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    (共20筆)

    • 車載PM(內湖)

      台北市內湖區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|2年工作經驗以上|大學、碩士、博士|千大企業

      1. 車載專案管理 

      2. 產品/規格/成本評估,解決方案分析 

      3. 項目管理 

      4. 與客戶檢討規格及簽認規格書

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      2019-11-18
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    • O7331 資源管理暨智慧應用規劃副理

      台北市內湖區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|5年工作經驗以上|大學、碩士、博士|500大服務業

      1.資源管理及風險管控規劃: 

      ● 帶領團隊依市場供需規劃門號/e(SIM) / Recharge卡資源應用,以符合市場營運需求 

      ● 定期檢視資源使用狀況,提升資源使用彈性並制定資源風險管控標準,降低公司營運風險。 

      ● 帶領團隊規劃全通路門號促銷活動及追蹤效益,以達成門號價值極大化,確保營運目標之達成 

       

      2.IOT創新應用規劃 : 

      ● 物聯網門號資源管理及規劃. 

      ● 協助相關單位規劃IOT eSIM平台規劃及管理 發展新商業模式 

      ● 協助BU對物聯網營運作業規劃 

       

      3.專案管理Capability 

      ● 針對專案,需有規劃、執行、及解決問題的能力,確保專案品質符合公司利益標準。 

      ● 執行策略方案具有跨部門協調及溝通的能力, 以確保策略on schedule執行。 

      ● 依據相關數據資料之提供,具有歸納、分析及簡報製作的能力。 

       

      4.廠商管理 

      ● 制定廠商SIM/ Recharge/e-SIM Solution 管理規範, 確保合約符合公司利益及安全標準 

      ● 協調廠商定期提供新產品或新技術分享,以供相關部門規劃新產品及加值服務之參考。 

       

      5.NCC/業者關係維護 

      ● 定期與NCC主管機關關係維護,加速門號審驗及資源取得 

      ● 針對NCC資源相關法規修改及制定,協調業者/ 相關單位, 並與NCC主管機關進行溝通,以確保法規修訂符合公司營運需求

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      2019-11-18
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    • 遊戲專案管理經理 Project Manager

      台北市內湖區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|3年工作經驗以上|大學

      1.全程管理遊戲專案開發,編制專案開發計畫,識別和控制專案風險,有效控制專案開發過程和專案品質。 

       2.統籌公司專案,協調專案資源,解決專案問題,推進專案的順利實施。 

       3.定期跟蹤專案計畫完成情況、把控風險、管理專案目標成本等。 

       4.負責專案成果交付品質的檢查、評估和審計。 

       5.建立和健全公司專案管理體系、標準和流程,推進專案管理的規範化水準。 

       6.培養和建設高質量的專案開發團隊。


      要求條件
      • PMP國際專案管理師,國際專案管理師APMP,PMI-ACP敏捷專案管理師認證 專業憑證
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      2019-11-18
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    • AI工業檢測軟體 產品經理-視覺事業處(VBU)

      台北市內湖區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|5年工作經驗以上|專科|500大服務業

      Job Description  

      1. Identify ideal target markets or applications  

      2. Benchmark against key competitors’ products  

      3. Prepare marketing materials and sales kits  

      4. Assist sales in finding ideal international channel partner  

       

      Qualifications  

      1. Familiar with automated optical inspection (AOI) or machine vision  

      2. Minimum 5 years of marketing experience  

      3. EE, CS, or technical degree preferred  

      4. Good communication skills


      要求條件
      • 電機工程學類,電子工程學類,資訊工程學類 相關科系
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      2019-11-18
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    • E8231 Cloud Product Management Sr. Specialist

      台北市內湖區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|5年工作經驗以上|大學|500大服務業

      .遠傳雲端IaaS/PaaS/SaaS服務(公有雲/私有雲/混合雲)產品開發、市場分析及服務規劃管理 

      2.雲端產品開發與管理:產品企劃、價格制定、專案執行、測試、新產品上線之規劃及準備,研發整合性解決方案及提升整體競爭力 

      3.產品營運分析與管理:訂定產品效益追蹤機制,規劃營收達成計畫,輔助業務單位達成業績目標 

      4.雲端合作洽談與管理:維繫廠商關係,建立良好合作模式


      要求條件
      • 工程學門,資訊管理學類 相關科系
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      2019-11-18
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    • 經營管理人才_集團經管部

      台北市內湖區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|5年工作經驗以上|碩士|500大服務業

      1.經營策略規劃實務5年以上經驗,具電子科技產業背景尤佳。  

      2.根據集團總體經營規劃,協助制定集團年度營運指標、年度發展計劃;  

      3.溝通協調各BU將營運計劃推動與檢核;  

      4.負責各事業單位之營運數據統計及回饋異常;  

      5.經營管理會議執行與管控、待辦事項追蹤。


      要求條件
      • 商業及管理學門 相關科系
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      2019-11-18
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    • 智能產品開發中心 專案經理

      台北市內湖區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|4年工作經驗以上|大學

      1.新產品設計開發項目進度管理,從產品設計開發管理與試產到產品進入量產  

      2.跨部門協調各研發單位推動專案  

      3.新產品開發之產品規格/時程/成本之掌控  

      4.幫忙定期與關鍵零組件廠商保持互動,掌握最新產業動態  

      5.幫忙供應商與工廠管理,以確保產品最大競爭力


      要求條件
      • 光電工程學類,電機工程學類,電子工程學類 相關科系
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      2019-11-18
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    • 系統組裝-專案管理師

      台北市內湖區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|5年工作經驗以上|大學

      1. 新產品專案系統 Speaker (SoundBar/無線藍芽/耳機相關產品)從RFQ至MP階段的Build Plan管理,成本控制及廠內資源協調。  

      2. 各階段樣品試產、改善與驗證。整合驗證報告,審核資料並與客戶對應窗口溝通,提供相關資料(如: 工廠產線排置, FAI, CPK, Reliability report…)  

      3. 定時評估專案風險,建立與維護客戶關係,主動瞭解客戶需求積極爭取新項目合作機會  

      4. NPI 協助專案規劃、執行與追蹤檢討  

      5. 主管交辦事項

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      2019-11-18
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    • Speaker產品開發-專案管理師

      台北市內湖區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|3年工作經驗以上|大學

      1. Speaker產品開發 – 專案排程管理; 成本控制; 營收追蹤; 資源協調; 文書資料審核  

      2. 各階段產品開發, 改善, 驗證, 風險評估, 解決各項異常  

      3. 協助了解對應客戶窗口需求並提供相關客需資訊  

      4. 與廠端跨部門溝通協調以推進產品量產  

      5. 新客戶開發對應/現有客戶關係維持  

      6. 主管交辦事項

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      2019-11-18
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    • NB項目經理

      台北市內湖區|月薪 65,000~125,000元
      月薪 65,000~125,000元|3年工作經驗以上|專科

      崗位職責:  

      1. 負責專案整體進度編制和專案掌控;  

      2. 負責主導產品研發、試產過程及量產維護;  

      3. 負責處理專案過程的各種問題,確保專案順利按時進行;  

      4. 負責協調專案組成員配合及資源調配;  

      5. 上級臨時交辦的任務。  

      任職要求:  

      1.大學本科學歷,理工科背景,五年以上項目管理相關工作經驗.筆記本大型台系工作經驗優先  

      2.具有專案管理知識及技能。  

      3.有良好的計畫、溝通協調能力,分析解決問題的能力,良好的應變能力,良好的團隊協作能力,及強烈的責任意識;細心、耐心,具有主動性及認真負責的精神,有宏觀調控及細節處理能力。

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      2019-11-18
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    • 專案管理人才(AM)

      台北市內湖區|月薪 40,000~68,000元
      月薪 40,000~68,000元|5年工作經驗以上|大學

      1. 具財務/金融商品相關知識領域  

      2. 客戶需求訪談、系統商業流程與功能規劃、規格撰寫  

      3. 具專案執行、專案管理相關經驗者佳  

      4. 能主動發現問題並尋求最佳解決方案  

      5. 細心、負責任、具備良好的思考邏輯、溝通能力、表達能力與團隊合作能力

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      2019-11-18
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      我要應徵
    • 產品開發工程師/資深產品開發工程主管

      台北市內湖區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|3年工作經驗以上|大學

      1. Dongle/Docking product development, process and schedule management from RFI/RFQ to mass production.  

      2. To realize Thunderbolt/Displayport/HDMI/USB/Audio/Ethernet/Power Delivery etc. interface application and specification.  

      3. Detailed product development process check point and quality control with EVT/DVT/PVT phases.  

      4. Good people skills, communication and team-work between customers, R&D and factory.  

      5. Good stress resistance with work loading.

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      2019-11-18
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      我要應徵
    • [內湖區]商辦大樓高階物業經理/年後上班

      台北市內湖區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|2年工作經驗以上|專科、大學、碩士、博士

      1.統籌大樓相關事務執行回報業主 

      2.現場經營團隊之管理督核 

      3.與業主及客戶建立良好之溝通管道及客戶關係 

      4.執行公司及業主相關事項及要求 

      5.大樓管理相關事務,包含人員管理,大樓/社區行政事務作業,溝通協調......等 

      6.基本英語聽說讀寫能力 

      7.周休二日


      要求條件
      • 防火管理人員,公寓大廈事務管理人員 專業憑證
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      2019-11-18
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    • BIM專案主管

      台北市內湖區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|5年工作經驗以上|大學

      1. 熟悉BIM系統概念 並有BIM系統建立實務經驗 

       

      2. 熟悉Autodesk Revit/NavisWork/Buidling Design Suite 2017 以上版本  

       

      3. 依專案需求規劃施工端BIM團隊架構 

       

      4. 領導團隊導入,執行並掌控BIM系統運行及深化  

       

      5. 具良好溝通能力與設計及施工團隊協調資訊整合及回饋 

       

      6. 土木、建築相關科系畢業  

       

      7. 具公共工程經驗為佳

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      2019-11-18
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    • [覺旅] 品牌行銷經理 / 行銷長

      台北市內湖區|月薪 40,000~80,000元
      月薪 40,000~80,000元|經驗不拘|大學

      角色使命:  

      透過媒體平台的建構,促成來自組織內、外的內容產出,激發社群成員的互動、連結  

       

      責任範疇:  

      1. 內容平台本身  

      2. 內容平台的『顧客價值主張』  

      3. 內容平台的設計架構、原則  

      4. 內容產出的設計架構、原則  

      5. 內容素材庫、內容歷史資料庫  

      6. 協作廠商關係  

       

      責任行動:  

      1. 持續進化內容平台的設計架構、原則與『顧客價值主張』  

      2. 持續與店面夥伴連結更新版的內容平台『顧客價值主張』  

      3. 持續與店面夥伴連結更新版的內容平台的設計架構、原則  

      4. 持續與店面夥伴連結更新版的內容產出的設計架構、原則  

      5. 持續發送內容到內容平台  

      6. 持續邀請組織內部、外部,發送內容到內容平台  

      7. 因應請求,持續協助店面圓體產出適合且優質的內容至平台上  

      8. 持續與組織內部、外部夥伴合作,將內容平台介面與其他各種設計介面整合  

      9. 持續尋找高適配性的內容、平台廠商 (個人或組織)  

      10. 持續蒐集整理內容素材


      要求條件
      • 一般商業學類,企業管理學類,行銷與流通學類 相關科系
      展開收合
      2019-11-18
      收藏職缺
      我要應徵
    • [覺旅] 飲食商品設計經理 / 料理長

      台北市內湖區|月薪 40,000~80,000元
      月薪 40,000~80,000元|經驗不拘|高中職

      角色使命:  

      連結內部、外部適當的專家和受眾,設計出成就『內在英雄的覺醒之旅』的活動道具 (飲食商品)  

       

      責任範疇:  

      1. 商品單品/組合的『顧客價值主張』  

      2. 商品單品/組合設計的架構、原則  

      3. 商品單品/組合訂價的設計策略、原則  

      4. 商品單品/組合目標成本的設計原則  

      5. 協作廠商關係  

       

      責任行動:  

      1. 持續進化商品的設計架構、原則與『顧客價值主張』  

      2. 持續與店面夥伴連結更新版的商品『顧客價值主張』  

      3. 持續與店面夥伴連結更新版的商品設計架構、原則  

      4. 因應請求,持續協助設計並進化各商品的關鍵體驗點及顧客旅程地圖  

      5. 持續提供各角色、圓體商品設計的建議  

      6. 持續與組織內部、外部夥伴合作,將商品設計介面與其他各種設計介面整合  

      7. 持續尋找高適配性的商品設計『解題、落實、上市』廠商 (個人或組織)


      要求條件
      • 一般商業學類,美術學類,食品科學類 相關科系
      展開收合
      2019-11-18
      收藏職缺
      我要應徵
    • [覺旅] 服務設計經理 / 設計長

      台北市內湖區|月薪 40,000~80,000元
      月薪 40,000~80,000元|經驗不拘|大學

      角色使命:  

      連結內部、外部適當的專家和受眾,設計出促成『內在英雄的覺醒之旅』的服務體驗  

       

      責任範疇:  

      1. 服務的『顧客價值主張』  

      2. 服務設計的架構、原則  

      3. 協作廠商關係  

       

      責任行動:  

      1. 持續進化服務的設計架構、原則與『顧客價值主張』  

      2. 持續與店面夥伴連結更新版的服務『顧客價值主張』  

      3. 持續與店面夥伴連結更新版的服務設計架構、原則  

      4. 因應請求,持續協助設計並進化各服務的關鍵體驗點及顧客旅程地圖  

      5. 持續提供各角色、圓體服務設計的建議  

      6. 持續與組織內部、外部夥伴合作,將服務設計介面與其他各種設計介面整合  

      7. 持續尋找高適配性的服務設計『解題、落實、上市』廠商 (個人或組織)


      要求條件
      • 一般商業學類,心理學類,人類學學類 相關科系
      展開收合
      2019-11-18
      收藏職缺
      我要應徵
    • 業務經理

      台北市內湖區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|5年工作經驗以上|大學

      1. 開發新的客戶:達成個人及團隊年度業務目標。 

      2. 服務既有客戶:維持與提高客戶滿意度,銷售更多服務,及完成續約。 

      3. 完成部門或公司交付之任務及目標。


      要求條件
      • ● 擁有 普通小型車 駕照
      展開收合
      2019-11-18
      收藏職缺
      我要應徵
    • 規劃設計部課長

      台北市內湖區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|3年工作經驗以上|大學|千大企業

      1.開發案項目執行溝通與評估分析 

      2.開發案項目預算與訪價分析 

      3.開發案介面整合、項目進度管控 

      4.法規檢討 

      5.主管指示作業項目


      要求條件
      • 建築學類,電機工程學類,資訊管理學類 相關科系
      展開收合
      2019-11-17
      收藏職缺
      我要應徵
    • 【儲備主管】執行長室儲備幹部

      台北市內湖區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|3年工作經驗以上|大學、碩士、博士|千大企業

      1. 成衣歐美亞客戶事項應對  

      2. 協助工廠跟單追蹤事項  

      3.其他主管專案交辦事項


      要求條件
      • 一般商業學類,企業管理學類,貿易學類 相關科系
      展開收合
      2019-11-16
      收藏職缺
      我要應徵
    第 1 / 1 頁,共 20
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