社區管理業務之推行。 政令宣導及有關事項之轉達。 委員會交辦事項之執行。 各項會議（區分所有權人大會）之籌備與計劃。 公告之發佈。 其它管理事項之提出及公告。 全體住戶共同庶務應改善興革事項之建議。 公共設施維修、保養之提報。 協助社區管委會催討管理費。 協助住戶處理一般事務。 對清潔、警衛、設備維護等人員之管理與督導。 突發狀況之處置及連絡。總幹事證照

1.執行理事會之決議 2.聘僱與解聘所屬員工 3.指揮監督所屬員工推行會務與業務 4.訓練、考核、獎懲所屬員工公寓大廈事務管理人員,公寓大廈防火避難設施管理人員輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

1、執行管委會的決議事項 2、管理費催收 3、財務報表製作 4、應收、應付帳款處理 5、社區工程修繕督導 6、督導所屬的保全人員、清潔人員

1.執行理事會之決議 2.聘僱與解聘所屬員工 3.指揮監督所屬員工推行會務與業務 4.訓練、考核、獎懲所屬員工 5.尋商比價作業 6.財務作業 7.點交事務普通小型車,普通重機車

社區三年實務經驗 溝通協調能力 具事務管理人員證照

1.執行管委會之決議事項 2.社區各項事務推動與執行 3.指揮監督所屬員工執行保全、清潔之工作 4.訓練、考核、獎懲所屬員工 5.能單獨執行財報作業 6.召開管委會各項會議公寓大廈事務管理人員

1.執行理事會之決議 2.聘僱與解聘所屬員工 3.指揮監督所屬員工推行會務與業務 4.訓練、考核、獎懲所屬員工

社區事務管理、管理費收取及記帳及社區住戶協調等事宜公寓大廈事務管理人員

1.行政事務 2.資料建檔 3.社區財報製作 4.設備維護廠商監督 5.安全門禁管理總幹事證照,防火管理人員輕型機車,普通小型車,普通重機車

1.執行理事會之決議 2.聘僱與解聘所屬員工 3.指揮監督所屬員工推行會務與業務 4.訓練、考核、獎懲所屬員工公寓大廈防火避難設施管理人員,公寓大廈事務管理人員輕型機車,普通小型車,普通重機車輕型機車,普通重機車

收發郵件、掛號、包裹 接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 負責門禁管制、車輛出入指揮、社區巡邏等安全維護工作 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全輕型機車

社區公設、外圍、地下室、梯廳清潔.

1.社區行政事務處理 2.修繕事務發包及監督 3.財報製作總幹事證照

-負責門禁管制 -車輛出入指揮 -賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 -收發書信文件 -監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 -針對特定處所進行監視 -保護及運送貴重物品 -負責社區安全維護管理 -態度佳

有事務管理証照並實際管理社區經驗者佳

應聘求職線上即時諮詢：Line官方帳號 @790hyfce 上班時間: 周一周四:0710-1610 周二到五:0830-1730 休假:固定休六日 1. 案場同仁日常工作管理與調度。 2. 案場同仁排休、請假、加班等協調工作，及突發狀況支援處理。 3. 提報案場人員之獎懲或功過，或人事升遷、開除、調度建議。 4. 教導案場人員消防、防盜、水電、機電及排除公共設施使用困難之職責。 5. 案場對內、對外事務之溝通與協調；突發事件之處理與報告。 6. 案場管理費之總務建立、收繳，及管理中心列管簿冊之建檔。 7. 管理費未繳戶之催繳，超過法定時限，經委員會用印後寄發存證信函、訴訟等作業。 8. 協助跟催管理服務費收入，及其它公司代墊款回收事宜。 9. 製作案場財務報表。 10. 管委會例行會議之召開與記錄，並執行其會議決議事項。 11. 住戶反映事項應詳實填寫，並依規定時間給予回覆。 12. 案場活動規劃與辦理、區分所有權人會議召開之相關事宜。 13. 案場同仁之協調溝通，以及公司政令之宣導。 14. 落實現場使用之表單文件檢核及補充。 15. 案場基本資料建置、住戶及車籍資料更新。 16. 案場年度預算編定、年度工作計畫編定、每月工作計畫排定與執行。 17. 走動式管理案場，每日巡檢各區域，發現問題，提出改善計畫並執行。 18. 個性圓融、具耐心、能妥善體貼年長者或有相關經驗者佳。 19. 本工作依保全業法第10-1條須提供良民證。公寓大廈事務管理人員

1.社區管理費收支管理 2.行政事務管理 3.社區事務處理 4.配合社區業務處理 5.緊急事件處理

總幹事工作內容 1.準備管委會開會事宜。 2.執行管理委員之決議。 3.指揮監督所属員工推行會務與業務。 4.维持住戶公共安全,消除火災、盜或其他危險· 5.督及參與建築及設備之清潔、修理及維護。 6.處理住戶不滿事件,並规粉住戶有關喧嘩及濫用公用财物等行為。 7.具有總幹事證照、防火管理人。 8.社區總幹事1年以上经驗 9.须有中大型社區經驗。 10..月休8天 11.秉承管委會之洪及住戶规約,對社區事務的规劃與執行· 12.為有给職人员之主管,吴服務人員之人事考核、督導典訓練責任。 13.對社医環境维摸械設及安全管制负完全责任:針對人员追行训練、指派分工,確貴 保持社區事務與設備正常運作。 14,须以社區利造為考量,对設儀器维保養,寻求優民可信之廠商配合服務社區。 15.對住户所記付之事項,规干事必须舰白或指派專人執行,即時服務與回報、追联記錄· 16.設備修繕事項,製作會簽單 ,送請相關(權資)委員簽署通過後執行。 18.其他管委會及住戶交辦事宜。 19,每日例行工作事項: (a)管理員出勤督導。 (b)例行人員工作訓練。 (c)社區境與社區安全檢查。 (d)移交待辦事項的追蹤與執行。 (e)公告張貼前的審核。 (f)住戶委託事項的處理與回報。 (h)管委會交辦事項的進度檢討。 (i)收集住戶意見表,並子以回覆處理情形。 (j)工作日站的製作及審核

1.護理師薪資45000~60000元,含每月工作獎金+年終獎金+其他福利 2.護士薪資35000~50000元,含每月工作獎金+年終獎金+其他福利 3.有經驗尤佳，具備護士/護理師證照。 4.從事社區巡迴醫療及義診活動之業務普通小型車