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    • 【肉多多火鍋 永和竹林店】內場儲備幹部 - 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴 - 月薪34K~38K

      新北市永和區|月薪 34,000~38,000元
      月薪 34,000~38,000元|1年工作經驗以上|學歷不拘

      1.協助新品牌研發及展店  

      2.控制品質達成公司目標  

      3.擔任連鎖餐飲/飯店主廚5-10年行政管理經驗  

      4.認真負責  

      5.具報表及成本控管經驗  

      6.落實集團soc 及規定  

      7.須配合輪調及公司考核制度  

      8.人員的選用及訓練  

      9.監督餐廳、飯店的工作人員  

      10.餐廳或飯店的其他事項管理  

      11.生鮮食品區域清潔、倉庫整理、商品管理  

      12.生鮮食品訂購、退貨、報廢處理  

      13.顧客服務  

      14.人員管理  

      15.行政管理

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      2019-03-20
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    • 【肉多多火鍋 永和竹林店】外場儲備幹部 - 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴 - 月薪34K~38K

      新北市永和區|月薪 34,000~38,000元
      月薪 34,000~38,000元|3年工作經驗以上|學歷不拘

      1.負責客人帶位、介紹餐點、點餐、桌邊服務、跑單、送餐及聯繫內外場之工作。  

      2.績效目標達成,超越顧客滿意度。  

      3.接受公司教育訓練與排班。  

      4.維持高營運標準,與員工維持正面的關係。  

      5.維護財務、設備及生財器具資源管理,執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。  

      6.有效值班與餐廳清潔維護管理。  

      7.具協助主管相關教育訊練能力。  

      8.願與所屬團隊共享工作成就,面對缺失勇於承擔不規避,並與團對虛心改善檢討。  

      9.熟悉餐廳整體運作及成本控制,喜歡與人及新事務接觸者。  

      10.具備電腦能力。(本公司各項營運管理機制皆使用網路POS系統,現場報表及相關文書皆使用電腦及文書處理系統。

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      2019-03-20
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    • 【肉多多火鍋 重慶南店】外場儲備幹部 - 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴 - 月薪34K~38K

      新北市永和區|月薪 34,000~38,000元
      月薪 34,000~38,000元|經驗不拘|學歷不拘

      1.協助主管推展餐廳業務  

      2.負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告  

      3.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善  

      4.督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念  

      5.負責服務員的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表  

      6.佈置及清理餐桌  

      7.為顧客帶位或安排座位  

      8.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議  

      9.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐  

      10.上菜並提供有關用餐的服務  

      11.遞送帳單,請顧客付款或簽字  

      12.送單點單收銀  

      月休八天

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      2019-03-19
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    • 門市銷售人員 <橡木桶大台北區聯合招募>

      新北市永和區|月薪 25,500~50,000元
      月薪 25,500~50,000元|經驗不拘|學歷不拘

      1. 世界葡萄酒、威士忌、其他酒品介紹、推廣與銷售  

      2. 門市商品管理、店務管理  

      3. 結帳收銀與帳務管理  

      4. 客戶聯繫  

      5. 訂單宅配服務支援  

      6. 其他主管交辦事項  

       

      ◎本公司秉持『管理第一、銷售第二、服務專業、客戶至上』的經營理念。  

      ◎採不倒扣保障底薪25,500元加高額獎金,以團隊業績制度促進門市合作為導向。  

      ◎資深同仁陪班制度,新人期間隨時有資深同仁陪同上班。  

      ◎完整教育訓練,培育酒類專業知識從無到有。  

      ◎員工不定期免費品酒會,品嚐世界珍稀美酒。  

      ◎飲酒過量,有害健康。未滿18歲,請勿飲酒。

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      2019-03-19
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    • 【肉多多火鍋 新北地區】實習店經理 - 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴 - 月薪60K~150K

      新北市永和區|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|10年工作經驗以上|學歷不拘

      新北市門店:  

      【 超越牛排】新莊輔大店 新北市新莊區建國一路44號  

      【肉多多火鍋】三重正義店 新北市三重區正義北路299號1樓  

      【肉多多火鍋】永和民權店 新北市永和區民權路108號1樓  

      【肉多多火鍋】新莊復興店 新北市新莊區復興路一段205號1樓  

      【肉多多火鍋】三重重新店 新北市三重區重新路一段88號1樓  

      【肉多多火鍋】板橋實踐店 新北市板橋區實踐路151號153號1樓  

      【肉多多火鍋】三峽介壽店 新北市三峽區介壽路一段52號  

      【肉多多火鍋】新店民權店 新北市新店區民權路103號  

      【肉多多火鍋】永和竹林店 新北市永和區竹林路216號  

      【肉多多火鍋】樹林店   新北市樹林區樹西里中山路一段146號  

      【肉多多火鍋】淡水中正店 新北市淡水區中正路53.55號2樓  

       

      1.負責客人帶位、介紹餐點、點餐、桌邊服務、跑單、送餐及聯繫內外場之工作。  

      2.績效目標達成,超越顧客滿意度。  

      3.接受公司教育訓練與排班。  

      4.維持高營運標準,與員工維持正面的關係。  

      5.維護財務、設備及生財器具資源管理,執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。  

      6.有效值班與餐廳清潔維護管理。  

      7.具協助主管相關教育訊練能力。  

      8.願與所屬團隊共享工作成就,面對缺失勇於承擔不規避,並與團對虛心改善檢討。  

      9.熟悉餐廳整體運作及成本控制,喜歡與人及新事務接觸者。  

      10.具備電腦能力。(本公司各項營運管理機制皆使用網路POS系統,現場報表及相關文書皆使用電腦及文書處理系統。  

      11.月休8天。

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      2019-03-19
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    • 【肉多多火鍋 永和民權店】實習店經理 - 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴 - 月薪60K~150K

      新北市永和區|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|10年工作經驗以上|學歷不拘

      1.負責客人帶位、介紹餐點、點餐、桌邊服務、跑單、送餐及聯繫內外場之工作。  

      2.績效目標達成,超越顧客滿意度。  

      3.接受公司教育訓練與排班。  

      4.維持高營運標準,與員工維持正面的關係。  

      5.維護財務、設備及生財器具資源管理,執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。  

      6.有效值班與餐廳清潔維護管理。  

      7.具協助主管相關教育訊練能力。  

      8.願與所屬團隊共享工作成就,面對缺失勇於承擔不規避,並與團對虛心改善檢討。  

      9.熟悉餐廳整體運作及成本控制,喜歡與人及新事務接觸者。  

      10.具備電腦能力。(本公司各項營運管理機制皆使用網路POS系統,現場報表及相關文書皆使用電腦及文書處理系統。  

      月休八天

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      2019-03-19
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    • 【肉多多火鍋 永和民權店】儲備廚務主任 - 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴 - 月薪40K~60K

      新北市永和區|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|5年工作經驗以上|學歷不拘

      1.協助新品牌研發及展店  

      2.控制品質達成公司目標  

      3.擔任連鎖餐飲/飯店主廚5-10年行政管理經驗  

      4.認真負責  

      5.具報表及成本控管經驗  

      6.落實集團soc 及規定  

      7.須配合輪調及公司考核制度  

      8.人員的選用及訓練  

      9.監督餐廳、飯店的工作人員  

      10.餐廳或飯店的其他事項管理  

      11.生鮮食品區域清潔、倉庫整理、商品管理  

      12.生鮮食品訂購、退貨、報廢處理  

      13.顧客服務

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      2019-03-19
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    • 【肉多多火鍋 永和民權店】儲備店長 - 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴 - 月薪36K~45K

      新北市永和區|月薪 36,000~45,000元
      月薪 36,000~45,000元|5年工作經驗以上|學歷不拘

      1.負責客人帶位、介紹餐點、點餐、桌邊服務、跑單、送餐及聯繫內外場之工作。  

      2.績效目標達成,超越顧客滿意度。  

      3.接受公司教育訓練與排班。  

      4.維持高營運標準,與員工維持正面的關係。  

      5.維護財務、設備及生財器具資源管理,執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。  

      6.有效值班與餐廳清潔維護管理。  

      7.具協助主管相關教育訊練能力。  

      8.願與所屬團隊共享工作成就,面對缺失勇於承擔不規避,並與團對虛心改善檢討。  

      9.熟悉餐廳整體運作及成本控制,喜歡與人及新事務接觸者。  

      10.具備電腦能力。(本公司各項營運管理機制皆使用網路POS系統,現場報表及相關文書皆使用電腦及文書處理系統。  

      11.客訴處理。  

      12.配合輪調及集團教育訓練。  

      13.抗壓性高,認真負責。

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      2019-03-19
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      我要應徵
    • 【保障9個月45萬】不動產儲備經理人_歡迎應屆畢業生(無經驗可)_A1

      新北市永和區|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|經驗不拘|高中職

      ***永慶房屋業界首創『彈性工作8小時』,永慶真的不一樣! 

      ***『運用科技』、『縮短工時』、『彈性排班』、『生活均衡』*** 

       

      成為永慶人,讓生活開始不一樣。 

      【保障五萬9個月】高規格業界最優。 

      【彈性工作8小時】彈性排班制工作與生活均衡。 

      【價值300萬訓練】360小時培養房地產專業知識。 

      【師徒達人】專職學長姐帶領學習,團隊運作學習成長更快速。 

      【科技系統】結合雲端科技平台及行動工作精準聰明工作。 

      【月月晉升】升遷無年資限制,晉升、加薪速度自己掌握。 

      【店長培訓】欲走管理職、平均3年晉升店長、最快1年3個月。 

      【優渥獎金】業績獎金+超額激勵獎金最高30%。 

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      選擇比努力更重要 

      【新鮮人】我們有「師徒達人」制度、專職學長姐帶領學習,團隊聯賣成交更快速。 

      【轉職者】我們薪資無縫接軌,完整教育訓練,搭配行動工具輔助快速上手。 

      【有家庭】我們彈性工作8小時,排班有彈性,事業成就與家庭生活均衡。 

      加入永慶房屋成就更美好的自己,讓你勇敢築夢 

       

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      1.【永慶幸福同學會】粉絲團 

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      我們的工作內容是: 

      1. 新人期接受完整教育訓練培訓考取專業證照,並熟悉所在商圈。 

      2. 提供客戶專業的房地諮詢,透過電腦雲端平台協助客戶配對合適房屋。 

      3. 透過線上或實體看房,協助客戶找到合適的房屋,促進房屋買賣。 

      4. 為客戶提供良好、貼心專業的服務,老客戶再惠顧及介紹源源不絕。

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      2019-03-19
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    • 補習班管理幹部

      新北市永和區|月薪 30,000~65,000元
      月薪 30,000~65,000元|1年工作經驗以上|大學

      負責補習班之經營管理

      展開收合
      2019-03-19
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    • 【門市培訓儲備幹部】新北市各分店~完整培訓制度、透明升遷管道,歡迎您的加入!!

      新北市永和區|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|經驗不拘|高中職|500大服務業

      【寶雅股票公開發行,股票代碼:5904,提供員工分紅配股制度,歡迎無工作經驗者加入】  

      一、職務說明:  

      1.培訓晉升職位:店副理  

      2.培訓時程:依個人學習狀況而定(約8個月)  

      3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確培育養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。  

      4.本公司近年持續於全國快速展店,若可配合外派至其他縣市者,公司提供優渥外派津貼(交通津貼)及免費宿舍,若無宿舍地區,將給予租屋補貼。  

      二、工作內容:  

      1.負責賣場門市商品管理  

      2.負責賣場與客戶關係之建立與維繫  

      3.執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      4.執行叫賣活動與分店促銷宣傳  

      5.進銷存管理:精準訂貨、提升銷售業績、庫存控管  

      6.跨分店、部門溝通與協助  

      三、職務需具備特質:  

      1.對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者  

      2.積極、動作敏捷者  

      3.具團隊精神,希望在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      4.抗壓力強,具主動積極與學習能力  

       

      【輪班排班制】早班09:00~18:00;晚班14:00~23:00,月休8~10天不等。

      展開收合
      2019-03-18
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      我要應徵
    • 門市培訓儲備幹部(永和中山店)~完整培訓制度、透明升遷管道!!-3

      新北市永和區|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|經驗不拘|高中職|500大服務業

      【寶雅股票公開發行,股票代碼:5904,提供員工分紅配股制度,歡迎無工作經驗者加入】  

      一、職務說明:  

      1.培訓晉升職位:店副理  

      2.培訓時程:依個人學習狀況而定(約8個月)  

      3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確培育養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。  

      4.本公司近年持續於全國快速展店,若分派至外縣市,公司一律提供免費宿舍(包水電)及優渥外派津貼。  

      二、工作內容:  

      1.負責賣場門市商品管理  

      2.負責賣場與客戶關係之建立與維繫  

      3.執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      4.執行叫賣活動與分店促銷宣傳  

      5.進銷存管理:精準訂貨、提升銷售業績、庫存控管  

      6.跨分店、部門溝通與協助  

      三、職務需具備特質:  

      1.對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者  

      2.動作敏捷者  

      3.具團隊精神,希望在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      4.抗壓力強,具主動積極與學習能力  

       

      【輪班排班制】早班09:00~18:00;晚班14:00~23:00,月休8~10天不等。

      展開收合
      2019-03-18
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      我要應徵
    • 新北市儲備店長(新莊 板橋 永和 三重 五股)-1

      新北市永和區|月薪 30,000~40,000元
      月薪 30,000~40,000元|3年工作經驗以上|高中職|500大服務業

      【全國唯一零售百貨業提供分紅配股!】  

      本公司提供完整儲備店長訓練計畫,6個月後通過評鑑者可晉升店長一職,需配合公司輪調的展店計畫,若分配至外縣市者,公司提供免費宿舍及外派津貼。歡迎有志投入零售業者一起加入寶雅行列!  

       

      一、儲備店長工作內容  

      (1)門市基本作業(商品上架,陳列,支援其他分店盤點、改裝、開幕…)  

      (2)負責監督店面貨品排列之整齊以及整體門面之清潔明亮。  

      (3)人員管理-排班、工作分配、招募並指導新人、培養幹部、考核績效  

      (4)負責賣場與客戶關係的建立與維繫  

      (5)業績促進-市調及定價策略、叫賣活動等促銷宣傳活動設計執行  

      (6)毛利達成-進銷存管理、不缺貨、控制庫存  

      (7)負責賣場門市營運管理,進銷貨數字報表分析、業績分析  

      (8)跨部門的溝通協調與廠商進行商品與策略的溝通  

      (9)店營運業績的掌握與營運策略的規劃  

      (10)負責與總公司溝通聯繫並執行公司政策。  

       

      二、儲備店長具備特質:  

      (1)曾擔任連鎖賣場主管5年以上並管理過20人以上經驗者  

      (2)笑容可掬、積極、動作敏捷者  

      (3)具服務熱忱、喜歡從事與人相關工作者,希望從滿足顧客需求中獲得成就  

      (4)具團隊精神,想在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      (5)抗壓力強、具主動積極與學習能力、問題分析解決能力  

      (6)具責任感及執行力,能有效執行總部之相關業務規範  

       

      三、儲備店長養成計畫  

      (1) 公司具備完善的學習環境與平台,提供完整、標準化的培訓機制,儲備店長到職後直接於訓練店進行初階與進階培訓。  

      (2) 儲店初階培訓:從基層做起,熟悉寶雅門市、收銀、後勤等作業流程,期間內需完成OJT、課長、店副理的考核  

      (3) 儲店進階培訓:以教練專家的方式進行,並透過門市實務作業學習店務管理  

      (4) 預期成效目標  

      1. 透過課程的學習與實作以提升店務報表解讀與問題解決能力  

      2. 了解例行性工作與表單,釐清現有問題,提升後續因應對策與改善能力  

      3. 透過門市實際操作,標竿學習正確管理模式  

      (5) 通過評鑑後安排於分店正式接任店長職務並調薪  

       

      PS:面試地點不定,敬請配合,如造成交通不便,也請見諒.


      要求條件
      • ● 擁有 普通重型機車,普通小型車 駕照
      展開收合
      2019-03-18
      收藏職缺
      我要應徵
    • 門市培訓儲備幹部(永和中山店)~完整培訓制度、透明升遷管道!!-2

      新北市永和區|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|經驗不拘|高中職|500大服務業

      【寶雅股票公開發行,股票代碼:5904,提供員工分紅配股制度,歡迎無工作經驗者加入】  

      一、職務說明:  

      1.培訓晉升職位:店副理  

      2.培訓時程:依個人學習狀況而定(約8個月)  

      3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確培育養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。  

      4.本公司近年持續於全國快速展店,若分派至外縣市,公司一律提供免費宿舍(包水電)及優渥外派津貼。  

      二、工作內容:  

      1.負責賣場門市商品管理  

      2.負責賣場與客戶關係之建立與維繫  

      3.執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      4.執行叫賣活動與分店促銷宣傳  

      5.進銷存管理:精準訂貨、提升銷售業績、庫存控管  

      6.跨分店、部門溝通與協助  

      三、職務需具備特質:  

      1.對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者  

      2.動作敏捷者  

      3.具團隊精神,希望在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      4.抗壓力強,具主動積極與學習能力  

       

      【輪班排班制】早班09:00~18:00;晚班14:00~23:00,月休8~10天不等。

      展開收合
      2019-03-18
      收藏職缺
      我要應徵
    • 【強力募集】新北市儲備幹部(完整培訓制度、透明升遷管道)-7

      新北市永和區|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|經驗不拘|高中職|500大服務業

      【寶雅股票公開發行,股票代碼:5904,提供員工分紅配股制度,歡迎無工作經驗者加入】  

      一、職務說明:  

      1.培訓晉升職位:店副理  

      2.培訓時程:依個人學習狀況而定(約8個月)  

      3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確培育養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。  

      4.本公司近年持續於全國快速展店,若分派至外縣市,公司一律提供免費宿舍(包水電)及優渥外派津貼。  

      二、工作內容:  

      1.負責賣場門市商品管理  

      2.負責賣場與客戶關係之建立與維繫  

      3.執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      4.執行叫賣活動與分店促銷宣傳  

      5.進銷存管理:精準訂貨、提升銷售業績、庫存控管  

      6.跨分店、部門溝通與協助  

      三、職務需具備特質:  

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      2.動作敏捷者  

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      【輪班排班制】早班09:00~18:00;晚班14:00~23:00,月休8~10天不等。

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    • 門市培訓儲備幹部(永和中山店)~完整培訓制度、透明升遷管道!!-1

      新北市永和區|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|經驗不拘|高中職|500大服務業

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      1.培訓晉升職位:店副理  

      2.培訓時程:依個人學習狀況而定(約8個月)  

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      4.本公司近年持續於全國快速展店,若分派至外縣市,公司一律提供免費宿舍(包水電)及優渥外派津貼。  

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      1.負責賣場門市商品管理  

      2.負責賣場與客戶關係之建立與維繫  

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      【輪班排班制】早班09:00~18:00;晚班14:00~23:00,月休8~10天不等。

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    • 拓展北區新開店-培訓儲備幹部(新北市)~完整培訓制度、透明升遷管道,歡迎您的加入!!-7

      新北市永和區|月薪 24,000~33,000元
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      3.具團隊精神,希望在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      4.抗壓力強,具主動積極與學習能力  

       

      【輪班排班制】早班09:00~18:00;晚班14:00~23:00,月休8~10天不等。

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      新北市永和區|月薪 24,000~33,000元
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      4.抗壓力強,具主動積極與學習能力  

       

      【輪班排班制】早班09:00~18:00;晚班14:00~23:00,月休8~10天不等。

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      我要應徵
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      新北市永和區|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|經驗不拘|高中職|500大服務業

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      6.跨分店、部門溝通與協助  

      三、職務需具備特質:  

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