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熟悉嘉義以南路況，公司提供車輛、油資及手機門號（規定費用以內）。 須開發新客戶與案場，拜訪建材行、室內裝修工程行及設計師。普通小型車

要接洽醫院業務。 要自備汽車。 有底薪制。 ＊若要親洽，請先電話聯絡。普通小型車普通小型車

新車銷售 / 客戶開發/售後服務 ■無經驗可普通小型車

1.銷售推廣保健食品原料。 2.開發新客戶，推展新產品，達成業績目標。 3.建立良好客戶關係。營養學類,食品科學類,生物科技學類普通小型車普通小型車

努力的最大意義，是讓自己隨時有能力跳出自己厭惡的圈子。 人，有一半以上的時間都在工作 若不想生活一成不變，或許你可以試著跨出這 一步 沒有人不適合做業務，只有自己願不願意改變 有發現自己討厭一成不變，討厭內容一直重複的工作嗎？ 不要再做無謂的事情，羡慕同儕、羨慕IG網紅網帥的生活、羨慕隔壁鄰居 會羡慕是因為你從沒想過改變自己 你也可以的，為什麼只剩下羨慕？ 生活不是單行線，此路不通趕緊拐彎 做業務並不困難，困難的是自己的行動力。 【業務就是公司最大的資本】 教育訓練,三節禮金,業績獎金，公司產品優惠價。 大本公司提供大 1良好工作環境。 2.完善的成長空間。 33.完整的教育訓練。 4.具競爭力的薪資。 5.各項優厚的福利。 6.完善的升遷制度，選賢人不取閒人。 【獎金制度】 1.每月全勤獎金 2.鑑車獎金。 3.售車獎金。 4.年終獎金。 5.買車獎金。 6特殊表現同仁獎勵。 7.業績獎金。 【休閒福利】 1.月聚餐。 2.年終尾牙。 3.中秋節烤肉活動。 4.免費供應飲料.咖啡 點心,泡麵。 【休假制度】 1.月休6天。 2.出國旅行(可休長假）。 3.產假(陪產假）。 4.婚喪喜慶假。 以上假期若提前告知均不扣薪。 【教育訓練類】 1.說話技巧課程。 2.淺能開發課程。 3.體能課程。 4.膽識訓練課程。 5.業務銷售技巧課程。 6.廣告平台銷售課程。 以上參與各項訓練課程費用由公司全額付擔。 【其他】 1結婚禮金。 2.生育禮金。 3.住院慰問金。 4.喪葬慰問金。 5.生日獎金。 6.案件結案獎金。 7.各類業績獎金。 1.開發客戶 2.汽車介紹和銷售 3.售後服務 4.貸款協助及其他相關事宜 –––– 每種生活方式 都是自己選擇的最好模式 為自己跨出的每一步 無論間距 都值得讚賞 努力成為自己想要的角色 一路上的酸甜苦辣 每個滋味都值得細細品嚐 創造屬於自己的團隊 共享每份喜悅 歡迎喜歡挑戰未知的你 和我們一起並肩前行 該工作型態較需耗費體力以及開車熟捻度,培訓過程會以車輛專業知識以及銷售為主軸普通小型車,普通重機車

1.不動產房屋買賣(租賃)銷售服務〈土地、廠房、店面、住家〉 2.提供客戶專業的房地產諮詢 3.首創VR透過線上看房，協助客戶找到合適的房屋，促進房屋買賣。 4.為客戶提供良好，貼心專業的服務 5.新客戶開發，老客維繫客戶源源不絕 6.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 7.開放物件： (1)提供舊客戶資料分享，可提早進入狀況 (2)買方共有，資源共享 8.完整行銷資源:科技經紀人APP行動工具輔助成交維繫客戶 9.全省物件流通，物件曝光平台多，成交速度快。 10.有學長姐、資深人員陪同作業、陌生拜訪屋主、社區管理員，讓您勇敢的踏出職場轉行的第一步，您在轉換跑道時得心應手。 11.無經驗可，公司專業培訓，由淺入深實務操作指導， 讓沒有靠山也沒有背景的人→ 培養成為優秀的百萬經紀人 →晉升成為Top的千萬經紀人 (1)不會教到會，一對一培訓教學 (2)不設學歷門檻。 (3)客戶資料多，實戰演練上手快。 房地產買賣從數百萬到上億元，佣金收入相當驚人，只要肯努力打拼， 短時間即可達成百萬年薪的夢想，是最有錢景的行業 由苗栗縣第一位千萬經紀人親自帶領邁向千萬年薪的夢想。 由第14屆金仲獎TOP雙獎得主親自教育訓練,讓您專業又荷包滿滿 ★新增福利☆ 體恤員工，增進個人精進以及家庭相處時間 特別從112年12月1日起 公司營業時間縮短為 星期一~五早上8:50~18:00 星期六、日早上8:50~17:00 特殊日或拜拜祈福日早上7:50~17:00 我們團隊需要精英的好人才，讓我們加入一起打拼 心動不如請馬上行動，記得趕快投履歷喔！ 千萬別猶豫！趕緊拿起電話 服務專線: 住商不動產頭份文化加盟店 037-676839 服務專線： 0968-138-386林幗珍店長 面試地點:頭份市中央路490號輕型機車,普通小型車輕型機車,普通小型車

由本所資深業務經理手把手教學,藉由扎實的教育訓練,建立優良職業道德及養成智財業界營洽能力,協助客戶規畫智權防護網與積極的後端維權處置,進而捍衛創新研發成果並鞏固商業利益. 本所除提供完整的教育訓練外,業務工程師享有保障底薪,差旅補貼及高比例績效獎金,歡迎具強烈企圖心,負責且嚮往科技法律的夥伴加入我們,也歡迎從業人員轉換執業平台,共同創建更強大及專業的團隊. 業務工程師主要的工作內容為: 1.智慧財產權相關業務之接洽與溝通 2.規劃智權專案與提案 3.智權新訊的學習與推廣 4.智權期限維護與聯繫工業技藝及機械學門,工程學門普通小型車,普通重機車普通重機車

產品之銷售及推廣，擅溝通協調，具開創能力。業務開發、營業事務處理。

★能力要求: 男女不拘 能力不拘(公司有完整的培訓課程) 年齡不拘 ●人品佳,有上進心 ●敢勇於挑戰、有創業理想 ●無需經驗 ●二度就業挑戰高薪之士 ★工作內容: 1. 不動產買賣、租賃業務 2. 不動產專業諮詢服務 3. 維持顧客售後滿意度及顧客意見回反饋 4. 不動產仲介業務輔導支援,諮詢 5. 品行端正、操守佳、具高度服務熱忱、工作積極。 6. 待遇優渥，歡迎有能力的你來挑戰。普通重機車

1.客戶拜訪開發並推銷產品 2.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 3.對通路的客層分析、服務流程、行銷績效及所陳列商品分析等進行調查 4.入職後，公司會有基本的教育訓練普通小型車,普通重機車

1.需具備汽車及駕照 2.具備銷售與分析能力 3.對小動物市場有興趣，且喜歡接觸人群及動物 4.擔任公司及客戶間專業橋樑 5.善於溝通協調，願意和公司及行銷人員配合 6.協助公司款項收回 7.願意配合市場調查和技術推廣 具汽車駕照，且自備汽車普通小型車,普通重機車普通小型車

1. 客戶接待產品介紹 2. 電話拜訪開發，聯繫追蹤客戶 3. 資訊整合及部門協調合作 4. 客戶關係維護與訂單整理 5. 專案行銷策略擬定與執行 6. 報表分析建檔 7. 主管交辦事項 《具建築代銷、房仲專案經驗者尤佳》 其人格特質,需要反應快、處世細心、邏輯思維強,具社群媒體觀、擅長處理報表、溝通技巧佳並具備親和力及耐性，業務工作經驗兩年以上。 ＜福利制度＞ 法定項目 週休二日、勞保、健保、勞退 6％，依照勞基法給特別假 其他福利 團保、公司供餐、年終獎金、三節獎金/禮品、全勤獎金、員工聚餐普通小型車,普通重機車

公司為國際品牌代理商,負責南部自動化產品推廣 ,熟 市場 尤佳!電算機一般學類,網路學類,軟體發展學類輕型機車,普通小型車

👍👍一週有3-5天是冷氣攤位，夏天上班不會大粒汗小粒汗👍👍 💎【工作項目】 (1)輕熟齡日韓品牌女裝銷售，需會開車有駕照，自備車輛尤佳。 (2)客戶服務 (3)庫存盤點、進退貨、商品陳列整燙整理 💎【收入待遇】需雙人搭檔120K↑，業績直抽公司設定％數，優於業界的抽成 💎【工作時間】配合各大早市營業時間 💎【工作地點】傳統早市，不需煩惱市場擺攤地點，也不需憂心貨源。 💎【休假】一週排休兩日 💎【理想特質】 (1)服飾推銷售能力及擅長服務女性客戶。 (2)良好的體力不怕吃苦。 (3)積極好學心態正確並主動發現並提出問題。 (4)有良好的情緒管理不悲觀不消極。 📌商品、生財器具、汽車 全部公司提供📌

底薪32000+業績獎金+每季競賽達成獎金+檔期活動獎金+簽約獎金 1熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2客戶拜訪開發並推銷產品 3依顧客需求做報價及簽約 4顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5顧客意見回饋以供公司改善參考 6定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 7.任職滿年資之同仁 , 每年依績效考核可年年調薪 8.績效考核連續優等可晉升區域主管 9.每天需進辦公室會議後再到責任區域拜訪店家普通小型車,普通重機車普通小型車,普通重機車

1.把產品優點，使用效益、公司服務特性等介紹給客戶 2.協助客戶選擇合用的設備 3.無經驗亦可，有設備銷售經驗者佳 4.交通工具：汽車機械工程學類,電機工程學類,電子工程學類普通小型車,普通重機車

熟悉台北市、新北市路況，公司提供車輛、油資及手機門號（規定費用以內）。 須開發新客戶與案場，拜訪建材行、室內裝修工程行及設計師。普通小型車

※考核期間，若出勤、表現等狀態符合公司規定， 保障全額30000元(未扣勞健保)※ ※考核期過後，視個人表現調薪 正式業務含津貼30K起+獎金另計 ※無經驗可，歡迎社會新鮮人，可接受公司培訓，配合公司安排之教育訓練。 1.客戶拜訪及開發潛在客戶，拓展市場，並電話聯繫推銷產品。 2.負責產品報價及產品展示，依顧客需求做報價及簽約。 3.顧客售後滿意度維持，維繫穩定客戶關係。 4.顧客意見回饋以供公司改善參考。 5.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程。 6.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 7.工作區域:高雄 8.※※※須自備普通小型車(可申請油資津貼及提供汽車保養補助和ETC儲值金)※※※普通小型車普通小型車

台灣大哥大針對【新鮮人】擴大招募，歡迎加入！ 一、【中小企業數位服務推廣業務-台北/新北區、新竹區、中南區業務】 1. 拓展中小企業新市場客戶業務 2. 透過專案管理與團隊分析市場以及找到市場方案 3. 透過對流程追蹤以及市場反饋，準確規劃方針 4. 現有客戶維護和續約，持續發展良好的長期合作關係 二、【員工眷業務代表-台北新北區、中南區業務】 1.中小企業新市場客戶業務 2. 透過專案管理與團隊分析市場以及找到市場方案 3. 社群平台及通路經營，透過流量追蹤以及市場反饋調整行動專案推廣計畫 4. 現有客戶維護和續約，持續發展良好的長期合作關係 【薪資待遇】月薪31,000元~57,000元，依績效另有業績獎金及豐厚年終獎金。