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    • 【營業部】新莊區/儲備督導/保障薪資32000+區域獎金

      台北市中山區|月薪 32,000~60,000元
      月薪 32,000~60,000元|2年工作經驗以上|專科

      【工作內容】  

      <業績管理層面>  

      1.執行公司銷售目標與管理政策 ; 帶領銷售人員完成店務、達成業績。  

       

      〈團隊培訓層面〉  

      1. 銷售人員晉升/考核/任用、及服務品質控制。  

      2. 訓練與輔導銷售團隊, 提高成員穩定度與工作成就。  

       

      【職務說明】  

      歷練培育養成期間:3個月-6個月,視實況微調  

      早班-中班-晚班-之門市紮實基礎訓,儲備知識與技能。  

      我們擁有良好的團隊與視野,歡迎一樣對運動推廣充滿熱情的夥伴一同加入我們!  

       

       

       

      【福利制度】  

      ➪ 享勞健保/勞退金/ 團保 

      ◆ 獎金福利  

      ➪ 保障薪資32000-60000元  

      ➪ 區域業績獎金 

      ➪ 享三節獎金  

      ➪ 生日禮金/結婚禮金/生育津貼等  

      ➪ 享每季員工聚餐/春酒  

      ➪ 國內外員工旅遊 

      ◆ 休假制度  

      ➪ 彈性月排休8天 

      ➪ 年假特休比照法規  

      ➪ 每季主管教育訓練 

      ➪ 每季考核制度晉升調薪 

      我們擁有良好的團隊與視野,歡迎一樣對運動推廣充滿熱情的人才加入! 

       

      ☀ 面試方式:【採線上投遞履歷及電話預約,歡迎來電洽詢】  

      ☀ 洽詢專線:0285228086 姜小姐  

      ☀ 諮詢時段:每週一至週五;上午09:00至下午18:00


      要求條件
      • ● 擁有 輕型機車,普通重型機車,普通小型車 駕照
      • ● 自備 輕型機車,普通重型機車,普通小型車
      展開收合
      2019-08-20
      收藏職缺
      我要應徵
    • 【營業部】北投區/儲備督導/保障薪資32000+區域獎金

      台北市中山區|月薪 32,000~60,000元
      月薪 32,000~60,000元|2年工作經驗以上|專科

      【工作內容】  

      <業績管理層面>  

      1.執行公司銷售目標與管理政策 ; 帶領銷售人員完成店務、達成業績。  

       

      〈團隊培訓層面〉  

      1. 銷售人員晉升/考核/任用、及服務品質控制。  

      2. 訓練與輔導銷售團隊, 提高成員穩定度與工作成就。  

       

      【職務說明】  

      歷練培育養成期間:3個月-6個月,視實況微調  

      早班-中班-晚班-之門市紮實基礎訓,儲備知識與技能。  

      我們擁有良好的團隊與視野,歡迎一樣對運動推廣充滿熱情的夥伴一同加入我們!  

       

       

       

      【福利制度】  

      ➪ 享勞健保/勞退金/ 團保 

      ◆ 獎金福利  

      ➪ 保障薪資32000-60000元  

      ➪ 區域業績獎金 

      ➪ 享三節獎金  

      ➪ 生日禮金/結婚禮金/生育津貼等  

      ➪ 享每季員工聚餐/春酒  

      ➪ 國內外員工旅遊 

      ◆ 休假制度  

      ➪ 彈性月排休8天 

      ➪ 年假特休比照法規  

      ➪ 每季主管教育訓練 

      ➪ 每季考核制度晉升調薪 

      我們擁有良好的團隊與視野,歡迎一樣對運動推廣充滿熱情的人才加入! 

       

      ☀ 面試方式:【採線上投遞履歷及電話預約,歡迎來電洽詢】  

      ☀ 洽詢專線:0285228086 姜小姐  

      ☀ 諮詢時段:每週一至週五;上午09:00至下午18:00


      要求條件
      • ● 擁有 輕型機車,普通重型機車,普通小型車 駕照
      • ● 自備 輕型機車,普通重型機車,普通小型車
      展開收合
      2019-08-20
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