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為你推薦的專屬職缺

1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料,並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

1. 人員管理。 2. 生產進度及品質管理。 3. 生產品質文件製作及日常管理。 4. 新產品試作、對應管理。 5. 生產製程優化提案改善。工程學門,商業及管理學門普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

1.協助機台順利運作,濾心產品加工套袋裝箱, 2.對射出機械有基礎概念者佳 3.無經驗可 4.夜校生可

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

需專科以上學歷畢業輕型機車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

協助店長處理工作上交辦的事務 協助店長計劃和指揮人員相關的訓練,績效的評估 基礎工作站SOP操作 值班管理 金流管理 SQC檢核餐旅服務學類,觀光休閒學類輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

1.管理轄下區域之排班及調度 2.及時處理轄下案場勤務及督勤作業 3.針對特定處所進行監視,維持各案場公共安全,進行人員的有效溝通 4.運送並且保護重要物品 5.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 6.危機處理能力、溝通協調能力 7.處理案場事務 8.執行公司交辦任務事項 9.基本文書作業行政能力 10.人員招募作業普通重機車普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

一、工作內容 1.廚房衛生現場管理及廚務人員教育訓練。 2.協助庫房管理、食材品質驗收。 3.修訂維護管理HACCP系統執行之文件與紀錄。 4.其他主管交辦相關作業。 二、休假制度 排休制 三、上班時段 日班;7:00~16:00/8:00~17:00 四、薪資條件 32,000~38,000元/月,依經驗能力敘薪 五、面試聯絡人 鄭先生 電話0966-778193 附加條件: 相關經驗者佳 遇假日值班,需配合出勤 六、具備證照 HACCP 食品安全管制系統60 A/B 合格訓練 七、因業務性質配合工作地點HACCP認證輕型機車,普通小型車輕型機車,普通小型車

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

1.建立、管理設備所需之材料規範並撰寫設備的標準使用規範 2.協助車長生產線上配色與物料準備 3.物料使用控管與印刷機台掌控 4.現廠人員協力與調度

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

1.停車場月租、臨停收費管理、結帳作業、現場運作稽核。 2.擬定費率及優惠措施、經營改善方案。 3.設備故障排除、客戶服務、主管交辦工作。 4.需有使用電腦能力,配合公司工作安排事宜。 5.無經驗可,提供教育訓練培訓。 6.有服務熱情、願意分享溝通者優先錄取。輕型機車,普通小型車

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

管理部徵人條件 ,薪資待遇:38000~40000元 1.負責營業樓面營運管理及廠商活動聯繋 2.清潔、保全人員之管理 3.負責與公家單位接洽或申辦事項 4.具建設公司業務部經驗 5.熟悉房地產銷售及房地產相關法令

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

1.旅館櫃檯接待旅客,辦理住房與退房的登記,並提供旅館、觀光等的諮詢服務 2.負責上下級資訊的傳承,管理監督基層員工並給予協助指導 3.房務人員工作協助與巡房支援輕型機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

本公司為昭盈交通公司 1.人員管理、排班、調度、。 2.配合公司各項專案參與。 3.主管交辦事項。 4.主管儲備人才。 5.上班時段:面議。 6.月薪33,000起,備各項福利與激勵獎金。

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

從基本的內外場的工作範圍, 從協助店主管店務管理進階為 儲備幹部 > 店長/賣場管理人員 >連鎖店管理人員。 【錄取後需繳交合格一般/供膳項目體檢證明 】 https://www.shifood.com.tw/ 【員工福利】: ◆ 法定項目:勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、員工體檢、勞退提撥金、學校合作實習機會 ◆ 聚餐活動:員工用餐優惠 ◆ 教育訓練:完整教育訓練、順暢的升遷管道與計畫、在職訓練 ◆ 其他福利:全勤獎金、不定期員工聚餐、員購優惠丙級中餐烹調技術士(葷食)

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

每個人一定都想找到屬於自己的一片天, 在富順不限經驗、不限學歷、不限過去, 只要你有想法、有野心、夠拚、肯努力, 就能有比一般薪資高2倍以上的收入,在富順的收入是沒有天花板的 在富順並不單單只是一份工作,而是一份快樂充滿正能量並且有愛的事業! 工作內容: ※開發公司客戶名單、達成業績目標 ※定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係 ※追蹤客戶狀況 ※提供客戶相關業務說明 ※擁有熱忱正向的心 ●不定期舉辦聚餐、活動等。

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

1.協助公司應徵資訊處理。 2.找尋公司需要之人才擴大營運。 3.人資訓練、活動協助。 4.出勤管理、薪資核對。 ★★★老闆願意給高薪 只要有能力想證明自己的人★★ ★★歡迎挑戰高薪人資主管★★普通小型車,普通重機車

應徵人數|6-10 人

分析

2024/03/29

儲備幹部 $40000~45000 願接受公司培訓,無經驗可 速洽:2282-7070 1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.協助主管計劃和指揮人員相關的排班 3.協助主管至各案場督導勤務 4.支援各案場區分所有權人會議 5.支援社區管委會會議 6.缺員支援卡班 *無管理經驗可,願接受公司培訓*普通小型車

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

1.熟悉保護膜的專業知識 2.汽車保護膜的專業安裝技術 3.協助人員及營運管理 ★起薪六萬起 ★需有經營管理能力 ★具相關經驗5年以上,汽車包膜經驗3年以上 ★公司穩定成長擴編中,歡迎有能力的您快來卡位輕型機車,普通小型車,普通重機車普通小型車

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

1.協助同仁客戶維繫穩定客戶關係。 2.協助同仁開發潛在客戶,拓展市場。 3.協助同仁產品分析、報價及產品展示。 4.評估分析同仁狀態、每日報表、月報表。 5.協助同仁解決客戶問題及促約取約。 6.最少基本底薪起(面議詳談)+額外高獎金。 7.需具有系統經驗2年以上者優。輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

1.負責製造生產、物料整備等廠務之統籌。 2.管控廠內之生產排程、交期及產量。 3.負責產線作業之規劃與管理,以提升產能降低成本。 4.確實執行生產目標,並達成各項生產指標。 5.負責所管轄人員的工作監督與績效考核。普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/29

Tesla Motors is looking for an 〝Assistant Service Manager/ Service Manager” to work on one of the most progressive vehicles in the world. This position is customer facing, so personality and technical ability go hand in hand. Excellent Oral and Written communication required. If you are interested in driving a positive customer experience, we are interested in speaking with you. We are looking for self-motivated team players with a positive attitude! We seek individuals who value customer satisfaction. The Assistant Service Manager will provide communication to our customers on maintenance and repair needs that are identified during service. He / She will assist the local service manager in managing the Local Service Operation as well as providing active technical support in the store. It is a hands-on management role. Our Service Managers must deliver excellent results and achieve goals quarter after quarter, month after month, on all aspects of customers, people, operations, and financials. - Customer focused: Our customers are changing the world, and it is your responsibility to exceed their expectations of what a service experience should be. We expect you to go above and beyond for our customers. You will actively monitor customer service trends to make necessary improvements, and assist your team in developing appropriate standards and processes to continuously elevate the overall service experience. - People: Our Service Managers lead by example. We expect you to put your team’s success before your own, and actively involve yourself in your team members’ growth and development. Your team will look to you to set the standard for open communication, active problem solving, and a positive work environment. We will look to you to build a team of top talent and mentor the next generation of Tesla leaders. Our Service Managers are the coaches of their teams – you must provide regular coaching and feedback, and have a deep knowledge of your team’s strengths and opportunities. You will be responsible for leading change and inspiring your team every day. -Operational excellence: As a Service Manager, you must understand and own every aspect of your service center’s performance. You will be responsible for driving continuous improvements to facilitate exceptional team output and customer service. We expect you to champion safety, efficiency, quality, and overall excellence in all of your actions and decisions. -Financials: Service Managers are expected to understand our business, know their numbers and lead the center’s daily operations to achieve specific goals in productivity, quality, output, cost as well as revenue / margin where applicable. Our Service Managers act in the best interest of Tesla at all times. You must have a passion for our mission, our people, and our customers. Technical acumen is required – you must develop a knowledge of all Tesla products, as well as Service systems, processes, and procedures.普通小型車

應徵人數|1-5 人

2024/03/29