| 金緻有您 金彩無限 | 任何人都可以是銷售高手，金緻品的品牌、商品能成為您最堅強的後盾， 擁有熱情的您，金緻品的舞台，歡迎您的加入 ! 【 工作內容 】 1、門市珠寶銷售與介紹。 2、提供顧客之接待與需求服務。 3、商品陳列及包裝。 4、客戶關係的建立與維護。 5、維持店櫃與週遭環境之整潔與美觀。 → 工作地點：各大賣場專櫃（大潤發、大買家、愛買等 ) 有必要時須配合輪調。 【 擁有以下特質的您就是我們需要的夥伴 】 ● 溝通能力佳、口條流暢、活潑開朗、態度親切、儀態端莊。 ● 正向積極的工作態度、能獨立作業者。 ● 重視團隊精神、有強烈責任心、抗壓性及自我管理能力佳。 【 薪資結構 】 保證底薪及獎金另計，月薪27,470~50,000元以上 ( 固定或變動薪資因個人資歷或績效而異 ) 【 人才發展 】 1、提供完整黃金、珠寶專業知識及銷售教育訓練。 2、透明化考核及升遷制度。 【 員工福利 】 ◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.三節獎金/禮品 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.勞退6 ％提撥 ◆ 休閒類 1.部門聚餐 ◆ 制度類 1.員工制服 (依規定辦理) 2.績效獎金 3.完整的教育訓練 4.順暢的升遷管道 ◆ 請 / 休假制度 1.特休/年假 2.病假 3.婚假、產假、喪假 4.同仁育嬰假 ◆ 其他 1.員工貸款 (視個案) 2.員工購物優惠 ◆ 補助類 1.婚喪禮品 2.生育津貼 3.化妝津貼 (視區域而定) 4.物價津貼 (視區域而定) 5.交通津貼 (外調適用) 6.宿舍津貼 (外調適用)

1.送貨並且協助處理豬肉生鮮作業，工作單純無經驗可，但是要會開手排 2.協助處理老闆交辦事項 3.不怕苦 ◎求職者請注意: 請來電0973615599 賴先生，預約面試時間 謝謝您普通小型車,普通重機車

★★一年晉升店長，百萬年薪等您來挑戰★★ 想要有舞台發揮嗎? 想要有晉升機會嗎 ? 有夢想要追尋嗎 ? 我們正在尋找渴望展現自我、實現夢想的同仁，並希望朝經營管理發展， 而非一般的工作者的您，只要您對餐飲有著強烈熱情，您所投入的所有努力與忙碌， 都將距離夢想更近一步，6~12個月密集培訓讓你學習、晉升、成長， 學習改變命運，請不要猶豫，快加入我們的行列 !! ★ 歡迎具熱忱及積極主動的您加入我們的行列， 通過考核發展為儲備幹部或經營管理職主管， 若欲應徵此職，請先投遞履歷需附照片(個人正面清晰照片)並詳填基本資料， 第一階段審核通過欲安排初試時，將以電話通知安排面試日期時間與地點， 合適者將於3~5個工作天內主動聯繫，不合適者將不另行通知。謝謝!! ◪ 儲備幹部 培訓/薪資待遇： ★ 錄取任用薪資：34,500~38,000元/月，每天排班8+1小時，中間有空班時間。 通過考核後一年內，有機會晉升店長職級，薪資上看42,000~47,000元/月。 ★ 優質福利：享有員工餐、三節獎金、目標達成獎金。 ◪ 儲備店長 培訓/薪資待遇： ★ 錄取任用薪資：36,500~40,000元/月，每天排班8+1小時，中間有空班時間。 通過考核後一年內，有機會晉升店長職級，薪資上看42,000~47,000元/月。 ★ 優質福利：享有員工餐、三節獎金、目標達成獎金。 — 工作時段 — 10:00-22:00 分 早、晚班，每個班別視排班需求每日排8小時 ※ 視營運需求加班另計加班薪資 ※ 依營運需求彈性排班，工作時間面試詳洽 — 培訓地點X工作地點 — 1. 培訓地點：依居住地分派至鄰近營業據點培訓 全台各營業據點: https://banjiouwoo.com/location/ 2. 工作地點：依照實際居住地為主，有晉升意願者未來將配合展店做調任發展。 — 展店訊息 — ★預計招新~113年第二季新北市新店店

出餐包裝擺盤、餐點製作、餐點備料、廚房清潔打掃、完成主管交代事宜 週一到週日 PT: 早班11:00-14:00 晚班17:30-21:30（平日到20:30） （熟練後可加長時數） （提早收完提早下班） （輪班制彈性排休） 新人培訓採時薪制，培訓期間為一～二個月，一週保證至少3天班，培訓期間時薪185元，通過後即調整為時薪190元/h-230/h（不含其它勞務津貼）每半年看考核再次微調！ 有服務、餐飲熱忱者佳，好相處高EQ者佳，能長期配合至少半年以上者佳，不能長期配合至少6個月的人，真的勿浪費彼此時間! 感謝閱覽👍🏻輕型機車,普通重機車

煎檯手 工作內容 1.煎台、炸台製作餐點（有鐵板經驗尤佳） 2.煎台、炸台個人工作環境整潔 3.食材保存以及控管 4.協助收班整理清潔 5.抗壓性高 6.注重團隊合作. 同仁互相尊重 薪資 依照您能力調薪(能力達標就調整) 可配合分店輪調及有經驗者優先錄取。 若您無相關經驗 但您願意學習、願意溝通、願意互相協助我們依然非常歡迎。 會提供您完整的教育訓練，讓您順利上手。 月休7天 三節禮品 歲末分紅（依團隊表現、個人工作態度及店達標業績去分配獎金，未滿一年依月份比例） 團保

➤➤依當月業績達標的程度，會給予工作獎金從＄1500至＄15000不等 【工作內容】 1. 負責洗剝削切各種蔬菜食材 2. 將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3. 進行擺盤的動作 4. 工作區域和設備的清潔以及保養 5.基本切工,每日進貨食材控管新鮮度 6.切肉機基本操作及保養 7.熟悉火鍋海鮮前置處理及作業 【員工福利】 1.勞保、健保、團保、加班費、年假 2.全勤獎金、員工生日禮金、績效獎金 3.早餐津貼/晚餐/宵夜免費提供、月休8天 4.員工聚餐、尾牙或春酒、員工公司用餐優惠 5.公司提供員工制服、員工在職教育訓練 6.正職人員依勞基法發放特休 無經驗可，歡迎對服務業有興趣、有熱忱、學習意願高的您加入我們。

1. 廚房工作人員，烹調前與烹調中的準備工作，與其它餐廳廚房的相關事務 2. 各式食材處理準備、餐點製作及各式食材切片處理

清洗食材、用具 備料、麵糰攪拌、整型、烘焙、脫模 工作環境清潔維護 供中餐、享勞／健保及勞退 月休8日，薪2萬8起

1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.上菜並提供有關用餐的服務 4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐

餐飲難得〝完整一頭班〝 負責原物料倉儲/準備 週休六日 上班時間09:00~18:00 (依主管安排彈性上下班時間)普通小型車,普通重機車

1.門市收班包廂清潔作業 2.門市外場清潔作業 ◎夜間津貼及假日津貼另計

1.療程介紹與銷售 2.客戶關係維繫，掌握客戶需求 3.顧客接待與服務

餐飲外場： 負責為顧客帶位、介紹 基本服務、外場環境整理 餐飲內場： 基本刀工、備料 餐點製作、內場環境整理 有餐飲經驗佳，抗壓性強 無經驗可，歡迎肯學習的你加入

斯朵利強烈邀請各路 有興趣！有野心的夥伴 無論你曾上過課沒實作經驗，或是你只有幫朋友操作過，抑或是已上線美甲師想挑戰高薪斯朵利都歡迎你！！ 『無綁約 無簽約 免付費 免費培訓 免費進修 免費耗材』 ~真的完全免付費 免簽約 免綁約~ 超強導師讓你《三個月晉升美甲師》只要你願意沒有不可能 斯朵利優勢讓你非來不可的理由 在這裡你可以得到： 1. 最優質的環境 地理位置極佳 客流量大 2.最穩定的客源 不用擔心只有舊客人新人會沒有機會 3.最多的美甲素材 日常更新給予美甲師更多的發揮 4.最完善的美甲課程 除了平時的教學以外，每個月公司會另外安排課程 5.最強大的後盾 公司打團體戰不擔心孤立無援 6.手把手教學，不擔心變成美甲孤兒 7.最棒的團隊，還有會把你餵飽的同事 8.讓你賺進人生好幾桶金 9.絕佳展店機會，透明升遷管道，協助發展往不同領域 10.多元化培訓，讓你不是只做美甲師 我們希望你具備認同團隊合作的重要性，能夠虛心接受被指導，願意配合店家手法，負責細心，培養美感，充實自我，願意傾聽顧客需求，願意和我們共同努力：我們需要可以一起共同打拼的夥伴！可以一起成長的夥伴！

1.吧台點單收銀工作 2.備料.調製飲品 3.內外場清潔工作 4.外送服務 正職一天上8小時~需配合輪班 PS：短期工讀勿試,需要長期～～ 面試麻煩自備履歷 親冾～～謝謝

【無經驗、無相關科系可！】 加入我們有完善的醫療保健教育訓練，讓你成為專業的「健康管理師」 (1) 門市產品銷售 (2) 專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 (3) 顧客服務 (4) 商品陳列管理 (5) 月休8-10天、平假日皆需配合排班 (6) 月薪32,200起(學士畢) ★排班時間彈性，兼顧家庭與生活 ★晉升管道透明，最快一年當店長 ★通過考核每月額外另享月獎金！ ★具有醫護相關執照/醫護科系每月另有加給 上班地點：多間門市聯合招募，依照您居住地鄰近有缺門市分發

外場人員： 1.負責帶位、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理，如：擺盤或調配飲料等。 5.負責結帳、收銀之工作。 6. 盤點每日之庫存、訂貨。

1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.上菜並提供有關用餐的服務 4.送單點單收銀

販賣銷售、收銀結帳、麵包撿選與上架、切吐司、麵包包裝、賣場基本清潔工作。需具耐心，配合度高，歡迎對麵包銷售服務工作有興趣者加入我們的工作行列！

【工作/學習內容】 1.依標準流程製作餐點及品質維持，完成正確送餐及解決顧客基本需求。 2.店內環境清潔整理及硬體設備維護，並落實門店安全、食品安全等事項。 3.執行開店與打烊相關工作。 4.學習各工作站內容並通過檢定。 5.協助新進同仁熟悉工作內容。 時段：05:30-14:30，可彈性排班 ※出勤時數累積滿 180 小時，次月調升至 $190元。 ※出勤時數當月滿 60 小時，提供貢獻獎金。輕型機車,普通重機車

OK。MART認為，用心經營的企業，首重人才培訓。因此，我們投入了大量的訓練資源，積極培育新一代的第一線管理人才。從門市最基礎的顧客服務、店舖營運管理、店舖形象維護…等學習重點開始，我們透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程混成學習，培育您朝門市店經理邁進，歡迎對流通業經營管理有興趣的朋友，加入我們的行列。 培訓方式：初階訓練－店經理職務代理人訓練(約2~3個月完成)，直接在分店內實作學習，並配合分店內三班輪班作業。進階訓練－店經理職前訓練(約3~6個月完成)，分為店務操作、店務管理階段，完成訓練後負責1家直營店之經營管理。長期發展規劃－依個人工作表現及職涯發展意願，規劃職務晉升或輪調至總公司服務。

1.中央廚房助理 2..輔助食品製作、烘焙、包裝 3.歡迎有麵包製作經驗、配合度高、溝通能力佳、有工作熱誠、且尋求長期穩定工作之麵包三手加入。

1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。

麵包師 1.排定工作作業程序。 2.計算各種原料配方之用量及設定適當攪拌溫度。 3.稱量原料以機械混合或攪拌成糰(糊)。 4.執行發酵、壓延、分割、整形、包餡、烤焙等工作。 5.控制發酵箱溫度、濕度，檢查發酵程度。

[應徵職缺說明] ※此職缺為新開店,開幕前需至台中逢甲店鋪安排培訓 1.主要應徵為晚班工讀生，職缺詳細介紹如下 【門市晚班工讀生】 ◆店鋪銷售(接待客人,理貨,陳列,打掃,收銀等) ◆其他主管交代事宜等。 ◆工作時間:晚班17:00-22:30(休息半小時) ◆休假制度:月休8-10天(排休) ◆薪資:時薪183/hr ◆此職缺為長期工讀，短期勿試，歡迎在校生應徵 ※實際工作時間及排班天數依公司面議為主※

收銀與銷售、商品進貨陳列、顧客服務、維護店內和店外整潔

1.清洗食材 2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3.生鮮產品的庫存管理以及製程檢驗 4.生鮮食品製作、包裝、秤重 5.烹煮作業 6.包裝 7.出貨 8.其它主管交辦事項 《有供應午餐》

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理，如：製作沙拉, 咖啡, 三明治等。 5.負責結帳、收銀之工作。普通重機車

【工作/學習內容】 1.依標準流程製作餐點及品質維持，完成正確送餐及解決顧客基本需求。 2.店內環境清潔整理及硬體設備維護，並落實門店安全、食品安全等事項。 3.執行開店與打烊相關工作。 4.學習各工作站內容並通過檢定。 5.協助新進同仁熟悉工作內容。 時段：05:30-14:30，可彈性排班 ※出勤時數累積滿 180 小時，次月調升至 $200元。 ※出勤時數當月滿 60 小時，提供貢獻獎金。輕型機車,普通重機車

1.接待客人 2.負責內外場相關工作，例：送單至廚房，為客人點菜、擺盤、上菜 3.餐點製作、相關產品介紹、顧客服務 4.結帳