1.夜間巡房(每1-2小時巡一次) 2.照顧0-6歲嬰幼兒生活庶務。(備食、餵奶、蓋被、就診、衣物被單清洗.....等等) 3.行政工作(專業行政表格、會議餐與、專業教育訓練) 4.帶孩子上下課及學校聯繫。 5.環境、設備清潔、維護。 6.其他主管交辦事務。兒童保育學類,護理學類,生活應用科學學類輕型機車,普通小型車

1. 園生輔導與紀錄。 2. 支援孩子上下課與學校聯繫。。 3. 相關專業會議參與與紀錄。 4. 方案計畫撰寫。 5. 協助就醫。 6. 行政：專業及行政表格填寫、會議參與、參與專業訓練…等。 7. 環境打掃維持環境與設備的整潔與衛生。 8. 物資整理。 9. 其他主管交辦事務。兒童保育學類,護理學類,學前教育學類輕型機車,普通小型車

照顧0-6歲嬰幼兒生活庶務。 配合舉辦活動。 行政工作及環境清潔。 餐點準備及餵食孩子。 帶孩子上下課及學校聯繫。 其他主管交辦事務。護理助產學類,其他教育學類,兒童保育學類輕型機車,普通小型車

1.煮食、採購、管理食材、清理冰箱。 2.協助支援照顧0-6歲嬰幼兒及孩子生活庶務。 3.行政:專業及行政表格填寫、會議、教育訓練參與。 4.環境、設備維護打掃。 5.支援接送小孩上下課。 6.主管交辦事項。兒童保育學類,護理學類,生活應用科學學類輕型機車,普通小型車

空調安裝、保養、工程施作、冷凍設備保養、產品設備的檢查、修理與故障排除。 無經驗可，從頭開始，學成一技之長 固定休每個星期日。歡迎對本公司職缺有興趣加入我們的行列。 意者歡迎電洽：07-3857725找林小姐普通重機車普通重機車

1.學習醫療軟體系統與健保相關規定。 2.透過連線或通訊遠端協助醫療院所排除系統故障與健保相關業務。 【其它條件】 1.具備服務熱忱與耐心，不會對與客戶互動恐懼. 2.具備相關經驗者，優先錄用 . 【發展與福利】 1.可依興趣與能力輪調系統研發、業務、輔導師、硬體工程師。 2.公司台北、桃園、台中、高雄、花蓮有分公司，可依需要調整。 3.採360度評量，三節獎金依績效0.5-2.5萬，2萬國外旅遊補助、個人月績效獎金，部門月獎金與年終獎金。輕型機車

外場服務員、助廚 1-協助清潔、備料、整理歸位。 【具經驗者佳】 時間彈性輪排3時段: 【04:30AM-12:30PM】 【05:30AM-13:30PM】 【06:30AM-14:30PM】 福利制度 ◆ 獎金 1.年度紅包獎勵 2.年度考核調薪 3..生日禮券 ◆ 保險類 1.勞保及勞退6％提撥 2.員工本人健保及眷屬依保 3.員工本人團保 ◆ 休閒類 1.員工館內健身房免費使用 ◆ 制度類 1.員工上衣制服免費提供 2.年度紅利獎金考核 3.在職教育訓練 4.升遷考核制度 5.儲備幹部制度 ◆ 請假、休假制度 依照勞基法規定假別及休假制度 ◆ 其他 1.員工機車、汽車停車位 2.年度健康檢查 ◆ 補助類 1.婚喪補助 2.員工進修國內培訓課程 3.輪班津貼

1.顧客諮詢了解顧客需求 2.為顧客進行髮型及造型設計 3.剪髮、洗髮及吹整髮型 4.對。染髮及漂髮有經驗或是成熟的染髮師 5所有的技術及店販都論件計酬

＊工作地點依案場而定 工作範圍-高雄全區 1.負責工地現場監工、人員調派、工程分包安排及業務處理。 2.協助丈量尺寸，繪圖，核對圖面資料，並負責圖檔管理。 3.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 4.與所有人.承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序和建築問題等事務。 5.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 6.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 7.具證照佳，無證照可建築及都市規劃學門,土木工程及水利學類工地主任

1. 行銷廣告投放操作、美編設計、市場通路推廣。 (Google analytics數據分析、Google Ads廣告投放操作、FB廣告投放操作、 LINE OA、LINE LAP廣告投放 illustrator，photoshop) 2. 負責電商平台上架：圖文製作、文案撰寫，以及平台維護、更新，訂單處理。 3. 網路(電商平台&官網)活動規劃與執行，社群媒體經營管理(LINE、FB)。 • 負責網站前後台功能及整體動線的企劃、執行與維護。(SEO優化) • 規劃網路活動內容、服務及活動，並定期更新、維護及管理。 • 負責電子報、EDM及各種宣傳文案的設計、製作與發送。 • 進行網路行銷及服務的成效追蹤。 4. 品牌線上及線下活動企劃與執行，內容含括會員募集、門市活動、建立、分析現有顧客與潛在顧客資料，並發展客戶維繫方案。 5. 行銷企劃案的撰寫、規劃，籌備、執行公司對外的行銷活動與媒體活動（如：展 覽、促銷活動、異業合作等），並對其效益進行分析與建議。 6. 建立、推廣、經營與管理現有品牌、產品以及公司整體的形象，並負責相關文宣資料的 規劃與製作。 7. 規劃商品包裝的設計理念，並進行提案。 8. 負責媒體雜誌宣傳及新聞稿撰寫等相關事務。 9. 與業務單位、營運單位及其他相關單位間溝通協調。 10. 協助應收款收回管理及客戶資訊評估。 11. 其他主管交辦事項。輕型機車,普通小型車,普通重機車輕型機車,普通小型車

1.執行管委會之決議 2.指揮監督大樓公設工務維修與建設 3.訓練、考核、獎懲所屬員工

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.負責貸款產品的解說、推廣及業務開發。 3.負責貸款案件的申請作業聯繫、辦理及對保。 4.具相關業務經驗

1.接待客人，協助送餐.排球.收桌 2.外場之相關工作 預約面試方式: 早上11點後電洽市話(07)3807-130找王小姐

1.進行調至其他飲料，並熟悉、研發各類調酒。 2.負責清洗水果、餐具、吧台設備以及周遭工作環境。 3.將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議。 4.並負責結帳、收銀等工作。普通重機車

1.負責冷熱飲的備料及依顧客需求調製飲品與收銀結帳 2.外送服務及完成主管交辦事項 ※有服務熱忱，細心負責，積極向上的工作態度，願意接受培訓成為幹部者，歡迎您的加入

擅長金屬建材架構的人才在當今建築業中非常重要，這個職位由於環境人才稀缺，而有著良好的發展願景。我們願當門窗產業的技能搖籃，為你實現人生夢想的開端。在這裡有豐富的門窗知識供閱讀與研習，熟捻各式門窗工具以打磨技藝，學習成就自己完善他人的託付。 彩睿企業團隊也要求積極進取對於手上的門窗領域探求知識與原理，給予資深的技師協助完成消費者的託付，如果與我們有共同的目標，歡迎加入我們門窗工程團隊。 基本內容說明： ★ 氣密窗組立安裝，採光罩工程，細鋁隔間安裝，外凸窗設計製作..等 ★ 執行各項鋁門、鋁製品的現場施工(無經驗可教學) ★ 耐冷天、熱天、濕汗、耐髒、不怕高，具責任心培養獨當一面 ★ 具各類工程經驗為佳，無經驗者也歡迎!普通小型車,普通重機車

1.協助客務各方面工作。 2.確保客人的滿意度。 3.控制空房狀況、房間住房率和房間價格類型的準確性等。 4.經常到大廳、接待處和出納處檢查其整潔情況， 並在貴賓到來前對貴賓房進行抽查。 5.注意飯店住房率及預測的住房狀況和大型團體的入住情形。 6.基本設備維護與維修。 福利制度 ◆ 獎金 1.年度紅包獎勵 2.年度考核調薪 3..生日禮券 ◆ 保險類 1.勞保及勞退6％提撥 2.員工本人健保及眷屬依保 3.員工本人團保 ◆ 休閒類 1.員工館內健身房免費使用 ◆ 制度類 1.員工上衣制服免費提供 2.年度紅利獎金考核 3.在職教育訓練 4.升遷考核制度 5.儲備幹部制度 ◆ 請假、休假制度 依照勞基法規定假別及休假制度 ◆ 其他 1.員工機車、汽車停車位 2.年度健康檢查 ◆ 補助類 1.婚喪補助 2.員工進修國內培訓課程 3.輪班津貼資訊管理學類,一般商業學類,電子工程學類輕型機車,普通重機車

1.安全維護管理 2.負責門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作

醫院工務處理、水電維修.總務雜事 代司機丙級配電線路裝修技術士,丙級電器修護技術士,丙級配電電纜裝修技術士,丙級變電設備裝修技術士,丙級室內配線技術士

外場作業:環境整潔 櫃台作業:收銀作業/顧客服務 內場作業:食品安全/材料準備/高品質餐點製作 *可配合彈性排班 *歡迎喜愛與人接觸、具服務熱忱的你加入我們!

1.圖面計算、規範釐清、成本彙整、預估進度。 2.現場指揮並監督下包商執行進度與施工品質。 3.開會討論及解決如工法工序、工程問題等事務。 4.具施工管理經驗及專業證照(工地主任、勞安、品管)者優先錄用。 5.工程皆在高屏境內，工作地點隨工地更動。 ◆ 福利制度 1.勞保、健保、勞退及團體保險 2.三節獎金 3.年終獎金 4.工作獎金輕型機車,普通小型車輕型機車

1.進貨：進貨清點、核對。 2.盤點：貨品收納、分類存放管理。 3.出貨：按單揀貨、包裝、出貨，貨運聯絡寄送。 4.完成主管交辦事項。

🔳老賴茶棧高雄熱河店🔳 如果你/妳認為 可以忍受廚房的悶熱💦 如果你/妳擁有 可以搬茶桶的浩克力💪 如果你/妳計畫 可以擁有穩定的工作👣 以上條件皆具備的話，歡迎加入我們的行列！ 平凡中的不平凡技能 ☑️判斷掌控能力：每日內場烹煮所有的飲品 ☑️敏捷效率掌握：飲品製作 ☑️顧客應對培養：顧客的點單、結帳、收銀 ☑️整潔潔淨維護：清洗設備、維護環境清潔 ☑️全場掌握能力：維持店鋪內場與外場營業 ☑️臨場反應培養：協助顧客外送飲品的服務輕型機車,普通小型車

•清潔客人使用過的餐貝。 •餐貝擦乾或烘乾後排列整齊。 •負責工作區域的清潔。 •洗菜，備料。

1.客房清理打掃 2.清潔浴室，補充衛浴用品 3.房間保養 4.協助分配公共區域的清潔作業 5.男女不拘、無經驗可，有專人教導