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1.工地品管計畫之擬定,實施及修正 2.辦理品管教育訓練 3.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督 4.辦理業主及廠商估驗請款資料 5.其他行政文書公共工程品管工程師(土建組)普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

一、使用REVIT MEP軟體,建置機電五大系統模型,機電與建築穿樑套管整合圖。 二、提出裝修尺寸與機電系統干涉疑義圖,3D轉成管路2D之ISO施工圖、料表等。 三、繪製機電施工所需相關施工圖及CSD/SEM圖面 四、孰悉使用NavisWorks、REVIT、AutoCAD等繪圖軟體工程學門,建築及都市規劃學門

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.協助工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作 2.處理工務人員交辦的其他事項 3.其他行政文書建築學類,土木工程及水利學類,其他工程學類普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 2.在施工期間,應用建築原理與施工知識,進行實際檢核及測試,並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況 4.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 5.辦理業主及廠商估驗請款 6.協助辦理工程變更設計 7.現場安衛執行及查核建築學類,土木工程及水利學類,其他工程學類工地主任普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.科技廠高、低壓電力配電 2.科技廠機台二次配電

應徵人數|1-5 人

2024/04/19

1.科技廠高、低壓電力配電 2.科技廠機台二次配電

應徵人數|1-5 人

2024/04/19

與業主溝通,了解需求,到施工地點進行視察,並參考現場的地形、地質、氣象、水文等情況 依照業主需求完成平面設計圖 規劃工程時程、預算與成本的控管、人員與時間的掌控並且撰寫施工說明書及施工規範 按照規定的材料品質、尺寸、工期與契約要求,召集工人並且準備材料、工具進行施工 監督工程進度、工地現場驗收與承商管理建築及都市規劃學門,機械工程學類,電機工程學類甲種職業安全衛生業務主管,甲種勞工安全衛生業務主管,公共工程品質管理人員,公共工程品管工程師(土建組),公共工程品管工程師(機電組)

應徵人數|1-5 人

2024/04/19

工地主管/主任 與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 在施工期間,應用建築原理與施工知識,進行實際檢核及測試,並監督工程使其符合設計規格及工料標準 向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況 轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 協助辦理工程變更設計 現場安衛執行及查核建築及都市規劃學門,土木工程及水利學類工地主任,公共工程品質管理人員,公共工程品管工程師(土建組),公共工程品管工程師(機電組),甲種勞工安全衛生業務主管,甲種職業安全衛生業務主管

應徵人數|1-5 人

2024/04/19

1.科技廠高、低壓電力配電 2.科技廠機台二次配電

應徵人數|1-5 人

2024/04/19

公司帳冊記錄及憑證之核算及保管 審核會計助理所計算的資料 公司對外帳款的處理土木工程及水利學類,建築學類輕型機車,普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1.負責工地業務處理。 2.配合工程預算,製作發包標單及圖說整理。 3.協助繪圖,核對圖面資料,並負責圖檔管理。 4.負責各項行政庶務工作(如:合約製作、檔案管理、報價、請款與預算控管)。 5.負責接聽電話及訪客接待。土木工程及水利學類,建築學類輕型機車,普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1.負責工地業務處理。 2.配合工程預算,製作發包標單及圖說整理。 3.協助繪圖,核對圖面資料,並負責圖檔管理。 4.負責各項行政庶務工作(如:合約製作、檔案管理、報價、請款與預算控管)。 5.負責接聽電話及訪客接待。土木工程及水利學類,建築學類輕型機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

*需有營造廠經驗 1.工程採發、比價議價呈核、進度追蹤、圖面數量核對 2.建築材料廠商開發、採購比價、議價等相關作業 3.採購合約管理統籌 4.所有供應商與外包管理 5.發包行情及施工方法資料蒐集 6.配合成本控制中心編列預算單價、工程數量計算 7.編製初期執行預算書、工項單價分析、廠商徵信 8.主管交辦事項輕型機車,普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1、巡工地案場 2、各案場盤點 3、各案場如有外調師作需監工 4、主管交辦事項輕型機車,普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/16

1.資料輸入Word,Excel,PowerPoint 2.文件整理 3.入職後會提供員工教育訓練輕型機車,普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

分析

2024/04/16

一、出納,薪資計算,開立發票 二、應收、應付帳款整理 三、各類報表編制

應徵人數|1-5 人

2024/04/16

為你推薦的專屬職缺

參與相關産業現場作業年資需3-5年以上 *須能獨立完成機台組裝與配電* 1.機台程式的測試 2.調查機械設備的故障原因,排除或提出改善對策 3.配電的裝修及維護 4.現場人員工作調配,流程管理 5.規劃機電整合,並制定技術規格輕型機車,普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/21

1.確保工地現場遵循相關法規; 2.職安相關報表建置與填寫; 3.現場職安監督與糾正; 4.以法規規定舉辦職安相關教育訓練...等;勞工安全管理師,勞工衛生管理師,勞工安全衛生管理員普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/21

現場品質、職安執行及進度管理建築及都市規劃學門公共工程品管工程師(土建組),公共工程品質管理人員輕型機車,普通小型車

應徵人數|1-5 人

2024/04/21

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務 3.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 4.維持店櫃週遭之整潔。 5.其他維持店內營運之必須工作。輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/21

1. 現場機電整合 2. 材料控管,請購 3. 現場施工圖面核對 4. 圖面修改 5. 材料送審 6. 業主協調溝通、計價 7.現場施工管理、工程進度掌控及品質計畫執行能力 8.工作態度主動、積極、熱忱

應徵人數|1-5 人

2024/04/21

***各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發*** ●儲備幹部: 營業擔當,為全家便利商店之關鍵崗位、企業的顧問,管理7-8家店舖,公司與店舖間的橋梁,協助店鋪透過總部資源達到營業目標。 歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣,願接受店舖紮實基礎養成訓練者, 經過門市職員、副店長、店長各階段之教育訓練、甄試與歷練,儲備門市營業管理能力, 以培訓成為後勤營業管理幹部為目標,未來可繼續於營業單位晉升營業高階主管, 或轉任後勤單位及國內外各關係企業歷練發展。 ◎職務說明: 1.培育未來職位:營業擔當 2.訓練期間:1年~1年半,依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段:從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護,經店鋪間輪調以配合店鋪實際歷練與總部訓練課程,透過門市職員、副店長、店長職務歷練,各班別早、晚、大夜班店鋪基礎輪調訓練,儲備店鋪專業知識與技能。 4.工作內容: *推動店鋪營業績效達成,輔導店鋪商品訂購與銷售技巧協助。 *店舖分析商圈與脈動,輔導店舖商圈經營。 *透過店鋪商品銷售、貨架分析調整商品結構,以確保店鋪呈列豐富,提供賣場陳列之建議。 *店舖各庶務協助支援與溝通,確保店鋪人員雇用適性、能力訓練、輔導店鋪人員任務分配,以達店鋪績效。 ◎薪資 月薪起薪33,000元,晉升為營業擔當可達近月薪57,000元 ●儲備店長: 歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣,願接受店舖紮實基礎養成訓練者, 經過門市職員、副店長、店長各階段之教育訓練、甄試與歷練,儲備門市營業管理能力, 依表現、績效能力未來可培訓成為後勤營業管理幹部歷練發展。 ◎職務說明: 1.培育未來職位:營業店長 2.訓練期間:1年內,依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段:從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護,經店鋪實際歷練與總部訓練課程,透過門市職員、副店長、店長職務歷練,各班別早、晚、大夜班店鋪基礎輪調訓練。 4.工作內容: *提升店鋪商品訂購能力與銷售技巧,以達成店鋪營業績效。 *店鋪規劃與執行商圈活動,以經營店舖商圈。 *保持店鋪商品陳列豐富,維持商品結構。 *訓練店鋪人員能力、分配店鋪人員任務,以達成店鋪績效。 *店鋪形象維護,提供整潔、明亮、安全之良好優質環境。 ◎薪資 月薪起薪31,000元,晉升為店長可達近月薪42,000元 ●工作地點: 分發店舖就依自選培訓區域分發 ●休假制度: 輪假制,月休8~9日 ●員工福利: 保險-勞、健保、勞退提撥、團體保險 禮券-春節/端午/中秋禮物卡、勞動節禮物卡、生日禮物卡 獎金-推薦獎金、研發專利獎金 補助-婚喪喜慶、子女教育獎學金、購書津貼、人文學習津貼、國內外旅遊補助 其他-員工生日假、部門旅遊聚餐、員工親子日康樂活動及各類社團活動、年終尾牙、免費健康檢查、免費員工制服及健全的教育訓練 ●教育訓練資源: 1.新進人員訓練、全年度態度面訓練課程、各階段完整之職前及在職訓練 2.各類通識選修課程、專業證照津貼 3.全家數位學習平台、全家企業大學 4.暢通的晉昇管道

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

***各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發*** ●儲備幹部: 營業擔當,為全家便利商店之關鍵崗位、企業的顧問,管理7-8家店舖,公司與店舖間的橋梁,協助店鋪透過總部資源達到營業目標。 歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣,願接受店舖紮實基礎養成訓練者, 經過門市職員、副店長、店長各階段之教育訓練、甄試與歷練,儲備門市營業管理能力, 以培訓成為後勤營業管理幹部為目標,未來可繼續於營業單位晉升營業高階主管, 或轉任後勤單位及國內外各關係企業歷練發展。 ◎職務說明: 1.培育未來職位:營業擔當 2.訓練期間:1年~1年半,依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段:從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護,經店鋪間輪調以配合店鋪實際歷練與總部訓練課程,透過門市職員、副店長、店長職務歷練,各班別早、晚、大夜班店鋪基礎輪調訓練,儲備店鋪專業知識與技能。 4.工作內容: *推動店鋪營業績效達成,輔導店鋪商品訂購與銷售技巧協助。 *店舖分析商圈與脈動,輔導店舖商圈經營。 *透過店鋪商品銷售、貨架分析調整商品結構,以確保店鋪呈列豐富,提供賣場陳列之建議。 *店舖各庶務協助支援與溝通,確保店鋪人員雇用適性、能力訓練、輔導店鋪人員任務分配,以達店鋪績效。 ◎薪資 月薪起薪33,000元,晉升為營業擔當可達近月薪57,000元 ●儲備店長: 歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣,願接受店舖紮實基礎養成訓練者, 經過門市職員、副店長、店長各階段之教育訓練、甄試與歷練,儲備門市營業管理能力, 依表現、績效能力未來可培訓成為後勤營業管理幹部歷練發展。 ◎職務說明: 1.培育未來職位:營業店長 2.訓練期間:1年內,依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段:從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護,經店鋪實際歷練與總部訓練課程,透過門市職員、副店長、店長職務歷練,各班別早、晚、大夜班店鋪基礎輪調訓練。 4.工作內容: *提升店鋪商品訂購能力與銷售技巧,以達成店鋪營業績效。 *店鋪規劃與執行商圈活動,以經營店舖商圈。 *保持店鋪商品陳列豐富,維持商品結構。 *訓練店鋪人員能力、分配店鋪人員任務,以達成店鋪績效。 *店鋪形象維護,提供整潔、明亮、安全之良好優質環境。 ◎薪資 月薪起薪31,000元,晉升為店長可達近月薪42,000元 ●工作地點: 分發店舖就依自選培訓區域分發 ●休假制度: 輪假制,月休8~9日 ●員工福利: 保險-勞、健保、勞退提撥、團體保險 禮券-春節/端午/中秋禮物卡、勞動節禮物卡、生日禮物卡 獎金-推薦獎金、研發專利獎金 補助-婚喪喜慶、子女教育獎學金、購書津貼、人文學習津貼、國內外旅遊補助 其他-員工生日假、部門旅遊聚餐、員工親子日康樂活動及各類社團活動、年終尾牙、免費健康檢查、免費員工制服及健全的教育訓練 ●教育訓練資源: 1.新進人員訓練、全年度態度面訓練課程、各階段完整之職前及在職訓練 2.各類通識選修課程、專業證照津貼 3.全家數位學習平台、全家企業大學 4.暢通的晉昇管道

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1、需具有營建業3年以上工作經驗。 2、可獨當一面者佳。 3、備有相關證照者佳。

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.接待門市來訪客戶,現場傢具解說與銷售、依顧客需求作整體居家配置建議。 2.線上客服( 回覆LINE、FB)和電話回覆。 3.無經驗也可哦,歡迎活潑積極有責任心的你加入~ ※底薪+業績獎金

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

#免經驗獎金高 #月休8-9天 #無經驗32-38K #有經驗50-80K 1.提供美容美體精油芳療技術服務。 2.分享美容保養資訊。 3.沉浸香氛環境體驗門店經營美好。 4.無經驗者可從助理做起專業訓練快速成為店長或講師。 5.透過溫暖手感為顧客帶來放鬆舒壓美麗而獲得成就感

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

🔥 APPARE串酒場🔥 月休8天!! 想學一技之長?? 想有一份收入穩定的工作嗎?? 想找制度、升遷管道透明完善的公司? 想挑戰自己,在服務業裡爬上更高的位階?挑戰百萬年薪絕對不是夢!! 💰💰💰 我們要找的就是你or妳!!! 學歷高低對我們來說不是最重要的,只要你有一顆想賺錢的心,拜託與我們聯絡! 🔥工作地點🔥 竹北市 完整的福利制度👍👍 1. 勞保、健保、勞退-該有的保障不能少 2. 完整的教育訓練-不瞎忙 3. 透明的考核升遷制度-未來看得見 4. 豐厚的職級津貼-挑戰自己 5. 全勤獎金、績效達標獎金、三節禮金、生日禮金等等 6. 供餐,並享伙食津貼 7. 提供免費員工餐優惠、不定期聚餐、員工旅遊 8. 管理階級享分紅提撥 徵 🔥薪資待遇🔥: 🔥計時人員🔥:176起 內外場正職 🔥32000~37000🔥 💰💰💰 內外場儲備幹部 🔥35000~41000🔥 💰💰💰 內外場幹部 🔥39000~60000⬆️🔥 💰💰💰 期待你or妳的加入!!! 【外場職務說明】 1. 桌面擺盤陳設、送餐及聯內外場之工作。 2. 接待引導顧客、點餐及顧客服務等工作。 3. 維持顧客桌面整潔,收拾餐具與維持工作環境整 潔。 4. 為顧客結帳、負責收銀工作。 5.依主管分配完成交辦事項,並遵守公司規定。 【內場職務說明】 1. 依照顧客點單,準備不同菜色所需要的食材。 2. 負責出餐菜盤或整份量之工作。 3. 負責餐具清洗及環境清潔之工作。 4.協完成烹飪前作業,負責洗、剝、削、切各 種食材。 5. 依照主管分配完成交辦事項,並願遵守公司規 定。

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.行程帶領-國民旅遊及學生團體、帶團出國。 2.景點說明介紹、當地語言交流。 3.顧客服務,緊急事件危機處理。 4.出團前後行政作業,出團物品確認。 5.告知旅客注意事項以及該準備的證件文件。 6.盡心盡力服務旅客,確保服務滿意度 。 7.此職缺為承攬性質,依派團數計酬 (本身我們就是旅行社,絕對讓你有團出)

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.維護及改善工業與家庭用途之電子儀器、設備、零件、產品及系統。 2.推動電腦輔助之工程,並設計執行工程任務的軟體與設備。 3.指導及協調製造、設置、 維護以及測試電機設備,以確保其符合規格、法規及顧客要求。 4.維修電機設備,並定期保養。 5.辦理上級主管交待之事項。電機工程學類,電子工程學類普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

🔥 APPARE串酒場🔥 月休8天!! 想學一技之長?? 想有一份收入穩定的工作嗎?? 想找制度、升遷管道透明完善的公司? 想挑戰自己,在服務業裡爬上更高的位階?挑戰百萬年薪絕對不是夢!! 💰💰💰 我們要找的就是你or妳!!! 學歷高低對我們來說不是最重要的,只要你有一顆想賺錢的心,拜託與我們聯絡! 🔥工作地點🔥 竹北市 完整的福利制度👍👍 1. 勞保、健保、勞退-該有的保障不能少 2. 完整的教育訓練-不瞎忙 3. 透明的考核升遷制度-未來看得見 4. 豐厚的職級津貼-挑戰自己 5. 全勤獎金、績效達標獎金、三節禮金、生日禮金等等 6. 供餐,並享伙食津貼 7. 提供免費員工餐優惠、不定期聚餐、員工旅遊 8. 管理階級享分紅提撥 徵 🔥薪資待遇🔥: 🔥計時人員🔥:176起 內外場正職 🔥32000~37000🔥 💰💰💰 內外場儲備幹部 🔥35000~41000🔥 💰💰💰 內外場幹部 🔥39000~60000⬆️🔥 💰💰💰 期待你or妳的加入!!! 【外場職務說明】 1. 桌面擺盤陳設、送餐及聯內外場之工作。 2. 接待引導顧客、點餐及顧客服務等工作。 3. 維持顧客桌面整潔,收拾餐具與維持工作環境整 潔。 4. 為顧客結帳、負責收銀工作。 5.依主管分配完成交辦事項,並遵守公司規定。 【內場職務說明】 1. 依照顧客點單,準備不同菜色所需要的食材。 2. 負責出餐菜盤或整份量之工作。 3. 負責餐具清洗及環境清潔之工作。 4.協完成烹飪前作業,負責洗、剝、削、切各 種食材。 5. 依照主管分配完成交辦事項,並願遵守公司規 定。

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

協助廚房出餐 清洗餐具(我們有洗碗機) 無經驗也可以 工作內如大略如下 1.清洗食材整理食材 2.切菜及洗菜,切魚片等等 3.將顧客使用過之碗刷洗再送進洗碗機洗滌 4.把洗好的碗盤歸以及排列整齊 5.工作區域和設備的清潔以及保養 6.餐具的保養洗餐具

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.上課教學 2.教案設計、製作 3.課後打掃 4.課前備材 5.規劃課程 6.基本行政事務執行 7.完成上級交辦事項美術學類

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

內場:餐點製作、出餐作業、清潔作業 外場:顧客服務、收銀、清潔作業

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

在這你可以接觸的工作很多元,線上&線下都可以發揮的空間 只要你有熱情、喜愛與人溝通,無論是否有經驗 都可以加入我們一起成長 在通往專業顧問的路途上還可以幫助他人的足健康,是最有價值的事 1. 商品介紹、銷售&諮詢 2. 足部量測&解說 3. 顧客關係經營&維繫 4. 商品庫存管理、陳列佈置&整潔維護 5. 線上社群經營 *學習期間另有新人加給,通過認證後另有多元獎金

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

工作內容: 1.品牌行銷活動提案與執行 2.行銷策略規劃與執行 3.異業合作規劃與執行 4.具產業競爭分析及市場調查分析能力 5.社群企劃與官網平台經營 6.線上線下全方位整合行銷能力 7.其他行銷企劃相關專案規劃與執行 必備能力 : 1.具備社群時事洞察力、創意企劃能力 2.良好寫作能力、懂得欣賞美的事物 3.協商溝通能力與談判技巧 4.具抗壓性以及獨立作業能力 5.邏輯思考能力佳,具資料分析與整合能力 6.熟悉社群企劃與官網平台經營 7.對生活品味、飲食文化觀察有熱誠者

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

※工作內容 1.顧客服務:商品諮詢、收銀結帳、退換貨處理、社群客情維護。 2.店務運作:商品進貨、補貨、查檢、檔期活動執行等。 3.店型維護:店頭陳列、環境維護等。 4.需久站、搬貨、了解信用卡優惠和商品活動、協助顧客計算會員點數等。 ※薪酬福利 1.夜班津貼、商品銷售獎金、營運獎金、年終獎金、績效獎金。 2.任職一個完整年度,保障年薪14個月(含)以上。 3.每年依公司營運狀況及個人績效調薪。 ※工作時間:15:00~23:00,月休8~10天,依照勞基法規定一例一休。

應徵人數|1-5 人

2024/04/20