域津貼) $41,000 ~ $70,000以上 [驗光師保障月薪$43,000十二個月] 驗光生(含區域津貼) $39,000 ~ $65,000以上 [驗光生保障月薪$41,000十二個月] 視光科系應屆畢業者(含區域津貼) $35,000 ~ $60,000以上

職責: 內容創作: 製作視覺吸引人且引人入勝的影片內容，與品牌形象保持一致，與奢侈市場產生共鳴。 與創意團隊合作，構思並執行廣告活動、產品發布和促銷活動的高品質影片專案。 編輯和後製: 編輯並增強原始鏡頭，製作出具有奢華美感的精緻、專業的影片。 確保視覺和音頻元素的無縫集成，創造出具有凝聚力和引人入勝的最終產品。 運用調色、特效和其他編輯技術，提升影片的視覺吸引力。 品牌一致性: 充分了解品牌指南，確保所有影片內容都符合已建立的品牌形象和訊息。 與市場團隊合作，確保在所有影片項目中風格、語氣和訊息傳遞的一致性。 關注產業趨勢: 深入了解奢侈品廣告、影片編輯技術和新興技術的最新趨勢，不斷提升創造力。 協作: 與跨職能團隊密切合作，包括市場、設計和製作，共同將創意概念變為現實。 根據利害關係人的回饋進行調整和改進影片內容。 資格: 在奢侈品和廣告方面具有經驗，並能展示相關專業知識的影片編輯師。 精通影片編輯軟體，如Adobe Premiere Pro、Final Cut Pro或類似工具。 對奢侈市場趨勢、美學和消費者偏好有深刻的理解。 出色的創意和敘事能力，對細節有敏銳的洞察力。 在快節奏、截止日期驅動的環境中具備卓越的協作能力。 優秀的溝通能力，能夠有效闡述創意想法和概念。 學歷: 電影、影片製作或相關領域的學士學位。設計學門

1. IPO案件例行輔導查核及送件。 2. SPO案件送件。 3. 其他類型案件送件。財務金融學類,會計學類證券商高級業務員

▍喜愛毛寶貝、熱愛毛寶貝，沒有毛寶貝就吃不下飯、睡不著覺、人生沒有樂趣的貓奴、狗努、毛爸媽、毛家庭，您還在職涯路上尋尋覓覓，追求自我嗎? 萬達寵物事業股份有限公司，【寵物公園】是全台最知名的寵物連鎖體系集團，目前正大力發展，成為全台最強的寵物生活產業集團。2022年到2025年快速展店中，【我們正在尋找跟我們一起挑戰與改變寵物美容產業的事業夥伴!】，「『您可以在寵物公園~找到自己人生的可能』」。 ▍【讓我們用『愛』共同打造更美好的『毛宇宙』】，寵物公園目前正在尋找跟我們一樣熱愛毛寶貝，共同讓產業變更好「傳遞溫暖、守護毛寶貝幸福的您」，打造屬於我們與毛寶貝共同的幸福人生。 ▍我們誠心邀請你來了解下列職缺，為自己的人生尋找更多的火花： ㊜零售通路中：最熱心、最熱情、溫暖服務的「寵物美容助理」 ㊜寵物產業中：最專業、最暖心、體貼守護的「寵物美容師」 ㊜在服務產業中：把一家寵物美容店經營的井井有條、客人滿意度破表的「超級寵物美容長」 ㊜在連鎖通路中：想讓寵物美容產業變得更好、具有遠見、數字觀念、跨區跨店經營的領導力的「美容督導」 ★歡迎您加入我們，投入寵物美容產業，為毛小孩打造乾淨亮眼新氣象★ ▍【工作簡介】 這是一個以服務為核心的工作與產業，會因為工作職務不同而有所差異，但滿滿的【真誠關懷、暖心服務、熱情與愛】是公司內的標準配備。 其他的工作可能包含： 1.提供親切友善的服務：毛孩美容的關心、照顧、諮詢以滿足寵物美容造型、寵物沙龍、寵物SPA、住宿服務…等工作。 2.美容室內外、環境、美容器材設備、美容耗材的維護，讓貴賓們有優質舒適、放鬆滿意的生活消費空間。 3.完成一家店寵物美容運作的日常，如：洗澡、吹整、剪腳指甲、刷牙、耳朵清潔、肛門腺清潔、運用電剪或專業剪刀完成造型修剪…等，美容師以上需具有在指定時間內採純手剪完成指定造型的能力歐。 ▍【工作地點、時間】 ＊上班地點：我們採區域排班，原則上在編製店上班，但會需要因為友店需要支援而跨店上班。 ＊上班時間：每日上班9小時(內含有一小時休息間，原則上每四小時休息30分鐘，休息時間會需要根據美容店工作現場狀況調配歐) 。 ＊排班方式：每月排班一次、依據區域內的人力需求安排調度，會有排班規則供遵循，您的意願我們一定會尊重。 ＊加班管理：我們希望大家都能夠高效率工作、準時下班，但如果需要加班只要事先知會主管或是被主管拜託幫忙協助工作而致加班，都可以到系統申請加班，依法核發加班費，「多勞多得是我們不變的原則、辛苦也會獲得重視」。 ▍【薪資制度】 〘獨一無二的薪資制度〙 ＊我們定期進行薪資服務檢核，以零售連鎖業市場的『前25％』為薪酬標準。 ＊薪資結構：『超高保障起薪+經營分紅+競賽獎金+專案任務津貼+津貼補助+專案獎金』。 ＊任職滿三個月者享年終獎金，依據公司當年度營運及個人績效核發，平均1~1.5個月月薪，績效卓越者最高可以領取到4個月年終獎金。 ＊起薪：全省有不同起薪，助理保障起薪28K、美容師保障薪資區間居於30K~34K、美容長保障薪資區間居於35~40K，歡迎與我們了解洽詢。 ＊美容有個人點數獎金+團體獎金，績效中等者平均獎金約為3,000~5,000，績效卓越點單月獎金有機會上看6,000~10,000。 ＊資深美容師或美容另可享薪資保障方案、保障月薪40K~45K。 ▍【企業優勢】 ★月休8~13天的休假制度(含國定假日全年休假天數平均挪調)。 ★完善工作培訓制度及教育訓練規劃給您學習成長的機會。 ★新人引導適應：到職有完善的新人課培訓期，有教練進行工作指導與養成，協助適應與上手，階段式人才培育養成。 ★寵物員購優惠：商品享有員購優惠、本身是毛家庭一族的您不容錯過! ★晉升管道暢通：每半年固定評估、只要您準備好了，歡迎挑戰職涯晉升與加薪，持續展店~晉升加薪的機會掌握在您手上。 ★勇於溝通對話的文化：給予各級人員表達心聲溝通對話的機會，我們未必凡事都能做到盡善盡美，但我們鼓勵溝通與對話，小步快跑，持續優化與進步，變得更好。 ★OMO線上線下全方位整合的零售通路，打造專業的寵物管家。 ▍【福利】 1.到職滿三個月即享10天特休(採特休預給制)。 2.高績效獎金及年終獎金平均1.5個月起(優於同業)。 3.端午、中秋獎金及生日禮金。 4.好幾百萬等級的尾牙及聚餐活動獲補助(大獎中獎率達20％、全員通通有獎、通路中最優) 。 5.每月都有教育訓練的課可以上，外面很貴的課，公司開給您，並提供教育訓練補助。 6.免費提供團體保險、為您多一分呵護與保障。 7.不定期的訂餐犒賞、飲料及下午茶獎勵。 ▍【我們團隊的特色是這樣的】 ＊「扁平化的溝通文化」 我們目的都是把事情做好，如果有話想說，就勇敢的說出來！ 團隊有著新創的靈魂，樂於嘗試各種不同的挑戰 ＊「難題的交流」 你的問題可能就是我的問題，大家集思廣益就沒有問題！ ＊「友善的工作團隊」 沒有配備刀械的主管，沒有開著手機發呆同事，沒有裝忙的老闆，更沒有上演八點檔的團隊文化、我們認真執行任務，保持溝通暢通，鼓勵創新與優化。普通重機車