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    • 駐店經理Resident Manager

      桃園市大園區|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|5年工作經驗以上|專科

      Executive Board Chairman‘s Objectives: Establish a high-performance organization and personnel performance development.

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      2019-08-18
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    • 大夜值班經理/ 副理 Night Duty Manager/ Assistant Manager

      桃園市大園區|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|3年工作經驗以上|專科

      To supervise Front Office all units operations to ensure consistently-delivered exceptional customer service to guests, especially as service affects the information provided by team members to assist with guest enquiries.

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      2019-08-18
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    • 工程部經理 Engineering Manager

      桃園市大園區|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|5年工作經驗以上|專科

      •The position of Chief Engineer is responsible for the efficient operation of the hotel property and all its equipment, maintenance, and repair services. 總工程師管理或指導集團內酒店機電設備的有效運行,維修和保養。  

      •Have more than 5 years of relevant work experience with 3 years in a management capacity. 擁有5年以上相關工作經驗,包括3年管理經驗。

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      2019-08-17
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    • 行政酒廊主管 Executive Lounge Manager

      桃園市大園區|面議(經常性薪資4萬含以上)
      面議(經常性薪資4萬含以上)|3年工作經驗以上|專科

      To lead the operation of the Club Lounge, during scheduled shifts. To assist our guests efficiently, courteously and professionally in all Club Lounge related functions. To ensure the smooth running of the Club Lounge and to maintain Marriott’s high standard and hospitality at all times.

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      2019-07-25
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