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    • 發動機可靠性技術專家(614001)

      河北省保定市|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|10年工作經驗以上|專科

      職責要求  

      1.負責發動機可靠性設計流程制定; 

      2.負責根據開發目標提出可靠性目標; 

      3.負責發動機可靠性試驗方案策劃,對發動機可靠性的前沿技術有一定的理解; 

      4.負責可靠性研發過程進行工作指導,對已發生問題的原因分析及解決;  

      任職資格  

      1.學歷:專科及以上學歷;  

      2.專業:車輛工程、機械設計等相關專業;  

      3.工作年限及資歷:具有10年以上從事發動機可靠性技術類工作經驗,具有較強組織協調能力;  

      4.技能要求:  

      A 必要能力:人才培養、問題解決和改善、團隊合作及溝通、資源管理; 

      B 崗位技能:  

      ① 能協調處理發動機可靠性設計問題;  

      ② 具有扎實的發動機可靠性設計、試驗理論基礎和實踐經驗。 

      C 工具技能: 

      電腦輔助設計(CAD):熟練使用CAD命令,能夠熟練繪製小型工裝二維圖,熟練運用pore; 

      失效模式及後果分析(PFMEA):熟悉產品設計及製造過程中的失效形式及失效機理,能夠提出相應的預防方案。

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      2019-04-11
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    • 發動機光學測試專家 (614101)

      河北省保定市|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|5年工作經驗以上|專科

      職責要求  

      1.指導團隊成員開展PIV、LIEF等發動機鐳射測試技術,並分析試驗結果 

      5,根據測試結果對燃燒系統開發提供合理建議 

      6.對測試團隊成員進行相關培訓  

      任職資格  

      1.學歷:本科及以上學歷;2.專業:光學、動力機械及工程等相關專業; 

      3.工作年限及資歷:具有5年以上從事發動機光學測試工作經驗,具有較強組織協調能力; 

      4.技能要求:  

      A 必要能力:人才培養、問題解決和改善、團隊合作及溝通、資源管理; 

      B 崗位技能 

      ① 具備光學發動機設計技能 

      ②根據專案需要,設計光學試驗或開發新的測試方法,並對測試精度進行評估 

      ③根據噴霧測試和光學發動機測試結果對燃燒系統開發提出指導意見

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      2019-04-11
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    • CVVL結構設計開發專家(613501)

      河北省保定市|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|5年工作經驗以上|專科

      職責要求  

      1.、負責CVVL設計及結構優化。 

      2、負責配氣機構試驗及資料分析,優化下一步整改方向。 

      3、負責CVVL標定控制策略研究開發。 

      4、負責CVVL機構CAE分析計算。  

      任職資格  

      1.學歷:本科及以上學歷;  

      2.專業:發動機工程、車輛工程、機械設計等相關專業;  

      3.工作年限及資歷:具有5年以上發動機缸蓋配氣設計工作經驗,具有較強組織協調能力;  

      4.技能要求:  

      A 必要能力:人才培養、問題解決和改善、團隊合作及溝通、資源管理; 

      B 崗位技能:  

      ① 能帶領團隊成員協調CVVL部件的設計,提升團隊的設計分析能力,建立高效科學的設計流程 

      ② 熟悉發動機配氣設計及相關驗證的流程,建立CVVL及配氣機構的試驗驗證標準及規範 

      C 工具技能: 

      熟悉或瞭解三維數模設計軟體、配氣機構仿真分析軟體等。 

      幾何尺寸與公差(GDT&T):瞭解幾何尺寸與公差,並將其運用到過程設計中; 

      失效模式及後果分析(PFMEA):熟悉產品設計及製造過程中的失效形式及失效機理,能夠提出相應的預防方案。

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      2019-04-11
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    • 發動機光學測試專家(614101)

      河北省保定市|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|10年工作經驗以上|專科

      職責要求  

      1.負責發動機新產品的技術規劃及新技術應用,制定整機開發方案,實現油耗、排放等的開發目標; 

      2.負責整機性能開發過程把關,指導機油稀釋、早燃系統技術問題在開發過程合理規避; 

      3. 負責對整機與整車匹配方面技術把關,指導與整車進行合理匹配; 

      4.負責整機系統問題分析,指導工程師有效解決過程及市場出現的複雜問題; 

      5.優化整機性能開發流程; 

      6.培養和指導部門人員的能力提升。  

      任職資格  

      1.學歷:本科及以上學歷;  

      2.專業:內燃機及車輛工程等相關專業;  

      3.工作年限及資歷:具有10年以上整機開發相關工作經驗;  

      4.技能要求:  

      A 必要能力:良好的溝通協調能力和環境適應能力; 

      B 崗位技能:  

      ① 主責責完成完整的發動機性能開發過程; 

      ② 熟悉發動機性能與整車性能之間的匹配關係、技術和流程; 

      ② 具有嚴謹的分析系統問題和解決能力;

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      2019-04-11
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    • 規劃總工程師(610201)

      河北省保定市|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|10年工作經驗以上|專科

      職責要求  

      1、負責發動機/變速器/車橋自動裝配線的整體規劃、設計、製造的指導及品質控制 

      2、負責牽頭對本領域系統性問題(規劃干涉、設備選型、製造工藝等)進行原因分析及解決; 

      3、指導技術人員制動專業技術的快速提升; 

      4、負責自動化裝配系統的設計標準、規範的制定及優化; 

      5、負責與物流自動化輸送系統相關的綜合問題的解決  

      任職資格  

      1.學歷:專科及以上學歷;  

      2.專業:機械設計等相關專業;  

      3.工作年限及資歷:具有10年以上從自動化裝配線體技術類工作經驗,具有較強組織協調能力;  

      4.技能要求:  

      A 崗位技能:  

      ① 能協調處理物流輸送系統設計與客戶需求的協同關係,獨立解決現場及試驗問題突發事件;  

      ② 具有扎實的物流輸送系統規劃、設計、和製造理論基礎和實踐經驗,具有現場技術品質問題的分析和整改能力;  

      ③ 能夠對售後問題進行分析並整改,對客戶提供技術品質支援,能夠系統改方案及持續改進方案的審查與驗證。 

      ④具有動力總成及傳動總成線體規劃及設計經驗優先  

      B工具技能: 

      電腦輔助設計(CAD):熟練使用CAD,熟練運用CATIA V5(或SolidWorks)和AutoCAD2006; 

      幾何尺寸與公差(GDT&T):瞭解幾何尺寸與公差,並將其運用到過程設計中; 

      失效模式及後果分析(DFMEA&PFMEA):熟悉產品設計或製造過程中的失效形式及失效機理,能夠提出相應的預防方案。  

      C 必要能力:人才培養、問題解決和改善、團隊合作及溝通、資源管理.

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      2019-04-11
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    • 焊裝專案總規劃師(609901)

      河北省保定市|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|6年工作經驗以上|專科

      職責要求  

      1、負責整車廠及配套零部件廠焊接生產線工藝規劃、物流規劃; 

      2、負責項目設計圖紙的審核,按照專案進度要求完成專案工藝技術方案、產品SE工作開展; 

      3、白車身生產線、主拼技術、輸送系統、焊接技術的分析與研究; 

      4、點焊、弧焊、螺柱焊、塗膠、滾邊等白車身焊裝工藝編制及審核; 

      5、指導操作人員並進行培訓,車間平面佈置Layout設計及專案過程中更新管理; 

      6、與工裝設計人員及客戶共同研究,車身焊接工藝設定或更改建議(焊點分配、焊槍選型、人要工程分析、工時計算等)  

      任職資格  

      1. 學歷:專科以上學歷 

      2. 專業:機械相關專業 

      3. 工作年限及經歷:6年以上整車製造廠或主要夾具公司車身焊接工藝工程師工作經驗;  

      4. 技能要求: 

      A 崗位技能: 

      ① 熟悉汽車生產製造工藝流程,對衝壓、焊裝、塗裝、總裝四大藝有一定的瞭解; 

      ② 熟悉汽車車身電阻焊、弧焊、鐳射焊等焊接工藝,具有負責新車型開發階段的工藝佈置經驗; 

      ③ 精通整車、配件廠焊接生產線工藝規劃、物流規劃; 

      ④ 熟悉車身焊接工藝工業工程知識,能進行工藝編排及生產工時計算;  

      B 工具技能: 

      熟練使用UG或CATIA等3D軟體一種或多種,精通AUTOCAD、OFFICE辦公軟體的應用 

      瞭解UGS公司em-Power系列軟體,熟悉em-planner、Robcad或Delmia仿真軟體的使用;  

      熟悉白車身專業術語,良好的英語應用能力。 

      C 必要能力: 

      良好的溝通、協調能力、自我成長意識和團隊合作精神;

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      2019-04-11
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    • 研發專家(汽車外型或零部件)(614201)

      河北省保定市|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|經驗不拘|學歷不拘

      職責要求  

      1.定義產品範圍,指導制定設計開發方案; 

      2.指導搭建產品設計目標矩陣; 

      3.整車佈置規範; 

      4.指導產品設計過程,建立產品結構、運動、安全、舒適等各項校核准則,參與評審,對產品在校核、評審過程中產生的產品設計、工藝問題提出整改意見; 

      5.產品子系統佈置要求規範產品設計;  

      6.指導技術人員產品系統專業技術的快速提升; 

      7.負責產品系統的試驗驗證規範的制定及優化; 

      8.負責產品系統重點綜合問題的解決。  

      任職資格  

      1.培養人材 

      2.技術交流

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      2019-04-10
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      我要應徵
    • 材料學專家(613901)

      河北省保定市|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|經驗不拘|碩士

      職責要求  

      1. 承擔新型材料開發預研專案; 

      2. 根據預研/產品專案研發需要,對樣件及原材料進行力學性能試驗; 

      3. 根據研發中心要求,定期/不定期對各平臺產品和材料進行金相分析; 

      4. 應用超聲波探傷儀等設備實施焊接後評價; 

      5. 旋轉機械零部件失效分析,向預研/產品研發團隊提供專業回饋與技術支援; 

      6. 負責材料實驗室的日常工作。  

      任職資格  

      1. 金屬材料相關專業,碩士以上學歷。 

      2. 力學和金相分析實驗室3年以上具體獨立操作經驗; 

      3. 具備金相試樣切割,腐蝕試樣拋磨,正確識別金相圖譜等能力; 

      4. 具備建設和管理材料實驗室能力; 

      5. 精通六西格瑪品質工具並能嫺熟運用到工程實踐,熟悉DIN,ASME,SAE,GB等標準。 

      6. 具有良好溝通協調能力,誠實正直,有較強學習能力,樂於分享; 

      7. 工作語言為英語,能用英語書撰寫報告,順暢的書面技術交流,初級英語聽說能力,能夠自如應對所精通專業領域英語交談; 

      8. 具備初級水準機械工程圖識圖能力。

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      2019-04-10
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    • 空氣動力學設計專家(613801)

      河北省保定市|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|經驗不拘|碩士

      職責要求  

      1.負責增壓器葉輪的設計; 

      2.負責根據開發目標提出葉輪的基本幾何參數(beta角度、葉片厚度、型線等); 

      3.負責增壓器流道的設計,增壓器流道的基本幾何參數計算, 

      4. 負責制定本領域的設計流程及規範,對增壓器氣動元件的前沿技術有一定的理解); 

      5 .負責牽頭對本領域系統性問題(低周疲勞,高周疲勞,氣體分離,喘振等現象進行原因分析及解決;) 

      6.指導技術人員氣動元件設計人員專業技術的快速提升; 

      7.負責氣動元件系統的試驗驗證規範的制定及優化;  

      任職資格  

      1.學歷:碩士及以上學歷;  

      2.專業:車輛工程、機械設計等相關專業;  

      3.工作年限及資歷:具有5年以上增壓器葉輪設計工作經驗,具有較強組織協調能力;  

      4.技能要求:  

      A 必要能力:人才培養、問題解決和改善、團隊合作及溝通、資源管理; 

      B 崗位技能:  

      ① 能帶領團隊成員協調增壓器氣動部件的設計,提升團隊的設計分析能力,建立高效科學的設計流程 

      ② 熟悉葉輪機械設計驗證的流程,建立氣動元件的驗證規範 

      C 工具技能: 

      熟悉一維設計軟體如NREC Concept 和CFD分析軟體如ANSYS,Numeca等。 

      幾何尺寸與公差(GDT&T):瞭解幾何尺寸與公差,並將其運用到過程設計中; 

      失效模式及後果分析(PFMEA):熟悉產品設計及製造過程中的失效形式及失效機理,能夠提出相應的預防方案。

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      2019-04-10
      收藏職缺
      我要應徵
    • 電控系統開發專家(613701)

      河北省保定市|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|經驗不拘|碩士

      職責要求  

      1.負責電控系統硬體設計; 

      2.負責根據開發目標硬體解決方案,並帶領團隊進行硬體設計開發; 

      3.負責電控系統應用層設計開發; 

      4.負責代碼編寫及品質; 

      5. 負責制定本領域的設計流程及規範; 

      6.負責牽頭對本領域系統性問題(硬體匹配、選型、設計、驗證及品質過程管控;) 

      7.指導技術人員專業技術的快速提升;  

      任職資格  

      1.學歷:碩士及以上學歷;  

      2.專業:電控電子、內燃機、車輛工程;  

      3.工作年限及資歷:具有5年以上相關技術一線工作經驗;  

      4.技能要求:  

      A 必要能力:人才培養、問題解決和改善、團隊合作及溝通、資源管理; 

      B 崗位技能:  

      ① 能帶領團隊成員完成電控系統硬體、應用層軟體設計,提升團隊的設計分析能力,建立標準電控系統開發設計流程 

      ② 熟悉行業標準 

      C 工具技能: 

      能熟練使用基於高階語言的代碼開發工具及工具鏈,能熟練使用MATLAB工具。

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      2019-04-10
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      我要應徵
    • BSG電機系統-設計專家/研發工程師(613601)

      河北省保定市|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|經驗不拘|專科

      職責要求  

      1.負責BSG電機的設計開發; 

      2.負責根據開發目標提出BSG電機的基本參數(性能指標、冷卻要求等); 

      3.負責制定本領域的設計流程及規範,對BSG電機的前沿技術有一定的理解; 

      4. 負責牽頭解決本領域系統性問題; 

      5 .指導技術人員BSG電機相關專業技術的快速提升; 

      6.負責BSG電機系統的試驗驗證規範的制定及優化;  

      任職資格  

      1.學歷:本科及以上學歷;  

      2.專業:車輛工程、機械設計等相關專業;  

      3.工作年限及資歷:具有5年以上BSG電機系統或新能源專案開發設計工作經驗,具有較強組織協調能力;  

      4.技能要求:  

      A 必要能力:人才培養、問題解決和改善、團隊合作及溝通、資源管理; 

      B 崗位技能:  

      ① 能帶領團隊成員協調BSG電機的設計,提升團隊的設計分析能力,建立高效科學的設計流程 

      ② 熟悉BSG電機驗證的流程,建立BSG電機的驗證規範 

      ③ 具有扎實的BSG電機系統設計、匹配和部件生產理論基礎和實踐經驗,具有現場技術品質問題的分析和整改能力; 

      C 工具技能: 

      電腦輔助設計(CAD):熟練使用二維製圖軟體,能夠熟練繪製零部件二維圖,熟練運用CATIA V5(或UG)熟悉產品設計及製造過程中的失效形式及失效機理,能夠提出相應的預防方案。

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