1.負責門市的餐飲管理與人力調配。 2.確保餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3.監督商品之製作流程、份量等事務。 4.可配合公司需求轉調其他餐廳。 5.完成基礎訓練並通過檢定後即昇遷為餐廳襄理。 台灣漢堡王公司(BURGERKING),目前正在擴大招募【宜蘭區[管理幹部]】人才，我們有完整的訓練課程及暢通的升遷管道，未來發展性強,展店計畫明確 , 若您對餐飲管理工作，有發展企圖 ,歡迎您加入挑戰自己的行列 , 為自己的未來做出理想的選擇 .期待您的加入 , 謝謝!輕型機車,普通小型車,普通重機車

1.點餐、包便當、結帳 2.餐桌整理、環境清潔 3.依工作經驗調薪，可轉任儲備幹部 起薪 38000

月休8天(須加班3天) 月薪39000元-55000元 對餐飲事業有熱情無經驗的夥伴，公司從基本店務開始培訓 儲備幹部 表現優異者有良好升遷管道.晉升幹部或店長 分紅制度:店淨利30％ 最低預估獎金20000元上下 店長分50％=10000元 幹部分30％=6000元 店員分20％=4000元 二度就業想轉換跑道無經驗可 所有SOP流程及店務管理成熟者 免加盟金輔導開店創業. 外籍可 公司有外籍幹部及工作人員 不必擔心語言問題(越南.大陸.印尼) 正職 兼差 短期勿試 備機車 如您想進一步了解工作內容，請您回覆撥打0908433333 劉先生，預約面試 工作地點:新北市蘆洲區、三重區、新莊區、台北市大同區 鴨肉富當歸鴨小吃餐飲連鎖店.目前分別在台北市大同區-新北市三重區.蘆洲區.新莊區有7家直營店.歡迎對餐飲工作有興趣的人員加入本連鎖體系. 鴨肉富當歸鴨 祝福您求職順利！輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

1.提供宴席或餐敘之桌邊接待與需求服務。 2.維持店內週遭之整潔。 3.現場活動執行。 4.需配合輪早晚班。 5.主管交辦事項。

1.在保留語法及詞意的原則下，準確且流暢地將一種語言或文字翻譯成另一種文字。 2.依據不同的題材，進行不同重點的翻譯。 3.進行直接的口述翻譯、文件公文翻譯及口譯。 4.從事譯文之校訂及修改、彙整專案資料。 5.支援編輯工作、公文收發，會議時間安排。 6.配音剪輯、開稿、審稿、寫稿。 7.須配合老闆國外出差。 8. 抗壓性高。輕型機車,普通小型車

【工作內容】　 1.商品盤點：7-11門市與知名零售業之商品存貨盤點。 2.店家查核：7-11門市帳務審核與作業查核。 3.擔任區域小組長，帶領、指導、管理2-4位組員。 4.參與重要專案執行。 ※特別培訓 1.指派參與/執行重要專案，習得規劃領導管理能力，取得晉升認證資格。 2.公司給予專業盤點課程培育，協助取得勞動部專業技能認證。 ※說明事項 　1.一日工時8小時 　2.一週出勤五日，以「週」排班。　 　3.一週七日休二日為原則；每週視業務情況調整。 　4.工作模式： 　　(1)帶領2-4人小組，以資訊設備執行商品盤點業務　 　　(2)每日盤點2-3家門市　 　　(3)需自備交通工具前往 　5.自備交通工具：機車或汽車皆可 【工作特色】　 　1.此職位為「外勤型態」，歡迎喜歡在穩定中求變化、樂於接觸不同環境的您加入。 　2.認識首阜企管盤點團隊，請點選官網https://www.cs-consult.com.tw/service/輕型機車,普通小型車輕型機車,普通小型車

1.協調各單位工作人員，提供顧客相關服務 1.客房清潔整理及房務相關工作、巡查房間 2.協助公司主管處理工作上交辦的事務 3.工作積極細心及對飯店業具服務熱誠 4.客房設備簡易故障排除 5.需外派 6.處事冷靜，邏輯清晰，善於溝通。 7.需配合公司調配。

1.依公司需求訂定機構年度目標與計畫。 2.規劃及審核公司管理制度。 3.主導執行評鑑業務之相關運作。 4.跨部門溝通協調與社會資源連結與運用。 5.定期召開經營會議督促部門間工作進展。 6.行政優化改善。 7.調派A、B暨業務相關單位聯繫會議出席人員。 8.人員服務品質之追蹤檢討。 9.員工教育訓練安排。 10.主持業務、團督會議及個案研討會。 11.居服員招募、任用及出勤管理。 12.協助核銷作業及公文往返。 13.其他主管交辦事項。

1.船舶進出港申請/安排，貨物裝卸協調 2.需要登輪與船上船員溝通，使用語言為英文運輸管理學類,航海學類,航運管理學類輕型機車,普通小型車

覺數據是一家數位行銷專業公司 致力創造客戶品牌價值，協助提升客戶營收 我們服務的客戶遍及各種產業，包含以B2B、B2C為商業模式的公司 團隊成員曾協助客戶行銷全球超過60幾個國家 目前以服務台灣、香港兩地客戶為主 現在，我們希望找尋出色的「主管秘書」 成為我們團隊的重要一員，共同推動公司的成長與發展。 你將承擔的工作任務包括： 處理主管交辦事宜，確保任務按時完成。 負責公司庶務行政、財務會計事務的統籌溝通與安排。 管理文件追蹤、資料彙整和檔案管理工作。 安排主管的行事曆和會議安排，製作會議記錄，追蹤並處理決議事項。 協助公司相關數據報告與彙整。 負責重要客戶貴賓的接待和餐敘安排。 協助公司各項業務專案的追蹤與時程控管。 我們期待你具備以下技能和特質： 優秀的組織和協調能力，能夠有效管理多項任務和優先事項。 優異的溝通和人際交往技巧，能夠與不同背景和層級的人合作。 高度的責任感和主動性，能夠獨立工作並迅速解決問題。 能在眾多資訊內容當中，化繁為簡，製作出清晰的文件內容。 對數位行銷與資訊科技的熱情和理解將是加分項。 在這裡，我們提供每一位夥伴成長的機會 除了從工作中獲取更多經驗、知識之外 我們會針對您的職能提供相關教育訓練機會 「走進覺數據，讓每一天都在改變」 不僅如此，我們提供彈性工作模式 時間彈性：除了正常上班時間之外，若有家裡的事、私人的事，可彈性外出處理，後續補足工作時數即可 地點彈性：初期因為需要熟悉工作業務需進辦公室，後續可以調整成「進公司」「混合制」（須依工作需求進行調整） 只要您能掌握好工作進度與質量，我們接受各種彈性與調整 如果你對挑戰充滿熱情，並且願意與我們一起發展，請與我們聯絡。 我們不只找到優秀人才，更樂於找到對的人

1.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 2.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 3.協助高層協調各部門，落實公司規章制度，確保上情下達，下情上達 4.公司人力規劃編制及人員考勤管理等工作，指導其部門成員編寫行政程序以協助各部門行政作業運作順暢輕型機車,普通重機車

1.學習燒臘相關作業 2.完成主管交代事項 3.門市餐點製作與協助外送 學習態度良、有上進心者 公司有心栽培提拔 工作氛圍良好同事好相處 公司有升遷制度面試詳談

1.發展符合公司目標及顧客滿意度的行銷或品牌策略 2.根據公司目標、市場特性和成本及利潤的考量，來發展和評估銷售或推廣策略。 3.與開發業者、廣告業者以及業務、廣告、行銷經理共同規劃、指導和協調行銷活動及策略，以促銷產品和服務。 4.建立、檢核及修正標準化之作業流程，以提供最有效率的顧客服務。 5.制定與管理客服中心各類績效指標。 6.進行客服人員的培訓、激勵、輔導及管理。 7.協助前線客服人員處理特殊客訴案件。 8.督導、並修正不當之服務行為或產品資訊，以確保高品質的服務。

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【田季推推】ദ്ദി ˉ͈̀꒳ˉ͈́ )✧ ◆ 田季以「品質、創新、分享、以客為尊」為理念。 ◆ 幸福的「樂在工作，學習成長」，是田季的方向。 ◆ 會營造「讓好事不斷發生，會讓我們不斷更好」的友善工作環境。 您是有熱情、熱血、活力的求職者嗎~？ 沒錯！就是需要您！快手刀投下履歷~！ 田季燒肉大家庭歡迎你／妳的加入~！！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【工作內容】ദ്ദി ˉ͈̀꒳ˉ͈́ )✧ 1.來客帶位、接聽電話、負責結帳及收銀。 2.具電腦基本文書操作技巧、能協助店長處理店內事務。 3.個性活潑外向、口齒清晰且談吐親切有笑容、喜歡與人接觸、細心應變能力高。 4.配合度高並具有高度服務熱忱。 5.薪資37,000-42,000元起。 *月休八日、每日排班工時8小時(加班費另計)、每月獎金另計:) ＜身為田季的一份子~相信這一定難不倒您的！＞ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【員工福利】ദ്ദി ˉ͈̀꒳ˉ͈́ )✧ ※勞基法基本保障外是一定要的啦~ ！ 1.員工福利 (福職類) -部門聚餐、每月員工5折用餐福利。 -年度國內外員工旅遊/旅遊補助、尾牙春酒。 -婚喪喜慶補助。 (獎金類) -伙食津貼、全勤獎金、月及年度積效獎金、業績獎金、年終獎金等。 2.教育訓練 -新人訓練: 基本服務技能訓練、服務理念教育(8週/12週)，累積經驗不再是菜鳥！ -在職訓練: 職能教育訓練系統課程、幹部培育計畫、服務與管理實務訓練系統，目標成為達人！ 3.職涯發展 正職→儲備幹部→副店長→店長→區經理→品牌經理。 4.保險項目 勞保、健保、退休金提撥。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜田季助力小語＞ 每位田季伙伴都擁有公司為您量身設計的職涯發展藍圖，專人追蹤輔導考核培育成效，加上從新人到職涯上的教育訓練，適時安排升遷與接店，讓你成就職涯夢想，田季助您一臂之力！ ＜＜感謝正在看此職缺的您，對田季品牌的支持與認可＞＞\(*ˊᵕˋ*)/ᵗʱᵃᵑᵏᵧₒᵤও

1.負責釣蝦場、餐廳外場相關之工作。 2.負責蝦場整潔跟蝦場控管。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.開朗、貼心、親切、熱忱、負責任。 5.供應2餐 員工餐 6.月休6~8天、業績獎金(2,000~5,000/月)、加班費。 7.滿半年+2,000能力津貼 8.享員工折扣、聚餐。 上班時間: 10:00~19:00（一頭班，不用擔心兩頭班及調班問題） 請直接電洽0918-305050(蔡先生)

1.督導單位各項業務進行，對外代表機構參與相關會議。 2.執行督導組內行政業務工作，並針對員工表現進行相關考核及指導。 3.熟悉業務相關法令及行政流程，能完成年度計畫規劃工作(含、專案、預算、風控等) 4.能指導同仁獨立作業並協助解決問題、跨單位協調。輕型機車,普通小型車,普通重機車

保障x訓練x福利皆為業界最優，成就更完美精彩的人生！！ 1.保障最高：基隆房仲業唯一月月有底薪，新人前半年保障32,000 2.訓練最好：店主管平均年資近20年，親自手把手教學 3. 福利最優：一份工作，六份收入，新人最高前半年平均可達九萬元以上 工作內容: 1.房屋帶看服務。 2.新客戶開發.搜集。 3.房屋租賣仲介服務。 4.房屋買賃仲介服務。輕型機車,普通重機車,大型重機車輕型機車,普通重機車,大型重機車

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1.服務客人進行皮膚保養、面部頸部按摩。 2.美容諮詢，針對顧客膚質判斷所需療程並建議其產品使用，提供顧客高品質服務。 3.參與幹部培訓課程。 歡迎詩威特國際美容的舊員工回歸~ 我們也歡迎有企圖心的朋友加入我們的團隊~

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