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配合全省旅展出差,展旅當週領。 ✅供住宿✅旅展午餐✅交通津貼✅達標獎金✅紅包。 獎金為週領方式 👉一年大約有38~42次展覽,每月最少2展,期間通常在周五~周一

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

【工作內容】 -顧客服務- -商品銷售諮詢- -商品陳列擺設- -進﹑退貨管理- -維護店舖及商品清潔- **採走動服務性質,需耐久站** 【上班時間】 -14:00~23:00(開店)、14:30~23:30、15:00~24:00(打烊)- -月休8天,國定假日另加- **國定假日、除夕與過年期間需配合排班** 【薪資福利】 -保障薪資﹑績效獎金﹑介紹獎金- -員工購物優惠- -免費提供制服- -完善的教育訓練- -順暢的晉升管道- -享勞健保、勞退、團保及特休假等假別 - -婚喪喜慶津貼-

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

門市銷售人員 有經驗佳 歡迎加入我們行列 固定休息星期日及國定假日 月薪34000元(內包括星期六) 底薪27470+星期六加班費 平均可領到33278-34730元 有勞健保、6%退休金提撥

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

1.負責商品銷售。 2.提供顧客之接待與需求服務。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品、陳列及促銷品工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.有時須配合加班,無兼職者優先面試。 7.正職員工享有業績抽成。 早班07:00-16:00 中班12:00-20:00 晚班16:00-24:00 (中班需要輪早晚) 受訓期間先至信義店受訓及路途遙遠者,公司有提供住宿(地點分為板橋店及新店)。

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

工作待遇: ⭐月本薪+高月抽成獎金。 ⭐試用期3個月,通過試用期,每月平均薪資可達40,000元以上。 ⭐業績高者,依據不同職稱,年薪可達50~90萬元。 ⭐提供到職留任半年+留任一年獎勵津貼。 ⭐福利假多多:生日假(包含生日禮券)+家庭日+充電日,合計五天。 ⭐任職三個月並通過試用期者享佐丹奴集團全品牌員購優惠。 職涯發展:健全的培訓及晉升制度,提供完善職涯發展,協助每位新進夥伴成為專業的銷售及店舖經營管理者。 發展階段:服務人員→資深服務人員→副店長→店長 ♥歡迎熱愛時尚、具備美感、善於提供穿搭建議、喜歡分享、銷售好手,加入我們的團隊! ♥ 職務說明: 1.商品銷售與顧客服務。 2.負責商品進貨入庫,銷售管理及庫存管理。 3.執行店務相關工作。 4.開發顧客並維繫現有VIP。

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

⦾工作內容⦾ 1.為客戶提供最人性化的服務 2.產品介紹銷售、手機平板貼膜 3.店內庫存管理、售後服務、顧客關係維護、店務報表 4.透過打招呼、傾聽理解顧客之需求 5.向顧客展示及介紹商品知識以滿足顧客需求 6.達成個人及當店的目標,提升及發展店面營運 7.店面及店內整齊、清潔、商品展示、店面形象的維護與保養 ◇歡迎勇於面對挑戰的你加入我們的團隊◇ 〝膜力紅〝 各地區皆有店面營運 ! 歡迎預約面試,一同創造嶄新的未來 !

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

1.汽車、汽車配備和相關保險的介紹和銷售 2.售後服務(安排保養,道路救援,顧客問題解決) 3.開發客戶並且將客戶的資料分析整理 4.貸款協助及其他相關事宜 5.具高獎金完善制度普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

「讓所有來到店裡的客人,都帶著微笑離開」 為了讓更多人感受到這樣的經營理念與服務,東允電動車業(三大電動車業)在2023年全面擴大經營規模,為此也需要更多的優秀人才加入。只要你做事態度誠懇負責,並認同我們的理念,都歡迎你投遞履歷,來到公司與我們談談;在這裡,只要敢問敢學,人人都有機會,我們也非常期待優秀人才的加入! 《挑戰/職涯蛻變》 在東允(三大),我們以不斷擴張為目標,每年積極開設分店。這意味著,當您加入我們的團隊,將開啟一段充滿挑戰和職涯蛻變的旅程: //門市人員:作為門市的第一線人員,您將透過一次次與客戶的對談,來了解每一位客戶的不同需求,進而推薦不同的車款給客人 ↓ //儲備幹部:作為公司的未來領袖,您將透過全面性的培訓,深入了解電車買賣行業的方方面面,打下穩固的專業基礎。 ↓ //部門主管:透過卓越的表現和卓越的領導力,您有機會晉升為部門主管,負責指導和協調團隊,確保業務運轉順暢。 ↓ //分店副店長:成功擔任部門主管後,您將有機會晉升為分店副店長,全面參與分店的管理和運營,挑戰更高層次的責任。 ↓ //分店店長:最終目標是擔任分店店長,您將負責領導整個分店團隊,實現業績目標,並在公司的快速擴張中發揮重要角色。 在東允,我們相信每一位成員都是公司成功的重要元素,因此我們提供不斷學習和成長的機會,以激勵您發揮潛力、不斷進步,攜手共創未來。如果您渴望融入一個充滿活力、追求卓越的團隊,歡迎您加入東允(三大),開啟您事業的嶄新篇章! ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––-   《工作內容》 作為東允的儲備幹部,你將參與並深入了解電車買賣行業的各個層面。你的主要工作涵蓋電自車市場和相關法規的深刻研究,以便迅速應對行業變化。同時,你將協調並管理維修、銷售、行政、財務和人事事務,確保公司運作順暢。 1.顧客服務 2.商品銷售 3.包裝商品,櫃台、店內物品陳列擺放 4.清點商品,進、退貨及管理庫存 5.維護店舖及商品清潔 6.當日銷售業績結算及協助相關文書工作 《行業研究與了解》 - 深入研究電自車市場,包括價格趨勢、熱門車款等。 - 學習並瞭解相關法規,確保公司遵守所有相關條例。 2. 營業部門協調管理: - 協調並監督銷售團隊,確保銷售目標的達成。 - 與銷售團隊合作制定有效的促銷策略。 - 優化銷售流程,提升服務品質,並提高客戶滿意度。 3. 維修訓練(須受1-3個月基本維修訓練): - 瞭解電車維修和保養的基本知識,以便協調維修團隊工作。 4. 人事事務協調: - 參與招聘流程,協助選拔合適的員工。 - 處理員工相關事務,如休假、績效評估等。 - 協助公司政策佈達與執行。 5. 業務發展計畫: - 參與制定公司的業務發展計畫,提出建議和改進方案。 - 追蹤實施計畫,確保公司整體目標的實現。 6. 客戶關係管理: - 積極回覆客戶訊息,解決可能出現的問題,提高客戶滿意度。 - 建立長期穩固的客戶關係,促進再次購車或口碑推薦。 7. 報告與分析: - 撰寫定期報告,匯報部門績效、市場動態等資訊。 - 進行數據分析,提供對市場變化的洞察和建議。 8. 培訓與發展: - 協助制定培訓計畫,提升團隊成員的專業能力。 - 促進員工的職業發展,為公司建立高素質的人才儲備。 9. 團隊協作: - 促進團隊協作,建立積極向上的工作氛圍。 - 協調不同部門之間的合作,確保公司內部協調一致。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––-  《適合對象》 1. 溝通技巧:具有良好的口頭和書面溝通能力,能夠與員工、客戶以及上級順暢溝通。 2. 問題解決能力:能夠迅速而準確地解決銷售或行政方面的問題,確保業務順利運轉。 3. 客戶服務意識:注重客戶滿意度,建立良好的顧客關係,提高業績和口碑。 4. 團隊建設:具備建立積極合作的團隊文化的能力,激發員工潛力並提高整體效能。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 《其它加分條件》 1. 有機車相關行業工作經歷佳 2. 具備管理經驗者佳 3. 管理、行銷、機車相關科系佳 4. 具備基本的辦公軟體操作能力,如Microsoft Office等 5. 有其他行業擔任店長經歷者佳 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 《老闆最重視的基本個性要求》 1. 心地善良、不計較 2. 有責任感 3. 準時、有信用(最重要!!) 4. 不會抱怨、怨天尤人 5. 正面積極、有熱忱的學習心 6. 活潑開朗 另外,老闆會帶領著大家不斷的積極創新,打破許多刻板印象,打造一個不傳統的電自車行品牌!我們由衷歡迎您加入我們,與我們一起寫下輝煌的篇章! 如果你認同我們理念,並且希望多了解,或是你剛好身邊有人有興趣,歡迎引薦、介紹,分享。都可以找我們詳細了解!!非常感謝~ //ㄟ逗,來介紹一下關於你可能會想要知道的: 東允(三大)定位自己是一間專門為讓「想了解電自車」的人、與「想買電自車」的人,都能獲得最大利益!所提供服務的公司。 我們是一間行業類別看起來非常傳統!但做生意的方式卻非常人性化的電動車行! 首先 就是我們最重要的商品了,沒錯!!就是台灣越來越多的「電動自行車」! 讓想買電自車的人透過我們,過濾掉心中疑慮,買到最適合自己的電車,讓買的人騎得安心有保障;讓想買車的人能透過我們省時、省事、去買到一個好價錢,以及提供更方便的服務。 以上只是單純想表達,我們不是你所想像的電動車行!! 加入東允(三大),開啟事業新里程~~ 如果你對電動車行業充滿熱情,具備以上所述的核心能力,歡迎你加入我們的大家庭。按下「我要應徵」投遞出你的履歷,期待與你攜手共創未來。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 《加入我們之前,會經歷三個步驟》 //步驟1:職缺投遞履歷 (打開人力銀行,找到此職缺,按下我要應徵) //步驟2:審查與面試 (你的履歷通過書面審查之後,人力資源處將寄發邀請通知,進入面試階段及專業測試流程) //步驟3:加入我們 (面試結束後,公司會進行內部審視流程。通過遴選的應徵者,將會收到後續錄用及報到程序通知)普通重機車

應徵人數|11-30 人

分析

2024/03/29

1.商品補貨上架。 2.商品進貨點貨。 3.整理賣場商品陳列。 4.環境清潔。

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

1.管理門市環境整潔,提供客戶舒適購物空間 2.接待與服務客戶之需求,並介紹銷售門市商品。 3.負責商品進貨、整貨、銷售及庫存管理之作業 4.負責商品展示、包裝及客戶出貨部分。 5.學習拍攝商品,構思文案之行銷作業等。 6.與客戶溝通,提供相關服務資訊。 7.其他相關店務支援。 【福利制度】 年終獎金、員購優惠、尾牙或春酒、員工聚餐 月休八天 、三節獎金、績效獎金

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

1.能接受總店(富強街)與東興店(東興路3段)支援調度 2.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 3.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 4.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 5.向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 6.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 7.在當天結束營業前,統計銷售情形 歡迎具有親切,積極及服務熱誠的朋友來面試喔~ 我們店內的小姐姐們都相當友善親切的輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

保障底薪27470元+工作獎金+津貼 #中西藥門市銷售、管理 1.門市銷售、藥品管理,庫存盤點! 2.保健食品使用諮詢 4.工作環境保持整潔。 5.物品排放、歸位庫存盤點! 6.協助藥師調劑、銷售 7.輪班、輪休制度 早上:08~17 下午:12~21 (用餐時間ㄧ小時) @有興趣學習者,歡迎面試! 電話:04-23370586 0955312312藥學學類,營養學類,生物科技學類

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

配合全省旅展出差,展旅當週領。 ✅供住宿✅旅展午餐✅交通津貼✅達標獎金✅紅包。 獎金為週領方式 👉一年大約有38~42次展覽,每月最少2展,期間通常在周五~周一

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

【工作地點】: Mega City 板橋大遠百 【上班時間】: 週末 14:00~22:00,30分鐘休息 12:00-21:00,60分鐘休息 排班制 【內容】: 1.介紹及銷售專櫃商品,提升櫃位之業績。 2.提供顧客之接待與需求服務。 3.POS系統收銀機操作結帳。 4.商品陳列、維持櫃位清潔與美觀。 5.其他主管交辦事項。 目前櫃位上銷售單樣商品,十分好上手。 *有專櫃銷售經驗或是銷售經驗佳/會使用收銀系統佳*

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

✅誠徵娃娃機員工 (正職店長)男女不拘 🔴地點:高雄市區 🟡時間:下午1點~晚上10點 🔴薪資:月薪30000(排休制) 享公司勞健保制度。 任職滿一年即享有公司年終獎金。 升遷制度明確、升遷後享公司主管獎金。 (其餘公司福利需當面談🙏) 🟡工作內容:擺貨,補貨,外勤、店內清潔 等等... 🔴意者請洽👉周小姐 0966192617 (電話聯絡或加LINE的手機、請用電話搜尋👆同上方電話) 本公司正在擴大招募人才、對於挑戰高薪這邊是個好地方、只要您肯學習、只要您夠積極、只要您夠努力💪、還是您肯吃苦、又或著是您另有其他過人之處、歡迎你們來加入我們的團隊。普通重機車普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

⦾工作內容⦾ 1.為客戶提供最人性化的服務 2.產品介紹銷售、手機平板貼膜 3.店內庫存管理、售後服務、顧客關係維護、店務報表 4.透過打招呼、傾聽理解顧客之需求 5.向顧客展示及介紹商品知識以滿足顧客需求 6.達成個人及當店的目標,提升及發展店面營運 7.店面及店內整齊、清潔、商品展示、店面形象的維護與保養 ◇歡迎勇於面對挑戰的你加入我們的團隊◇ 〝膜力紅〝 各地區皆有店面營運 ! 歡迎預約面試,一同創造嶄新的未來 !

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

具藥師助理經驗者待優, 歡迎有藥局、門市經驗,或對藥局、門市有興趣者加入! 有處理健保經驗者優先錄取護理學類,藥學學類,護理助產學類

應徵人數|6-10 人

分析

2024/03/29

1、服飾銷售服務。 2、賣場商品陳列協助。 3、店務執行協助。 4、庫存管理及顧客關係維護協助。 以上工作執行,公司提供完整培訓,能奠定兼職者服務專業的基礎。 ⭐早班+假日輪班or晚班+假日輪班。 ⭐長期工讀,短期勿試。

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

1.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 2.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

【工作內容】: 1.對烹飪有興趣,有親和力願意學習 2.主動提供產品諮商給顧客 3.顧客商品詢問解答 4.負責每日銷售結算及報表統計作業 5.具完整教育訓練 【薪資/休假/福利】優於勞基法規範: 1.月業績獎金、出勤獎金、年終獎勵 2.週休2日,年假特休,國定假日休假 3.勞保、健保、團保、6%退休金提撥 4.不定時聚餐 5.正職員工購鍋優惠 6.陪產假 7.生理假 8.結婚、喪禮禮金 9.工作區域:雙北

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

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