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    (共27筆)

    • 現場儲備幹部

      新竹縣新埔鎮|月薪 26,000~31,000元
      月薪 26,000~31,000元|1年工作經驗以上|專科

      身為全台灣最專業的石油暨燃氣管道保護公司, 安石並不以此滿足,  

      在邁入20年後希望能夠以更新穎以及有效率的服務, 為下個20年做好準備,  

      除了在中國及東南亞地區, 我們更希望產品的曝光率能擴及全世界, 

      因此安石需要更多的新血以及思維, 替能源產業服務做好有效的轉型及升級, 

      在兼顧環保的前提下, 提供最優質有效的產品,  

      留給子子孫孫世世代代一個完好的生活環境


      要求條件
      • ● 擁有 輕型機車 駕照
      展開收合
      2019-03-22
      收藏職缺
      我要應徵
    • 管理儲備幹部

      新竹縣新埔鎮|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|經驗不拘|專科|千大企業

      1.培訓期間的評鑑與考核皆已通過者,晉升幹部職缺。 

      2.依培訓考核分發各單位實際負責該單位工作範疇。 

       

      ==========工作範疇========== 

      1.玻璃生產製造、加工及管理。  

      2.生產自動化設備維修與管理。

      展開收合
      2019-03-19
      收藏職缺
      我要應徵
    • 遠傳新竹新埔加盟門市人員

      新竹縣新埔鎮|月薪 30,500~35,000元
      月薪 30,500~35,000元|經驗不拘|高中職

      門市人員基本薪資$30500元 

      需具備以下職務條件 

      1.負責介紹及銷售門市商品。 

      2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 

      3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 

      4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 

      5.維持店櫃週遭之整潔。 

      6.其他主管交辦事項。 

       

      儲備幹部基本薪資$35000元 

      需額外具備以下職務條件 

      1.管理課程 

      2.銷售課程 

      3.培育部屬課程 

      ※最快半年可升儲備店長※ 

       

      上班時間: 

      週一至週日10:30-20:00


      要求條件
      • ● 擁有 輕型機車,普通重型機車 駕照
      • ● 自備 輕型機車
      展開收合
      2019-03-19
      收藏職缺
      我要應徵
    • 【門市培訓儲備幹部】新竹區各分店~完整培訓制度、透明升遷管道,歡迎您的加入!!

      新竹縣新埔鎮|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|經驗不拘|高中職|500大服務業

      【寶雅股票公開發行,股票代碼:5904,提供員工分紅配股制度,歡迎無工作經驗者加入】  

      一、職務說明:  

      1.培訓晉升職位:店副理  

      2.培訓時程:依個人學習狀況而定(約8個月)  

      3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確培育養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。  

      4.本公司近年持續於全國快速展店,若可配合外派至其他縣市者,公司一律提供免費宿舍(包水電)及優渥外派津貼。  

      二、工作內容:  

      1.負責賣場門市商品管理  

      2.負責賣場與客戶關係之建立與維繫  

      3.執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      4.執行叫賣活動與分店促銷宣傳  

      5.進銷存管理:精準訂貨、提升銷售業績、庫存控管  

      6.跨分店、部門溝通與協助  

      三、職務需具備特質:  

      1.對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者  

      2.笑容可掬、積極、動作敏捷者  

      3.具團隊精神,希望在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      4.抗壓力強,具主動積極與學習能力  

       

      【輪班排班制】早班09:00~18:00;晚班14:00~23:00,月休8~10天不等。

      展開收合
      2019-03-18
      收藏職缺
      我要應徵
    • [儲備幹部]新竹新埔(新竹區)~培訓完成須配合調動,完整培訓制度、透明升遷管道!! -3

      新竹縣新埔鎮|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|經驗不拘|高中職|500大服務業

      【寶雅股票公開發行,股票代碼:5904,提供員工分紅配股制度,歡迎無工作經驗者加入】  

      一、職務說明:  

      1.培訓晉升職位:店副理  

      2.培訓時程:依個人學習狀況而定(約8個月)  

      3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確培育養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。  

      4.本公司近年持續於全國快速展店,管理幹部必須能配合新竹以北調動,公司提供免費宿舍(包水電)及優渥外派津貼。  

      二、工作內容:  

      1.負責賣場門市商品管理  

      2.負責賣場與客戶關係之建立與維繫  

      3.執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      4.執行叫賣活動與分店促銷宣傳  

      5.進銷存管理:精準訂貨、提升銷售業績、庫存控管  

      6.跨分店、部門溝通與協助  

      三、職務需具備特質:  

      1.對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者  

      2.笑容可掬、積極、動作敏捷者  

      3.具團隊精神,希望在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      4.抗壓力強,具主動積極與學習能力  

       

      【輪班排班制】早班09:00~17:30;晚班14:30~23:00,月休7~9天不等。

      展開收合
      2019-03-18
      收藏職缺
      我要應徵
    • [儲備幹部]新竹新埔(新竹區)~培訓完成須配合調動,完整培訓制度、透明升遷管道!! -2

      新竹縣新埔鎮|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|經驗不拘|高中職|500大服務業

      【寶雅股票公開發行,股票代碼:5904,提供員工分紅配股制度,歡迎無工作經驗者加入】  

      一、職務說明:  

      1.培訓晉升職位:店副理  

      2.培訓時程:依個人學習狀況而定(約8個月)  

      3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確培育養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。  

      4.本公司近年持續於全國快速展店,管理幹部必須能配合新竹以北調動,公司提供免費宿舍(包水電)及優渥外派津貼。  

      二、工作內容:  

      1.負責賣場門市商品管理  

      2.負責賣場與客戶關係之建立與維繫  

      3.執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      4.執行叫賣活動與分店促銷宣傳  

      5.進銷存管理:精準訂貨、提升銷售業績、庫存控管  

      6.跨分店、部門溝通與協助  

      三、職務需具備特質:  

      1.對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者  

      2.笑容可掬、積極、動作敏捷者  

      3.具團隊精神,希望在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      4.抗壓力強,具主動積極與學習能力  

       

      【輪班排班制】早班09:00~17:30;晚班14:30~23:00,月休7~9天不等。

      展開收合
      2019-03-18
      收藏職缺
      我要應徵
    • [儲備幹部]新竹新埔(新竹區)~培訓完成須配合調動,完整培訓制度、透明升遷管道!! -1

      新竹縣新埔鎮|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|經驗不拘|高中職|500大服務業

      【寶雅股票公開發行,股票代碼:5904,提供員工分紅配股制度,歡迎無工作經驗者加入】  

      一、職務說明:  

      1.培訓晉升職位:店副理  

      2.培訓時程:依個人學習狀況而定(約8個月)  

      3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確培育養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。  

      4.本公司近年持續於全國快速展店,管理幹部必須能配合新竹以北調動,公司提供免費宿舍(包水電)及優渥外派津貼。  

      二、工作內容:  

      1.負責賣場門市商品管理  

      2.負責賣場與客戶關係之建立與維繫  

      3.執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      4.執行叫賣活動與分店促銷宣傳  

      5.進銷存管理:精準訂貨、提升銷售業績、庫存控管  

      6.跨分店、部門溝通與協助  

      三、職務需具備特質:  

      1.對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者  

      2.笑容可掬、積極、動作敏捷者  

      3.具團隊精神,希望在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      4.抗壓力強,具主動積極與學習能力  

       

      【輪班排班制】早班09:00~17:30;晚班14:30~23:00,月休7~9天不等。

      展開收合
      2019-03-18
      收藏職缺
      我要應徵
    • 發展新竹區在地人才,門市培訓儲備幹部(竹北 湖口 新豐 新埔 )-完整培訓計畫,透明晉升管道,歡迎您的加入-3

      新竹縣新埔鎮|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|1年工作經驗以上|高中職|500大服務業

      【全國唯一零售百貨業提供分紅配股!】  

      本公司提供完整儲備幹部訓練計畫,6個月後通過評鑑者可晉升課長一職,需配合公司輪調的展店計畫,若分配至外縣市者,公司提供免費宿舍及外派津貼。歡迎有志投入零售業者一起加入寶雅行列!  

       

      一、儲備幹部工作內容  

      (1)門市基本作業(商品上架,陳列,支援其他分店盤點、改裝、開幕…)  

      (2)負責賣場門市營運管理  

      (3)負責賣場與客戶關係的建立與維繫  

      (4)執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      (5)執行叫賣活動和分店促銷宣傳  

      (6)毛利達成-進銷存管理、不缺貨、控制庫存  

      (7)跨部門的溝通協調  

      (8)與廠商進行商品與策略的溝通  

      (9)門市業績營運提升策略規劃能力  

       

      二、儲備幹部具備特質:  

      (1)對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者 (無工作經驗者也歡迎加入)  

      (2)笑容可掬、積極、動作敏捷者  

      (3)具服務熱忱、喜歡從事與人相關工作者,希望從滿足顧客需求中獲得成就  

      (4)具團隊精神,想在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      (5)抗壓力強、具主動積極與學習能力、問題分析解決能力  

      (6)具責任感及執行力,能有效執行總部之相關業務規範  

       

      三、儲備幹部養成計畫  

      (1)儲備幹部先於指定分店訓練。從基層做起,熟悉作業後參與一個月新人考核、三個月OJT考核通過者,可參與課長認證,經三個月實際樓面操作後晉升店課長並調薪  

      (2)晉升管道暢通,將以最快速培育成為店長為目標進行培訓;店課長未來可往店副理、店經理晉升  

      (3)本公司近期將於全國快速展店,管理幹部需能配合公司輪調外派至其他分店  

       

      PS:面試地點不定,敬請配合,如造成交通不便,也請見諒.


      要求條件
      • ● 擁有 輕型機車,普通重型機車 駕照
      展開收合
      2019-03-18
      收藏職缺
      我要應徵
    • 發展新竹區在地人才,門市培訓儲備幹部(新竹 竹北 新埔 湖口 新豐 )-完整培訓計畫,透明晉升管道,歡迎您的加入-3

      新竹縣新埔鎮|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|1年工作經驗以上|高中職|500大服務業

      【全國唯一零售百貨業提供分紅配股!】  

      本公司提供完整儲備幹部訓練計畫,6個月後通過評鑑者可晉升課長一職,需配合公司輪調的展店計畫,若分配至外縣市者,公司提供免費宿舍及外派津貼。歡迎有志投入零售業者一起加入寶雅行列!  

       

      一、儲備幹部工作內容  

      (1)門市基本作業(商品上架,陳列,支援其他分店盤點、改裝、開幕…)  

      (2)負責賣場門市營運管理  

      (3)負責賣場與客戶關係的建立與維繫  

      (4)執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      (5)執行叫賣活動和分店促銷宣傳  

      (6)毛利達成-進銷存管理、不缺貨、控制庫存  

      (7)跨部門的溝通協調  

      (8)與廠商進行商品與策略的溝通  

      (9)門市業績營運提升策略規劃能力  

       

      二、儲備幹部具備特質:  

      (1)對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者 (無工作經驗者也歡迎加入)  

      (2)笑容可掬、積極、動作敏捷者  

      (3)具服務熱忱、喜歡從事與人相關工作者,希望從滿足顧客需求中獲得成就  

      (4)具團隊精神,想在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      (5)抗壓力強、具主動積極與學習能力、問題分析解決能力  

      (6)具責任感及執行力,能有效執行總部之相關業務規範  

       

      三、儲備幹部養成計畫  

      (1)儲備幹部先於指定分店訓練。從基層做起,熟悉作業後參與一個月新人考核、三個月OJT考核通過者,可參與課長認證,經三個月實際樓面操作後晉升店課長並調薪  

      (2)晉升管道暢通,將以最快速培育成為店長為目標進行培訓;店課長未來可往店副理、店經理晉升  

      (3)本公司近期將於全國快速展店,管理幹部需能配合公司輪調外派至其他分店  

       

      PS:面試地點不定,敬請配合,如造成交通不便,也請見諒.


      要求條件
      • ● 擁有 輕型機車,普通重型機車 駕照
      展開收合
      2019-03-18
      收藏職缺
      我要應徵
    • 發展新竹區在地人才,門市培訓儲備幹部-完整培訓計畫,透明晉升管道,歡迎您的加入-2

      新竹縣新埔鎮|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|1年工作經驗以上|高中職|500大服務業

      【全國唯一零售百貨業提供分紅配股!】  

      本公司提供完整儲備幹部訓練計畫,6個月後通過評鑑者可晉升課長一職,需配合公司輪調的展店計畫,若分配至外縣市者,公司提供免費宿舍及外派津貼。歡迎有志投入零售業者一起加入寶雅行列!  

       

      一、儲備幹部工作內容  

      (1)門市基本作業(商品上架,陳列,支援其他分店盤點、改裝、開幕…)  

      (2)負責賣場門市營運管理  

      (3)負責賣場與客戶關係的建立與維繫  

      (4)執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      (5)執行叫賣活動和分店促銷宣傳  

      (6)毛利達成-進銷存管理、不缺貨、控制庫存  

      (7)跨部門的溝通協調  

      (8)與廠商進行商品與策略的溝通  

      (9)門市業績營運提升策略規劃能力  

       

      二、儲備幹部具備特質:  

      (1)對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者 (無工作經驗者也歡迎加入)  

      (2)笑容可掬、積極、動作敏捷者  

      (3)具服務熱忱、喜歡從事與人相關工作者,希望從滿足顧客需求中獲得成就  

      (4)具團隊精神,想在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      (5)抗壓力強、具主動積極與學習能力、問題分析解決能力  

      (6)具責任感及執行力,能有效執行總部之相關業務規範  

       

      三、儲備幹部養成計畫  

      (1)儲備幹部先於指定分店訓練。從基層做起,熟悉作業後參與一個月新人考核、三個月OJT考核通過者,可參與課長認證,經三個月實際樓面操作後晉升店課長並調薪  

      (2)晉升管道暢通,將以最快速培育成為店長為目標進行培訓;店課長未來可往店副理、店經理晉升  

      (3)本公司近期將於全國快速展店,管理幹部需能配合公司輪調外派至其他分店  

       

      PS:面試地點不定,敬請配合,如造成交通不便,也請見諒.


      要求條件
      • ● 擁有 輕型機車,普通重型機車 駕照
      展開收合
      2019-03-18
      收藏職缺
      我要應徵
    • 發展新竹區在地人才,門市培訓儲備幹部(新竹區)-完整培訓計畫,透明晉升管道,歡迎您的加入-6

      新竹縣新埔鎮|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|1年工作經驗以上|高中職|500大服務業

      【全國唯一零售百貨業提供分紅配股!】  

      本公司提供完整儲備幹部訓練計畫,6個月後通過評鑑者可晉升課長一職,需配合公司輪調的展店計畫,若分配至外縣市者,公司提供免費宿舍及外派津貼。歡迎有志投入零售業者一起加入寶雅行列!  

       

      一、儲備幹部工作內容  

      (1)門市基本作業(商品上架,陳列,支援其他分店盤點、改裝、開幕…)  

      (2)負責賣場門市營運管理  

      (3)負責賣場與客戶關係的建立與維繫  

      (4)執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      (5)執行叫賣活動和分店促銷宣傳  

      (6)毛利達成-進銷存管理、不缺貨、控制庫存  

      (7)跨部門的溝通協調  

      (8)與廠商進行商品與策略的溝通  

      (9)門市業績營運提升策略規劃能力  

       

      二、儲備幹部具備特質:  

      (1)對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者 (無工作經驗者也歡迎加入)  

      (2)笑容可掬、積極、動作敏捷者  

      (3)具服務熱忱、喜歡從事與人相關工作者,希望從滿足顧客需求中獲得成就  

      (4)具團隊精神,想在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      (5)抗壓力強、具主動積極與學習能力、問題分析解決能力  

      (6)具責任感及執行力,能有效執行總部之相關業務規範  

       

      三、儲備幹部養成計畫  

      (1)儲備幹部先於指定分店訓練。從基層做起,熟悉作業後參與一個月新人考核、三個月OJT考核通過者,可參與課長認證,經三個月實際樓面操作後晉升店課長並調薪  

      (2)晉升管道暢通,將以最快速培育成為店長為目標進行培訓;店課長未來可往店副理、店經理晉升  

      (3)本公司近期將於全國快速展店,管理幹部需能配合公司輪調外派至其他分店  

       

      PS:面試地點不定,敬請配合,如造成交通不便,也請見諒.


      要求條件
      • ● 擁有 輕型機車,普通重型機車 駕照
      展開收合
      2019-03-18
      收藏職缺
      我要應徵
    • 發展新竹區在地人才,門市培訓儲備幹部(竹北 湖口 新豐 新埔 )-完整培訓計畫,透明晉升管道,歡迎您的加入-2

      新竹縣新埔鎮|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|1年工作經驗以上|高中職|500大服務業

      【全國唯一零售百貨業提供分紅配股!】  

      本公司提供完整儲備幹部訓練計畫,6個月後通過評鑑者可晉升課長一職,需配合公司輪調的展店計畫,若分配至外縣市者,公司提供免費宿舍及外派津貼。歡迎有志投入零售業者一起加入寶雅行列!  

       

      一、儲備幹部工作內容  

      (1)門市基本作業(商品上架,陳列,支援其他分店盤點、改裝、開幕…)  

      (2)負責賣場門市營運管理  

      (3)負責賣場與客戶關係的建立與維繫  

      (4)執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      (5)執行叫賣活動和分店促銷宣傳  

      (6)毛利達成-進銷存管理、不缺貨、控制庫存  

      (7)跨部門的溝通協調  

      (8)與廠商進行商品與策略的溝通  

      (9)門市業績營運提升策略規劃能力  

       

      二、儲備幹部具備特質:  

      (1)對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者 (無工作經驗者也歡迎加入)  

      (2)笑容可掬、積極、動作敏捷者  

      (3)具服務熱忱、喜歡從事與人相關工作者,希望從滿足顧客需求中獲得成就  

      (4)具團隊精神,想在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      (5)抗壓力強、具主動積極與學習能力、問題分析解決能力  

      (6)具責任感及執行力,能有效執行總部之相關業務規範  

       

      三、儲備幹部養成計畫  

      (1)儲備幹部先於指定分店訓練。從基層做起,熟悉作業後參與一個月新人考核、三個月OJT考核通過者,可參與課長認證,經三個月實際樓面操作後晉升店課長並調薪  

      (2)晉升管道暢通,將以最快速培育成為店長為目標進行培訓;店課長未來可往店副理、店經理晉升  

      (3)本公司近期將於全國快速展店,管理幹部需能配合公司輪調外派至其他分店  

       

      PS:面試地點不定,敬請配合,如造成交通不便,也請見諒.


      要求條件
      • ● 擁有 輕型機車,普通重型機車 駕照
      展開收合
      2019-03-18
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    • 【強力募集】新竹區儲備幹部~完整培訓制度、透明升遷管道!!-12

      新竹縣新埔鎮|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|經驗不拘|高中職|500大服務業

      【寶雅股票公開發行,股票代碼:5904,提供員工分紅配股制度,歡迎無工作經驗者加入】  

      一、職務說明:  

      1.培訓晉升職位:店副理  

      2.培訓時程:依個人學習狀況而定(約8個月)  

      3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確培育養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。  

      4.本公司近年持續於全國快速展店,若分派至外縣市,公司一律提供免費宿舍(包水電)及優渥外派津貼。  

      二、工作內容:  

      1.負責賣場門市商品管理  

      2.負責賣場與客戶關係之建立與維繫  

      3.執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      4.執行叫賣活動與分店促銷宣傳  

      5.進銷存管理:精準訂貨、提升銷售業績、庫存控管  

      6.跨分店、部門溝通與協助  

      三、職務需具備特質:  

      1.對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者  

      2.動作敏捷者  

      3.具團隊精神,希望在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      4.抗壓力強,具主動積極與學習能力  

       

      【輪班排班制】早班09:00~18:00;晚班14:00~23:00,月休8~10天不等。

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      2019-03-18
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    • 【強力募集】新竹區儲備幹部~完整培訓制度、透明升遷管道!!-9

      新竹縣新埔鎮|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|經驗不拘|高中職|500大服務業

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      一、職務說明:  

      1.培訓晉升職位:店副理  

      2.培訓時程:依個人學習狀況而定(約8個月)  

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      4.本公司近年持續於全國快速展店,若分派至外縣市,公司一律提供免費宿舍(包水電)及優渥外派津貼。  

      二、工作內容:  

      1.負責賣場門市商品管理  

      2.負責賣場與客戶關係之建立與維繫  

      3.執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      4.執行叫賣活動與分店促銷宣傳  

      5.進銷存管理:精準訂貨、提升銷售業績、庫存控管  

      6.跨分店、部門溝通與協助  

      三、職務需具備特質:  

      1.對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者  

      2.動作敏捷者  

      3.具團隊精神,希望在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      4.抗壓力強,具主動積極與學習能力  

       

      【輪班排班制】早班09:00~18:00;晚班14:00~23:00,月休8~10天不等。

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    • 發展新竹區在地人才,門市培訓儲備幹部(竹北 湖口 新豐 新埔 )-完整培訓計畫,透明晉升管道,歡迎您的加入-1

      新竹縣新埔鎮|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|1年工作經驗以上|高中職|500大服務業

      【全國唯一零售百貨業提供分紅配股!】  

      本公司提供完整儲備幹部訓練計畫,6個月後通過評鑑者可晉升課長一職,需配合公司輪調的展店計畫,若分配至外縣市者,公司提供免費宿舍及外派津貼。歡迎有志投入零售業者一起加入寶雅行列!  

       

      一、儲備幹部工作內容  

      (1)門市基本作業(商品上架,陳列,支援其他分店盤點、改裝、開幕…)  

      (2)負責賣場門市營運管理  

      (3)負責賣場與客戶關係的建立與維繫  

      (4)執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      (5)執行叫賣活動和分店促銷宣傳  

      (6)毛利達成-進銷存管理、不缺貨、控制庫存  

      (7)跨部門的溝通協調  

      (8)與廠商進行商品與策略的溝通  

      (9)門市業績營運提升策略規劃能力  

       

      二、儲備幹部具備特質:  

      (1)對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者 (無工作經驗者也歡迎加入)  

      (2)笑容可掬、積極、動作敏捷者  

      (3)具服務熱忱、喜歡從事與人相關工作者,希望從滿足顧客需求中獲得成就  

      (4)具團隊精神,想在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      (5)抗壓力強、具主動積極與學習能力、問題分析解決能力  

      (6)具責任感及執行力,能有效執行總部之相關業務規範  

       

      三、儲備幹部養成計畫  

      (1)儲備幹部先於指定分店訓練。從基層做起,熟悉作業後參與一個月新人考核、三個月OJT考核通過者,可參與課長認證,經三個月實際樓面操作後晉升店課長並調薪  

      (2)晉升管道暢通,將以最快速培育成為店長為目標進行培訓;店課長未來可往店副理、店經理晉升  

      (3)本公司近期將於全國快速展店,管理幹部需能配合公司輪調外派至其他分店  

       

      PS:面試地點不定,敬請配合,如造成交通不便,也請見諒.


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    • [培訓在地人計畫]儲備幹部(新竹新埔店)~完整培訓制度、透明升遷管道!!-3

      新竹縣新埔鎮|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|經驗不拘|高中職|500大服務業

      【寶雅股票公開發行,股票代碼:5904,提供員工分紅配股制度,歡迎無工作經驗者加入】  

      一、職務說明:  

      1.培訓晉升職位:店副理  

      2.培訓時程:依個人學習狀況而定(約8個月)  

      3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確培育養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。  

      4.本公司近年持續於全國快速展店,若分派至外縣市,公司一律提供免費宿舍(包水電)及優渥外派津貼。  

      二、工作內容:  

      1.負責賣場門市商品管理  

      2.負責賣場與客戶關係之建立與維繫  

      3.執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      4.執行叫賣活動與分店促銷宣傳  

      5.進銷存管理:精準訂貨、提升銷售業績、庫存控管  

      6.跨分店、部門溝通與協助  

      三、職務需具備特質:  

      1.對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者  

      2.笑容可掬、積極、動作敏捷者  

      3.具團隊精神,希望在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      4.抗壓力強,具主動積極與學習能力  

       

      【輪班排班制】早班09:00~18:00;晚班14:00~23:00,月休8~10天不等。

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      月薪 24,000~33,000元|經驗不拘|高中職|500大服務業

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      3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確培育養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。  

      4.本公司近年持續於全國快速展店,若分派至外縣市,公司一律提供免費宿舍(包水電)及優渥外派津貼。  

      二、工作內容:  

      1.負責賣場門市商品管理  

      2.負責賣場與客戶關係之建立與維繫  

      3.執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

      4.執行叫賣活動與分店促銷宣傳  

      5.進銷存管理:精準訂貨、提升銷售業績、庫存控管  

      6.跨分店、部門溝通與協助  

      三、職務需具備特質:  

      1.對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者  

      2.笑容可掬、積極、動作敏捷者  

      3.具團隊精神,希望在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      4.抗壓力強,具主動積極與學習能力  

       

      【輪班排班制】早班09:00~18:00;晚班14:00~23:00,月休8~10天不等。

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      2.培訓時程:依個人學習狀況而定(約8個月)  

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      二、工作內容:  

      1.負責賣場門市商品管理  

      2.負責賣場與客戶關係之建立與維繫  

      3.執行進銷貨數字報表分析、業績分析  

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      5.進銷存管理:精準訂貨、提升銷售業績、庫存控管  

      6.跨分店、部門溝通與協助  

      三、職務需具備特質:  

      1.對零售通路、美妝生活百貨業具有高度熱忱及興趣者  

      2.笑容可掬、積極、動作敏捷者  

      3.具團隊精神,希望在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      4.抗壓力強,具主動積極與學習能力  

       

      【輪班排班制】早班09:00~18:00;晚班14:00~23:00,月休8~10天不等。

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      新竹縣新埔鎮|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|1年工作經驗以上|高中職|500大服務業

      【全國唯一零售百貨業提供分紅配股!】  

      本公司提供完整儲備幹部訓練計畫,6個月後通過評鑑者可晉升課長一職,需配合公司輪調的展店計畫,若分配至外縣市者,公司提供免費宿舍及外派津貼。歡迎有志投入零售業者一起加入寶雅行列!  

       

      一、儲備幹部工作內容  

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      (3)具服務熱忱、喜歡從事與人相關工作者,希望從滿足顧客需求中獲得成就  

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      (6)具責任感及執行力,能有效執行總部之相關業務規範  

       

      三、儲備幹部養成計畫  

      (1)儲備幹部先於指定分店訓練。從基層做起,熟悉作業後參與一個月新人考核、三個月OJT考核通過者,可參與課長認證,經三個月實際樓面操作後晉升店課長並調薪  

      (2)晉升管道暢通,將以最快速培育成為店長為目標進行培訓;店課長未來可往店副理、店經理晉升  

      (3)本公司近期將於全國快速展店,管理幹部需能配合公司輪調外派至其他分店  

       

      PS:面試地點不定,敬請配合,如造成交通不便,也請見諒.


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      新竹縣新埔鎮|月薪 24,000~33,000元
      月薪 24,000~33,000元|1年工作經驗以上|高中職|500大服務業

      【全國唯一零售百貨業提供分紅配股!】  

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      一、儲備幹部工作內容  

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      (3)具服務熱忱、喜歡從事與人相關工作者,希望從滿足顧客需求中獲得成就  

      (4)具團隊精神,想在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者  

      (5)抗壓力強、具主動積極與學習能力、問題分析解決能力  

      (6)具責任感及執行力,能有效執行總部之相關業務規範  

       

      三、儲備幹部養成計畫  

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