1.電商及網站資料更新及訂單處理 2.組裝料件管理。 3.採購作業。 4.案件追蹤。 5.庫存管理。普通小型車,普通重機車

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.協助球隊經理相關球隊事務服務 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5.建立自我人脈品牌 6.受訓期間須至總店教育訓練 7.主動出擊、熱情分享 8.銷售專案獎金，積極即可增加收入，獎金無上限 9.開發球隊並協助客製化高爾夫球隊旅遊安排及食衣住行 10.銷售高爾夫球周邊商品 11.高爾夫球會員證之交易及搓和 **這是一個極度需與人接觸的工作及產業，如畏懼與人群接觸者請勿應徵。 **3個月試用期評核升等正式球隊經理輕型機車,普通小型車輕型機車

◆本公司成立由一群在房地產業經營多年的高手組成,主要從事房地產市場的房屋、土地租售仲介等相關業務。團隊成立20年,穩居北區、北屯區的房仲冠軍。 ◆我們秉持專業、高品質的服務,透過團隊的力量為客戶提供貼心優質的服務。 ◆我們是一間有理念、文化的公司,同事們都在公正、舒適歡樂的環境裡升遷發展。 ◆我們的榮耀 2008年 獲得 永慶不動產加盟評鑑 優等 2010年 獲得 中區店頭業績競賽第一名 2009年~2012年 獲得 永慶不動產加盟評鑑 特優 【房仲業唯一榮獲2012年遠見雜誌CSR健康職場獎】 【房仲業唯一榮獲2012年台北市勞工局幸福企業獎】 2013年 獲得 中區分店業績第一名 2013年 獲得 永慶億元-創業家獎 2014年~2016年榮獲永慶總部特優加盟店大獎 2017年 永慶集團5度蟬連 工商時報 台灣服務業評鑑房仲第一名 2017年 榮獲全國業績競賽TOP10 2017年 榮獲傑出金仲楷模獎 2018年 榮獲巢氏房屋中區年度配件冠軍店 2019年 獲得單店單月破1400萬 2019年 榮獲有巢氏全國競賽風雲經紀人獎 2019年 獲得合泰建經履保楷模獎 2020年 榮獲永慶總部菁英會全國傑出獎 2020年 榮獲有巢氏總部菁英會全國TOP10獎 2020年 榮獲有巢氏總部菁英會千萬經紀人獎13xx萬 2021年 榮獲永慶單月業績競賽-單月業績破900萬 2021年 榮獲永慶台中市聯賣區約帶看競賽-台中市組冠軍-大北屯聯賣區 2021年 榮獲有巢氏總部菁英會千萬經紀人獎11xx萬 2021年 榮獲永慶單月業績競賽-單月業績破8xx萬 2022年 榮獲永慶總部菁英會千萬經紀人獎12xx萬 2022年 榮獲永慶總部菁英會千萬經紀人獎10xx萬 2022年 榮獲永慶總部特優加盟店楷模獎 2022年榮獲永慶總部菁英會-單店業績競賽全台風雲獎25XX萬 2022年榮獲永慶總部菁英會-單店業績競賽全台超群獎46XX萬 2022年榮獲永慶總部菁英會-單店業績競賽全台超群獎57XX萬 2023年 榮獲永慶中彰投-單月業績競賽-單月業績破5XX萬 2023年 榮獲永慶中彰投-單月業績競賽-單月業績破7XX萬 2023年 榮獲永慶全台1-9月個人業績巔峰13xx萬 2023年 榮獲永慶經管會四大戰區-個人戰績-專任委託王 2023年 榮獲永慶單月業績競賽-單店業績破5xx萬 2023年 榮獲永慶單月業績競賽-單店業績8xx萬 2023年 榮獲永慶單月業績競賽-單店業績突破千萬-1014萬 2023年 榮獲永慶單月業績競賽-單店業績突破千萬-1055萬 2023年 榮獲永慶單月業績競賽-單店業績突破千萬-1416萬 【經營理念】 ★感動服務★顧客滿意 ★豐盛富足★成就人生 ★家族和階★健康樂活 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- #翻轉房仲人生由改變做起 #唯有改變才能突破 ★聯城團隊服務據點★ ☆北屯運動中心店：台中市北屯區崇德路三段148號(聯城總部) ☆北區崇德店：台中市北區崇德路一段492號 ☆台中十期店：台中市北屯區軍功路一段453號 ☆水湳經貿店：台中市北屯區中清路二段450號 ☆十期葳格店：台中市北屯區東山路一段193-15號 ☆崇德捷運店：台中市北屯區崇德路二段263號 ☆中清捷運店：台中市北區中清路一段641號 ☆南興公園店：台中市北屯區軍福十九路520-2號 ☆太平新光店：台中市太平區新興路129號 ☆有巢氏台中十期店-台中市北屯區軍功路一段543號 第11間店籌備中 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ★上班地點10家直營分店可選，選擇性更大 ★250名共事同仁 ★新人不怕沒人帶 ★老人不怕沒夥伴 ★培養一技之長，成為專業不動產顧問 ※沒經驗也可擁有好薪情，保障底薪，安心學習 ※重視新人教育，具備完整培訓計畫 ※學長姐制，新人能快速上手 ※資料庫系統化，運用 i 智慧科技輔助成交 ※聯賣系統，公有買方系統，資源豐富齊全，增加成交機會 ★每年固定國內旅遊(112年各店自行決定旅遊地點111年五星級飯店環島110年小琉球109年高雄108年墾丁.107年花蓮.106年小琉球.105年金門...澎湖.綠島...等) ★每年固定國外旅遊乙次(112年日本東京、112年帛琉、108年張家界、107年美國關島、106年韓國首爾、106年日本九洲、105年泰國芭塔雅、曼谷、沖繩、馬來西亞沙巴、吉隆坡、京阪神) 【誠摯邀請具服務熱忱的您，一同加入不動產仲介收集百萬桶金，共同創造幸福願景】 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 面試地點：台中市北屯區崇德路三段148號(聯城總部) 面試貼心提醒事項： 1.需具備機車駕照 2.現場填寫公司履歷(不用帶履歷) ************************************************* -歡迎同行及有其他業務工作經驗者,蒞臨參訪比較! -歡迎沒經驗前來了解我們系統化的教育訓練 -請速洽人事部 李秘書 TEL:04-24221555普通重機車

◆工作內容 : 1.採購/進貨/入庫/撿料/出貨 2.庫存管理 3.物料跟催 4.其他行政事項 5.主管交辦事項 6.態度積極、肯學習、負責任 ◆獎金類 : 1.績效獎金 2.年底聚餐 3.年終獎金 4.能力調薪 ◆ 保險類 : 1.勞保/健保 2.員工團保(意外險) ◆ 制度類 : 1.提供伙食津貼【中午休息1HR 】 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日 2.特休/年假 3.比照公家機關休假制度會計學類,企業管理學類,財務金融學類輕型機車

主要工作內容：二手車銷售/二手車收購/車輛整備安排/網路平台經營/個人社群經營/業務技巧傳承 本店有完整教育訓練及大量實車車源可以給業務部門發揮。 秉持著正派經營二手車事業的理念，邀請有志進入車業一起成長、學習、賺錢的你加入我們的行列。 提供保障底薪、高額抽成獎金、勞健保福利 若您有決心踏入二手車買賣行業，我們肯定不吝教導，資源共享，共創雙贏。

本職位需有對【網站架設、網路行銷、電子商務、雲端系統】有興趣者! 公司營業項目：https://www.atteipo.com.tw/product ＊完整教育訓練和主管一對一指導＊ ＊年薪百萬No problem＊ A.工作內容： 1、潛在客戶開發，拜訪新客戶。 2、定期拜訪舊客戶，維繫穩定客戶關係。 3、負責國內客戶業務接洽及訂單處理。 4、負責產品報價，並處理帳款回收相關事宜。 5、負責行銷企劃案的撰寫、規劃，籌備並對其效益進行分析與建議。 B.升遷制度： 1、完全透明化的升遷目標。 2、不論年資，只看能力。 C.福利制度： 1、保障底薪，高額獎金。 2、週休二日，與政府機關放假同步。 3、享勞，健保。 4、三節禮金或禮品。 5、年度國內外旅遊。 6、定期公司聚餐。普通小型車,普通重機車

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 7.固定底薪+業績獎金+銷售獎金普通小型車普通小型車

1：完成主管交辦事項 2：收齊客戶資料 3：填寫申請書 4：追蹤案件進度

【公司簡介】 1. 我們經營「傳家手工印章」、「東方翡翠寶石」、「傳家古禮抓周收涎剃頭」。三大品牌，求職者可以點入觀看我們的官網，觀看產品和服務內容。 A. 傳家手工印章：https://www.seals.com.tw B. 東方翡翠寶石：https://www.eastgem.com.tw C. 傳家嬰兒古禮（抓周收涎剃頭）：https://www.bestbaby.com.tw 2. 台灣有七個實體店面和古禮會場，包含：「台北店、新北店、桃園店、新竹店、台中店、台南店、高雄店」。同時線上購物的通路很多源，包含：官網、IG、fb、蝦皮、momo、各大網路平台的通路。顧客都可以透過各種通路和門市，體驗我們的產品和服務。 3. 傳家印章會每一年在台灣每一個縣市開一間分店，不斷成長和茁壯，歡迎您加入我們的團隊，一起打拼努力。我們有完整的教育訓練和人才培育計畫，無經驗都可以。 【工作內容】 傳家印章的工作內容簡單，有完整的教育訓練，歡迎無經驗。 歡迎您加入我們的行列，一起成長。 1. 進銷存、庫存盤點。 2. 簡易門市客服：印章、飾品、嬰兒古禮活動。 3. 行政文書：處理訂單，包含線上、門市。 4. 商品維護：各大網路平台、FB、LINE等等。 5. 簡易推廣活動 6. 主管交辦事項。 【薪資待遇】 新人一開始的薪資待遇， 保障薪資會從29000~36000元。(工作時間不同，薪資待遇不同) 而在這邊工作超過半年以上的薪資， 至少都會有36000元~45000元以上。 薪資穩定，成長，優於市場行情。 ★ 歡迎無經驗。傳家印章有完整教育訓練、升遷制度，培訓你成為好的人才，有好的薪資待遇和機會。 ● 基本薪資類： 1. 基本底薪。 2. 全勤獎金1000元。 3. 獨立古禮服務，外出服務，獎金1000元。 4. 加班費。（若有加班，加班費另計） 5. 各種管理加級，以及各種行政工作獎金。 ● 各種獎金 / 補貼： 1. 客服獎金，無業績壓力。（需通過考核，每月平均有2000元-16000元之間的獎金） 2. 專案 / 副店長 / 店長，管理領導加級。（500元-10000元，視表現及管理範圍） 3. 目標達成獎金。（績效獎金）（500元-15000元，視專案大小及表現） 4. 帶新人教學獎金。（1000元-5000元，視帶新人人數及新人表現） 5. 各種行政工作補貼。 6. 顧客推薦、感動顧客獎金。 7. 年終獎金。 【上班時間和休假】 1. 上班時間：一天8小時～一天10小時可任選。延長工時有加班費。 2. 休假制度：月休八天、七天、六天可任選休假天數。延長工時有加班費。 【公司福利】 ★享有勞健保 ★享有年終(依照年資和工作表現) ★享有特休：(沒有休假，都可以換成現金) ★行政工作及其他補貼：500元-10000元，視專案涵蓋範圍。 ★管理加級：500元-2000元，視管理範圍。 ★升遷制度（每個人都有完整教育訓練、平等升遷管道）： 工讀生＞助理＞門市人員＞資深門市人員、副店長、總管理事＞店長＞督導長 ★每年固定獎金： 1. 尾牙公司聚餐。 2. 中秋節烤肉聚餐。 3. 年終獎金：視績效表現。 4. 年終尾牙抽獎金，禮物交換。 5. 三節獎金、春節開工紅包：500-1000元。 6. 生日禮金：視表現、視年資。 7. 生日餐會：生日當天有上班，公司補貼蛋糕，與店內同仁共享。 ★其他補助 1. 結婚補助（紅包）。 2. 生育補助（紅包）。 3. 住院慰問金。 4. 喪葬慰問金。 5. 員工購物優惠，購物折扣。 6. 自己的寶寶來做古禮儀式，免費。 【需求人數】 2人~3人 【工作條件限制】 學歷：不拘 工作經驗：不拘 電腦操作程度：簡易，WORD、EXCEL基礎即可。 【門市資訊】 台北大同門市：台北市大同區承德路2段4號 電話：(02) 2922-6422 新北永和門市：新北市永和區永貞路129號 電話：(02) 2922-6422 桃園門市：桃園市八德區介壽路二段1137號 電話：(03) 368-0304 新竹門市：新竹市經國路三段71號 電話：(03) 530-4066 台中門市：台中市北區忠明路502之5號 電話：(04) 2202-3030 台南門市：台南市永康區中華路669號 電話：(06) 302-1330 高雄門市：高雄市鳳山區瑞隆東路199號 電話：(07)727-2006

1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 6.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 7.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 8.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢不動產經紀營業員輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

*****歡迎對居家設計有濃厚興趣的你加入***** 歐德傢俱連鎖事業鼓勵對系統傢俱設計有濃厚的有志之士加入，【無經驗公司可培育-保障6個月薪資3萬3千元】，透過完整的晉升制度及各項多元職系發展，讓同仁在歐德集團走向專業發展的設計領域以及開創自己的事業，歡迎您加入歐德集團。 【工作說明】 1.本職務需有業務經驗尤佳，以設計、銷售系統傢俱為主。 2.依業主需求從系統介紹、工地丈量、繪圖、監工等..為業主服務。輕型機車,普通小型車,普通重機車

主管交辦事項。

1.治具製造生產流程 2.圖面管理及文書處理 3.主管交辦事項輕型機車,普通小型車,普通重機車

1. 太陽能收送文件 2. 太陽能綠能屋頂知識學習 3. 其他協助公司內外勤務普通小型車

安排主管行程，協助文書處理工作，辦理主管交辦事項。

(1) 接聽客戶來電(含電話進線、文字客服、留言回電等)，需具備解決問題及良好的溝通能力。 (2) 有耐心、抗壓性高，能以禮貌的態度與人溝通，維持與提升客服品質。 (3) 負責郵件收發及寄送 (4) 一般行政作業、文書處理 (5) 協助業務人員執行業務相關的行政、後勤等工作 (6) 協助主管交辦事宜 (7) 辦公室環境與設備之清潔與維護 ★有一年以上客服經驗者佳輕型機車輕型機車

1.每天抓取客戶下單的貨品 2.商品包裝出貨、進貨入庫、品檢及貨架整理 3.操作電腦普通重機車

1. 公司文件檔案的建立及管理 2. 協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 3. 資料處理、影像掃描及目錄建檔 4. 負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 5. 出貨單、訂單之處理及整理 6. 顧客連絡資料整理 7. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 8. 完成主管交辦事宜或部門後勤支援 9. 人員現場資料提供

＃給自己一個３０分鐘的面試機會，也許這是你業務人生的最後一間公司？！ 嘗試新的作業環境，是冒險？還是機會？ 總是覺得團隊凝聚力低，離職流動率很高嗎? 加入這班列車讓你從此不再有這念頭！ ＃選擇永遠比努力來的重要 #我們不缺人，但想增加一起奮鬥的夥伴 ––- 1.【執行協理】，原本在電子業工作，轉職後，新人前9個月累積成交總房價超過 6000萬，2年後創業，打造永慶不動產北平店，創造中區店業績第6名。 2.【年資不到3年的伙伴們】，有近兩成在第一個月就成交了!!! 3.【110年度TOP 1業績王】，本來從事賣衣服行業(開3間分店的闆娘)，入職挑戰2個月後月月成交至今。隨著累積之後，第二年第三年，達到年薪將近200萬，今年挑戰400萬!!! 4.【餐飲10年，4年店長經驗】110年初入職，入行4個月後才冒泡。第三個月時一度猶疑轉職一事，但最後還是願意再給自己多點時間。今年累積至9月的他年薪已近150萬!!! ＃以上範例，是目前仍然在職的真人真事呦! ––- 【基本保障】勞健保+6％退休提撥，高專人員〝免付〝自付額。 【優渥獎金】成交時依實績％數領取，發票稅由公司負擔！免自付 【保障底薪】無業績倒扣機制，安心學習即可。 【Ｉ智慧】永慶獨創，房子的事，Ｉ智慧都會。 【彈性工作】彈性排班制，見紅加休。 【輕鬆歡樂】每月全店固定聚餐一次，運動大會一次。 【員工旅遊】每年國內/外旅遊各一次，年度大會再加一個兩天輕旅行。 【專業學習】區長親自授新人課程，店長*1跟學長姐*1雙師傅制度。 【月月晉升】升遷無年資限制，晉升、加薪速度自己掌握。輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

【公司簡介】 1. 我們經營「傳家手工印章」、「東方翡翠寶石」、「傳家古禮抓周收涎剃頭」。三大品牌，求職者可以點入觀看我們的官網，觀看產品和服務內容。 A. 傳家手工印章：https://www.seals.com.tw B. 東方翡翠寶石：https://www.eastgem.com.tw C. 傳家嬰兒古禮（抓周收涎剃頭）：https://www.bestbaby.com.tw 2. 台灣有七個實體店面和古禮會場，包含：「台北店、新北店、桃園店、新竹店、台中店、台南店、高雄店」。同時線上購物的通路很多源，包含：官網、IG、fb、蝦皮、momo、各大網路平台的通路。顧客都可以透過各種通路和門市，體驗我們的產品和服務。 3. 傳家印章會每一年在台灣每一個縣市開一間分店，不斷成長和茁壯，歡迎您加入我們的團隊，一起打拼努力。我們有完整的教育訓練和人才培育計畫，無經驗都可以。 【工作內容】 傳家印章的工作內容簡單，有完整的教育訓練，歡迎無經驗。 歡迎您加入我們的行列，一起成長。 1. 門市客服：印章、飾品、嬰兒古禮活動。 2. 行政文書：處理訂單，包含線上、門市。 3. 商品維護：各大網路平台、FB、LINE等等。 4. 推廣活動：婦幼展參展。 5. 主管交辦事項。 【薪資待遇】 新人一開始的薪資待遇， 保障薪資會從32000~36000元。(工作時間不同，薪資待遇不同) 而在這邊工作超過半年以上的薪資， 至少都會有36000元~45000元以上。 薪資穩定，成長，優於市場行情。 ★ 歡迎無經驗。傳家印章有完整教育訓練、升遷制度，培訓你成為好的人才，有好的薪資待遇和機會。 ● 基本薪資類： 1. 基本底薪。 2. 全勤獎金1000元。 3. 獨立古禮服務，外出服務，獎金1000元。 4. 加班費。（若有加班，加班費另計） 5. 各種管理加級，以及各種行政工作獎金。 ● 各種獎金 / 補貼： 1. 客服獎金，無業績壓力。（需通過考核，每月平均有2000元-16000元之間的獎金） 2. 專案 / 副店長 / 店長，管理領導加級。（500元-10000元，視表現及管理範圍） 3. 目標達成獎金。（績效獎金）（500元-15000元，視專案大小及表現） 4. 帶新人教學獎金。（1000元-5000元，視帶新人人數及新人表現） 5. 各種行政工作補貼。 6. 顧客推薦、感動顧客獎金。 7. 年終獎金。 【上班時間和休假】 1. 上班時間：一天8小時～一天10小時可任選。延長工時有加班費。 2. 休假制度：月休八天、七天、六天可任選休假天數。延長工時有加班費。 【公司福利】 ★享有勞健保 ★享有年終(依照年資和工作表現) ★享有特休：(沒有休假，都可以換成現金) ★行政工作及其他補貼：500元-10000元，視專案涵蓋範圍。 ★管理加級：500元-2000元，視管理範圍。 ★升遷制度（每個人都有完整教育訓練、平等升遷管道）： 工讀生＞助理＞門市人員＞資深門市人員、副店長、總管理事＞店長＞督導長 ★每年固定獎金： 1. 尾牙公司聚餐。 2. 中秋節烤肉聚餐。 3. 年終獎金：視績效表現。 4. 年終尾牙抽獎金，禮物交換。 5. 三節獎金、春節開工紅包：500-1000元。 6. 生日禮金：視表現、視年資。 7. 生日餐會：生日當天有上班，公司補貼蛋糕，與店內同仁共享。 ★其他補助 1. 結婚補助（紅包）。 2. 生育補助（紅包）。 3. 住院慰問金。 4. 喪葬慰問金。 5. 員工購物優惠，購物折扣。 6. 自己的寶寶來做古禮儀式，免費。 【需求人數】 2人~3人 【工作條件限制】 學歷：不拘 工作經驗：不拘 電腦操作程度：簡易，WORD、EXCEL基礎即可。 【門市資訊】 台北大同門市：台北市大同區承德路2段4號 電話：(02) 2558-0609 新北永和門市：新北市永和區永貞路129號 電話：(02) 2922-6422 桃園門市：桃園市八德區介壽路二段1137號 電話：(03) 368-0304 新竹門市：新竹市經國路三段71號 電話：(03) 530-4066 台中門市：台中市北區忠明路502之5號 電話：(04) 2202-3030 台南門市：台南市永康區中華路669號 電話：(06) 302-1330 高雄門市：高雄市鳳山區瑞隆東路199號 電話：(07)727-2006