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1. Achieves pre-determined revenue targets while maintaining appropriate sales programs and handling multi-faceted projects 2. Exercises responsible management and behavior at all times and positively represents the Hotel 3. Liaises closely with the related operation departments ensuring guest‘s requests and expectations are being met 4. Implements all sales action plans related to responsibility areas as discussed strategically with Director of Sales 5. Maintains strong relationship with the established clientele and constantly explores into new business opportunities 6. Continuously seeks ways to maximize revenues and profits by cross-selling and upselling other facilities and service 7. Establishes strong contacts to source for information in regards to business opportunities
應徵人數|1-5 人
2024/04/17
1. Assists operationally and administratively in the achievement of department’s pre- determined sales and revenue targets. 2. Ensures an efficient and accurate filing system, both manual as well as electronic 3. Closely work with the related operation departments ensuring guest‘s requests and expectations are being met 4. Works together with all Sales Team, to be primarily responsible for converting all incoming leads 5. Preparation, compiles and distributes the daily/weekly/monthly reports in a timely manner 6. Assists the designated Sales person to follow up on all matters觀光休閒學類,語文及人文學門,商業及管理學門
應徵人數|1-5 人
2024/04/17
1.態度親切、細心負責、具服務熱忱 2.熟悉典華喜宴各項銷售專案 3.維繫客戶關係及售後滿意度維護 4.依訂席規範,執行接洽及銷售流程 5.達成個人業績目標
應徵人數|1-5 人
2024/04/17
1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪工商客戶、維繫客戶關係。 3.負責國內工商團體、大型喜宴客戶訂席處理。
應徵人數|1-5 人
2024/04/17
1.態度親切、細心負責、具服務熱忱 2.熟悉典華喜宴各項銷售專案 3.維繫客戶關係及售後滿意度維護 4.依訂席規範,執行接洽及銷售流程 5.達成個人業績目標
應徵人數|1-5 人
2024/04/17
【工作內容】 1.推廣及接洽訂席相關之工作。 2.拓展用餐、宴席、尾牙和春酒等市場,開發客戶以達成目標。 3.餐飲行銷專案的內容介紹與場地細節安排。 4.每月各項訂席進度追蹤及彙整。 5.彙整顧客資料,與顧客保持良好關係,並定期追蹤 ❈服務地點在宴會館內為主,不須外出拜訪客戶 ☀喜歡交友與人聊天 ☀想要累積業務經驗、喜歡辦公氣氛融洽的職位 放心投下履歷吧!你就是我們要找的人才!
應徵人數|1-5 人
2024/04/17
1.巡視與督導門店 2.處理門店各項問題 3.區域業績分析 4.處理門店消費者客訴 5.管控門店業績漲跌 6.直營店利潤損益平衡 受訓地點: 北-新北市 中-台中市 南-台南或高雄 **需具餐飲經驗**普通小型車,普通重機車
應徵人數|1-5 人
2024/04/17
1. 宴會業務接洽與客戶關係維護 2. 執行銷售專案及訂單處理,以達成業績目標 3. 具高度責任感、執行力、溝通協調能力 4. 需具備宴會訂席業務2年以上工作經驗 5. 優化作業流程、提升執行效率 6. 執行主管交辦事項
應徵人數|1-5 人
2024/04/16
1.巡視與督導門店 2.處理門店各項問題 3.區域業績分析 4.處理門店消費者客訴 5.管控門店業績漲跌 6.直營店利潤損益平衡 受訓地點: 北-新北市 中-台中市 南-台南或高雄 **需具餐飲經驗**普通小型車,普通重機車
應徵人數|1-5 人
2024/04/16
一.經營 1.經營管理分析業界最新資訊,產業市場變化提出計畫 2執行各項管理制度,以符合經營管理之需求執行人才開發、及教育訓練課程 3領導落實優化組織企業文化,引導各部門執行營運目標方向一致定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展推動改革創新之策略及經營目標落實執行 4行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 針對市場需求調整行銷策略及作法.達成目標 二.客服 1執行優化規劃與公司規章符合之客戶服務作業流程 (如:相關表單製作、客服作業流程) 2制定部門人力工作執掌,有效進行人員的培訓、激勵、輔導及管理,提出明確客服系統需求,協調溝通 3公司每期最新活動傳遞給客服專員 (如:活動內容、活動目的、因應之話術) 4協助及指導客服專員 (如: 客服自我情緒調適、協助回覆要求高品質之顧客服務 5客服人員服務務工作品質維護,每日檢視服務接待應對通話品質 6檢視客戶滿意度及時找出問題並提出解決方案即時呈報總理修正達成合宜完善服務 7各項客服相關管理表單製作與分析,有效強化內稽內控之作業執行 8客訴案件處理 9主管隨扈接待 貴賓 三.集團業務及專案執行 1執行指導業務銷售技巧協助部屬解決客戶相關問題與業務人員績效的評估 2瞭解客戶喜好、客戶拜訪與關係維繫、包裝組合主要銷售商品 3年度計畫規劃執行行銷專案規劃、執行與管理, 4執行主管所交代的命令專案執行專案計劃評估及執行與追蹤 四 集團行政總務修繕庫存管理 1執行處理與主管相關的行政事務,例如:負責公共關係事務、跨公司及部門工作協調、 2庫存管理複查監督、 3主管會議記錄執行追蹤、董事長及主管交辦事務處理 4定期維護修繕計畫提程握時執行監督成效普通小型車
應徵人數|1-5 人
2024/04/16
1.門市管理、推動門市營業業績成長。 2.庫存管理、進貨出貨主動調撥、使貨暢銷。 3.商品銷售與流程品質控管。 4.計劃和監督人員相關的訓練,績效的評估。 5.解決較複雜的顧客抱怨,規範門市人員。 6.店舖行政工作管理與帳務處理。 7.員工績效考核以及升遷的提報。 8.賣場與客戶關係的維持、主顧客經營管理。 9.執行進銷貨分析、規劃廣告活動和促銷宣傳活動。 10.人員的招募、訓練、與管理與調度。 11.專業銷售教育訓練、示範操作方法,指導商品的優點的專業話術、以協助顧客挑選產品、促進成交客單提升。輕型機車,普通小型車
應徵人數|1-5 人
2024/04/16
1.巡視與督導門店 2.處理門店各項問題 3.區域業績分析 4.處理門店消費者客訴 5.管控門店業績漲跌 6.直營店利潤損益平衡 受訓地點: 北-新北市 中-台中市 南-台南或高雄 受訓期滿另發2,000-6,000元油資補助 受訓期滿(1~3個月薪資32,000~35,000) 有機會派住境外(薪資 50,000起 及福利再議)餐旅服務學類
應徵人數|1-5 人
2024/04/16
1.巡視與督導門店 2.處理門店各項問題 3.區域業績分析 4.處理門店消費者客訴 5.管控門店業績漲跌 6.直營店利潤損益平衡 受訓地點: 北-新北市 中-台中市 南-台南或高雄 受訓期滿另發2,000-6,000元油資補助 受訓期滿(1~3個月薪資32,000~35,000) 有機會派住境外(薪資 50,000起 及福利再議) **需具餐飲經驗**普通小型車,普通重機車普通小型車,普通重機車
應徵人數|1-5 人
2024/04/16
工作內容 團購批發客戶 開發、維護 控貨、打銷售訂單 客戶提品報價 工作技能: 具備報價、議價技巧 顧客關係管理能力 業務接洽與訂單處理 業務開發╱通路開發 業績目標分配及績效達成 撰寫業績和管理報表 業務銷售能力 提供技術諮詢服務 客戶資料更新及維護 蒐集客戶情報 電話開發能力 客訴事件處理 提供客戶服務並維護客戶關係 日常客服事務處理 客戶問題的解決及解答 具有通路相關常識 提案及簡報技巧輕型機車,普通重機車
應徵人數|1-5 人
2024/04/16
1.巡視與督導門店 2.處理門店各項問題 3.區域業績分析 4.處理門店消費者客訴 5.管控門店業績漲跌 6.直營店利潤損益平衡 受訓地點: 受訓地點: 民族店 / 新竹市東區民族路30號 新豐建興店 / 新竹縣新豐鄉新興路233號 受訓期滿另發2,000-6,000元油資補助 受訓期滿(1~3個月薪資32,000~35,000) 有機會派住境外(薪資 50,000起 及福利再議) **需具餐飲經驗**餐旅服務學類普通小型車,普通重機車普通小型車,普通重機車
應徵人數|1-5 人
2024/04/16
1、負責/協助新客戶開發,舊客戶維繫深耕,以業績達成為目標。 2、負責/協助推介產品與報價規劃擬定。 3、負責/協助訂單處理、客戶所需文件。 4、定期審視業績、收集相關情報,整理並回報,適時提出方案並落實。 5、主管交辦事項,參與業務團隊運作。 6、跨部門協調/溝通/改善,工作積極、配合度高、抗壓性高 7、除優渥底薪外,依照業績達成額外發放獎金 8、零售、餐飲、盤商等通路類型至少有一類經驗者佳普通小型車
應徵人數|1-5 人
2024/04/16
1.巡視與督導門店 2.處理門店各項問題 3.區域業績分析 4.處理門店消費者客訴 5.管控門店業績漲跌 6.直營店利潤損益平衡 受訓地點: 桃園寶慶店 / 桃園市桃園區寶慶路282號 受訓期滿另發2,000-6,000元油資補助 受訓期滿(1~3個月薪資32,000~35,000) 有機會派住境外(薪資 50,000起 及福利再議) **需具餐飲經驗**餐旅服務學類普通小型車,普通重機車普通小型車,普通重機車
應徵人數|1-5 人
2024/04/16
負責南區全面拓展,大展手腳好機會! 優渥底薪,依業績每月額外獎金,超越百萬年薪! 1.新客戶開發,舊客戶維繫深耕,以業績達成為目標 2.推介產品與報價規劃擬定 3.訂單處理、客戶所需文件 4.定期審視業績、收集相關情報,整理並回報,適時提出方案並落實 5.主管交辦事項,參與業務團隊運作普通小型車
應徵人數|1-5 人
2024/04/16
1. 具高檔燒肉餐廳經驗五年以上。 2.以米其林標準開創新品牌。
應徵人數|1-5 人
2024/04/15
1.分析業界最新資訊,留意日後產業市場變化。 2.危機處理佳。 3.行銷企劃、產品開發、人員培訓、銷售活動企劃、業績目標達成。 4.產業分析。 5.部門管理。 6.研擬營運計劃及年度專案規劃。 7.推動各部門中、長期經營策略規劃,以確保公司經營穩定成長。 8.執行與追蹤各項營運績效管理目標。 9.規劃及審核公司各項管理制度,以符合經營管理之需求。 10.具海外經驗或開創新品牌經驗尤佳。 11.穩定性高/抗壓性高/情緒管理佳/善溝通。
應徵人數|1-5 人
2024/04/15