目前位置:1111人力銀行找工作東南亞印尼,人事/人力資源主管搜尋結果
    將搜尋範圍從「職務名稱」擴大至職務說明與公司或品牌名稱!
    將搜尋範圍從「公司名稱」擴大至公司簡介與產品或公司福利!

    • 資本額
    • 員工人數
    • 福利制度

    修改

    每頁顯示:
    1 / 1摘要列表

    (共1筆)

    • (外派印尼)_製造業_管理部主管*HR (經理/副理級)

      印尼|月薪面議(經常性薪資四萬(含)以上)
      月薪面議(經常性薪資四萬(含)以上)|5年工作經驗以上|專科

      1. 行政規章制度之管理。  

      2. 專案規劃與執行。  

      3. 人事管理。  

      4. 稽核管理及合約管理。  

      5. 固定資產清查盤點核實。  

      6. 編製預算及監督各種財務作業與報表。  

      7. 公司相關營運報表分析、製作、成本管控。  

      8. 跨部門整合溝通及主管交辦事項。 

       

      *福利: 

      -休假制度:一年六次來回機票,過年10天,其他工作天共32天。 

      -附食宿,提供家眷補助。

      展開收合
      2019-03-23
      收藏職缺
      我要應徵
    第 1 / 1 頁,共 1
    • 精選職缺
    • 職場新聞,企業有發布新聞稿,文章,活動等訊息
    • 溫馨職場,企業有提供職場環境及公司文化等簡介
    • 企業預估回應您的時間為「1個工作天」(2~7天以此類推)
    • 此職務急徵人才
    • 企業實習職缺
    • 研發替代役職缺
    意見反應
    top