1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 2.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員 3.班級經營管理總規劃。 4.班級教保、衛保活動執行與記錄。 5.教具、教材與教學設備之製作與管理。 6.中心提供參與各項研習、活動與會議。 7.見紅就休 8.每年享有久任獎金學前教育學類技術士技能檢定托育人員職類單一級

➮ 執行各項照護工作，依新生兒及產婦個別狀況，進行照護、觀察評估及紀錄。 ➮ 產婦母嬰照顧及衛教。 ➮ 有耐心喜歡小寶寶。 休假制度 ◉ 排班制、三班制 ◉ 月休天數依照當月紅字天數計算，國定假日、補休另計 上班時段 白班：08:00-16:00 小夜班：16:00-00:00 大夜班：00:00-08:00 ※另有大小夜班津貼 面試安排於總公司：台北市士林區中山北路五段520號兒童保育學類,護理助產學類,護理學類技術士技能檢定托育人員職類單一級

1. 提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 2. 教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 3. 嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 4. 告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 5. 保持家中環境整潔，並為嬰幼兒善後保母人員專業訓練課程結業證書(保母證書),技術士技能檢定托育人員職類單一級

受雇負責幼童看護、教導幼童學習及照顧其日常生活。 ~薪優~ ~同事、主管好相處~學前教育學類技術士技能檢定托育人員職類單一級

1.於身心障礙教養機構為身心障礙者提供生活照護。 2.協助身心障礙者日常起居照護及生活技能養成等，如餵食、沐浴、擺位、被動關節運動及蒸痰拍背等。照顧服務員技術士(單一級),照顧服務員結業證書

1.負責嬰幼兒保育工作 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全兒童保育學類,學前教育學類技術士技能檢定托育人員職類單一級

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 2.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員 6.環境保護及公害防治法規之研訂學前教育學類,護理助產學類,兒童保育學類

【有經驗佳】 1.保母證照、幼保科系、護理科系、家政科系、生活應用科系畢業，歡迎應徵。 2.帶班老師，具相關經驗(小幼幼班、小班、中班、大班) 3.另提供住宿，詳情面談 上班時段可選： 07:00~17:00 07:30~17:30

后愛產後護理之家是全國唯一創建【評鑑管理後台系統】之產後護理之家! 以前瞻性智能管理系統建構各部門完善的照護管理制度 全面電子化病歷及客戶管理系統，簡化各部門作業流程 讓全員將心力專注於照護服務之本質，進而體現從業的熱忱 這裡是一個溫暖、制度完善的大家庭 具備完整公開的績效考核制度、提供健全的晉升管道是公司管理之準則 后愛是一個母嬰親善的機構 不管你是哪個部門的夥伴，只要你認同母乳，願意成為母嬰關係推廣建立的一份子 后愛願成為你的苗圃 讓你在此萌芽、茁壯 願每一個加入后愛的你，在此成長，實現自我的夢想! 工作內容： 嬰兒及產婦日常照護，生命徵象及護理評估檢查 提供嬰兒沐浴、嬰兒撫觸與按摩、嬰兒游泳、嬰兒餵食 提供產婦乳房護理(教導協助擠奶)、母乳哺育相關衛教指導 ♕ 完整教育訓練 ◆ 每年進修補助 ◆ 職前教育訓練 ◆ 考核制度幫助員工更上層樓 ♕ 獎金 ◆ 年終獎金 ◆ 簽約獎金 ◆ 佔床獎金 ◆ 全勤獎金 ◆ 年度績優獎金 ♕ 津貼 ◆ 二節禮金 ◆ 旅遊津貼 ◆ 生日禮金 ◆ 颱風天交通津貼 ♕ 其他優惠與活動 ◆ 每年員工身體檢查 ◆ 員工餐 ◆ 專屬員購優惠 ◆ 每年調薪制度 ◆ 員工制服 ◆ 月會點心 ◆ 咖啡無限暢飲護理學類CPR証照,BLS(基本救命術證照)

必須具備下列資格之一： 一、取得托育(保母)人員技術士證。 二、高級中等以上學校幼兒保育、家政、護理相關學院、系、所、學位學程、科畢業。 到職後會有完整職前訓練，輔導新人順利就職。 1.設計多元、豐富托育環境及教(玩)具並記錄。 2.實施托育活動。 3.維護嬰幼兒在中心內之健康與安全。 4.與家長保持聯絡並記錄。 5.書寫日誌及活動教案設計。 6.維護托育環境整潔。 7.其他主管交辦事項。兒童保育學類,學前教育學類

1.規劃托嬰中心的行政組織及教職員的工作分配、人事規則 2.處理家長對托嬰中心的問題 3.輔導各項活動 ※面試請備齊 1.履歷 2.身分證 3.保母／托育人員技術士證 4.畢業證書 5. 近三個月內警察刑事紀錄證明書(良民證) 6. 近三個月內健康檢查合格證明(含結核病、胸部X光檢查、 A型肝炎抗體(含IgM Anti-HAV 及 IgG Anti-HAV)檢驗、糞便採檢傷寒桿菌) 7.兒童及少年福利機構主管人員訓練結業證書兒童保育學類,學前教育學類,護理學類主管人員專業訓練結業證書輕型機車

1.協助幼童建立良好的基本生活習慣，並保護其安全 2.協助嬰幼兒的基本生理照顧 3.協助建立嬰幼兒基本學習檔案教保人員,技術士技能檢定托育人員職類單一級

照顧嬰幼兒：餵奶餵食、洗澡、說故事、遊戲 協助托嬰中心佈置及清潔整理育兒環境 與父母共同討論嬰幼兒的行為表現與學習情形保育員 鼓舞嬰幼兒自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，並保護其安全 設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 宣傳及協助行政事務技術士技能檢定托育人員職類單一級

．提供產後護理及新生兒照護衛教。 ．參與相關新生兒及產婦衛教活動之協助。 ．新生兒照護及環境之維護。 ．協助護理師安排舉辦教學活動及機構簽約活動。 ．完成單位主管交辦事項。護理助產學類,護理學類,兒童保育學類

職務說明 【職務說明:本中心招募:托育人員/教保員/保育員/護士/護理師/保母證照】 《證照條件》 應徵本職務的必要條件為以下: (如不符合條件,請勿應徵) 1.具有嬰幼兒保育系/幼兒保育系畢業/幼兒教育相關科系畢業者 2.具有護理科系畢業者 3.非本科系但具有丙級保母證照 《工作內容》 1.照顧0-3歲嬰幼兒 2.安排適合嬰幼兒身心發展之各種學習活動 3.維護嬰幼兒在中心內的身心健康與安全 4.嬰幼兒日常生活、飲食與健康照護 5.紀錄幼兒健康資料表 6.親職聯繫與溝通事項 7.完成班級清潔與相關行政工作 8.環境佈置及物品清潔 9.評鑑相關建檔工作 《員工福利》 1.獎金禮品類：全勤獎金、中秋節獎金、端午節獎金 2.保險年金類：勞保、健保、勞退提撥6％ 3.制度類：升遷制度、員工在職培訓計畫 4.休假制度：每週休二日、國定假日休假、勞動節、年假特休、育嬰假 5.補助類：子女就讀優惠 6.員工旅遊：員工免費旅遊 本校為周休二日、國定假日、五一勞動節休假。工作穩定環境單純，可兼具工作與照顧家庭，歡迎幼教熱情的夥伴，托育人員、教保人員、護士、護理師、幼教老師加入我們的行列!綜合教育學類,學前教育學類,其他教育學類技術士技能檢定托育人員職類單一級,丙級保母人員技術士

幼教老師 /托育人員 /教保員 教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 與家庭、社區之聯繫，實地家庭訪問或舉行座談會，提倡親職教育，配合推展社區活動 校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 提供幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 教導幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 告知並與家長共同討論幼兒的需求與發展 教導幼童良好的基本生活習慣，並保護幼兒在園內的安全。 鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 與家長溝通幼兒學習狀況。 規劃並舉辦親子活動。學前教育學類,特殊教育學類,其他教育學類

1.嬰幼兒生活及安全照護 2.活動設計及執行 3.親職教育及溝通 4.照護工作之相關紀錄撰寫 5.配合在職訓練及活動辦理 相關資格 高中職以上相關科系畢業，具托育人員資格或保母人員技術士證。學前教育學類,兒童保育學類,護理學類保母人員專業訓練課程結業證書(保母證書),丙級保母人員技術士

1.引導幼兒生活自理能力的學習。 2.照顧嬰幼兒日常生活事項。 3.撰寫嬰幼兒觀查記錄表。 4.設計嬰幼兒活動，並引導主動學習。 5.引導幼兒如廁練習。 6.與孩子建立信任感。

1照顧嬰幼兒日常生活 2.帶領孩子進行課程活動 3.維護教室環境整潔 4.親師溝通 5.日常班務行政 6.完成主管交代事項技術士技能檢定托育人員職類單一級,保母人員專業訓練課程結業證書(保母證書)

【有經驗佳】 1.保母證照、幼保科系、護理科系、家政科系、生活應用科系畢業，歡迎應徵。 2.帶班老師，具相關經驗(小幼幼班、小班、中班、大班) 3.另提供住宿，詳情面談 上班時段可選： 07:00~17:00 07:30~17:30技術士技能檢定托育人員職類單一級