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    (共5筆)

    • 管理部副理

      台中市北區|月薪 35,000~45,000元
      月薪 35,000~45,000元|5年工作經驗以上|大學

      1、出勤管理與資料處理。 

      2、薪酬計算與發放作業 。 

      3、人資相關勞健保、勞退、團保作業 

      4、人資管理作業系統之各項資料庫的維護與更新。 

      5、年度考核相關作業 。 

      6、負責一般文書處理、資料登打、費用報支、收發信件。 

      7、公文發送與流程審核。 

      8、維護、更新、管理各類文件檔案及合約。 

      9、處理庶務性行政工作(如:事務機器叫修維護、文具用品採買、辦公環境維護、圖書借閱管理) 

      10、主管交辦事項。


      要求條件
      • ● 擁有 輕型機車 駕照
      展開收合
      2019-03-20
      收藏職缺
      我要應徵
    • 輔導訓練主管

      台中市北區|月薪 45,000元
      月薪 45,000元|經驗不拘|大學

      在辦公室面試選才,訓練新人,輔導激勵,活動規劃指導主持會議,工作討論,績效管理,栽培人才。

      展開收合
      2019-03-17
      收藏職缺
      我要應徵
    • 人力資源主管

      台中市北區|月薪 36,000~44,000元
      月薪 36,000~44,000元|5年工作經驗以上|大學

      1.擬定人力資源政策,訂定選、訓、用、留計畫,以達成企業策略目標。  

      2.建立完整的召募與任用制度,讓企業具備招募優秀人才的優勢。  

      3.建立符合企業文化的人才發展體制,以有系統的培訓員工,執行、規劃教育訓練制度與成效評估, 強化企業的人才資本。  

      4.關鍵人才培育、留任及配合公司未來發展之職涯規劃、職能建構與員工價值定位。  

      5.建立完整的職務說明書、協助績效管理與薪酬管理,留下優秀人才,以維持企業的競爭力。 

      6.統籌勞健保、勞退作業、勞動法令及政府相關法令,並依據增修狀況提出建議對策。


      要求條件
      • ● 擁有 輕型機車 駕照
      展開收合
      2019-03-15
      收藏職缺
      我要應徵
    • 台中/竹苗/台南/高雄招募儲備幹部/主管(TCL2-M)

      台中市北區|月薪 28,000~40,000元
      月薪 28,000~40,000元|經驗不拘|專科

      本職務主責公司內部營運管理事務  

      1.擬定人力資源政策,訂定選、訓、用、留的計畫,以達成企業的策略目標。  

      2.建立完整的任用制度(職務說明書、薪資結構、召募甄選流程與工具)。  

      3.建立績效管理與薪酬制度,訂定調薪政策、獎酬制度、退休金制度,以維持企業的競爭力,留下優秀人才。  

      4.調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。  

      5.各部門溝通協調任務  

      6.各項公司內部管理專案 

      7.竹苗、台南、高雄分公司亦有招募主管需求


      要求條件
      • ● 擁有 普通小型車 駕照
      展開收合
      2019-03-18
      收藏職缺
      我要應徵
    • 管理部/人資中階主管(TCM)

      台中市北區|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|5年工作經驗以上|專科

      本職務主責公司內部營運管理事務 

      1.擬定人力資源政策,訂定選、訓、用、留的計畫,以達成企業的策略目標。 

      2.建立完整的任用制度(職務說明書、薪資結構、召募甄選流程與工具)。 

      3.建立績效管理與薪酬制度,訂定調薪政策、獎酬制度、退休金制度,以維持企業的競爭力,留下優秀人才。 

      4.調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。 

      5.各部門溝通協調任務 

      6.各項公司內部管理專案 

       

      需具備人力資源相關背景5年以上

      展開收合
      2019-03-18
      收藏職缺
      我要應徵
    第 1 / 1 頁,共 5
    • 精選職缺
    • 職場新聞,企業有發布新聞稿,文章,活動等訊息
    • 溫馨職場,企業有提供職場環境及公司文化等簡介
    • 企業預估回應您的時間為「1個工作天」(2~7天以此類推)
    • 此職務急徵人才
    • 企業實習職缺
    • 研發替代役職缺
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