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歡迎零售同業菁英轉職 # 具零售門市管理經驗如店長/副店。 一、工作內容: 1.門市營運日常管理。 2.營業目標達成管理。 3.人員招募、培訓、考核、排班管理。 4.落實執行主管交辦事項。 5.推展公司業務。 6.具備觀察門市的能力,確保服務流程順暢 二、工作時間與休假制度 1.10:00~22:00(中午、晚上各一小時用餐休息) 2.月休八天採排休制 三、面試 1.面試地點於桃園市中壢區,受訓地點由總公司安排。 2.請附在職證明

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

歡迎零售同業菁英轉職 # 具零售門市管理經驗如店長/副店。 一、工作內容: 1.門市營運日常管理。 2.營業目標達成管理。 3.人員招募、培訓、考核、排班管理。 4.落實執行主管交辦事項。 5.推展公司業務。 6.具備觀察門市的能力,確保服務流程順暢 二、工作時間與休假制度 1.11:00~22:00(中午、晚上各一小時用餐休息) 2.月休八天採排休制 三、面試 1.面試地點於桃園市中壢區,受訓地點由總公司安排。 2.請附在職證明

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

歡迎零售同業菁英轉職 # 具零售門市管理經驗如店長/副店。 一、工作內容: 1.門市營運日常管理。 2.營業目標達成管理。 3.人員招募、培訓、考核、排班管理。 4.落實執行主管交辦事項。 5.推展公司業務。 6.具備觀察門市的能力,確保服務流程順暢 二、工作時間與休假制度 1.10:00~22:00(中午、晚上各一小時用餐休息) 2.月休八天採排休制 三、面試 1.面試地點於桃園市中壢區,受訓地點由總公司安排。 2.請附在職證明

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

歡迎零售同業菁英轉職 # 具零售門市管理經驗如店長/副店。 一、工作內容: 1.門市營運日常管理。 2.營業目標達成管理。 3.人員招募、培訓、考核、排班管理。 4.落實執行主管交辦事項。 5.推展公司業務。 6.具備觀察門市的能力,確保服務流程順暢 二、工作時間與休假制度 1.10:00~22:00(中午、晚上各一小時用餐休息) 2.月休八天採排休制 三、面試 1.面試地點於桃園市中壢區,受訓地點由總公司安排。 2.請附在職證明

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

歡迎零售同業菁英轉職 # 具零售門市管理經驗如店長/副店。 一、工作內容: 1.門市營運日常管理。 2.營業目標達成管理。 3.人員招募、培訓、考核、排班管理。 4.落實執行主管交辦事項。 5.推展公司業務。 6.具備觀察門市的能力,確保服務流程順暢 二、工作時間與休假制度 1.10:30~22:30(中午、晚上各一小時用餐休息) 2.月休八天採排休制 三、面試 1.面試地點於桃園市中壢區,受訓地點由總公司安排。 2.請附在職證明

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

歡迎零售同業菁英轉職 # 具零售門市管理經驗如店長/副店。 一、工作內容: 1.門市營運日常管理。 2.營業目標達成管理。 3.人員招募、培訓、考核、排班管理。 4.落實執行主管交辦事項。 5.推展公司業務。 6.具備觀察門市的能力,確保服務流程順暢 二、工作時間與休假制度 1.10:00~22:00(中午、晚上各一小時用餐休息) 2.月休八天採排休制 三、面試 1.面試地點於桃園市中壢區,受訓地點由總公司安排。 2.請附在職證明

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

1、 維持賣場內環境整潔 2、 維持賣場內商品整潔 3、 商品庫存及盤點作業 4、 商品歸位、上架、補貨 5、 完成主管各項交辦事項 6、 商品備貨、補貨、出貨及訂貨 7、 提供消費者諮詢服務、有關客戶服務相關事宜 8、 倉庫分類、進退貨 9、 支援分店 ★需要先至安南區的總店受訓 ★全天班/月休8天輕型機車輕型機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

1、 維持賣場內環境整潔 2、 維持賣場內商品整潔 3、 商品庫存及盤點作業 4、 商品建檔及商品歸位 5、 完成主管各項交辦事項 6、 熟悉office作業軟體優先錄取 7、 商品備貨、補貨、出貨及訂貨 8、 提供消費者諮詢服務、結帳等有關客戶服務相關事宜 9、 迎賓介紹、發放會員單 ★賣場內沒有提供冷氣,夏天較為炎熱若您可以接受上述工作環境再投遞履歷表 ★假日需支援全天班輕型機車輕型機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

歡迎零售同業菁英轉職 # 具零售門市管理經驗如店長/副店。 一、工作內容: 1.門市營運日常管理。 2.營業目標達成管理。 3.人員招募、培訓、考核、排班管理。 4.落實執行主管交辦事項。 5.推展公司業務。 6.具備觀察門市的能力,確保服務流程順暢 二、工作時間與休假制度 1.10:00~22:00(中午、晚上各一小時用餐休息) 2.月休八天採排休制 三、面試 1.面試地點於桃園市中壢區,受訓地點由總公司安排。 2.請附在職證明

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

1、 維持賣場內環境整潔 2、 維持賣場內商品整潔 3、 商品庫存及盤點作業 4、 商品歸位、上架、補貨 5、 完成主管各項交辦事項 6、 商品備貨、補貨、出貨及訂貨 7、 提供消費者諮詢服務、有關客戶服務相關事宜 8、 倉庫分類、進退貨輕型機車輕型機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

歡迎零售同業菁英轉職 # 具零售門市管理經驗如店長/副店。 一、工作內容: 1.門市營運日常管理。 2.營業目標達成管理。 3.人員招募、培訓、考核、排班管理。 4.落實執行主管交辦事項。 5.推展公司業務。 6.具備觀察門市的能力,確保服務流程順暢 二、工作時間與休假制度 1.10:00~22:00(中午、晚上各一小時用餐休息) 2.月休八天採排休制 三、面試 1.面試地點於桃園市中壢區,受訓地點由總公司安排。 2.請附在職證明

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

1.櫃檯收銀及顧客服務。 2.賣場整架補貨。 3.環境清潔與維持 4.幹部主管交辦事項。 5.月休10~12天,採排休制。

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

歡迎零售同業菁英轉職 # 具零售門市管理經驗如店長/副店。 一、工作內容: 1.門市營運日常管理。 2.營業目標達成管理。 3.人員招募、培訓、考核、排班管理。 4.落實執行主管交辦事項。 5.推展公司業務。 6.具備觀察門市的能力,確保服務流程順暢 二、工作時間與休假制度 1.10:00~22:00(中午、晚上各一小時用餐休息) 2.月休八天採排休制 三、面試 1.面試地點於桃園市中壢區,受訓地點由總公司安排。 2.請附在職證明

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

歡迎零售同業菁英轉職 # 具零售門市管理經驗如店長/副店。 一、工作內容: 1.門市營運日常管理。 2.營業目標達成管理。 3.人員招募、培訓、考核、排班管理。 4.落實執行主管交辦事項。 5.推展公司業務。 6.具備觀察門市的能力,確保服務流程順暢 二、工作時間與休假制度 1.10:00~22:00(中午、晚上各一小時用餐休息) 2.月休八天採排休制 三、面試 1.面試地點於桃園市中壢區,受訓地點由總公司安排。 2.請附在職證明

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

歡迎零售同業菁英轉職 # 具零售門市管理經驗如店長/副店。 一、工作內容: 1.門市營運日常管理。 2.營業目標達成管理。 3.人員招募、培訓、考核、排班管理。 4.落實執行主管交辦事項。 5.推展公司業務。 6.具備觀察門市的能力,確保服務流程順暢 二、工作時間與休假制度 1.10:00~22:00(中午、晚上各一小時用餐休息) 2.月休八天採排休制 三、面試 1.面試地點於桃園市中壢區,受訓地點由總公司安排。 2.請附在職證明

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

歡迎零售同業菁英轉職 # 具零售門市管理經驗如店長/副店。 一、工作內容: 1.門市營運日常管理。 2.營業目標達成管理。 3.人員招募、培訓、考核、排班管理。 4.落實執行主管交辦事項。 5.推展公司業務。 6.具備觀察門市的能力,確保服務流程順暢 二、工作時間與休假制度 1.10:00~22:00(中午、晚上各一小時用餐休息) 2.月休八天採排休制 三、面試 1.面試地點於桃園市中壢區,受訓地點由總公司安排。 2.請附在職證明

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

投遞履歷前,請先詳細閱讀以下內容 一、工作時間與休假制度 (1)早晚班制,每月至少有8天全天班 早班10:00~19:00(中間有一小時用餐休息) 晚班13:00~22:00(中間有一小時用餐休息) 全天班10:00~22:00(中午、晚上各有一小時用餐休息) (2)月休八天採排休制 二、待遇 起薪27,470~34,000元,滿3個月加發3000元任聘獎金,若晉升主管有額外加給。 三、工作內容 (1)商品進、退貨處理,銷售管理、庫存管理及賣場管理。 (2)商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 (3)提供顧客諮詢服務 (4)櫃檯收銀及維持櫃位及賣場環境之整潔。 四、生涯展望 只要有企圖心,想挑戰晉升主管,願接收公司培訓者 (1)從個人學習管理、店面管理、連鎖體系管理階梯式學習成長達標。 (2)健全的晉升管道:每年固定舉辦升遷考試 不論你是剛出社會的新鮮人或想轉換跑道追求夢想 對服務業充滿熱情及對書籍、文具、3C、生百等商品充滿興趣者 誠摯邀請具有親切的服務、認真的態度的夥伴加入我們 五、福利 (1)不定期國內外員工旅遊 (2)員工購物優惠 (3)員工福利委員會 (4)員工借書福利 (5)三節獎金 六、其他事項 (1) 對服務業充滿熱誠、肯學習者佳 (2) 具備團隊精神 (3) 穩定性高(能夠長期配合的人) (4) 配合性高(可完成主管交代事項) (5) 無誠勿試(避免浪費彼此時間)

應徵人數|6-10 人

分析

2024/03/28

一、工作內容 (1)商品進、退貨處理,銷售管理、庫存管理及賣場管理。 (2)商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 (3)提供顧客諮詢服務 (4)櫃檯收銀及維持櫃位及賣場環境之整潔。 二、生涯展望 只要有企圖心,想挑戰晉升主管,願接收公司培訓者 (1)從個人學習管理、店面管理、連鎖體系管理階梯式學習成長達標。 (2)健全的晉升管道:每年固定舉辦升遷考試 不論你是剛出社會的新鮮人或想轉換跑道追求夢想 對服務業充滿熱情及對書籍、文具、三C、生百等商品充滿興趣者 誠摯邀請具有親切的服務、笑容、認真的態度的夥伴加入我們 三、工作時間與休假制度 (1)早晚班制,每月至少有8天全天班 早班10:00~19:00(中間有一小時用餐休息) 晚班13:00~22:00(中間有一小時用餐休息) 全天班10:00~22:00(中午、晚上各有一小時用餐休息) (2)月休八天採排休制 四、待遇 起薪27,470~34,000元,滿3個月加發3000元任聘獎金。 五、福利 (1)不定期國內外員工旅遊 (2)員工購物優惠 (3)員工福利委員會 (4)員工借書福利 (5)三節獎金

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

(一、工作內容 (1)商品進、退貨處理,銷售管理、庫存管理及賣場管理。 (2)商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 (3)提供顧客諮詢服務 (4)櫃檯收銀及維持櫃位及賣場環境之整潔。 二、生涯展望 只要有企圖心,想挑戰晉升主管,願接收公司培訓者 (1)從個人學習管理、店面管理、連鎖體系管理階梯式學習成長達標。 (2)健全的晉升管道:每年固定舉辦升遷考試 不論你是剛出社會的新鮮人或想轉換跑道追求夢想 對服務業充滿熱情及對書籍、文具、三C、生百等商品充滿興趣者 誠摯邀請具有親切的服務/笑容、認真的態度的夥伴加入我們 三、工作時間與休假制度 (1)早晚班制,每月至少有8天全天班 早班11:00~20:00(中間有一小時用餐休息) 晚班13:00~22:00(中間有一小時用餐休息) 全天班11:00~22:00(中午、晚上各有一小時用餐休息) (2)月休八天採排休制 四、待遇 起薪27,470~31,000元,滿3個月加發3000元任聘獎金。 五、福利 (1)不定期國內外員工旅遊 (2)員工購物優惠 (3)員工福利委員會 (4)員工借書福利 (5)三節獎金

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

一、工作內容 (1)商品進、退貨處理,銷售管理、庫存管理及賣場管理。 (2)商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 (3)提供顧客諮詢服務 (4)櫃檯收銀及維持櫃位及賣場環境之整潔。 二、生涯展望 只要有企圖心,想挑戰晉升主管,願接收公司培訓者 (1)從個人學習管理、店面管理、連鎖體系管理階梯式學習成長達標。 (2)健全的晉升管道:每年固定舉辦升遷考試 不論你是剛出社會的新鮮人或想轉換跑道追求夢想 對服務業充滿熱情及對書籍、文具、三C、生百等商品充滿興趣者 誠摯邀請具有親切的服務、認真的態度的夥伴加入我們 三、工作時間與休假制度 (1)早晚班制,每月至少有8天全天班 早班10:00~19:00(中間有一小時用餐休息) 晚班13:00~22:00(中間有一小時用餐休息) 全天班10:00~22:00(中午、晚上各有一小時用餐休息) (2)月休八天採排休制 四、待遇 起薪27,470~34,000元,滿3個月加發3000元任聘獎金。 五、福利 (1)不定期國內外員工旅遊 (2)員工購物優惠 (3)員工福利委員會 (4)員工借書福利 (5)三節獎金

應徵人數|1-5 人

2024/03/28