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為你推薦的專屬職缺

1. 行政庶務管理 2.文書處理 3.主管交辦事項處理 ※專科或大學以上在學中學生可 ※每週五天,每日時數為8小時 (09:00~18:00,含中午休息1小時)

應徵人數|1-5 人

2024/04/16

1. 具不動產估價、坪效評估、土地開發等工作經驗 2.執行各項通路作業、尋求各建商業主或地主接洽的機會,掌握開發資訊,尋求評估提案的機會 3.提案可行性評估後,擬定提報(分工)計劃,招開提報計劃會議(市場分析、產品定位、企劃策略、接待中心、合作方式建議、損益預估) 4.前期合作意向簽訂、製作合約書、磋商合約條款、簽訂代銷合約 5.做為業主與公司各部的溝通窗口:工作協調、協助請款事宜、其他推案進度協助、溝通相關事宜 6.主管交辦事項都巿規劃學類,建築學類,行銷與流通學類不動產經紀營業員,普考不動產經紀人普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/16

【工作內容】 1. 線上諮詢回覆(包含客服信箱/FB/LINE官方帳號/0800等)。 2. 社群會員關係維護/平台活動規劃 3. 線上銷售行銷規劃及訂單處理 4. 具線上轉單能力 6. 客服平台系統操作與執行 7. 專案報表報表製作分析 8. 主管交辦事項 【其他條件】 1. 線上團購/團賣相關經驗者佳 2. 具備數據資料分析整合能力、行政事務處理能力 3. 口條好、擅溝通、文字表達能力強 4. 對數字敏感、思考清晰,有線上客服回覆、社群小編等相關經驗佳 5. 口齒清晰、活潑且應對有條理。 6. 具服務熱忱及責任感。 7. 有醫美產業服務經驗者佳。 8. 主動積極有團隊精神、工作穩定性高者。 熟悉業務後,若正常出勤薪資加獎金可達35,000 至 43,000元左右

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.請購、請款、公文相關事務執行。 2.協助開發專員、部門及主管搜集、調查、統整各式案件資訊。 3.開發作業相關協議書、合約書、委託書等作業文件管控及協助開發專員執行相關作業。 4.開發人員、部門或主管之活動安排與執行、會議協調與召集。 5.可獨立完成作業、邏輯性及配合度佳。都巿規劃學類,建築學類,行銷與流通學類

應徵人數|1-5 人

2024/04/16

【福利項目依契約簽立內容為準】 工作內容: 1.態度負責,能獨立作業 。 2.各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 3.行政總務事務處理。 4.協助接待中心相關行政工作。 5.主管交辦事宜。

應徵人數|1-5 人

2024/04/16

【福利項目依契約簽立內容為準】 工作內容: 1.態度負責,能獨立作業 。 2.各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 3.行政總務事務處理。 4.協助接待中心相關行政工作。 5.主管交辦事宜。

應徵人數|1-5 人

2024/04/15

文件收發與檔案管理 文書處理╱排版能力 行政事務處理 報表彙整與管理 文件或資料輸入建檔處理 文件檔案資料處理、轉換及整合工作 社宅管理顧客服務 管理服務中心作業

應徵人數|1-5 人

2024/04/15

文件收發與檔案管理 文書處理╱排版能力 行政事務處理 報表彙整與管理 文件或資料輸入建檔處理 社宅管理顧客服務 管理服務中心作業 櫃台事務處理(電話接聽,住戶諮詢,接待) 處理主管交辦事項

應徵人數|1-5 人

2024/04/16

1. 需開車需接送主管外出,陪同開會及會議紀錄。 2. 英文聽說讀寫流利並能即時口譯英文。 3. 負責主管的行程安排以及飯店訂房,交通訂位。 4. 協助高階主管處理文件擅打,資料收集。 5. 負責協調及溝通全集團或跨部門之活動。 6. 每月會有1次週六輪值出勤。 7. 有時須配合主管外縣市出差或海外出差。 8. 辦公室電話接聽,會議之茶水及簡報準備,會議遇有延長需配合加班。 9. 隨時會有外勤事務。 10. 家管秘書臨時排休或人力不足,英文秘書需協助其工作。 11. 組織能力強,善於溝通協調,好的邏輯思考及說服力,行政文書資料處理速度快及品質良好,與同事相處和諧並樂於支援。英美語文學類,一般商業學類,企業管理學類輕型機車,普通小型車輕型機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/16

【為何要選擇加入 高宏團隊】 https://reurl.cc/WRj4vk 天下沒有白吃的午餐! 政府都不培養青年! 何況是每天辛苦幫台灣人賺稅收~ 養貪汙詐騙集團 公司不培養 想來學技術 要跳槽到大公司的人~ 那去找政府單位 加入網軍吧 請另求高明吧~ 別假裝高道德尊師重道? 台灣去課綱後! 沒有了 張忠謨也是中國人~ https://reurl.cc/g49vpQ 別再搞意識形態~ 缺電缺錢缺能幫您富貴的貴人~ 老闆喜歡說明白 幹大事的人 講清楚的人~ 如果想輕鬆幹事情! 公司可以免費機票讓您到柬浦賽 領高薪~ 每天吃好睡飽 終身不用動 不用太累~ 真的太棒的職缺~ 留給好逸惡勞的人 ====================== 【高宏資訊】攜手共創未來,啟航夢想之旅! 【起薪會低於54月合約,每月少 2500元/ 年薪少 3萬】 在這個快速變遷的時代,技術不斷進步,市場競爭愈發激烈。高宏資訊堅信,唯有不斷創新與學習,才能在這波浪潮中穩固立足。我們不僅追求業務上的成功,更重視員工的個人成長和道德操守,堅持「飲水思源,感恩並孝順」的中國傳統美德。 【共同富裕的承諾】 加入我們,您不僅是員工,更是未來的股東之一。我們承諾,在42個月內,通過系統化的培訓和實戰機會,讓您從一位潛力新星蛻變為業界的頂尖工程師。我們提供的不僅是一份工作,而是一個能讓您技能、事業和財富同步成長的平台。 【教育訓練與職業發展】 高宏資訊堅信,每個人都擁有無限的潛能。無論您的背景如何,只要您懷揣著學習的心態和正直的品德,我們都會全力以赴,提供免費的程式設計教育訓練,包括但不限於系統維護與資訊工程。我們希望通過這些努力,不僅讓您掌握專業技能,更重要的是學會如何思考、如何創新。 【理想的候選人】 如果您渴望突破自我,不滿足於只是領取固定薪水;如果您認同我們的企業文化,願意投身於創造更美好的社會;如果您準備好接受挑戰,願意與公司一起成長;那麼,高宏資訊正是您的最佳選擇。 我們尋找的不僅僅是員工,而是夥伴,是願意與我們一起攜手共創未來的夢想者。如果您願意賭上四年,我們承諾將是您通往富裕一生的最佳跳板。 【加入我們,共創輝煌】 我們不只是在提供一份工作,我們在提供一次改變人生的機會。在高宏資訊,每一天都是新的挑戰和學習的機會,讓我們攜手共創未來,啟航您的夢想之旅。 【需現場施工】~ 才能成為專業的工程師 > 專案經理>顧問 之路 GPT 與未來的生化機器人 5年後將逐步取代 所有工作者...還在找好幹的工作? 張忠謀 / 郭台銘 / 馬斯克 / 每天工作 XX 小時 GOOGLE 下 ...... 成功富貴是需要力行~ 不是喊口號~ 半數大專生起薪不到3萬: https://reurl.cc/V4AYRQ 加入革命情感的高宏資訊狼性文化 : 每年固定加薪1000元 , 大於3% 【美國上市公司 : ANSYS 機房 規劃實力-同業指定抄襲模仿教本】 高宏資訊散落的徒子徒孫帶走 到同業笑力的 只是皮腦 無法超越原創 】 https://reurl.cc/DoVjkO https://reurl.cc/blOVyo https://reurl.cc/q0lVXq https://reurl.cc/z6d1G7 https://reurl.cc/MylOLp 【每年10萬教育補貼】 但有機會學習,非主力工作。不適合想要學程式的應徵者,建議考取相關軟體證照後再去投遞相關產業。 現實認知與經驗累積:大家都知道沒有實務相關經驗,基本上不容易得到企業的培養。如果沒有經驗但內心只想來這裡學技術,等學會後就想跳槽的人,三觀不正不要來。 學習與培訓機會:公司提供台灣最專業的職務學習與經驗累積機會,但要願意吃苦。 領導與教學辛勞:主管面試很累,主管也教得很累,來了也是耽誤國家稅務經濟成長的時間,所以內心沒有想要成功 只想要榮華富貴 確不想要辛苦付出 建議去柬浦賽找機會。 企業價值觀:公司希望吸引不想一輩子當打工的人,願意幫助與培養想成功的人,並願意賭上四年換取富貴一生。 薪酬與專案獎金:任職滿四年後保證讓您成為頂尖先鋒部隊,提供40K起薪外加15K專案獎金。 專案完成獎金:每月另有3000~7000元專案完成獎金,等待您來搶。 進修上課時間:可能安排進修上課時間為周六整天,如果無法接受提升專業機會,建議不要投遞履歷,自己都怕投資資自己那就別耽誤國家經濟發展。 收入自理者:無法配合公司因為客戶需求需要假日去賺錢拱養自己薪資收入者,也不用投履歷,公司不提供補貼企業培訓無經驗新人的薪資計畫。 企業文化:公司的企業文化強調感恩回饋,共同富裕,不怕失敗,以及江湖倫理道義。 以上核心項目表達了公司對於應徵者的期望與要求,並且展現了公司特有的價值觀與文化。應徵者在了解這些項目後,可以更清楚地判斷是否適合加入這家公司。 【1】NAS 設備維護 您將有機會深入理解並學習如何維護和管理網路存儲(NAS)系統。這種經驗將使您在(IT)領域中具有實質性的競爭優勢。隨著技術的不斷進步,您將持續學習,並提升您的專業技能。 【2】防火牆/網路設備 維護 您將學習如何保護網路安全,這是IT行業中非常重要的一部分。您將學習到最新的網路安全技術和最佳實踐,並擁有實際保護企業網路免受威脅的經驗。 【3】網站維護/編輯設計 您將學習如何維護和設計一個網站。這將為您的創意與技術技能提供一個展現的平台,並讓您了解如何創建和維護吸引人的網站內容。 #官網:https://webdesign.kaohom.com.tw/ 【4】監視器維護 您將學習到監視器系統的安裝和維護知識。這是一個值得學習的專業技能,因為隨著安全意識的提高,許多公司和機構都在尋求提高其監視系統的效能。 #官網:https://cctv.kaohom.com.tw/ 【5】雲端總機維護 / 傳統總機維護 您將有機會深入瞭解電話系統,並獲得實際管理雲端和傳統電話交換機的經驗。這種經驗將提升您在IT和電信領域的專業技能。 #官網:https://kpbx.kaohom.com.tw/ 【6】弱電佈線安裝工程(監視器/門禁/機房) 將提供您實際安裝和維護弱電佈線系統的機會。這將增強您的技術技能,並讓您理解實體安全設備的重要性。 #統包工程實績:https://reurl.cc/11xKVG 【7】企業客戶到府資訊委外保養維護 您將有機會與客戶直接接觸,並提供他們現場的技術支援。這種直接的互動將為您提供寶貴的人際溝通和問題解決的經驗。 #宣傳影片:https://reurl.cc/QXdaVb 【9】Windows 系統維護 您將學習到 Windows 系統的管理與維護知識。這包括操作系統的安裝、配置、更新以及疑難排解等各種技術,這些都是 IT 專業人員必備的技能。透過實際操作,您將能掌握解決問題的方法並提升自我成長,進一步提升對職業發展的動力和自信心。 【10】VMware 系統維護 您將學習如何管理和維護基於 VMware 的虛擬化環境,這也是當前 IT 環境中十分重要的技能。這包括了虛擬機的安裝、設定、維護以及疑難排解等方面的知識。這將讓您了解到虛擬化技術如何改變 IT 基礎設施,並有助於提升您的專業技術水平。 【11】Windows 工作站周邊維護 您將獲得關於 Windows 工作站及其相關周邊設備如印表機、掃描器等設備的維護經驗。這將提供您實際操作硬體和軟體的機會,並幫助您理解和解決實際生產環境中遇到的問題。 【12】主管交辦事項 這個職位提供您直接與主管工作的機會,這將使您了解公司的運作,並獲得珍貴的跨部門協作的經驗。 【13】年10萬的免費外訓課程 公司瞭解到專業技能的重要性,所以我們提供了一系列的訓練課程,包括反舉程式設計和系統維護等各項課程。這些課程被設定為必修學分,進一步強調了我們對專業技能培養的重視。這不僅讓您有機會進一步提升技能,獲取更多的學習和經驗機會,同時也顯示出公司對員工發展的投資。 專業訓練課程與學習激勵措施:提升技能、效率,激勵員工學習動機,增進職涯發展機會,創造學習型工作環境。 高宏資訊為頂尖殺手級的專業工程師的學習歷程:每份工作提供寶貴學習機會與實際操作,持續成長,影響職業生涯。 吸最優秀的人才:高宏資訊是教父級專業培訓單位,挑戰者需有肯吃苦學習熱誠,不退貨。 接受挑戰與學習:資訊工程需鍛鍊戰鬥魂,學習弱電施工與資訊顧問技能,不只追求輕鬆賺錢。 績效獎金激勵與薪資成長目標:提供個人績效獎金機會,鼓勵成長,4年選後平均8萬薪資。 拚命工作,改變人生:要敢拚敢行動,不怕壓力,挑戰改變人生,機會留給想成就自己的人。 現實社會的挑戰:不想吃苦無法抗壓者只適合低薪,公司培養的是想改變人生的人。 成就職業目標與薪資成長:公司保證職滿4年後超過4萬元薪資,追求成功與企業營收成長,避免被AI取代。資訊管理學類,資訊工程學類,數學統計學門CCNA輕型機車,普通小型車輕型機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/18

【為何要選擇加入 高宏團隊】 https://reurl.cc/WRj4vk 天下沒有白吃的午餐! 政府都不培養青年! 何況是每天辛苦幫台灣人賺稅收~ 養貪汙詐騙集團 公司不培養 想來學技術 要跳槽到大公司的人~ 那去找政府單位 加入網軍吧 請另求高明吧~ 別假裝高道德尊師重道? 台灣去課綱後! 沒有了 張忠謨也是在大陸出生的中國人~ https://reurl.cc/g49vpQ 別再搞意識形態~ 缺電缺錢缺能幫您富貴的貴人~ 老闆喜歡說明白 幹大事的人 講清楚的人~ 如果想輕鬆幹事情! 公司可以免費機票讓您到柬浦賽 領高薪~ 每天吃好睡飽 終身不用動 不用太累~ 真的太棒的職缺~ 留給好逸惡勞的人 ====================== 【高宏資訊】攜手共創未來,啟航夢想之旅! 【起薪會低於54月合約,每月少 2500元/ 年薪少 3萬】 在這個快速變遷的時代,技術不斷進步,市場競爭愈發激烈。高宏資訊堅信,唯有不斷創新與學習,才能在這波浪潮中穩固立足。我們不僅追求業務上的成功,更重視員工的個人成長和道德操守,堅持「飲水思源,感恩並孝順」的中國傳統美德。 【共同富裕的承諾】 加入我們,您不僅是員工,更是未來的股東之一。我們承諾,在42個月內,通過系統化的培訓和實戰機會,讓您從一位潛力新星蛻變為業界的頂尖工程師。我們提供的不僅是一份工作,而是一個能讓您技能、事業和財富同步成長的平台。 【教育訓練與職業發展】 高宏資訊堅信,每個人都擁有無限的潛能。無論您的背景如何,只要您懷揣著學習的心態和正直的品德,我們都會全力以赴,提供免費的程式設計教育訓練,包括但不限於系統維護與資訊工程。我們希望通過這些努力,不僅讓您掌握專業技能,更重要的是學會如何思考、如何創新。 【理想的候選人】 如果您渴望突破自我,不滿足於只是領取固定薪水;如果您認同我們的企業文化,願意投身於創造更美好的社會;如果您準備好接受挑戰,願意與公司一起成長;那麼,高宏資訊正是您的最佳選擇。 我們尋找的不僅僅是員工,而是夥伴,是願意與我們一起攜手共創未來的夢想者。如果您願意賭上四年,我們承諾將是您通往富裕一生的最佳跳板。 【加入我們,共創輝煌】 我們不只是在提供一份工作,我們在提供一次改變人生的機會。在高宏資訊,每一天都是新的挑戰和學習的機會,讓我們攜手共創未來,啟航您的夢想之旅。 【需現場施工】~ 才能成為專業的工程師 > 專案經理>顧問 之路 GPT 與未來的生化機器人 5年後將逐步取代 所有工作者...還在找好幹的工作? 張忠謀 / 郭台銘 / 馬斯克 / 每天工作 XX 小時 GOOGLE 下 ...... 成功富貴是需要力行~ 不是喊口號~ 半數大專生起薪不到3萬: https://reurl.cc/V4AYRQ 加入革命情感的高宏資訊狼性文化 : 每年固定加薪1000元 , 大於3% 【美國上市公司 : ANSYS 機房 規劃實力-同業指定抄襲模仿教本】 高宏資訊散落的徒子徒孫帶走 到同業笑力的 只是皮腦 無法超越原創 】 https://reurl.cc/DoVjkO https://reurl.cc/blOVyo https://reurl.cc/q0lVXq https://reurl.cc/z6d1G7 https://reurl.cc/MylOLp 【每年10萬教育補貼】 但有機會學習,非主力工作。不適合想要學程式的應徵者,建議考取相關軟體證照後再去投遞相關產業。 現實認知與經驗累積:大家都知道沒有實務相關經驗,基本上不容易得到企業的培養。如果沒有經驗但內心只想來這裡學技術,等學會後就想跳槽的人,三觀不正不要來。 學習與培訓機會:公司提供台灣最專業的職務學習與經驗累積機會,但要願意吃苦。 領導與教學辛勞:主管面試很累,主管也教得很累,來了也是耽誤國家稅務經濟成長的時間,所以內心沒有想要成功 只想要榮華富貴 確不想要辛苦付出 建議去柬浦賽找機會。 企業價值觀:公司希望吸引不想一輩子當打工的人,願意幫助與培養想成功的人,並願意賭上四年換取富貴一生。 薪酬與專案獎金:任職滿四年後保證讓您成為頂尖先鋒部隊,提供40K起薪外加15K專案獎金。 專案完成獎金:每月另有3000~7000元專案完成獎金,等待您來搶。 進修上課時間:可能安排進修上課時間為周六整天,如果無法接受提升專業機會,建議不要投遞履歷,自己都怕投資資自己那就別耽誤國家經濟發展。 收入自理者:無法配合公司因為客戶需求需要假日去賺錢拱養自己薪資收入者,也不用投履歷,公司不提供補貼企業培訓無經驗新人的薪資計畫。 企業文化:公司的企業文化強調感恩回饋,共同富裕,不怕失敗,以及江湖倫理道義。 以上核心項目表達了公司對於應徵者的期望與要求,並且展現了公司特有的價值觀與文化。應徵者在了解這些項目後,可以更清楚地判斷是否適合加入這家公司。 【1】NAS 設備維護 您將有機會深入理解並學習如何維護和管理網路存儲(NAS)系統。這種經驗將使您在(IT)領域中具有實質性的競爭優勢。隨著技術的不斷進步,您將持續學習,並提升您的專業技能。 【2】防火牆/網路設備 維護 您將學習如何保護網路安全,這是IT行業中非常重要的一部分。您將學習到最新的網路安全技術和最佳實踐,並擁有實際保護企業網路免受威脅的經驗。 【3】網站維護/編輯設計 您將學習如何維護和設計一個網站。這將為您的創意與技術技能提供一個展現的平台,並讓您了解如何創建和維護吸引人的網站內容。 #官網:https://webdesign.kaohom.com.tw/ 【4】監視器維護 您將學習到監視器系統的安裝和維護知識。這是一個值得學習的專業技能,因為隨著安全意識的提高,許多公司和機構都在尋求提高其監視系統的效能。 #官網:https://cctv.kaohom.com.tw/ 【5】雲端總機維護 / 傳統總機維護 您將有機會深入瞭解電話系統,並獲得實際管理雲端和傳統電話交換機的經驗。這種經驗將提升您在IT和電信領域的專業技能。 #官網:https://kpbx.kaohom.com.tw/ 【6】弱電佈線安裝工程(監視器/門禁/機房) 將提供您實際安裝和維護弱電佈線系統的機會。這將增強您的技術技能,並讓您理解實體安全設備的重要性。 #統包工程實績:https://reurl.cc/11xKVG 【7】企業客戶到府資訊委外保養維護 您將有機會與客戶直接接觸,並提供他們現場的技術支援。這種直接的互動將為您提供寶貴的人際溝通和問題解決的經驗。 #宣傳影片:https://reurl.cc/QXdaVb 【9】Windows 系統維護 您將學習到 Windows 系統的管理與維護知識。這包括操作系統的安裝、配置、更新以及疑難排解等各種技術,這些都是 IT 專業人員必備的技能。透過實際操作,您將能掌握解決問題的方法並提升自我成長,進一步提升對職業發展的動力和自信心。 【10】VMware 系統維護 您將學習如何管理和維護基於 VMware 的虛擬化環境,這也是當前 IT 環境中十分重要的技能。這包括了虛擬機的安裝、設定、維護以及疑難排解等方面的知識。這將讓您了解到虛擬化技術如何改變 IT 基礎設施,並有助於提升您的專業技術水平。 【11】Windows 工作站周邊維護 您將獲得關於 Windows 工作站及其相關周邊設備如印表機、掃描器等設備的維護經驗。這將提供您實際操作硬體和軟體的機會,並幫助您理解和解決實際生產環境中遇到的問題。 【12】主管交辦事項 這個職位提供您直接與主管工作的機會,這將使您了解公司的運作,並獲得珍貴的跨部門協作的經驗。 【13】年10萬的免費外訓課程 公司瞭解到專業技能的重要性,所以我們提供了一系列的訓練課程,包括反舉程式設計和系統維護等各項課程。這些課程被設定為必修學分,進一步強調了我們對專業技能培養的重視。這不僅讓您有機會進一步提升技能,獲取更多的學習和經驗機會,同時也顯示出公司對員工發展的投資。 專業訓練課程與學習激勵措施:提升技能、效率,激勵員工學習動機,增進職涯發展機會,創造學習型工作環境。 高宏資訊為頂尖殺手級的專業工程師的學習歷程:每份工作提供寶貴學習機會與實際操作,持續成長,影響職業生涯。 吸最優秀的人才:高宏資訊是教父級專業培訓單位,挑戰者需有肯吃苦學習熱誠,不退貨。 接受挑戰與學習:資訊工程需鍛鍊戰鬥魂,學習弱電施工與資訊顧問技能,不只追求輕鬆賺錢。 績效獎金激勵與薪資成長目標:提供個人績效獎金機會,鼓勵成長,4年選後平均8萬薪資。 拚命工作,改變人生:要敢拚敢行動,不怕壓力,挑戰改變人生,機會留給想成就自己的人。 現實社會的挑戰:不想吃苦無法抗壓者只適合低薪,公司培養的是想改變人生的人。 成就職業目標與薪資成長:公司保證職滿4年後超過4萬元薪資,追求成功與企業營收成長,避免被AI取代。資訊管理學類,資訊工程學類,數學統計學門輕型機車,普通重機車輕型機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/19

歡迎加入我們的團隊! ✦國際最大跨國美妝品牌 ✦主打有機天然產品、友善地球 ✦品牌知名度高,客人皆主動上門,無需耗費心力推銷 ✦升遷管道透明、發展機會多元,歡迎熱愛賺錢的您加入 ✦工作氣氛良好、主打團隊合作 ✦可享受每季集團內品牌商品員購 (提供免費品 & 半價品額度) 【工作內容】 1. 推廣品牌知名度,保持美容顧問專業形象 2. 力行優質顧客服務,成為顧客美妝最佳顧問 3. 提供顧客完整商品銷售與服務,並達成公司制定團體與個人業績目標 4. 顧客資料建立、維繫顧客及培養潛力顧客 5. 商品陳列擺設與品牌形象完整呈現 ➷上班地點:台北市、新北市、新竹 各百貨公司專櫃據點 (可於面試時指定期望區域) 【工作時間】 - 配合百貨公司營業時間 - 週休二日,見紅補休 【薪資】 月薪$54,000-62,000(底薪+團績+個績+績效+年終的均值) ※以上為保守估計的平均值,歡迎挑戰高獎金 《應徵條件》 ✔口條及應對能力良好 ✔男女不拘 ✔無經驗可,具美妝工作經驗或門市銷售經驗 加分 【福利】 ☑勞健保、勞退 ☑特休 ☑高獎金抽成 ☑年終2個月 ☑每季集團內品牌商品員購 (提供免費品 & 半價品額度) ☑員工商店 & 集團特賣提供員工及家人優惠體驗公司豐富及多元的產品。 ☑三節禮金 ☑生日禮金&免費購物額度 ☑獎勵旅遊 有興趣者請速速投遞履歷唷!☺☺☺

應徵人數|1-5 人

2024/04/16

《公司簡介》 全球頂級保養品和彩妝品集團之一,生產及行銷高品質的保養品、彩妝品、香氛及髮品。產品銷售遍佈超過150個市場。集團旗下擁有超過25個品牌,產品銷售通路包括:百貨專櫃、複合店、專門店、旅遊免稅零售點以及電子商務,為消費者提供最佳的消費選擇。 《工作內容》 1. 介紹及推廣產品/替客人分析膚況適合的產品/推廣品牌知名度 2.力行優質顧客服務,成為顧客美妝最佳顧問 3.提供顧客完整商品銷售與服務,並達成公司制定團體與個人業績目標 4.顧客資料建立、維繫顧客及培養潛力顧客 5.商品陳列擺設與品牌形象完整呈現 《福利制度》 1. 年終獎金 2. 績效獎金 3. 業績獎金 4. 旗下品牌商品員購優惠 5. 穩定調整薪資結構 6. 扎實教育訓練,無經驗也能上手 7. 歡迎想挑戰的你加入!

應徵人數|1-5 人

2024/04/16

✔台灣三大電信龍頭-累計個人資歷✔ ■台哥大直營門市職缺 總公司薪資福利保障 ■年薪挑戰十四個月(依年度績效發放) ■提供完整有薪教育訓練 ■獨家福利 三節禮金/年終獎金/生日禮金/獎金拿不完 ■升遷制度 最快一年內轉正職或升管理職 ■門號通話費用補助(台哥大) 台灣大哥大以「T.I.M.E」等四面向多角化經營,以「6C」做為企業營運核心,2019年再以「超5G策略」全面擴大競爭力,期許以最創新及優質的服務品質,帶給消費者美好的智慧生活體驗,並積極佈局物聯網服務,以創新研發能力全面投入5G應用,提供世界級的資訊安全防護,為客戶創造最佳使用經驗。台灣大哥大無論從公司治理、環境永續到社會參與,全面落實企業社會責任,成為企業社會責任的領航者,更為股東、員工、社會大眾創造最大價值。 迎接 5G 新時代,台灣大哥大於 2020 年進行品牌再造,並於 7 月 1 日5G正式開台,揭示企業全新品牌核心精神「Open Possible 能所不能」,透過想像力、科技力、行動力、連結力,與感動力,讓用戶能所不能;另一方面,台灣大與生態系盟友打造多時的「超5G應用」,包括智慧球場、智慧倉儲、雲端遊戲等逐一登場,並與眾多大廠籌組AI國家隊,承接台灣AI雲的營運業務,同時深耕物聯網領域,集結超過百家國內外廠商共組「物聯網大生態圈」,領先業界發展出符合產業與消費者需求的從個人、家庭到城市智慧生活的物聯網應用。 加速超5G策略 轉型新世代網路科技公司 台灣大哥大於1997年2月25日設立,經歷2G、3G、4G數位化的蛻變,是台灣第一家率先宣告轉型成為新世代網路科技公司的電信業者,並以「T.I.M.E」Telecom(電信)、Internet(網路)、Media & Entertainment (媒體&娛樂)、E-Commerce (電子商務)等四大產業多角化經營,陸續推出M+ Messenger、MyVideo、MyMusic、myfone購物、MySports、Smarter Home智慧家庭、遊戲經營等新創服務;其中,影視音串流服務不論在客戶數或營收上,都較競業為佳,更是台灣唯一代理Riot Games遊戲的電信業者。台灣大哥大也以「超5G 策略」,整合台媒有線媒體集團、台灣電商第一品牌「momo購物」以及創業加速器「AppWorks之初創投」等集團企業(Group),善用台灣大的「大數據」天賦(Gift),以長期思維(Grit)發展超5G生態系,並持續以愛人類、愛地球(Green)的永續經營概念,朝大東南亞級企業(Greater South East Asia)邁進。 基本底薪: 高中職及專科畢業 27500起+業績獎金 大學以上畢業 28500起+業績獎金 因屬於業務性質工作,含有各種活動激勵獎金,若達到目標即有額外的獎金可以領 休假:輪班一週排休兩天(一個月平均休9~11天) 上班時間:排班以8小時為主。*需輪班* 12:00-21:00(依各門市營業時間為主) 具3C資訊商品銷售經驗或門市經驗者優先錄取 工作內容: ⓵通訊產品及配件銷售 ⓶手機操作與簡易故障排除 ⓷門市客戶服務 ⓸3C資訊商品銷售 ⓹處理門市行政或帳務相關庶務 ⓺門號申裝異動 福利項目: ■完善的教育訓練 ■年終獎金 ■門號補助/員購優惠 ■生日禮金 ■三節禮金 ■勞保健保 ■區域津貼 ■生育禮金 ■婚喪喜慶補助 ■年假

應徵人數|1-5 人

2024/04/15

✔台灣三大電信龍頭-累計個人資歷✔ ■台哥大直營門市職缺 總公司薪資福利保障 ■年薪挑戰十四個月(依年度績效發放) ■提供完整有薪教育訓練 ■獨家福利 三節禮金/年終獎金/生日禮金/獎金拿不完 ■升遷制度 最快一年內轉正職或升管理職 ■門號通話費用補助(台哥大) 台灣大哥大以「T.I.M.E」等四面向多角化經營,以「6C」做為企業營運核心,2019年再以「超5G策略」全面擴大競爭力,期許以最創新及優質的服務品質,帶給消費者美好的智慧生活體驗,並積極佈局物聯網服務,以創新研發能力全面投入5G應用,提供世界級的資訊安全防護,為客戶創造最佳使用經驗。台灣大哥大無論從公司治理、環境永續到社會參與,全面落實企業社會責任,成為企業社會責任的領航者,更為股東、員工、社會大眾創造最大價值。 迎接 5G 新時代,台灣大哥大於 2020 年進行品牌再造,並於 7 月 1 日5G正式開台,揭示企業全新品牌核心精神「Open Possible 能所不能」,透過想像力、科技力、行動力、連結力,與感動力,讓用戶能所不能;另一方面,台灣大與生態系盟友打造多時的「超5G應用」,包括智慧球場、智慧倉儲、雲端遊戲等逐一登場,並與眾多大廠籌組AI國家隊,承接台灣AI雲的營運業務,同時深耕物聯網領域,集結超過百家國內外廠商共組「物聯網大生態圈」,領先業界發展出符合產業與消費者需求的從個人、家庭到城市智慧生活的物聯網應用。 加速超5G策略 轉型新世代網路科技公司 台灣大哥大於1997年2月25日設立,經歷2G、3G、4G數位化的蛻變,是台灣第一家率先宣告轉型成為新世代網路科技公司的電信業者,並以「T.I.M.E」Telecom(電信)、Internet(網路)、Media & Entertainment (媒體&娛樂)、E-Commerce (電子商務)等四大產業多角化經營,陸續推出M+ Messenger、MyVideo、MyMusic、myfone購物、MySports、Smarter Home智慧家庭、遊戲經營等新創服務;其中,影視音串流服務不論在客戶數或營收上,都較競業為佳,更是台灣唯一代理Riot Games遊戲的電信業者。台灣大哥大也以「超5G 策略」,整合台媒有線媒體集團、台灣電商第一品牌「momo購物」以及創業加速器「AppWorks之初創投」等集團企業(Group),善用台灣大的「大數據」天賦(Gift),以長期思維(Grit)發展超5G生態系,並持續以愛人類、愛地球(Green)的永續經營概念,朝大東南亞級企業(Greater South East Asia)邁進。 基本底薪: 高中職及專科畢業 27500起+業績獎金 大學以上畢業 28500起+業績獎金 因屬於業務性質工作,含有各種活動激勵獎金,若達到目標即有額外的獎金可以領 休假:輪班一週排休兩天(一個月平均休9~11天) 上班時間:排班以8小時為主。*需輪班* 12:00-21:00(依各門市營業時間為主) 具3C資訊商品銷售經驗或門市經驗者優先錄取 工作內容: ⓵通訊產品及配件銷售 ⓶手機操作與簡易故障排除 ⓷門市客戶服務 ⓸3C資訊商品銷售 ⓹處理門市行政或帳務相關庶務 ⓺門號申裝異動 福利項目: ■完善的教育訓練 ■年終獎金 ■門號補助/員購優惠 ■生日禮金 ■三節禮金 ■勞保健保 ■區域津貼 ■生育禮金 ■婚喪喜慶補助 ■年假

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