1.聽電話接訂單 2.報價 3.依據駕駛能力跟訂單任務性質排班車趟任務 4.協助管理司機 5.使用公司系統紀錄訂單 6.協助會計結帳 7.準備車趟任務出車的相關資料 8.電腦歸檔資料 優先面試: 願意假日職聽電話者 有大客車知識或駕駛經驗者 熟悉全台各地景點及旅遊地點者輕型機車,普通小型車

＜此職務考核晉升規劃：倉儲人員→組長→副課長→課長→副理→經理＞ 1.儲位規劃管理及倉儲環境之督導執行 2.庫存儲位管理、到貨驗收作業、商品進出調度安排等相關工作 3.物流作業及現場人力管理 4.管理商品調撥、抽盤、定期盤點作業 5.具協調溝通及邏輯組織能力 6. 此為主管培育職缺，試用期滿後、需經內部評鑑合格始調整職務 *具物流業經驗，無經驗但願意接受現場作業培訓流程亦可堆高機操作技術士(單一級)

薪水沒有很高我知道 但是我們有個周休二日穩定的工作 全職 兼職 工讀 歡迎大家來電洽詢 誠心的歡迎您加入我們的行列 全職 兼職 工讀 歡迎大家來電洽詢 ⭐️歡迎無經驗/各界斜槓人士⭐️ 現場專人教學 工作簡單 ⭐️主要是配合物流/按照編號分類⭐️ 卸貨、分貨、疊貨 ✅長期 ✅兼職 ✅工讀 ✅週休二日 ✅免經驗 【工作地點】：蘆竹區 長安路一段 (近油管路土地公) 【工作內容】：隨貨車同行 簡單貨品分類 【工作時段】：如下 ➡️ 24:00~08:00 (8H) 固定班別 不須輪班 【薪資待遇】：時薪210$ 【休假方式】：周休二日 —————————————————————— ❖享勞健保.團保及勞退6％ 三節禮品 ••••••••【應徵方式】•••••••• ☎️手機：0974-338-755 歡迎來電洽詢 ❢❢❢ ☎️可加賴詢問，ID:同手機 ☎️截圖詢問 鄭專員 ❢❢❢ 歡迎+LINE詢問相關資訊 ，請幫我傳截圖+姓名+聯絡方式

• Provide responsible supervision and control for all department activities. Implement process improvement methodologies to streamline and create operational efficiencies. • Develop and maintain excellent service to internal and external clients. Works closely with customers to ensure service satisfaction. Analyzes service failures/ issues and implements performance processes to enhance future service delivery. • Receive, review, and process inbound documentation for an assigned base of accounts. •Oversee and complete accurate billing to clients based on pricing established with the clients while ensuring accurate costs and profits are maintained. • Provide training and quality management activities to assigned staff. Ensures any company policy, systems, and industry related training is delivered to all direct reports as needed. • Responsible for resolving internal and external client customer service issues in a cost effective and expeditious manner. Works closely with client‘s representatives. • Other duties as assigned.

公司簡介之影片 https://youtu.be/cgY91YT30NY 1. 倉儲營運管理。 2. 訂單執行與流程管理。 3. 跨部門組織溝通協調。 4. 物流部發展策略擬定、調整與執行 5. 營收與成本分析及改善方案規劃。 6. 定期業務報告，檢視業績成效 7. 專案規劃及管理。

*落實執行CFS運輸相關管理作業 *有車隊管理或排車經驗者尤佳 *(公司秉持著永續經營)(升遷制度優) _____________________________________________________________________ 公司福利: 1.員工教育訓練 2.團保 3.三節獎金/三節禮盒 4.不定時聚餐 5.享勞健保 6.週休二日 7.勞退新制 8.免費提供午晚餐 9.年度定期健檢 10.壽星慶生禮金/婚喪津貼 11.表現優異特別獎金 12.每年公司自強活動旅遊 意者請電洽 0921253263 宋先生 謝謝

•熟悉倉儲作業流程與操作(包括收貨/KEY單/定位貨物/理貨進度管理/理貨/出貨...等)。 •能夠指導協助員工提升效率。 •負責制定倉儲SOP與優化流程。 •負責與其他部門&門市溝通,並解決問題。 •負責理貨效率管理,分析數據。 •確保倉庫內的操作符合安全標準,並能夠執行相應的安全培訓和監督。 •負責規劃和分配工作,確保工作進度。 •規劃/管理車隊運輸路線。 •倉儲數據分析。 •配合公司教有訓練課程。 •負責員工績效考核。 •主管交辦事項。 █需求條件： •願意學習成長與部門團隊並參子公司教有訓練課程等。 •具備責任心、熱情、用心、耐心與自我管理能力。 •可以配合公司休假制度(休日一)

1.驗收作業管理及查核。 2.作業進度掌控及人力管理。 3.異常問題分析與解決。 4.規劃物流作業及改善流程。 5.大家電商品出貨及退貨管理。 6.環境整理、整頓與清潔管理。 7.現場緊急狀況應變與處理。 8.設備維保與簡易異常排除。 9.作業協力商管理與溝通。 10.主管交辦事項執行及完成。 11.視績效每月計發營運獎金(月平均NT$2,000元)

1.定期清點物料，並將物料標示並放於正確位置 2.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞，如不符合找出原因 3.定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室，以確保符合安全規章及存貨安全 4.倉庫物品、物料進出管理品，與請購單、發票及其他憑證是否相符 5.將進貨紀錄在帳冊或卡片 6.外務管理 7.專案規劃、執行及異常控管

◇––––––––––––––––––––––––––––––-◇ *歡迎具物流相關科系或具倉儲物流相關工作經驗者加入。 *請先投遞履歷，勿直接前往。 ◇––––––––––––––––––––––––––––––-◇ 1.運輸車輛調度、排定車趟及班表 2.協助處理清運延遲相關作業，協調車輛及物流司機。 3.物流司機關懷及工安宣導事項。 4.協助督導倉儲進出貨相關事宜。 5.運輸調度相關行政作業處理及主管交辦事項。 其他條件： 1.具車趟安排、物流車輛調派作業及倉儲管理佳。 2.具電腦excel操作能力。普通小型車,普通重機車

客戶連絡 車輛派遣調度 用車行程查核確認

1.指導客戶服務活動及日常作業，管制活動及作業進度、進行績效考核及獎懲 2.專案規劃、執行及異常控管 3.規劃並調度行車班次職業大貨車

薪水沒有很高我知道 但是我們有個周休二日穩定的工作 全職 兼職 工讀 歡迎大家來電洽詢 誠心的歡迎您加入我們的行列 全職 兼職 工讀 歡迎大家來電洽詢 ⭐️歡迎無經驗/各界斜槓人士⭐️ 現場專人教學 工作簡單 ⭐️主要是配合物流/按照編號分類⭐️ 卸貨、分貨、疊貨 ✅長期 ✅兼職 ✅工讀 ✅週休二日 ✅免經驗 【工作地點】：蘆竹區 長安路一段 (近油管路土地公) 【工作內容】：隨貨車同行 簡單貨品分類 【工作時段】：如下 ➡️ 14:00~22:00 (8H) 固定班別 不須輪班 【薪資待遇】：時薪190$ 【休假方式】：周休二日 —————————————————————— ❖享勞健保.團保及勞退6％ 三節禮品 ••••••••【應徵方式】•••••••• ☎️手機：0974-338-755 歡迎來電洽詢 ❢❢❢ ☎️可加賴詢問，ID:同手機 ☎️截圖詢問 鄭專員 ❢❢❢ 歡迎+LINE詢問相關資訊 ，請幫我傳截圖+姓名+聯絡方式

1.驗收作業管理及查核。 2.作業進度掌控及人力管理。 3.異常問題分析與解決。 4.規劃物流作業及改善流程。 5.大家電商品出貨及退貨管理。 6.環境整理、整頓與清潔管理。 7.現場緊急狀況應變與處理。 8.設備維保與簡易異常排除。 9.作業協力商管理與溝通。 10.主管交辦事項執行及完成。 11.視績效每月計發營運獎金(月平均NT$2,000元)

1.倉儲進貨、儲存、出貨、退貨、加工...等作業管理 2.倉儲作業品質維護 3.需熟word、excel..等office軟體 4.具倉儲管理經驗，曾擔任主管佳 5.具堆高機證照佳

1.物流作業及現場人力管理。 2.物流問題分析與解決。 3.品保作業管理及查核。 4.盤點作業執行及改善。 5.月結帳務作業管理。 6.設備維保與管理。 7.安全管理及專案推動。 8.協力商及廠商管理與溝通。 9.運輸商管理及溝通。 10.主管交辦事項執行及完成。

•熟悉倉儲作業流程與操作(包括收貨/KEY單/定位貨物/理貨進度管理/理貨/出貨...等)。 •能夠指導協助員工提升效率。 •負責制定倉儲SOP與優化流程。 •負責與其他部門&門市溝通,並解決問題。 •負責理貨效率管理,分析數據。 •確保倉庫內的操作符合安全標準,並能夠執行相應的安全培訓和監督。 •負責規劃和分配工作,確保工作進度。 •規劃/管理車隊運輸路線。 •倉儲數據分析。 •配合公司教有訓練課程。 •負責員工績效考核。 •主管交辦事項。 █需求條件： •願意學習成長與部門團隊並參子公司教有訓練課程等。 •具備責任心、熱情、用心、耐心與自我管理能力。 •可以配合公司休假制度(休日一)輕型機車,普通小型車

1. 規劃配送路線。 2. 監控及優化倉管制度、流程制定與規章制度。 3. 管理商品調撥、抽盤、定期盤點作業。 4. 改善現存倉管問題，以提升營運效益。 5. 規劃、管理車隊運輸路線，以提升運輸效能。 6. 監督作業區環境整理、清潔維護作業。 7. 建置物流作業管控點及制定相關之管理報表。 8. 配合業務需求，適時調整物流及倉庫相關作業。 9. 製作及管理客戶訂單報表。 10. 監督並實行公司規劃之政策。

1.物流作業及現場人力管理。 2.物流問題分析與解決。 3.品保作業管理及查核。 4.盤點作業執行及改善。 5.月結帳務作業管理。 6.設備維保與管理。 7.安全管理及專案推動。 8.協力商及廠商管理與溝通。 9.運輸商管理及溝通。 10.主管交辦事項執行及完成。

表現優異，未來計畫培訓課長 1.儲位規劃管理及倉儲環境之督導執行 2.庫存儲位管理、到貨驗收作業、商品進出調度安排等相關工作 3.物流作業及現場人力管理 4.管理商品調撥、抽盤、定期盤點作業 5.具協調溝通及邏輯組織能力 6.需有3-5年現場物流經驗 ※視工作需求配合輪值班堆高機操作技術士(單一級)