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如果你正在尋找發揮人資價值的舞台,這裡準備了各式展現機會; 我們正在招募:認同展晟企業文化、且樂於一起學習的人資夥伴! 【培訓/活動專案】40% 1. 整合集團人才的核心職能、協助規劃訓練地圖、並安排內/外訓課程 2. 協助規劃、執行符合公司企業文化的員工活動 (例如:尾牙/內部講座等) 3. 友善職場的專案執行 (例如:臨場醫護作業) 【人事】30% 人員到職/離職、保險加退作業、考勤維護 【其他人資行政】30% 1. 協助集團年度會議的行政籌備事宜 2 HR Function的學習與支援 (例如:執行招募流程) ▲您將會創造的價值是: 讓展晟人,在體制完善的職場環境中,熱情投入! 若你對企業文化營造有想法、有執行人才培訓經驗、 喜歡運用數位工具, 歡迎有HR 各領域經驗的您,送出履歷!

應徵人數|1-5 人

產品優勢說明: *本公司專精政府標案服務建議書撰寫與得標,公司研發之產品曾榮獲得第三屆金舶獎全國40強企業品牌~~ ––––––––––––––––––––––––- 條件說明: 1.樂於助人,喜歡與人互動溝通,略懂政府標案者,優先安排面試,不懂政府標案亦可。 2.協助辦理「政府標案說明會」,讓聽講者瞭解如何參與取得政府標案,以及回應聽者相關問題。 3.我們會進行縝密的教育訓練,讓您成為政府標案界的佼佼者。 4.提供績效高獎金,只要認真努力學習,可輕鬆賺得月薪四萬以上。 5.與客戶聯繫時,您會被稱為「顧問」或「顧問助理」,讓您具有〝老師〝般的地位,倍感尊榮! 6.本職務不需要懂英文~~歡迎積極、負責,喜歡培訓事業,想【賺錢】的您,加入我們的行列!

應徵人數|11-30 人

分析

本身做餐能力強化、協助門市營運、各門市新人進度及加盟主進來的帶訓、各門市餐點流程的監控。普通重機車普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

一、依據年度訓練計劃,執行新進同仁教育訓練,使新進同仁熟悉組織概況、組織價值等資訊,始能儘速融入組織。 二、依據年度訓練計劃,執行各部門及主管的專業訓練課程,以提昇同仁的知識、技能與態度。 三、篩選符合訓練需求及目標的訓練資源。 四、員工教育訓練(新人職前訓練、教材編撰/維護、在職訓練規劃及執行、內外訓練記錄/統計等)。 五、針對訓後課程進行訓練效益評估與追蹤。 六、依據特殊需求進行課程研發及執行。 七、其他主管交辦事項。輕型機車,普通小型車

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

通過銷售技巧、產品培訓和積極指導,計劃和執行制定店鋪培訓計劃,以促進業務增長,滿足店鋪需求。 1.協調:與零售經理合作,提供培訓路徑,跟進培訓績效,使零售團隊能夠增強客戶體驗並培養與客戶互動的技能 2.指導:確定個人和團隊的培訓需求,提供店內培訓和指導,以提高銷售顧問技能, 推動銷售顧問的績效並提供卓越的品牌獨特客戶體驗來加強 KPI 工作職責 • 通過現場觀察制定培訓需求 • 與門店經理和團隊經理討論個別團隊成員的表現 • 指導銷售模式 • 培訓課程 • 跟進培訓/研討會/在線學習進度,確保每位銷售顧問的學習效果 • 更新店內培訓記錄 • 查看每月的店內培訓排程 • 審查銷售團隊的商品知識(產品、品牌價值、歷史、政策和標準等) 每月 • 計劃每月店內分享/培訓/輔導時間表 • 更新個別團隊成員的培訓記錄 • 組織/舉辦店內研討會(產品、銷售技巧、客戶服務、銷售儀式、品牌故事等)

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

1.文件資料建打管理、簡報製作。 2.訓練需求諮詢、規劃、企劃撰寫、評估訓練成效相關作業。 3.各項輔導、訓練專案進度掌控、執行、回報作業管理。 4.安排講師、顧問師行程,擔任助教協助相關行政事務。 5.收集資料與協助開發新課程 6.維繫與負責客戶關係管理。 7.完成主管交辦事項。

應徵人數|1-5 人

2024/03/26

工作需求: 1.對教育訓練領域有興趣 2.觀察力強,善與人溝通,文筆佳者 3.歡迎社會新鮮人 工作內容: 1.協辦年度訓練、人才發展規劃、執行與成效評估:管理訓、專業訓、新人訓、共通職能訓..等 2.訓練教材文書處理及成效追蹤 3.協助各項專案活動與其他主管交辦事項 歡迎身心障礙人士,需附身心障礙證明心理學類,其他商業及管理學類,土木工程及水利學類

應徵人數|6-10 人

分析

2024/03/23

【工作內容】 1. 有系統整合及撰寫公司內部各類專業SOP。 2. 訓練課程講授(專業知識/溝通/服務/管理..等課程)。 3. 教材教案撰寫及訓練課程設計開發。 4. 組織發展及各職別訓練需求評估。 5. 組織及人員教育訓練體系及學習地圖建立。 6. 教育訓練制度及辦法建立。 7. 規劃及執行訓練發展計畫。 8. 各單位各職別訓練課程規劃、設計、安排與執行。 9. 進行訓練成效評估及統計分析結案,定期回顧檢討報告。 10. 主管交辦事項。 【工作條件】 1. 熟悉人才發展相關概念與訓練方法。 2. 具完整訓練需求評估、課程規劃、執行經驗者。 3. 具備專業講授技巧並熟悉多元教學方法。 4. 具備餐飲、飯店、航空業或服務相關工作經驗者佳。 5. 具備餐飲業、飯店業、航空業或服務業課程規劃及教授經驗者佳。 6. 擁有訓練發展及講師訓證照者佳。 7. 具訓練發展相關工作經驗五年以上。心理學類,人力資源學類,餐旅服務學類

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

工作需求: 1.對教育訓練有興趣 2.觀察力強,文筆佳者 3.善與人溝通 4.歡迎社會新鮮人 工作內容: 1.訓練教材文書處理 2.撰寫門市SOP與修訂 3.門市教育訓練執行及稽核 4.負責跨部門溝通、專案執行工作 5.其他主管交辦事項

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

1.年度訓練計畫規劃與執行及成效追蹤 2.協助講師訓練教材影音錄製 3.企業人力提升計畫規劃執行核銷 4.協助部門相關事務普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

1. 數位學習 elearning 經營與推廣 2. 直播與線上課程製作與優化 3. 教育訓練行政事務執行 4. 實體課程開辦與執行協同作業

應徵人數|1-5 人

2024/03/27

1.依公司策略與組織需求擬定員工訓練發展計畫。 2.職能盤點與分析、建立學習地圖。 3.各部門各職類別訓練課程規劃、設計、安排及執行。 4.訓練成效評估及統計分析。 5.定期分析企業人力資源管理性報表,作為人力發展依據。 6.建立內部講師制度及接班人計劃。 7.其他主管交辦事項。企業管理學類,人力資源學類

應徵人數|1-5 人

2024/03/25

◆ 你將在團隊參與 ◆ 1. 規劃教育訓練,建置、執行、記錄與追蹤,評估訓練成效及分析發展需求 。 2. 具TTQS等專案執行經驗者佳。 3. 控管公司訓練發展之費用,維護員工訓練發展紀錄,定期產出各項表報供相關管理決策之參考。 4. 規劃培育專業人才。 5. 擔任公司內部講師。 6. 協助執行人資專案。 7. 其他主管交辦事項。 ◆ 我們期待優秀的〝教育訓練專員〞具備這樣的能力 ◆ 1. 具人資 Full function 經歷佳。 2. 熟悉勞動相關法令佳。 3. 具主動積極、當責及抗壓性強的特質。訓練發展管理師,勞動法令管理師,勞健保暨勞動法規管理師認證

應徵人數|1-5 人

2024/03/24

1.編制與維護全公司之訓練課程 -職務書面文件-蒐集資訊彙整成冊 -實務操作影片-需錄製專業功能之教育用影片 2.主導全公司OKR制度之推行,並年底考核串接 3.各階段訓練考核流程調整與跨部門溝通 -新人考核 -週期性回訓 -年底總考核 -晉升、離職面談 4.其他各項人資full function之協助 5.總務事項協助 6.主管交辦事項 ※細心、抗壓性高、善於規劃及溝通協調者佳 ※有擔任講師經驗或課程編排經驗者佳

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

1.具教育訓練、行銷規劃相關工作3年以上經驗。 2.條件:文書處理能力強.細心,高EQ。具企劃書撰寫能力。 3.工作內容: (1)企業客戶訓練課程規劃提案:分析公司和客戶的訓練需求,設計適合的訓練計 畫和課程,並制定訓練預算和時間表。。 (2)政府專案控管:與內部和外部的相關人員溝通和協作,包括管理層、部門主管、 員工、客戶、供應商等,以確保訓練的目標和效果。。 (3)具ESG相關證照及管顧公司經驗佳。 (4)收集和分析訓練的回饋和數據,評估訓練的成效和滿意度,並根據結果提出改 善和優化的方案。 (5)持續追蹤和更新訓練的內容和方法,並掌握最新的訓練趨勢和技術,以確保訓 練的創新和有效人力資源學類,企業管理學類,環境資源學類普通小型車

應徵人數|1-5 人

2024/03/26

1.訓練課程事務:文書資料統整,課程相關物品準備,課程相關表單製作及發送上課通知、學員聯繫、社群平台群組管理 2.行政管理:線上課程、實體課程等文件檔案建立、記錄與維護、客戶資料維護 3.場地管理:開課場地與教室安排協助、課程事務聯繫 4.課務管理:各區開課事務管理與督導、支援人員調度、各區事項溝通協調 5.課程助教:課程開課時,擔任隨課助教及相關課務準備、協助排除異常情況

應徵人數|6-10 人

分析

2024/03/25

1. 有責任感,對教育具有熱情與興趣。 2. 喜與人接觸,數字觀念與口語表達清楚,能獨立作業。 3. 設計並撰寫訓鍊教案。 4. 規劃與執行教學活動。 5. 需基本電腦文書能力 ( word、excel、電子郵件…等 )。 6.熟悉業務作業,得優先錄用。 7. 能及時提供銷售及產品相關課程之協助。 8. 無信用不良等銀行記錄。 9. 工作環境單純無應酬。 10. 依實際求職者之相關工作經歷議定薪資。

應徵人數|1-5 人

2024/03/25

1.辦理各類勞工安全衛生教育訓練開課、報名及報備相關等一般流程行政事務。 2.依照企業或組織內部的行政流程,處理一般行政業務。 3.協助處理「技術士技能檢定」試務工作。 4.有技術士證者或勞安相關科系畢業者佳。 5.無證照者可培訓考照。職業安全衛生管理乙級技術士,勞工安全衛生管理員

應徵人數|1-5 人

2024/03/25

1. 公司相關業務學習課程 2. 加盟訓練教材、門市SOP修訂 3. 加盟門市教育訓練執行與稽核 4. 統籌規劃訓練課程 5. 配合公司發展,協助營運及駐店支援 6. 主管交辦事項及部門專案支援普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/27

■TTQS相關作業及評鑑。 ■政府專案計畫撰寫(產業人才投資及失業勞工職業訓練) ■Office文書作業系統。(基本要會word、excel、powerpoint) ■行政文書擅打作業,公司文件檔案的建立及管理資料彙整整理。 ■電話聯繫方面作業,聯繫廠商及報名學員。 ■因業務需要 部分假日需配合加班 加班費依照勞基法給付。輕型機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/27

1、年度教育訓練需求規劃、課程執行與管理。 2、執行人員召募、甄選與任用。 3、人資教育訓練計畫執行。 4、人力資源相關記錄建檔與維護。 5、其他主管交辦事項。人力資源學類

應徵人數|1-5 人

2024/03/25

1.統籌執行ISO全系列課程、IRCA 國際證照課程、ESG領域相關課程等之年度課程規劃。 2.推廣行銷、招生、課務執行等工作。 3.其他主管交辦事務。

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

展晟照明股份有限公司(舞光 就是這個光)
薩摩亞商伸勇國際股份有限公司台灣分公司
財團法人首席消防安全設備維護基金會