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    • 【門市培訓儲備幹部】新北市各分店~完整培訓制度、透明升遷管道,歡迎您的加入!!-1

      新北市三重區|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|經驗不拘|高中職|500大服務業

      【寶雅股票公開發行,股票代碼:5904,提供員工分紅配股制度,歡迎無工作經驗者加入】  

      一、職務說明:  

      1.培訓晉升職位:店副理  

      2.培訓時程:依個人學習狀況而定(約8個月)  

      3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確培育養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。  

      4.本公司近年持續於全國快速展店,若可配合外派至其他縣市者,公司提供優渥外派津貼(交通津貼)及免費宿舍,若無宿舍地區,將給予租屋補貼。  

      二、工作內容:  

      1.負責賣場門市商品管理  

      2.負責賣場與客戶關係之建立與維繫  

      3.執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      4.執行叫賣活動與分店促銷宣傳  

      5.進銷存管理:精準訂貨、提升銷售業績、庫存控管  

      6.跨分店、部門溝通與協助  

      三、職務需具備特質:  

      1.對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者  

      2.積極、動作敏捷者  

      3.具團隊精神,希望在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      4.抗壓力強,具主動積極與學習能力  

       

      【輪班排班制】早班09:00~18:00;晚班14:00~23:00,月休8~10天不等。

      展開收合
      2019-03-25
      收藏職缺
      我要應徵
    • 業務助理/儲備業務

      新北市三重區|月薪 25,000~35,000元
      月薪 25,000~35,000元|經驗不拘|專科

      1. 推廣SI系統整合、IOT雲端服務、零售4.0及工業4.0等營業項目。  

      2. 主要客戶:國內各大連鎖企業及流通客戶。  

      3. 協助業務人員處理銷售業務相關之一般文書資料處理工作。  

      4. 建立客戶資料、製作企畫書、協助業務簡報及進度跟進。  

      5. 建立各項合約、訂單、會議相關文件記錄及保存管理。  

      6. 協助業務報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。  

      7. 個性開朗、細心、肯學習及具協調溝通能力者。  

      8. 完成主管交付任務。


      要求條件
      • 商業及管理學門,工程學門,語文及人文學門 相關科系
      展開收合
      2019-03-25
      收藏職缺
      我要應徵
    • 【門市培訓儲備幹部】新北市各分店~完整培訓制度、透明升遷管道,歡迎您的加入!!

      新北市三重區|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|經驗不拘|高中職|500大服務業

      【寶雅股票公開發行,股票代碼:5904,提供員工分紅配股制度,歡迎無工作經驗者加入】  

      一、職務說明:  

      1.培訓晉升職位:店副理  

      2.培訓時程:依個人學習狀況而定(約8個月)  

      3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確培育養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。  

      4.本公司近年持續於全國快速展店,若可配合外派至其他縣市者,公司提供優渥外派津貼(交通津貼)及免費宿舍,若無宿舍地區,將給予租屋補貼。  

      二、工作內容:  

      1.負責賣場門市商品管理  

      2.負責賣場與客戶關係之建立與維繫  

      3.執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      4.執行叫賣活動與分店促銷宣傳  

      5.進銷存管理:精準訂貨、提升銷售業績、庫存控管  

      6.跨分店、部門溝通與協助  

      三、職務需具備特質:  

      1.對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者  

      2.積極、動作敏捷者  

      3.具團隊精神,希望在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      4.抗壓力強,具主動積極與學習能力  

       

      【輪班排班制】早班09:00~18:00;晚班14:00~23:00,月休8~10天不等。

      展開收合
      2019-03-25
      收藏職缺
      我要應徵
    • 江月行館-工務儲備主管

      新北市三重區|月薪 30,000~42,000元
      月薪 30,000~42,000元|3年工作經驗以上|專科

      1、初期為籌備期間,協助開業前準備。  

      2、公司管理幹部儲備人員,有經驗佳,需熟稔與學習各部門事務。  

      3、開業後需輪替值班,且需負擔管理責任。  

      4、熟悉水電等各項基礎維修  

      5、學習房務作業,並落實督核與檢查工作。  

      6、學習並熟悉本館管理部門作業,不定期升遷考核,職涯發展佳  

      7、有旅館工務經驗者佳

      展開收合
      2019-03-25
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      我要應徵
    • 江月行館-儲備主管

      新北市三重區|月薪 34,000~42,000元
      月薪 34,000~42,000元|3年工作經驗以上|專科

      1、初期為籌備期間,協助開業前準備。  

      2、公司管理幹部儲備人員,有經驗佳,需熟稔與學習各部門事務。  

      3、開業後需輪替值班,且需負擔管理責任。  

      4、學習櫃檯各項工作事務,包含接待禮儀,需熟悉電腦基本操作.  

      5、學習房務作業,並落實督核與檢查工作。  

      6、學習並熟悉本館管理部門作業,不定期升遷考核,職涯發展佳  

      7、有工務經驗者佳

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      2019-03-25
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      我要應徵
    • 門市培訓儲備幹部(三重仁愛店)~完整培訓制度、透明升遷管道!!-3

      新北市三重區|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|經驗不拘|高中職|500大服務業

      【寶雅股票公開發行,股票代碼:5904,提供員工分紅配股制度,歡迎無工作經驗者加入】  

      一、職務說明:  

      1.培訓晉升職位:店副理  

      2.培訓時程:依個人學習狀況而定(約8個月)  

      3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確培育養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。  

      4.本公司近年持續於全國快速展店,若分派至外縣市,公司一律提供免費宿舍(包水電)及優渥外派津貼。  

      二、工作內容:  

      1.負責賣場門市商品管理  

      2.負責賣場與客戶關係之建立與維繫  

      3.執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      4.執行叫賣活動與分店促銷宣傳  

      5.進銷存管理:精準訂貨、提升銷售業績、庫存控管  

      6.跨分店、部門溝通與協助  

      三、職務需具備特質:  

      1.對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者  

      2.動作敏捷者  

      3.具團隊精神,希望在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      4.抗壓力強,具主動積極與學習能力  

       

      【輪班排班制】早班09:00~18:00;晚班14:00~23:00,月休8~10天不等。

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      2019-03-25
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    • (三重正義店)儲備店長~薪資32K~50K

      新北市三重區|月薪 32,000~50,000元
      月薪 32,000~50,000元|經驗不拘|學歷不拘

      因擴大營業,急需培訓人才~~ 

      歡迎有服務熱誠、有責任感、耐心與熱情, 

      喜歡餐飲服務業,願接受基礎訓練者 

       

      薪資$32000起,含勞健保 

      另享有日獎金、月獎金、業績獎金

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      2019-03-25
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      我要應徵
    • 門市培訓儲備幹部(三重仁愛店)~完整培訓制度、透明升遷管道!!-4

      新北市三重區|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|經驗不拘|高中職|500大服務業

      【寶雅股票公開發行,股票代碼:5904,提供員工分紅配股制度,歡迎無工作經驗者加入】  

      一、職務說明:  

      1.培訓晉升職位:店副理  

      2.培訓時程:依個人學習狀況而定(約8個月)  

      3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確培育養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。  

      4.本公司近年持續於全國快速展店,若分派至外縣市,公司一律提供免費宿舍(包水電)及優渥外派津貼。  

      二、工作內容:  

      1.負責賣場門市商品管理  

      2.負責賣場與客戶關係之建立與維繫  

      3.執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      4.執行叫賣活動與分店促銷宣傳  

      5.進銷存管理:精準訂貨、提升銷售業績、庫存控管  

      6.跨分店、部門溝通與協助  

      三、職務需具備特質:  

      1.對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者  

      2.動作敏捷者  

      3.具團隊精神,希望在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      4.抗壓力強,具主動積極與學習能力  

       

      【輪班排班制】早班09:00~18:00;晚班14:00~23:00,月休8~10天不等。

      展開收合
      2019-03-25
      收藏職缺
      我要應徵
    • 【強力募集】新北市儲備幹部(完整培訓制度、透明升遷管道)-4

      新北市三重區|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|經驗不拘|高中職|500大服務業

      【寶雅股票公開發行,股票代碼:5904,提供員工分紅配股制度,歡迎無工作經驗者加入】  

      一、職務說明:  

      1.培訓晉升職位:店副理  

      2.培訓時程:依個人學習狀況而定(約8個月)  

      3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確培育養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。  

      4.本公司近年持續於全國快速展店,若分派至外縣市,公司一律提供免費宿舍(包水電)及優渥外派津貼。  

      二、工作內容:  

      1.負責賣場門市商品管理  

      2.負責賣場與客戶關係之建立與維繫  

      3.執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      4.執行叫賣活動與分店促銷宣傳  

      5.進銷存管理:精準訂貨、提升銷售業績、庫存控管  

      6.跨分店、部門溝通與協助  

      三、職務需具備特質:  

      1.對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者  

      2.動作敏捷者  

      3.具團隊精神,希望在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      4.抗壓力強,具主動積極與學習能力  

       

      【輪班排班制】早班09:00~18:00;晚班14:00~23:00,月休8~10天不等。

      展開收合
      2019-03-25
      收藏職缺
      我要應徵
    • 門市培訓儲備幹部(三重仁愛店)~完整培訓制度、透明升遷管道!!-2

      新北市三重區|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|經驗不拘|高中職|500大服務業

      【寶雅股票公開發行,股票代碼:5904,提供員工分紅配股制度,歡迎無工作經驗者加入】  

      一、職務說明:  

      1.培訓晉升職位:店副理  

      2.培訓時程:依個人學習狀況而定(約8個月)  

      3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確培育養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。  

      4.本公司近年持續於全國快速展店,若分派至外縣市,公司一律提供免費宿舍(包水電)及優渥外派津貼。  

      二、工作內容:  

      1.負責賣場門市商品管理  

      2.負責賣場與客戶關係之建立與維繫  

      3.執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      4.執行叫賣活動與分店促銷宣傳  

      5.進銷存管理:精準訂貨、提升銷售業績、庫存控管  

      6.跨分店、部門溝通與協助  

      三、職務需具備特質:  

      1.對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者  

      2.動作敏捷者  

      3.具團隊精神,希望在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      4.抗壓力強,具主動積極與學習能力  

       

      【輪班排班制】早班09:00~18:00;晚班14:00~23:00,月休8~10天不等。

      展開收合
      2019-03-25
      收藏職缺
      我要應徵
    • 發展新北市在地人才,門市培訓儲備幹部(三重 五股 )-完整培訓計畫,透明晉升管道,歡迎您的加入-3

      新北市三重區|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|1年工作經驗以上|高中職|500大服務業

      【全國唯一零售百貨業提供分紅配股!】  

      本公司提供完整儲備幹部訓練計畫,6個月後通過評鑑者可晉升課長一職,需配合公司輪調的展店計畫,若分配至外縣市者,公司提供免費宿舍及外派津貼。歡迎有志投入零售業者一起加入寶雅行列!  

       

      一、儲備幹部工作內容  

      (1)門市基本作業(商品上架,陳列,支援其他分店盤點、改裝、開幕…)  

      (2)負責賣場門市營運管理  

      (3)負責賣場與客戶關係的建立與維繫  

      (4)執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      (5)執行叫賣活動和分店促銷宣傳  

      (6)毛利達成-進銷存管理、不缺貨、控制庫存  

      (7)跨部門的溝通協調  

      (8)與廠商進行商品與策略的溝通  

      (9)門市業績營運提升策略規劃能力  

       

      二、儲備幹部具備特質:  

      (1)對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者 (無工作經驗者也歡迎加入)  

      (2)動作敏捷者  

      (3)具服務熱忱、喜歡從事與人相關工作者,希望從滿足顧客需求中獲得成就  

      (4)具團隊精神,想在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      (5)抗壓力強、具主動積極與學習能力、問題分析解決能力  

      (6)具責任感及執行力,能有效執行總部之相關業務規範  

       

      三、儲備幹部養成計畫  

      (1)儲備幹部先於指定分店訓練。從基層做起,熟悉作業後參與一個月新人考核、三個月OJT考核通過者,可參與課長認證,經三個月實際樓面操作後晉升店課長並調薪  

      (2)晉升管道暢通,將以最快速培育成為店長為目標進行培訓;店課長未來可往店副理、店經理晉升  

      (3)本公司近期將於全國快速展店,管理幹部需能配合公司輪調外派至其他分店  

       

      PS:面試地點不定,敬請配合,如造成交通不便,也請見諒.


      要求條件
      • ● 擁有 輕型機車,普通重型機車 駕照
      展開收合
      2019-03-25
      收藏職缺
      我要應徵
    • 門市培訓儲備幹部(三重仁愛店)~完整培訓制度、透明升遷管道!!-1

      新北市三重區|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|經驗不拘|高中職|500大服務業

      【寶雅股票公開發行,股票代碼:5904,提供員工分紅配股制度,歡迎無工作經驗者加入】  

      一、職務說明:  

      1.培訓晉升職位:店副理  

      2.培訓時程:依個人學習狀況而定(約8個月)  

      3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確培育養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。  

      4.本公司近年持續於全國快速展店,若分派至外縣市,公司一律提供免費宿舍(包水電)及優渥外派津貼。  

      二、工作內容:  

      1.負責賣場門市商品管理  

      2.負責賣場與客戶關係之建立與維繫  

      3.執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      4.執行叫賣活動與分店促銷宣傳  

      5.進銷存管理:精準訂貨、提升銷售業績、庫存控管  

      6.跨分店、部門溝通與協助  

      三、職務需具備特質:  

      1.對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者  

      2.動作敏捷者  

      3.具團隊精神,希望在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      4.抗壓力強,具主動積極與學習能力  

       

      【輪班排班制】早班09:00~18:00;晚班14:00~23:00,月休8~10天不等。

      展開收合
      2019-03-25
      收藏職缺
      我要應徵
    • 發展新北市在地人才,門市培訓儲備幹部(三重 五股 )-完整培訓計畫,透明晉升管道,歡迎您的加入-2

      新北市三重區|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|1年工作經驗以上|高中職|500大服務業

      【全國唯一零售百貨業提供分紅配股!】  

      本公司提供完整儲備幹部訓練計畫,6個月後通過評鑑者可晉升課長一職,需配合公司輪調的展店計畫,若分配至外縣市者,公司提供免費宿舍及外派津貼。歡迎有志投入零售業者一起加入寶雅行列!  

       

      一、儲備幹部工作內容  

      (1)門市基本作業(商品上架,陳列,支援其他分店盤點、改裝、開幕…)  

      (2)負責賣場門市營運管理  

      (3)負責賣場與客戶關係的建立與維繫  

      (4)執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      (5)執行叫賣活動和分店促銷宣傳  

      (6)毛利達成-進銷存管理、不缺貨、控制庫存  

      (7)跨部門的溝通協調  

      (8)與廠商進行商品與策略的溝通  

      (9)門市業績營運提升策略規劃能力  

       

      二、儲備幹部具備特質:  

      (1)對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者 (無工作經驗者也歡迎加入)  

      (2)動作敏捷者  

      (3)具服務熱忱、喜歡從事與人相關工作者,希望從滿足顧客需求中獲得成就  

      (4)具團隊精神,想在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      (5)抗壓力強、具主動積極與學習能力、問題分析解決能力  

      (6)具責任感及執行力,能有效執行總部之相關業務規範  

       

      三、儲備幹部養成計畫  

      (1)儲備幹部先於指定分店訓練。從基層做起,熟悉作業後參與一個月新人考核、三個月OJT考核通過者,可參與課長認證,經三個月實際樓面操作後晉升店課長並調薪  

      (2)晉升管道暢通,將以最快速培育成為店長為目標進行培訓;店課長未來可往店副理、店經理晉升  

      (3)本公司近期將於全國快速展店,管理幹部需能配合公司輪調外派至其他分店  

       

      PS:面試地點不定,敬請配合,如造成交通不便,也請見諒.


      要求條件
      • ● 擁有 輕型機車,普通重型機車 駕照
      展開收合
      2019-03-25
      收藏職缺
      我要應徵
    • 發展新北市在地人才,門市培訓儲備幹部(三重 五股 )-完整培訓計畫,透明晉升管道,歡迎您的加入-1

      新北市三重區|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|1年工作經驗以上|高中職|500大服務業

      【全國唯一零售百貨業提供分紅配股!】  

      本公司提供完整儲備幹部訓練計畫,6個月後通過評鑑者可晉升課長一職,需配合公司輪調的展店計畫,若分配至外縣市者,公司提供免費宿舍及外派津貼。歡迎有志投入零售業者一起加入寶雅行列!  

       

      一、儲備幹部工作內容  

      (1)門市基本作業(商品上架,陳列,支援其他分店盤點、改裝、開幕…)  

      (2)負責賣場門市營運管理  

      (3)負責賣場與客戶關係的建立與維繫  

      (4)執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      (5)執行叫賣活動和分店促銷宣傳  

      (6)毛利達成-進銷存管理、不缺貨、控制庫存  

      (7)跨部門的溝通協調  

      (8)與廠商進行商品與策略的溝通  

      (9)門市業績營運提升策略規劃能力  

       

      二、儲備幹部具備特質:  

      (1)對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者 (無工作經驗者也歡迎加入)  

      (2)動作敏捷者  

      (3)具服務熱忱、喜歡從事與人相關工作者,希望從滿足顧客需求中獲得成就  

      (4)具團隊精神,想在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      (5)抗壓力強、具主動積極與學習能力、問題分析解決能力  

      (6)具責任感及執行力,能有效執行總部之相關業務規範  

       

      三、儲備幹部養成計畫  

      (1)儲備幹部先於指定分店訓練。從基層做起,熟悉作業後參與一個月新人考核、三個月OJT考核通過者,可參與課長認證,經三個月實際樓面操作後晉升店課長並調薪  

      (2)晉升管道暢通,將以最快速培育成為店長為目標進行培訓;店課長未來可往店副理、店經理晉升  

      (3)本公司近期將於全國快速展店,管理幹部需能配合公司輪調外派至其他分店  

       

      PS:面試地點不定,敬請配合,如造成交通不便,也請見諒.


      要求條件
      • ● 擁有 輕型機車,普通重型機車 駕照
      展開收合
      2019-03-25
      收藏職缺
      我要應徵
    • 儲備幹部【薪資27000-50000】

      新北市三重區|月薪 27,000~50,000元
      月薪 27,000~50,000元|經驗不拘|高中職

      1. 從基層學起,提供完整的教育訓練。 

      2. 學習市場機制與人事管理。 

      3. 具企圖心,對經營管理有興趣者。 

      4. 底薪+獎金月薪約27000元~50000元。 

      5. 無管理經驗可。


      要求條件
      • ● 擁有 輕型機車,普通重型機車 駕照
      • ● 自備 輕型機車,普通重型機車
      展開收合
      2019-03-25
      收藏職缺
      我要應徵
    • 達美樂三重自強門市儲備幹部

      新北市三重區|月薪 25,000~29,000元
      月薪 25,000~29,000元|經驗不拘|學歷不拘

      1.學習達美樂門市管理,合乎公司規定的品質、服務與形象(PSI)並達到營運的目標。 

      2.學習各項營運基本技能、專業知識與值班技巧。 

      3.學習營運方面的各項實務,如盤點、訂貨、召募、面談、訓練、品質監控及文書報表。 

      4.中長期門市職級晉升規劃如下:實習襄理->襄理->副理。 

      歡迎有興趣的夥伴一起加入達美樂的行列! 

      休假制度 : 排班制/每週排休兩天 

      上班時段 : 輪班制/早晚班排班


      要求條件
      • ● 擁有 輕型機車,普通重型機車 駕照
      展開收合
      2019-03-25
      收藏職缺
      我要應徵
    • 綜管幹部

      新北市三重區|月薪 36,000~45,000元
      月薪 36,000~45,000元|1年工作經驗以上|高中職

      1.協助上級主管完成其交辦事項 

      2.傳達上級命令以及希望達成的目標給基層員工 

      3.監督基層員工工作情形 

      4.教導基層員工給予基層員工需要協助 

      5.駐點群區綜合管理維護業務 

      6.參加業主會議及協調溝通相關人事物


      要求條件
      • ● 擁有 輕型機車,普通重型機車 駕照
      • ● 自備 輕型機車,普通重型機車
      展開收合
      2019-03-25
      收藏職缺
      我要應徵
    • 儲備幹部(三重店)

      新北市三重區|月薪面議(經常性薪資四萬(含)以上)
      月薪面議(經常性薪資四萬(含)以上)|經驗不拘|學歷不拘

      儲備幹部的應徵條件: 

      1.對餐飲業有興趣有服務熱忱 

      工作內容: 

      餐飲服務 與 內外場職能學習和訓練(須配合全省因任務需求而調店(供住宿)) 

       

      福利制度: 

      1.勞健保 , 勞退提撥. 

      2.績效獎金 

      3.員工旅遊 

      4.員工制服 

       

      千葉連鎖餐飲集團擁有優質的企業文化與暢通的升遷制度,歡迎有心從事餐飲業服務的夥伴加入創業行列,千葉將與您一起實現偉大的創業願景,共創美麗優質的人生。 

      **錄取後需檢附餐飲業(供膳項目)體檢證明**


      要求條件
      • ● 擁有 輕型機車,普通小型車 駕照
      展開收合
      2019-03-25
      收藏職缺
      我要應徵
    • 業務儲備幹部

      新北市三重區|月薪 23,100~45,000元
      月薪 23,100~45,000元|經驗不拘|學歷不拘

      1.主動推銷及開發客源。 

      2.提供完整教育訓練。 

      3.需要能獨立作業,確認產品規格,負責向客戶報價並確認訂單,安排生產出貨。 

      4.開發新客源。 

      5.有從事過相關經驗者為優先。


      要求條件
      • 電子工程學類,電機工程學類 相關科系
      • ● 擁有 輕型機車,普通重型機車,普通小型車 駕照
      展開收合
      2019-03-24
      收藏職缺
      我要應徵
    • (新北)電信門市人員

      新北市三重區|月薪 27,000~48,000元
      月薪 27,000~48,000元|經驗不拘|高中職

      1.門市手機銷售、顧客服務、資費說明、帳單處理與行政作業。 

      2.有完整教育訓練,月休8-10天,依法給予特休。 

      3.享勞保、健保、團保(100萬意外險、3萬醫療險)、、績效獎金(0-20000元) 、年終獎金、退休金公司6%提撥、三節 

      4.需喜歡店舖行銷、經營管理、連鎖企業管理、口齒清晰、對電信產品有學習意願及熱忱  

      5.有銷售經驗者佳、有加班費或換補休、享有事病假、婚假、產假、育嬰留停等所有法定福利。 

      6.本職缺為長期需求,若屬短期者,請勿面試。

      展開收合
      2019-03-24
      收藏職缺
      我要應徵
    第 1 / 4 頁,共 71
    • 精選職缺
    • 職場新聞,企業有發布新聞稿,文章,活動等訊息
    • 溫馨職場,企業有提供職場環境及公司文化等簡介
    • 企業預估回應您的時間為「1個工作天」(2~7天以此類推)
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    • 企業實習職缺
    • 研發替代役職缺
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